嵐・二宮和也が、KAT-TUN・中丸雄一、Sexy Zone・菊池風磨、Hey! Say! JUMP・山田涼介とともに開設したYouTubeチャンネル「ジャにのちゃんねる」。今週も、YouTubeから"金の盾"が贈呈され、登録者数が250万人を突破するなど、まだまだ彼らの勢いは止まらない。そのなかで、"YouTuber"として視聴者との絆を着実に育んでいる。 #15 あなたが落としたのはこの銀の盾?この金の盾? 徹子の部屋｜テレビ朝日. 6月2日の動画で紹介されたのは、YouTube本社から届いた、チャンネル登録者数に応じてクリエイターに贈呈される「盾」。YouTubeの再生ボタン型をした立派な盾は、トップクリエイターの証であり、その"開封動画"を投稿するのはYouTuberにとっての憧れだ。「ジャにのちゃんねる」も10万人達成の"銀の盾"と100万人達成の"金の盾"が贈呈されたことを報告した。ファンにとっても喜ばしい、節目の動画である。 冒頭、二宮が一人で登場。2つの盾が届いたことを視聴者に報告し、まずは一人でワクワクしながら開封した。「すごい、見てよ! ジャにのちゃんねるって書いてある」「金ってこんなに大きいんだ」と興奮気味に話す様子からも、感激が伝わってくる。また、「みなさんのおかげでこんなに素晴らしいものをいただけました」と改めて視聴者に感謝。昔からYouTubeを視聴していた彼にとっては、大きな記念の瞬間になったに違いない。そして、こうした瞬間の積み重ねが、YouTubeチャンネルと視聴者の絆を深めていく。 二宮はどこまでもYouTuberらしい。あとから撮影部屋にやってくる中丸・山田・菊池に、盾が届いたことをサプライズで報告。盾を部屋の中心に置き、3人の反応を伺う二宮。撮影部屋に入り、盾に気づいた3人は、「おーすげー! !」と一斉にかけよる。自分たちだけの盾に、「いろんな意味で重みを感じるよね」(中丸)、「半年前には想像もしていなかったっすよね」(菊池)、「うれしい~これはいいサプライズ」(山田)と口々に感想を言い合うのだった。 250万人とお友達になった日♪ その翌日には二宮が、チャンネル登録者数250万人を超えたことを動画で報告。多忙を極めるなかで、短い動画であってもこうした細やかな報告を欠かさないのも、二宮がYouTuberとして優れている所以だ。視聴者への感謝の気持ちを述べ、「みんなが見て、次の月曜日もまた頑張ろうと思える動画をつくれたらいいな」「末永くお付き合いしていただきたいと思います」と、チャンネルに対する意気込みや思いを語った。
嵐・二宮和也にとって、今年もまた「受難の夏」が来そうである。 4月7日放送の「徹子の部屋」(テレビ朝日系)に、V6の井ノ原快彦がゲスト出演。4月スタートの連続ドラマ「特捜9」(テレビ朝日系)の番宣から話が脱線し、同ドラマで共演中の田口浩正からもらったカブトムシが育ち、現在150匹の幼虫を飼育していることを写真で紹介した。 そして、「ちょっと増えすぎちゃいましたね」と苦笑する井ノ原は、「『もらってくれる人?』って言ったら、何人か手を挙げてくれたんですけど、『10匹で』って言うから、『もっともらってくれないと困るんです』って言って…」と続けたものだった。 「芸能界でカブトムシの飼育といえば、哀川翔が有名ですが、井ノ原の『幼虫150匹』はすごいですね。一男一女の親ですから、子供たちにせがまれたせいかもしれません。もらい手が増えなければ、近所の商店街の夏祭りで配ることも考えていると話していました。井ノ原は世界一大きいカブトムシ、ヘラクレスオオカブトの卵も飼育中だと言っていたので、よほどハマってるんでしょうね」(テレビ誌記者) そこでザワついているのが、「超」がつく昆虫嫌いで知られる二宮和也を慕うファンなのである。どういうワケか。 「二宮と虫」と言えば、思い出されるのが、「ザ!鉄腕!DASH!
11月2日(木) 二宮和也 嵐と黒柳・・・秘密の食事会で大盛り上がり! 大人気アイドルグループ「嵐」の二宮和也さんが登場! 実は嵐と黒柳は何度も食事会をしている仲、その秘密の食事会の様子も明かす。二宮さんがジャニーズ事務所に入るきっかけは、いとこが履歴書を送ったこと。両親がお小遣いをくれるというので、渋々オーディションに向かったという。もし『嵐』になっていなかったら、祖父の工場を継いでいた…と話す。休みの日は専ら家にこもってゲーム三昧だという二宮さん。謎の私生活に、黒柳がどんどん切り込んでいく! ☆映画『ラストレシピ~麒麟の舌の記憶~』 11月3日~ 全国東宝系公開
嵐の活動休止から約4カ月……なんと 二宮和也さんがYouTubeチャンネルを開設 しましたよーーーっ! 2021年4月25日正式オープン、第1作として公開された動画『#1幕開け』は 急上昇ランク1位 に浮上。 チャンネルが開設されるや否や登録者数は50万を超え、 4月26日時点では95万超に達する(!) など、すさまじい人気なんですっ。 【なんと「チーム」で活動するらしい!】 いま大注目の二宮さんのYouTubeチャンネル「 ジャにのちゃんねる 」。 わずか1晩で再生回数240万超の動画『#1幕開け』では、二宮さん自らチャンネルを開設したことを報告。また、 単独ではなく「チーム」を作って活動 していくことを明らかにしました。 チームは合計4名で、そのうち1名は ・100%手伝ってくれるはず ・だが周年で忙しい ・後輩だけど、同い年で知人というくくりで彼とは付き合っている ・何でもできちゃう器用な人 といった人物らしく、本人に実際に交渉しに行く場面も……! YouTubeのコメント欄を見ると「 KAT-TUNの中丸雄一さんなのでは!? 」という声が多数あがっており、正解なのか否か気になるところですっ。 動画では、声こそ聞けたものの顔は見えなかったので、次回の動画に期待しましょう! 【みんなの予想が豪華すぎる】 なお、ファンのみなさんが予想するそのほかのチームメンバーは、 Hey! Say! JUMPの山田涼介さんとSexy Zoneの菊池風磨さん とのこと。 もし正解ならば、この豪華すぎる顔ぶれでゲーム実況などが行われたりするのでしょうか!? みんなでわちゃわちゃする様子を想像するだけで、わくわくしますよね~~~! 【視聴者からもコメントが続々!】 まさかの二宮さんYouTube降臨にネットはお祭り騒ぎ。視聴者からのコメントも殺到しており、 「驚き過ぎて涙出ました!!! 」 「にのがテレビモードではなく、まったり話す姿を見れる日が来るなんて……今まではベイスト(※二宮さんのラジオ番組)で想像するしか無かったんだ……ありがとう時代の進化……ありがとうにのちゃん……」 といった声が見られます。 【概要欄や予告動画も面白いよ】 ちなみに……この動画、 二宮さん自ら記載したと思われる概要欄も面白く 、 「 色々バタバタしてて、1分遅れてすみません。それと昨日一瞬キッズ向け公開になってしまい、すみません。あれは、マジで焦ったw 」 「 サムネの顔白すぎて、すみません。(ちょっと見栄張った…) 」 といったコメントにじわじわ。動画のリラックスした感じも相まって、親近感が増すばかりです。 また「ジャにのちゃんねる」では、 正式オープン前の予告動画4本も公開中 。 無駄に壮大な世界観などじわじわ面白いので、こちらもぜひチェックしてみてください♪ 参照元: YouTube 執筆:田端あんじ (c)Pouch [ この記事の英語版はこちら / Read in English] ▼予告動画はこちら ▼『#1幕開け』 [ この記事の英語版はこちら / Read in English]
徹子の部屋 渥美清さん & 倍賞千恵子さん(昭和54年) - YouTube
昨今、少子高齢化が進み人口減少が加速する一方で、年々増加しているのが障がい者です。その数はなんと、日本の人口の約7. 4%。日本の要介護(要支援)認定者の652. 9万人よりも多いという事実をご存知でしたでしょうか。この状況を受け、国は障がい福祉サービスの予算額を10年間で約2倍に増加させています。 障がい福祉は、介護業界同様に成長業界と言えます。社会性と収益性の両立を実現できることから、近年は異業種からの参入も増えてきております。中でも多いのが「障がい者へ仕事を提供し、将来の自立を目指すことを目的」とした就労継続支援B型への参入です。 就労継続支援B型の経営状況は? 福祉にも編集は通用する！ 大阪のオフィス街で障がい者の都市型就労支援モデルをつくるソーシャルカフェ「GIVE & GIFT」 | greenz.jp グリーンズ. 就労継続支援B型の事業所数は、平成20年から平成30年までの10年間で約6. 5倍に増加し、利用人数も平成24年対比で約160%増加、その人数はなんと約24万人に及びます。しかし、当然ながら事業所、利用者の増加に伴い、業態としてのライフサイクルは成熟期へ入り、競合が多くなってきています。 そんな中、業界未経験で就労継続支援B型サービスで ● 売上6000万円以上(給付金+生産活動収入) ● 営業利益2400万円以上 ● 半年で単月黒字 ● 生産活動収入1000万円以上(給付金以外の売上) ● 初年度で2名の一般就労へ送り出しに成功 と高収益をあげている法人もあります。 経営成功のポイントや、 開業スケジュール、 人材の採用手法、利用者獲得の具体的手法などについて、ご関心のある方はぜひ経営相談や経営研究会への参加をご検討ください。 西田拓馬 関西学院大学卒。 「障がい者の自立の実現」に向け、就労継続支援B型の新規開発・業態転換・活性化に取り組み、採用から集客、運営まで、現場ベースでサポートを行っている。 船井総研介護・福祉ニュース無料メールマガジン「介護・障がい福祉ビジネス通信」 現場で活躍するコンサルタントが、業界で成功するポイントや課題解決に向けた新たな切り口をご提供! 船井総研の介護・福祉経営コンサルタントが無料でお届けする、現場の最新情報・ノウハウがギュッとつまった 無料メールマガジン「介護・障がい福祉ビジネス通信」。 これからの時代に生き残っていくために、「地域一番」となるためのヒントや、介護・福祉経営コンサルティングチームのご支援先の成功事例レポート、勉強会やセミナーのご案内など、盛りだくさんの内容でお届けしています。ぜひご登録ください。
「障がいを持った人たちの仕事」と聞いて、あなたはどんなものを思い浮かべますか? 福祉施設が運営する飲食店でクッキーやパンを焼く、店頭に出て給仕をする、クラフト品や雑貨をつくる、といった作業を想像する方が多いかもしれません。では、その仕事で、彼ら・彼女らがいくらの対価を受け取っているのか、ご存知でしょうか?
高齢者事業、保育事業を展開されており、セミナーを経て、2020年4月に就労継続支援B型×めだかモデルをスタート。初の障がい福祉事業参入となる。 利用者は開所3ヵ月で9名。地域新聞や、地域誌より取材依頼を受け、上々のスタート。保育園などにも、水槽をリースを開始している。 【4】開所7ヵ月目で単月黒字化!9ヵ月目で利用者18名!
就労支援事業の開業と経営 経営 就労支援事業とは 障害者の自立支援と国の補助 -開業形態と経営- - 2015. 01.
制度設計の不備が招いた「官製不祥事」の実態 民間企業が「補助金目当て」で障害者施設に取り組む原因とは?
はじめに 障害のある方が活躍できる場には、一般就労を含めさまざまな形態のものがあります。健常者の方と同様に「就労」する、「福祉サービスを利用」しつつ「就労」する、「福祉サービスの利用」の枠内で活躍するなど。ただいずれの形態であっても、その機会や場を提供する事業者は事業としてそれを運営しています。 事業として運営されているということは、その事業は「経済的な面で、その事業を成立させるしくみが備わっている」ということです。一方で、ビジネスモデルとも呼ばれるそのしくみは、それぞれの設置形態により異なってもいるのです。 そこでここでは、障害のある方の活躍の場が、設置形態別にどのようなビジネスモデルで運営されているのか、そのポイントとなる視点を取り上げながら、それぞれの特徴などについて整理していきます。 【障害のある方・ご家族向け】 日常生活のトラブルからお守りします! コロナでも業績が伸びた就労継続支援B型×めだか｜船井総合研究所. 詳しくは下記の無料動画で JLSA個人会員「わたしお守り総合補償制度」 無料資料請求はこちらから 1. 障害のある方が社会で活躍する場 (1) 障害のある方の社会での「働き方」には、複数の形がある 障害のある方が社会で活躍できる場、つまり、ご自身の能力を磨いたり、持てる能力を用いて働いたりする方法には、さまざまな形があります。もちろん、障害があっても、いわゆる健常者と同様、あるいはそれ以上の働き方をされている方はたくさんいらっしゃいます。 一方で、その障害の程度や障害があることによって生じる困りごとは人それぞれで多岐に渡る面があります。また、障害の有無によらず、誰もが安心して暮らしていける社会であるためには、障害があっても自立して生活していけるだけの経済的な基盤も必要です。 このような事情から、さまざまな形の施策が、複数の法律に基づき整備される形になっており、結果、障害のある方が「社会で活躍する=働く」といった場合、いわゆる一般的な働き方とは異なる形のものもあるのです。 なお、ここでは以降、「障害のある方が社会で活躍すること」を「働くこと」とし、一般的な就労以外も含めたものとして扱っていきます。 (2) 障害のある方の「働き方」 「図-障害のある方の「働き方」」 では、障害のある方の「働き方」には、どのようなものがあるのでしょう? それを理解するには、各法律に基づく具体的な「働き方・働く場」やその「形態」以前に、その「視点」を知ったほうがわかりやすい面があります。大きくは「就労」と「福祉サービスの利用」という2つの「視点」です。 障害のない方、つまり、いわゆる健常者が「働く」という場合、アルバイトやパートなども含め、基本的には「就労」という形態になっています。一方で、障害のある方の場合、次のような大きくは3つの「働き方」があるのです。 <障害のある方の3つの「働き方」> ① 健常者の方と同様に「就労」する ② 「福祉サービスを利用」しつつ「就労」する ③ 「福祉サービスの利用」の枠内で活躍する このような視点で分けた方がわかりやすいのは、「就労」が働く方が労働することを提供している立場であるのに対し、「福祉サービスの利用」の場合はサービスを提供される立場であるという、立場の違いがあるからです。 実はこの「立場の違い」が、障害のある方の「働く場」の設置形態別のビジネスモデルの違いを生んでいるのです。 参考: 厚労省 ホームページ 障害者の就労支援について 独立行政法人 福祉医療機構 就労継続支援A型(雇用型) 就労継続支援B型(非雇用型) 2.