暮らし 予算生活の家計簿と羽仁もと子案の家計簿の違い 適切な情報に変更 エントリーの編集 エントリーの編集は 全ユーザーに共通 の機能です。 必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。 このページのオーナーなので以下のアクションを実行できます タイトル、本文などの情報を 再取得することができます 1 user がブックマーク 0 {{ user_name}} {{{ comment_expanded}}} {{ #tags}} {{ tag}} {{ /tags}} 記事へのコメント 0 件 人気コメント 新着コメント 新着コメントはまだありません。 このエントリーにコメントしてみましょう。 人気コメント算出アルゴリズムの一部にヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています リンクを埋め込む 以下のコードをコピーしてサイトに埋め込むことができます プレビュー 関連記事 どういう風につける? 婦人之友社 の 家計簿 はとても細かく記帳することが出来 ます 。 家計簿 をつけ慣れて... どういう風につける?
このブログで1番人気の家計簿フォーマットに合わせて使える無料フォーマットを作りました。 それがこの 年間収支表 です! 家計を安定させる絶対法則は「予算を立てる」 [家計簿・家計管理] All About. これを使うと 月々の家計簿結果をたった2ページにまとめる事が出来ます 。さらに金額の記入が出来れば用紙は不要になるので常にすっきりとした家計簿を使えます。 特にご夫婦で家計管理をしている方はこの表があると年度の収支がパッと分かるのでパートナーは喜んでくれるはず。 特にこんな方に年間収支表はオススメです。 家計簿の結果をまとめたい方 ゆる妻家計簿を使っている方 年間の収支を一覧で見たい方 この記事で配布している年間収支表は昨年の2019年バージョンから改良し、さらに使い易くしました。 是非、他のフォーマットと合わせてお使い下さいね♪ Contents 年間収支表とは? 年間収支表とは 年間の収支を表にすることができるフォーマット です。 月々の家計簿を書いて 「今月は支出が多かったな〜」 「今月はたくさん貯金が出来た!」 などを振り返るのも良いですが、一覧にすると新たな改善点が見つかる場合もあります。その発見につながるのが年間収支表です! 一年間の収支が一覧で分かる表 特に一年間の収支が一覧で分かるので、固定費や生活費の平均額を出すことが可能。 りあ しっかり「平均」という項目を用意してあります! このブログの記事にある 平均額 は基本的に年間収支表に記録した数字を記載しています。また、年間で記録することで前年との比較も可能!
特別費の項目は、毎月かからない特別な支出を入れてください。家族旅行で必要な旅費、友人の結婚式のご祝儀袋に包むお金、子どもの小学校入学準備金、帰省のための交通費などはよい例でしょう。 あらかじめ想定できる大きな額の特別費は年間計画を立てておくのがおすすめです。把握しておけば、「4月に子どもの入学があるから1〜3月は全体の生活費をおさえよう」「夏休みはグアムに行くから、8月までに節約しながら10万円貯金しよう」などのように計画的にやりくりができて◎ ざっくり派におすすめ!家計簿の項目(費目)例2 「家計簿の項目が多すぎると長続きしなさそう……」という方は、こちらのシンプルな分類方法 で記録を始めてみてください。 項目 内容 固定費 住居費・水道光熱費・通信費・保険料の合計支出項目 食費 外食費や食材購入費、酒代など飲食に関する支出項目 その他生活費 食品以外の生活必需品の支出項目 雑費 固定費・食費・その他生活費・教育費・特別費以外の支出項目 項目数が少ないので、普段持ち歩いている手帳のカレンダースペースにササッと記録するのも◎こちらの分類方法は、あくまでも記録することを習慣化するための準備運動。これだけだと家計の無駄を発見しにくいため、家計簿をつけるのが習慣化してきたら、自分に必要な項目を少しずつ増やしていってください。 貯金を増やす第一歩は「固定費の見直し」!
2020. 01. 30 りら 家計を見直してみようかな? と思っても、理想の支出の割合がどれくらいなのかってよくわからないですよね。 家計の見直し・予算立てにはFPの横山光昭さんが提唱している 「家計の黄金比率」 を参考にするのがおすすめ。 住んでいる地域や家族構成によって目安は異なるので、自分の状況により近いもの選んでくださいね。 項目を選択して、手取り月収を入力するだけで簡単に計算できるツールも用意しましたのでぜひお役立てください(^^) ▽参考にした書籍はこちら 家計の黄金比率自動計算ツール 「家族構成」に該当するものがない方へ このツールは一般的な家族構成として、子どもは2人という設定になっています。 子どもが一人の場合は、小学校以降の教育費・食費・通信費・小遣い・被服費などを0. 5%くらいずつ減らして、貯蓄の割合を増やしましょう。 逆に子どもが3人以上いる場合は、教育費・食費の割合を0. 5%ずつ増やし、小遣いを1%減らすなどして調整してください。 母子家庭の場合なども、食費など人数によって影響される部分は減らし、貯蓄の割合を増やすようにしましょう。 原則として、 貯蓄の割合だけは下げない でくださいね。 大幅にオーバーしている費目があったら、理想の割合に近づけられないか検討してみましょう。 まずは、比較的簡単にできる「 通信費 」「 水道光熱費(電気) 」「生命保険料」など固定費の節約がおすすめです💡 りら 理想の割合はあくまでも「参考」に。 家庭によってはどうしても抑えられない費目などもあるので、オーバーしていることをあまり気にしすぎたりしないでくださいね。 手取り月収が40万を超える家庭は、40万以内で予算を組んで、超えた分は貯蓄や投資にまわすのが個人的にはおすすめです。 家計の黄金比率(理想の支出の割合)は何%?
」 リーマン・ショックから再び始めた家計簿。まずは、食費の無駄を減らすことから そこでDECOさんが至急、やらなきゃいけないということになったのが、「食費の無駄を減らすこと」。その手段として、幼稚園ママ友達に勧められた『予算生活の家計簿』(婦人之友社)を使って、家計簿をつけることになりました。これは日本初の女性新聞記者・羽仁もと子さんによる『羽仁もと子案 家計簿』に、家計当座帳機能を加えたものです。 次ページでは、節約主婦 DECOさんの家計簿テクを記入例とともに紹介! ※本記事は掲載時点の情報であり、最新のものとは異なる場合があります。予めご了承ください。
72人 ・うち仕事をしている人:1. 74人 ・住宅:賃貸20%、持ち家78. 6% 世帯の人数は少し減っています。子どもが成長して家を出るなど家族の状況の変化がありそうです。 とはいえ、教育費や教養娯楽費、被服費は若干減っていますが、食費など生活周りに加えて、交際費などが増えており、支出合計は2. 6万円ほど増えています。 子どもが独立した後、老齢期の生活費がこのままで大丈夫かどうか、シミュレーションをするなどして確認が必要な時期です。 【50歳~59歳、1か月あたりの平均支出】 ・収入(可処分所得※)431, 501円 ・食料費 72, 096円 ・住居費 19, 069円 ・光熱・水道費 20, 338円 ・家具・家事用品 10, 074円 ・被服費等 12, 358円 ・保健医療費 11, 551円 ・交通・通信費 48, 899円 ・教育費 20, 775円 ・教養娯楽費 27, 893円 ・諸雑費 24, 375円 ・こづかい(使途不明) 13, 225円 ・交際費 20, 802円 ・仕送り 17, 130円 —————————— 合計 318, 585円 わが家の支出は多すぎる?平均的な「家計の支出」割合はどのぐらい? 独身世帯 ・世帯主の年齢:42. 2歳 ・うち仕事をしている人:1人 ・住宅:賃貸61. 6%、持ち家28. 1% 子どもや家族と暮らしていても、パートナーが亡くなった後は一人暮らしとなります。その際はどの程度の支出になるのか、老齢期に向けてのマネープランの参考にしてください。 統計データとしての独身世帯は、お若い一人暮らしの人もいれば、ご高齢の人(いずれも仕事あり)もおられるため、世帯主の平均年齢が42. 2歳となっています。 参考までに65歳以上の独身世帯の支出総額は15. 4万円ですので、1. 6万円ほどの違いです。老齢期の支出も下の内訳を参考にして良いと思います。 住まいの賃貸率も高いですね。ずっとおひとりさま「かも?」と言う場合は老齢期の住まい方を考え、計画的な貯蓄や住宅購入計画が求められます。 教育費16円は、なかなか気になる数字です。 働いて稼ぐためには、情報収集や技術向上など、自分の価値を上げることも大切です。定年まで満足な収入で働き続けるためにも、可能なら退職後も何らかの収入を得るためにも、「働ける(稼げる)自分」を作るための学びの習慣をつけることをおすすめします。 【人世帯、1か月あたりの平均支出】 ・収入(可処分所得※)258, 966円 ・食料費 42, 623円 ・住居費 27, 396円 ・光熱・水道費 9, 288円 ・家具・家事用品 3, 896円 ・被服費等 7, 124円 ・保健医療費 6, 166円 ・交通・通信費 24, 113円 ・教育費 16円 ・教養娯楽費 18, 710円 ・諸雑費 12, 921円 ・こづかい(使徒不明) 203円 ・交際費 13, 528円 ・仕送り 4, 834円 合計 170, 818円 何に使っているの?
私は日中、外を歩き回る仕事なので、生足だと靴擦れして痛いからストッキングはきます(堅い客先なのでオープントゥからペディキュアが見えたりグラディエーターサンダルなんて無理無理)。 そりゃ酷暑ですからあついですよ(生足でいたことないから比較できないけど、多分)。でも汗かいた足の皮膚が直接靴の内側に触れるのを考えただけ嫌です。 UVケアストッキングだと、日焼け止めの気休めにもなるし… フットカバーはやっぱりカジュアルな感じがして、客先には履いていけません。だから靴擦れしたくなければストッキングしかないのですよ、私はね。 トピ内ID: 1275852101 カオリ 2010年9月6日 07:01 皆様、たくさんのレスありがとうございます! もっと「ストッキングはかないとダメ!」とおしかりを受けると思ったのですが、思いがけず同意もあって、嬉しかったです。 >なめたけさん 会社の規定や規律、業種は習慣などで決まっているという点については同感です。 冷房が以前は設定温度が低すぎて嫌だったのですが、エコとクールビズの普及のおかげでだいぶ変わってきましたよね。 男性も不快であれば、慣習が変わればよいのに、と思ってしまいます。 >JINさん 過去に同様のトピがあったんですね。失礼致しました。 キーワードで検索したら出てこなかったので、立ち上げてしまいました。こちらも参考にさせていただきます。 >みぃさん 娼婦説…初めて聞きましたが、時代と国と職種によって服装のルールってありますものね。その説、ありえそう! >紫敷布さん そうですよねー。私もスーツで素足はNGかなと思っていたら、私が行った国々では違っていてびっくりした記憶があります。 早く日本の職場でも「ストッキングはダサい」という考えが広まって欲しいものです。 トピ内ID: 2325037029 トピ主のコメント(12件) 全て見る 🐤 2010年9月6日 07:14 >すももさん すももさんのパリッとした姿が目に浮かびます。すももさんの周りは、女性はスーツが基本なんでしょうか? 意外と知らない足元マナー「パンツスーツでもストッキングは履かなきゃダメ？」 - Woman type[ウーマンタイプ]|女の転職type. 年上の男性部下もいますが、外のお客様に対して上下関係は役職、座る配置、話し方でばれます。むしろカジュアルが浸透しつつあるので、ぱりっとスーツを着ている方が若手に見られるかもしれません…(職場によって違いますね。) >事務パートさん 服務規程が素足NGってあるんですね。でも、ソックスって生足の露出もあると思うのですが、それはOKなんですか?なんだか規程って難しい。 >あにいさん 同意していただき、ありがとうございます。全くもって同感!嬉しいです。 はきたい人がはけばいいのに~って思いますよね。 >幸水さん 職場にサンダルが、NGなんですね!
ホーム 仕事 なぜ仕事をする上で、女性にはストッキングが必要なのか? このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 59 (トピ主 12 ) 2010年9月3日 07:29 仕事 30代女性、堅い業種で正社員として働いています。 オフィスでパソコンに向かっての仕事が多く、たまに来客対応、会議、外出等もします。営業ではありません。 「なぜ仕事をする上で、女性には化粧が必要なのか? 「ストッキング離れ」はなぜ起こった？ 働く女性たちの本音は…(マネーポストWEB) - goo ニュース. ?」 というトピックでも少し触れられていましたが、私はなぜストッキングをはかなければいけないのかが疑問です。 すぐ伝染するし、あんなにもったいないものはないと思います。 暑い夏に、ストッキングを履く意味がわかりません。 (冬は防寒のために履きますが。) うちの職場は、男性はスーツですが、女性は、お客さん対応の時にジャケットを羽織るか羽織らないかという程度です(ジーンズはNG)。 例えば今日の私は、チュニック(モノトーン系)に黒の7分丈のパンツに素足サンダルです。 ストッキングが嫌いなので、なるべく履く機会を減らすため、脚の露出が少なくなるパンツが多くなりがちです。 でも、ある日「ストッキングって本当に必要?」と思い始めて、スカートの時も履かなくしてみたら、やはり楽だし、注意もされない(実は眉をひそめられているのかも)し、この夏はほとんど履かずに過ごしてしまいました。 (ちなみに脚は永久脱毛していますし、形もきれいな方だと思います。) 以前、海外出張をした東南アジアや韓国では、かなりお偉いさんの参加する会議でも、女性はスーツでもストッキングを履いていない人がいた記憶があります。 働く女性がストッキングを履かないことはNGですか? (職場全体がジーンズなどカジュアルな服装でOKなケースや制服は除いて考えて下さい。) トピ内ID: 2325037029 5 面白い 5 びっくり 8 涙ぽろり 10 エール 6 なるほど レス レス数 59 レスする レス一覧 トピ主のみ (12) このトピックはレスの投稿受け付けを終了しました なめたけ 2010年9月3日 09:20 男性でこの猛暑の中、長袖のスーツにネクタイ姿で仕事をしている人がいます。 好きでその格好をしている人が、どれだけいると思いますか? その会社の規定や規律、業種や習慣などで決まってくるものだと思います。 しかしたまに見かける、スネ毛の処理をしてない女性が履くストッキング姿はどうなのでしょうね。 トピ内ID: 2906923374 閉じる× JIN 2010年9月3日 09:30 お笑い系秘書 2010年9月3日 09:36 ストッキング大嫌いで、真夏はほとんどはかないで失礼させてもらってます。個人的には廃止してほしいオフィス習慣の一つです。欧州のカラッとした気候ならまだしも、この温暖化、猛暑のなかストッキングって非エコだと思います。 思うに素足だと、端から見て生々しい感(性的に)とリラックス感を感じてしまう人も中にはいるためなのでは。 トピ内ID: 2230288109 ☀ みぃ 2010年9月3日 09:37 外国(どこか忘れました…汗)では、昔、生足や破れたジーンズを履いている女性は、「娼婦」だったそうです。 破れたジーンズなんて、今となってはお洒落なんですけどね☆ これが関係してるのかなー?と思います!
トピ内ID: 7020271747 ねぎん 2010年9月4日 16:33 トピ主さんは必要だと思っていて今までストッキングを履いていたけど、実はあまり得意ではなかった。 それで試しに、履かない様にしたらやはり楽で、この夏を過ごせた。特に注意は受けていない。 それだったら、トピ主さんの職場には必要ないのではないですか。 職種・職場等によって、必要・不必要は変わるでしょう。 ここからはヨコのヨコです。 >全くのヨコですが、女子アナさんは素足厳禁みたいですよね >某局アナさんがセーラー服にハイソックスのコスプレさせられていましたが >しっかりストッキング履かされていましたよ!
19 AUG/2015 マナーのプロが華麗に回答 もう迷わない!働くオンナのビジネスマナー 挨拶、言葉遣い、身だしなみ、所作――。もう新人ではないという人の中にも、「あれ!? こんな時どうすればいいんだっけ」とビジネスマナーで急に困った経験があるという人は多いのでは? そこで、マナーのプロ・美月あきこさんが皆さんの悩みにキッパリ華麗に回答していきます。 人財育成トレーナー、ビジネスマナー講師 美月あきこ 大学卒業後、日系および外資系航空会社にて国際線客室乗務員として17年間勤務。その後、人財育成トレーナーとして、接遇サービス、対人コミュニケーションについての講演・研修を企業や団体にて行う。客室乗務員時代に身につけたファーストクラス仕様のサービスを元にした、ユニー クな研修手法が好評を博す。すぐに効果の上がる「売れる営業マン・販売員」研修は全国からオファーが絶えず、年間180回以上の研修と講演を行う。著書に、ベストセラーとなった『ファーストクラスに乗る人のシンプルな習慣』(祥伝社)。シリーズ最新刊は、『15秒で口説く エレベーターピッチの達人』(祥伝社) ■FB: ■ブログ: 今回の質問 普段パンツスーツで営業活動をしています。夏場で暑かったため、素足にパンプスを履いて行ったのですが、後で上司にパンツスーツであっても素足は厳禁だと怒られました。スカートを履いている時でなくても、素足はダメなんでしょうか……? 黒パンストだらけ ～パンスト中毒 動画版～. (26歳/営業職) プロの回答 厳禁です。素足はカジュアルな印象を与えるため、ビジネスというオフィシャルな場でのドレスコード違反になると言えるでしょう。 確かに、パンツスタイルの場合には膝下まで脚が隠れるので一見分かりづらいですが、歩いたり、座ったりといった動きの中で足首やくるぶしが見えてしまいます。目上の方やマナーをよく知る方から見ると、「だらしない人だな」という印象を持たれる場合もありますよ。 また、夏場に関しては特に、「素足でパンプス」はニオイやカビの原因になります。周囲の人に不潔な印象を与えてしまうのはビジネスパーソンとしてNGです。 くつ下タイプのストッキングや、冷感素材のストッキングをチョイスすれば、夏でも快適に過ごせるはず。スーツ姿でも涼やかに、足元まで上品な着こなしを意識しましょう。 「足元の装い」で関連して言うと、オープントゥーの靴やミュールなどもビジネス向きではありません。歩く時に音が鳴って迷惑になる場合もありますし、素足が見えることで不快な印象を与えないようにするためです。 素足は体を冷やして不調を招く原因にもなります。自分のため、相手のため、ストッキングはしっかり着用!パンプスを履いて訪問に行くのがベストです。 取材・文/栗原 千明(編集部) あわせて読みたい記事 どんなに暑くてもジャケット着用は必須!?
働く女性を対象にした「飲み会での足ムレに関する意識調査」(花王 ビオレZ調べ)をみてみましょう。 まずは「座敷での飲み会」について調査したところ、約半数にあたる48. 6%の人が「嫌だと思う」と回答。理由としては「靴を脱いだ時の足蒸れが気になる」が最も多く、全体の66. 1%を占めています。足が蒸れている時の女性は、通常時に比べて4割ほどテンションが下がるという調査結果も明かされました。 「効果が高そうな足蒸れ対策」を調べてみると、一番多い回答が「足蒸れを乾かす足用のクリームを使う」の38. 3%。次いで28. 8%の人が「通気性の良い靴を履く」、14. 2%が「つま先立ちで歩く」いった汗蒸れ対策をしています。 同調査では女性が実際にやっている「自己流の足蒸れ対策」なども調査。「汗拭きシートであらかじめ足を拭いておく」「5本指の靴下の上にストッキングを履く」「予備の靴下を用意する」という対策法があげられていました。気になる足のケアをしっかり行いながら、ストッキングと向きあっていきたいですね。 <合わせて読みたい人気記事> 「#KuToo」から考える、新時代に改善したい職場の服装ルールとは? 文/ 内田裕子