親知らず 歯茎の腫れ 引かない 歯茎が腫れて痛んだため、初診で口腔外科のある歯医者へ行きました。 親知らず付近に汚れが溜まり、歯肉炎を起こしているとのことで、抗生物質(トミロン)と痛み止め(ロキソニン)をもらい帰宅。 翌日、前日よりも腫れ上がり、痛みが増したため、病院に電話し、病院へ。中を少し見て、『抗生物質が効き始めると、菌が外へ出ようとするため腫れ上がるので、薬を飲み続けて(3日分)1週間後来てください』とのこと。 さらに翌日、午後から痛みと腫れが増し、酷い鈍痛が永遠と続いています。 過去にも違う歯医者で同じ内容で通院し、抗生物質がすぐ効いたため、放置していた親知らず。これを機に、腫れが引いたら抜歯の決意をしました。 今回の病院の先生の言うことは正しいでしょうか?こんなにも抗生物質が効かなかったことがなく、鈍痛がとても辛いので心配になっています。今は喋ること、食べることがあまりできず、辛いです。さらに病院を変わった方が良いのか、それとも今の先生が正しいなら1週間この鈍痛に耐えるべきか、、悩んでいます。 ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました >抗生物質が効き始めると、菌が外へ出ようとするため腫れ上がる 意味不明です >今回の病院の先生の言うことは正しいでしょうか? 上記の通りです。 >悩んでいます。 まぁ、しっかり悩んで答えを出して下さい。 2人 がナイス!しています その他の回答(1件) 風邪の症状、重症度って毎回同じですか? ってことです 今回は炎症が強くでたのでしょう。
1. 親知らずの歯茎の腫れ( 智歯周囲炎)とは 親知らずの周辺の歯茎の腫れ、炎症を智歯周囲炎といいます。親知らずとその周辺の歯肉の間に食べかすや細菌が入り炎症を起こすことが原因です。体力や免疫力が低下している時起こりやすくなります。 2. 智歯周囲炎の症状 智歯周囲炎は、親知らずの周辺の歯茎だけでなく、全身にも影響を及ぼすことがあります。 2-1 智歯周囲炎の初期症状 うずく感じや痛み、歯茎や頬が腫れるなどの症状のほか、口臭が出てくることがあります。軽度の場合、自然に膿が出て数日で症状が治まりますが、再発し何回も繰り返すことが多いです。 2-2 智歯周囲炎が進行すると 痛みや腫れ、膿が出るようになります。症状が進行すると、口が開けにくくなり、痛みのためものを飲み込むこともつらくなります。 2-3 さらに悪化すると 顎の下のリンパ腺や扁桃腺、顔が腫れてきます。また、炎症が舌の下へと広がることで、38度から40度の高熱や痛み、呼吸困難などの症状を伴う口腔底峰窩織炎や、心筋炎を引き起こすこともあります。体のだるさ、熱、のどの痛みなどから風邪だと思い込み、治療が遅れることもあるので注意が必要です。 3. 歯茎が腫れた時の応急処置 応急処置は、あくまでも一時的なものです。重篤にならないうちに医療機関を受診しましょう。 3-1 安静にする 炎症は体が疲れていたり弱っていたりする時に起こりやすくなるので、安静にしてゆっくりと休養、睡眠をとることが大切です。 3-2 鎮痛剤を服用する 痛みは鎮痛剤で抑え、睡眠や食事をきちんととるようにしましょう。 3-3 うがい薬でうがいをする 歯茎の汚れや細菌などを除くため、殺菌効果のあるコンクールやイソジンなどのうがい薬でうがいをしましょう。 3-4 柔らかい歯ブラシで優しく磨く 腫れている時には、柔らかい歯ブラシを使用し優しく磨きます。多少の出血はあっても次第に落ち着いてきます。症状が落ち着いたら普通の固さに歯ブラシに戻します。 3-5 頬を冷やす 濡れたタオルや、冷却ジェルシートなどで頬を冷やすと、痛みが軽減されることがあります。冷やしすぎると痛みが強くなることもあるので、注意しながら行ってください。 4. 智歯周囲炎の治療方法 体が疲れている時や、弱っている時に悪化しやすいので、まずは安静にすることがとても大切です。また、口腔内を不潔にしていることが原因なので、病院では炎症を起こしている部分をきれいに洗浄し、抗菌剤や抗炎症剤、鎮痛剤、胃薬、うがい薬などを使用して治療を進めていきます。軽度の場合には、これで症状が治まることが多いです。症状が進み呼吸困難を起こしてしまった場合には、気管切開や、入院治療が必要になることもあります。 4-1 歯肉粘膜弁除去術 歯肉を切り取って親知らずを磨きやすくします。比較的軽度な症状の時に行われ、炎症を繰り返さないために有効な方法です。 4-2 抜歯 炎症や症状が一時治まっても、親知らずが生えている間は、繰り返し炎症を起こします。そのため、炎症を投薬などで抑えた後や、症状が落ち着いている時に抜歯をするとよいでしょう。 5.
さらに悪化すると、 口腔底・頬粘膜などに「腫れ」「むくみ」「痛み」が出て、38℃以上の高熱を出すことがあります。 この段階になると、激痛で口を開けるのが困難になり、唾液を飲むことにも苦痛を感じるようになります。この症状を蜂窩織炎(ほうかしきえん)と呼びます。 多くの場合、頸部リンパ節の腫れも大きくなり、押したときに痛む「圧痛」も激しくなります。リンパ節・扁桃腺がパンパンに腫れている場合は気道が狭まる恐れもあるので、 蜂窩織炎が疑われる場合は早急に医療機関を受診 しましょう。 1-5 最終的には敗血症・膿胸のリスクも…! リンパ節には「炎症が拡大しないように食い止める働き」があります。ですから、裏を返せば「リンパ節炎で済んでいるうちは、それ以上には拡大しない」わけです。しかし、 感染症があまりに悪化したり、免疫力が低下したりしていると、細菌がリンパ節を突破する恐れがあります。 頸部リンパ節が突破されれば、炎症は首から下にまで拡大します。 首から下に炎症が広がると、血流に乗って全身に細菌がめぐる「敗血症」、肺に膿が溜まる「膿胸(のうきょう)」などを引き起こす場合もあります。口腔内の炎症が頸部リンパ節を突破すると、生命にかかわることも少なくありません。 炎症が拡大しはじめた時点で医療機関を受診しなければ、危険な状態になることもあるのです。 2. リンパ節に及んだ歯性感染症の治療法は? 親知らず周囲の炎症が進み、リンパ節に及んで全体的に腫れてしまった場合、またはしこりのような腫れに気づいた時は、一度歯医者さんを受診し、蜂窩織炎を起こす前に治療しなければなりません。 目安として、「38℃前後の高熱」「リンパ節の腫れ」が認められるなら、早めに医療機関を受診 するべきです。さて、智歯周囲炎の悪化で医療機関を受診した場合、一般的にどのような治療がおこなわれるのでしょうか? 2-1 抗菌薬を用いて、細菌感染によるリンパ腺の腫れ食い止める! 殺菌性抗菌薬を投与して、感染源となっている細菌を殺菌 します。口腔内を住み処とする複数の細菌に感染していることが多いので、広範囲の細菌に作用するセフェム系・ペニシリン系の抗菌薬が選択されます。内服薬・点滴薬の2通りがあり、重症であれば点滴をおこないます。 2-2 膿瘍が生じていれば、切開・ドレナージを実施! 急性の炎症を起こした部位には、「膿瘍(のうよう)」ができることがあります。膿瘍は、膿が溜まった空洞のことです。膿には多量の細菌が含まれているので、外科的に除去します。 切開して排膿するか、膿瘍にチューブを刺して膿を排出 します。チューブを刺して中身を吸い出す治療法を「ドレナージ」と呼びます。 2-3 根本原因である親知らずを抜歯する!
過去に上司に「お前はこのままでは有能な管理者にはなれない。たまには見守り放置せよ」と言われたことがあります。管理者となったいまは、その言葉の意味がよく分かります。 サラリーマンなので、自分の求める人物ばかりではありません。自分がつらくイライラするなら、割りきることも会社員としては必要かと。
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毎日、人のミスの尻拭いに追われ本当に疲れました。『誰でもミスはある』っていうレベルじゃなく、上から下までだらしない体質の職場でどこまで細心の注意を払ってチェックし、ミスを片付けてもなくならない毎日です。そしていつも重大なトラブルに巻き込まれる始末。原因はいつも他の人のミス。この会社の体質にうんざりです。自分は個人でも会社としてもミスのないように人の何倍も注意して、真剣に仕事してきましたが、もうストレスで病気になりそうです。(実際心臓が痛い…)ほとんどがぬるい体質に気づいてない、ミスしてることさえ気づいてない人ばかり。 自分がどこまで気をつけても管理できないことまでこちらの責任にされ、当人はお気楽…。報われないくやしさでいっぱいです! 仕事ができない同僚の尻拭いなんてやってられるか！8つの対策方法とは？ | 日常に潤いをもたらす！知って得する情報デリバリー. 質問日 2011/02/10 解決日 2011/02/25 回答数 5 閲覧数 29064 お礼 25 共感した 25 貴方のお悩み痛いほど分かり、身につまされる思いです。 私もまったく同じ境遇にありました。貴方の投稿を読みながら、自分のことを書かれているのではないか? もしかしたら貴方の会社は以前私が勤めていた会社ではないか? と思うくらいです。 そういう会社や他の社員は貴方がどれだけ頑張っても変わることは難しいです。進歩がない、お気楽、能天気、無神経、人任せなど、限がない。私は毎日、出社する際、会社に近づいてくると胸が痛くなり吐き気がするくらいでした。会社でも何度か倒れたことがあります。報われない気持ち、悔しさ、会社に対する絶望を毎日感じながら仕事をしていました。しかし、そんな環境に負けたくないという気持も強くありましたから、『もう1年頑張ってみよう』『更にもう1年頑張ってみよう』『更に自分が一人前の技術者になるまで頑張ってみよう』と。 そして数年が経ち転職しました。 私は他人と比べて決して優秀な社員ではなく、むしろ劣っていました。後輩にも負けていたくらいです。しかし人の何倍も努力して一歩一歩前進してきました。転職する頃には誰にも負けない程の技術と知識が身についており、上司や先輩の指示でも足蹴にしたことがあります。理由は『自分はこんなに努力して会社に貢献してきたのに、自分より高い給料を貰ってるお前たちは何をしてたんだ!こんな情けないレベルか!この給料泥棒が!』て思っていたからです。 貴方は転職という選択肢もお考えになられているのですか?
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同僚 仕事ができない同僚の尻拭いがストレス 仕事ができない同僚の扱いに困っている 仕事ができない同僚への接し方が分からない このような悩みや不安を抱えていませんか? Yasu こんにちは。転職を7回以上繰り返し、キャリアアップして成り上がってきた転職上級者です。今回は、 仕事ができない同僚への対応方法 について解説していきますね。 あなたの職場にも仕事ができない同僚がいると思いますが、ストレスが溜まりますよね。 仕事のできない同僚のミスや遅延している仕事の尻拭いをさせられたり、仕事ができるようになるまで指導したり、本来あなたがやらなくてよいことまでやるのは納得できないこともあると思います。 では、仕事ができない同僚に対してどのような対応をとればストレスが減るのでしょうか。 この記事では、仕事ができない同僚がストレスになる原因や仕事ができない同僚の対応方法について解説していきます。 仕事ができない同僚にストレスを感じて、転職を考えているのなら、自己分析として強みや弱み、適性がわかる「ミイダス(転職アプリ)」を使ってみてくださいね。 「 無料の適正チェックであなたの「強み」が分かる!【ミイダス】 」 で 無料の市場価値診断(約3分)、適正チェック(約10分) をしてみましょう! 仕事ができない同僚がストレスになる原因とは? 仕事の出来ない同僚にイライラする状況を何とかしたい | キャリア・職場 | 発言小町. 仕事ができない同僚の尻拭いがストレス 仕事ができない同僚がいると尻拭いをしなければなりません。 想定される尻拭いはこのようなことです。 ・期限までに仕事が終わらないから手伝う。 ・品質が低すぎるので仕事をやり直す。 ・仕事ができない同僚が逃げたので仕事を巻き取る。 ・怒っているお客様に一緒に謝りに行く。 自分の仕事があっても仕事ができない同僚が仕事で重大なミスをしたら手伝わなくてはいけないストレスがあります。 場合によっては自分の仕事を後回しにしてでも手伝わなくてはいけないので残業することになります。 仕事ができないためにスピードが遅く、期限までに仕事が終わりそうにない場合も手伝ってあげる必要が出てきます。 時にはお客様に謝りに行くこともあるかもしれません。 その場合は精神的に辛いですよね。自分がミスしたわけでもないのに謝ることになるので。 何一つまともに仕事ができないので、仕事ができない同僚に仕事が振られた時点で周りの同僚が尻拭いすることがほぼ確定してしまいます。 仕事ができない同僚に振り回されて仕事量が増えることと自分のペースで仕事ができなくなることでストレスになってしまいます。 ⇒ 【無料】あなたがどのような仕事・環境で活躍できるのか「ミイダス」で市場価値を診断してみませんか?
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私は安易に転職をするべきとはお答えできません。貴方が会社の体質を変える為の手段が他にないか?貴方自身が成長する為にやり残した事はないかを改めて考えてほしいからです。それでも転職という選択をされるのであれば、背中を押してあげたいです。 貴方の様な人材を求めている高い理念を持った企業は必ずあります。今の会社の犠牲にならないで下さい。貴方が病気になる前に進んでください。 回答日 2011/02/11 共感した 23 ミスをみつけて修正する担当だったら、当たり前というか、それがあなたの仕事。 けれど、そういう担当でないのに、他人のミスの尻拭いは嫌な気分ですよね。 別に自分ができるわけで、人のミスをつついているわけではないのに、 けれど、そのミスのせいで、自分に問題がふっかぶってくるので、 仕方なく、ミスの尻拭いをしなくてはならない時もあります。 関係ない人が悪かったようにされるのも気分が悪い。 だったら、いっそのこと、ミスを修正する担当のほうが、 まだ立場が確立されているのでやりやすいと思います。 無感情で、報告された事実のみを処理してゆけばいいのですから。 回答日 2011/02/11 共感した 5 あなたは管理職ですよね? ならばしょうがないんじゃないですか? それが仕事ですから もしヒラならみんなと同じように手を抜いて余計な神経を使わずに適当にやれば良いのでは? あなたの会社じゃないんだし それでも嫌なら他の会社へ移りましょう 頑張ってください 回答日 2011/02/11 共感した 1 あなたならまだ上の企業でいいと思います。 向上心や仕事に対するやる気などの意気込みが低レベルな会社にいてもなんも楽しく仕事できないでしょう。 是非転職していただきたいです。 頑張ってください!! 回答日 2011/02/11 共感した 2 転職すればいいんじゃないですか?! 回答日 2011/02/10 共感した 6