一般に女性の平均寿命は男性より長いもの。それゆえにパートナーに先立たれることは珍しくありません。実際、多くの「夫を亡くした妻」が相続の相談に訪れます。今回のテーマは「相続税の税務調査」。ほかの税金にくらべ、「相続税」は高確率で税務調査が行われる項目です。いずれきたる相続に備え、税務調査の実態を確認しておきましょう。※本連載は、司法書士・行政書士の坂本将来氏、税理士の古谷佑一氏による共著『奥様のための相続のはなし』(日本法令)より一部を抜粋・再編集したものです。 医師の方は こちら 無料 メルマガ登録は こちら 10人に1人…高確率で行われる「相続税」の税務調査 相続税は、所得税や法人税に比べ、実際に税務調査が行われる確率が高い税目です。これは、相続税の申告は1人の被相続人に対して一生に1回しかないからです。法人税や所得税であれば申告が毎年行われますから、次回に調査すればよいのです。 (※写真はイメージです/PIXTA) データでみるとわかりやすいでしょう【図表】。 【図表】相続税の調査事項 国税庁「平成30事務年度における相続税の調査等の状況」より一部修正 平成30事務年度における相続税の調査件数(【図表】❶)は、12, 463件とのことです。これは、主に平成28年の相続税申告を確認した件数です。これを、同年に提出された相続税申告書の被相続人数(136, 891人)で割ると、約9. 1%となります。およそ10人に1人が、相続税の税務調査を受ける計算です(ちなみに、法人税や所得税は3~5%程度です)。 「申告ミス」の発見率は驚異の85% もう一つ注目すべきなのが、非違割合(【図表】❸)が85.
提供社の都合により、削除されました。
元国税局員のお笑い芸人・さんきゅう倉田(35)が24日放送の読売テレビ「特盛!よしもと 今田・八光のおしゃべりジャングル」にゲスト出演。国税局の知られざる内情を語った。 局員時代のエピソードとして、ある会社に調査に入ると、その会社の社長が証拠になり得るカレンダーを破り捨ててしまったことがあったという。申告漏れの情報をつかむきっかけについては「タレコミも入ってくる。基準は、一般的には売り上げがすごく伸びているけれど経費もすごく多い会社とか。…というのは表に出ている情報で、それ以上は言えないです」と、詳細は明かさなかった。 MCのタレント・今田耕司が「何でも言うてええわけちゃうん?」と聞くと、倉田は「守秘義務がまだ残っているので」と説明。MC・月亭八光が「カメラが回ってなかったら言うてええん?」と聞いても「だめです」と答えた。 そんな倉田が、高額納税者の今田にアドバイスしたことは「今すぐYouTubeをやめてください」。理由を「自宅が映ることで、こういう調度品があるとか、こういうものをもらっているとか、国税の人が把握できるから」と説明した。有名人の情報についても「テレビや雑誌をチェックする部署がある」と話した。
熊本が九州の中で栄えている方に入るのはどんな理由が考えられますか?
国税調査官とはどんな仕事なのか。税務調査では何を考えているのか。東京国税局管内で税務調査を経験した芸人のさんきゅう倉田氏に聞いてみた。 (聞き手=桐山友一/種市房子・編集部) ── 「元国税局芸人」という肩書ですが、調査官としては実際にはどんな仕事を?
ある朝のこと。 玄関のチャイムが鳴り、扉を開けると税務調査官が立っている。 そして、「本日は、◯◯会社の法人税について調査にお伺いさせていただきましたので、ご協力お願いします。」と一言。 こんな時、あなたならどうしますか?
倉田 申告に仮装・隠ぺいがあった場合、増差税額に35%(無申告の場合は40%)を課すペナルティーです。加算税には4種類あり、ミスや誤りによって税額を少なく申告した場合の「過少申告加算税」(最大15%)、申告期限を過ぎた場合の「無申告加算税」(最大20%)、源泉所得税を期限内に納付しなかった場合の「不納付加算税」(最大10%)、そして最も重いのがジュウカです(表)。 ── 調査官の評価の世界も、なかなか厳しそうですね。 倉田 ある会社の税務調査で、ゴルフ会員権を会社のお金で購入して、実際は社長だけが事業と関係なく個人的に使用していることが判明しました。「会員権の費用は実際には役員報酬の一部ですよね」と指摘し、法人に対して源泉所得税を納付していない分の不納付加算税を課したりしましたが、法人税の増差にはなりませんでした。当時の上司には「法人税が取れなかったことを恥じるべきだ」と言われました。 「客」としても行く ── そもそもなぜ、国税局に入ろうと? 倉田 もともと芸人を目指していましたが、大学3年で時間に余裕ができたので公務員試験の勉強もしていました。公務員試験にすべて落ちたら芸人になろうと思っていましたが、国税専門官試験を含めていくつか受かりました。試験に受かると、各官庁の説明会に出て就職先を選ぶのですが、国税局の説明を聞いて一番おもしろそうだと感じました。 ── 国税局職員の士気はどうやって保っているのですか。 倉田 僕にとっては、仕事を評価してもらうことでした。表彰されるとうれしい。表彰は個人ではなく、署やチーム単位です。一度、フロア全体の部署で表彰されたことがあり、「自分たちは頑張ったんだ」という一体感を感じました。ただ、2011年の国税通則法改正で税務調査を実施する手続きが増え、かつての同僚もしんどいと言っています。「内観調査」も増えることはないのでは。 ── 内観調査とは。 倉田 調査対象の事業所に事前に「客」として行き、普段の店の様子を見て売り上げの状況などを確認することです。僕の男性の先輩で、男性専門の風俗店に内観調査に入った人もいました。先輩は嫌だったそうですが、仕事だから仕方がないじゃないですか。先輩からは「内観調査は決して楽しいものではないのだ」と戒めの言葉をもらいました。 ── 国税の仕事にやりがいを感じていたのに、なぜ芸人に? 倉田 その質問、週に3回ぐらいされます(笑)。自分にとっては仕事は楽しい方がよく、収入も上がることにつながると思っています。国税局の仕事はおもしろかったけれど、芸人はもっとおもしろそうだなと思って退職しました。現在はウェブ媒体でお金や税についての原稿を書いたり、ユーチューブのチャンネル「さんきゅう倉田の『お金の義務教育』」で動画を配信したりしています。 ■人物略歴 さんきゅう・くらた 1985年、神奈川県生まれ。大学卒業後、2007年に東京国税局入局。09年にお笑い芸人に転じる。吉本興業所属。ファイナンシャルプランナーの資格も持つ。著書に『読めば必ず得する税金の話』(総合法令出版)。
一般的に事務仕事って毎月同じことの繰り返しなんですよ。 なので、要領がよければその流れに慣れ、時間が空く。 その空いた時間を他の業務に費やせる。 故に、幅広い業務ができ、重宝がられる。 仕事ができるようになりたいなら、まずは最低限与えられた業務に慣れる事でしょうかね? 余談ですが、 私が今やってる業務はすごく暇です。 なので、残業なんてした事ないですが、前任者はよく残業してたみたいです。 かと言って、たくさん仕事を抱えてた訳ではなく、仕事量は今の私のほうが多いのですが。 よっぽど仕事のできない(さばけない)人だったんだな、と思います。 回答日 2009/06/05 共感した 3 仕事の出来る出来ないは仕事に対する情熱で決まるように思います。 私は個人の能力というのは極端な専門性を帯びない限り、個人の能力は仕事の成否に大きな影響を与えないと思います。 たとえば100m走で世界最速の人は10秒を切ります。中学生で普通に足の速い子なら20秒以内で走ります。 この10秒は100m走の中では、どうしようもないくらいの壁がありますが、一般的な時間として10秒の差とは一体どれくらいでしょうか? 多分、この回答をここまで読むのに10秒くらいでしょうか? やりたいことができない仕事を辞めてもいい理由と対処法4選【今すぐ環境を変えよう】｜副業ビギナー. 人間の過ごす10秒というのはあっという間で、事務仕事で10秒の差は大差ではありません。世の中のおおよその仕事も、誰でも大差なくこなせるものです(繰り返しますが極端な専門性を有しない限り) では、仕事が出来る人、出来ない人の差は何で生まれるのでしょうか? ひとつは経験の差ともいえますが、最大の原因は本人の【やる気】ではないでしょうか? 何をもったいぶって当たり前の結論を!と思われるかもしれません。 しかし、このやる気は二つに分類できます。ひとつはモチベーション、もうひとつはパッションです。前者はモチベーションマネジメントなる言葉やESという言葉に関連して語られるとおり、主に使用者が労働者に向けて【与える】ものです。そのために給与体系にインセンティブ制度を設定したりします。 後者は違います。自らが燃やすものです。人から与えられるものではありません。 仕事が出来る人の多くは仕事に対して【情熱】を燃やしています。自然とやる気に満ち溢れ、人が期待した以上の仕事を達成します。だから、仕事相手を感動させられるのです。 仕事で相手を満足させることは期待通りの仕事をすること、つまり相手の要求どおりに仕事をすればいいのです。しかし、感動を与える仕事とは期待以上の成果を出してはじめて相手に与えられるものです。 だから仕事が出来る人を集めたテレビ番組も【情熱○陸】というではないですか!
・若年層の方 ・より多くの求人を紹介してもらいたい方 ・年収や入社日などの交渉を任せたい方 ・年収UPを実現したい方 転職エージェントといえば、まず リクルートエージェントが最大手 として挙がります。 公開求人・非公開求人ともに 15万件以上 取り扱っており、 業界No. 1の転職成功実績 があります。扱う求人数が多いので、 経験者・未経験者、若年層・ミドル層 などどんな方でも利用することができます。 キャリア相談から履歴書や面接対策、年収交渉 などをして貰えるので、 転職活動がかなり楽になる し、何より15万件以上ある 非公開求人を紹介して貰える というのが最大のメリット。 待遇の良い求人 は応募が殺到する為、 検索しても出てこない非公開求人 となっている場合が多いです。優良企業、ホワイト企業に転職したいなら非公開求人抜きで考えるわけにはいきません。 もちろん、公開求人にも優良求人はたくさんありますので、公開求人を15万件から検索できるメリットは非常に大きいです。 求人の量・質、サポートなどの評判も良く、私も利用しましたが 対応が良かった という印象を持っています。 とにかく転職活動するならまず大手 。求人数だけではなく、企業への交渉力や情報収集力も強いので、あえて大手を外す意味はありません。 マイナビエージェント 対象の年代 20代~30代 どんな人に向いている? 仕事は「ほどほど」で趣味に生きたい！マイペースにできる仕事は？. ・若年層の方 ・関東、関西で仕事を探している方 ・企業への連絡や面接対策など、エージェントに任せたい方 ・フリーター→正社員を目指したい方 新卒の就職時にマイナビを利用していた人は多いと思いますが、マイナビエージェントはそのマイナビの 20代、30代に特化 した転職エージェント。 求人数だけ見たら他にもっと多いものがあるんですが、 首都圏、関西圏 の20代、30代にとってはかなり良い転職エージェントです。 求人数は2万件以上、そのうち 8割以上が非公開求人 となっています。 年齢、地域を絞った割にはかなりの量だと言えるでしょう。 doda 対象の年代 25歳~34歳 どんな人に向いている? ・特に技術職、営業職を希望の方 ・転職エージェントから履歴書の書き方から年収交渉まで、サポートをしっかりと受けたい方 ・転職エージェントを利用せずに転職活動を進めたい方 ・現在の年収が300万円を超えている方 dodaはリクルートエージェントに次いで 求人数が多い転職エージェント です。 リクルートエージェントやマイナビエージェントは、転職活動を行う際、 必ずエージェントのサポートを受けながら進める ことになりますが、dodaでは サポートが要らなければ受けない ということも可能です。 エージェントを利用したからといって 転職を強要されることはありません 。しかし、すぐに転職する気がない方にとっては 利用しづらい かもしれません。 その代わり、非公開求人を受けることができなくなりますが、 「今すぐ転職したいわけではない」「いい求人があれば転職したい」 などエージェントからのサポートを受けづらいと考えている方にとってはメリットがあります。 マイナビジョブ20s 対象の年代 20代 どんな人に向いている?
回答日 2014/05/23 共感した 1
就職するにあたって、年齢って一番のアドバンテージって知ってました? まだまだ道は限りなく広がっています。 私は大学で2年も留年して、引きこもり、人生に絶望していました。 視野がとても狭くなっていて、正社員はおろか、職に就く事すら不可能ではないかと思っていました。 今の私から見ても他人から見ても、それがなんなん?としか言えないような悩みです。 トピ主の悩みは私から見たらそのレベルに見えます。 一度人間関係で本気でぶつかって乗り越えたら、なんでこんな事で悩んでいたんだろうとアホらしくなると思います。 合わない人がいる場合、表面上うまく取り繕って裏で舌を出すとか、あえて飲みに行って懐に飛び込むとか、色々方法があります。 合わない人がいない人なんていませんし、合わない人がいない職場もありません。 皆自分なりの対処法を身につけています。 人間関係を恐れず、好きな仕事を探してください。 仕事を始める前、キラキラ希望に溢れていた時、その時やりたかった仕事にもう一度トライしてみてください。 トピ内ID: 9187013262 はる 2013年10月10日 12:32 何もしない人は何も得られないんですよ。 「あーなったらどうしよう」「こーなったらどうしよう」 と、やってもいないことに不安を自分で募らせているだけです。 医療事務したいなら資格の勉強するなり、パソコンできないならそれも勉強するなり、まず何か行動してみては? 何もできないひとが、何もしないなら、そりゃ何もできなくて当然です。 そして、できなかった時の予防線と言い訳を今からダラダラとしているだけです。 そして不思議なのが、人間関係のウエイトが大きくて就職には二の足を踏んでいるのに、なんでバイトしながら公務員の勉強しようと思っている等と言えるのか?? そこの「バイト」はできるのか?!とつっこまれたいのでしょうか? トピ内ID: 3906337137 未来はこれから 2013年10月10日 12:44 興味のある物や楽しめる物を探して、スポーツや趣味に打ち込む時間を作ってみましょう。 リフレッシュ出来る物があると、仕事のストレス解消に役立ちますよ。 興味がある会社や憧れる人の存在があるのなら、、そのホームページやブログを見て、採用状況や、 活動状況を調べてみるのはどうでしょう。 そして、良いなと思った時は、自分から積極的にコンタクトを取ってみるのも良いと思います。 仕事や人間関係の技術その他で調べたい事があれば 今はネットや書籍で大抵の事は調べる事が出来ます。 労働問題で困った時は、ハローワークが電話で相談に応じてくれます。(労働基準監督所も) ハローワークの若者就職支援の場所には 仲間がたくさんいます。 気を楽にして行きましょう。 この経験は後々必ず役に立ちます。 くみ 2013年10月10日 19:16 場合によっては、トピ主さんのことを羨ましく思う人もいるかもしれない。 小町には時々「喝をいれてください」ってトピがたつけど 「喝」って何の役にたつの?