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資格の欄にはぜひ書きましょう!プラスに働きます! 回答日 2011/11/29 共感した 2 こんにちは! 医療事務の経験はありましたが、それだけではなく一般事務の経験もし、まだまだ事務として勉強したいと思い希望致しました。 こんな感じでは如何でしょうか!? 回答日 2011/11/29 共感した 1
には、転職エージェントのことや、転職エージェントに登録した後にすることを書いています◆ たくさんの求人があるのは、やはり リクルートエージェント です。 私はリクナビNEXTの転職サイトのみ使用しましたが、それだけでもかなりの求人数です。 リクルートエージェント 求人の多さで言えば、 DODA もオススメです。 DODAを利用した友人の話ですと、結構な数の求人があり、よく電話がかかってきたそうですよ。 転職成功の秘訣は【非公開求人】にあった!/DODAエージェントサービス 女性向けの求人が多いのは パソナキャリア です。 私も利用しましたが、エージェントさんが親切に話を聞いてくれました。 オフィスがきれい、というような情報も教えてくれました。 あなたの人生、変えましょう。転職で。パソナキャリア enエージェント もおすすめです。 エージェントさんがとても素晴らしく、医療事務からでも自信を持って転職できるような自己PRなどを教わりました。 enエージェント 有名なエージェントといえば、 マイナビエージェント もありますね♪ 第二新卒の転職に強いエージェントのようです。就職して間もないなら、マイナビエージェントに相談するのもいいですよ! マイナビエージェント 医療事務からの転職はかなり厳しかったですが、その厳しさを乗り越えたことで、とても成長出来たように思います。 会社に対する考え方や人間関係の作り方なども、病院と一般企業では違ったりするので、その差を感じることは刺激的でもあります♪ 私が感じた医療事務と一般事務の考え方の違いは、こちらで書いています。 医療事務から一般事務へ転職して感じたこと 自分の強みを診断するのも、転職活動の第一歩です。 無料で登録できるので、試してみてください!
6%と 厚生労働省の公表 があります。多くの医療事務職はPCを使ったレセプト作業を行なっているということですので、 一般事務で必要なPCスキルにも問題はない はずです。 そしてレセプトに不備があった場合、減点や減額がされてしまうことから、入力にミスがないか提出前に厳密な点検をしてきているはずです。そのような作業を行なってきた人材を一般の企業も必要としているのではないでしょうか。 医療事務からの転職が可能なのはどの職種?企業? 事務職以外でも、未経験採用を積極的に行なっている職業がいくつかあります。例えば、 介護職や販売・営業職、そしてベンチャー企業 などです。 介護職は、人材が慢性的に不足しているため、資格がなくても採用してもらえる確率が高いといわれています。 介護業界であれば、これまでの医療事務の経験を全て使うことができないとしても、多少は似ている部分があり全くの未経験よりも有利に採用へ結びつけることが可能かもしれません。 販売・営業職も会社によっては未経験者でも、採用を検討してくれる場合があります。特に顧客への対応が大切になってくる販売・営業の業務では、これまでに培ってきたコミュニケーション能力が高く評価される可能性があります。 そして、ベンチャー企業は常に新しいことに挑戦する革新的な経営理念の元に組織されているので、人材採用の際も大手企業のように型にはまった採用基準に従うよりも柔軟に応募者の能力やポテンシャルに重点をおいてくれることがあります。 未経験の業界や業種へ挑戦しようとする姿勢とこれまでの経歴やスキルを評価し採用に繋がることもあるでしょう。 異業種の転職の割合はどれくらい?
アキさん 医療事務時代の残業時間より少ないですし、何もなければ18時に退社できる日もあるので仕事のあとの予定も立てやすいんです 充実したアフター6を楽しまれているようです。 アキさん もう1つ意外だったのはお昼休みが短いことです 医療事務は通常2時間程度の昼休みがあります。 昼休みが長い方が良いか短い方が良いかはケースバイケースですが、 昼休みが長いということは帰宅時間が遅くなることにつながります ので、アキさんには短い昼休みがとてもあっているのだと思います。 →DODAへの登録はこちらから 医療事務をやめてしまうことに不安はなかったんですか?
2020年7月6日更新 広報室 希望通りの医療機関に就職・転職するためにしっかり押さえておきたいのが、履歴書の志望動機の書き方です。その人の適性や能力、また仕事に対する姿勢などを採用側にアピールする大切なツールになるだけに、採用担当者の目に止まるように、好印象を持ってもらえるように仕上げるのがポイントです。 医療事務への就職・転職を考えている方、必見!今回は、採用されやすい志望動機の書き方と具体的な例文をご紹介します。 【目次】 ■ 採用担当者の心を掴む、4つのポイント! ■ 未経験者の書き方のポイントと例文 採用担当者の心を掴む、4つのポイント!
質問日 2011/11/29 解決日 2011/12/13 回答数 3 閲覧数 25839 お礼 100 共感した 0 医療事務→一般事務は他の方と同じ意見です。 両方好きでこだわりなく探している。で良いと思います。 退職理由は勤務時間が今の生活に合わなくなったため。とかで良いと思います。 私なら嘘でも主人が転職(異動)で以前より残業が減り帰宅が早い生活になった。とか言いますね。 回答日 2011/12/01 共感した 2 >なぜ、医療事務から一般事務にしようと思ったのか?
自己分析のメリットは自分自身のことを今以上に知れるだけじゃなく、あなたを客観的に見た特徴を言い当ててくれるんです。 実は自分のことを客観的に見るのって、実は非常に難しいことなんですよね。 そこで自分自身のことをまずはしっかりと知るためには、自己分析をしなければいけないという訳なんです。 あなたが「公務員に向いていない」と自分で思ってるだけで、実はあなたの本質的な性格は公務員に向いていた!というのはよくあることなんです。 なので、あなたが思っている性格はもしかしたら誤った認識かもしれないので、まずはしっかりと適職診断をして「自分に本当に合った仕事は何か?」をしっかり把握しましょう! ちなみに自己分析や適職診断はたいてい有料なのですが、リクナビNEXTの「適職診断」なら簡単な登録だけで無料で自己分析を行うことができます。 リクナビNEXTは登録したからといってしつこい勧誘は一切ありませんので、あなたへの負担は何もありません。 なので安心して自己分析をすることができますよ! 今ここで、「自己分析か~、ふーん。」といって、適職診断をせずにページを閉じた人は、明日もこの先もこれからずっと同じ毎日の繰り返しになります。 このままモヤモヤした気持ちで過ごしてもいいんですか? 今日、この記事を読んだ縁(えん)はきっと何かの意味があるはずなんです。 この縁(えん)を活かして、適職診断をして「自分に本当に向いている仕事は何か?」を把握してみませんか? まとめ 【公務員に向いている人の特徴7選】 コミュニケーション能力が高い人 敵を作らない人 自己主張しない人 空気が読める人 お酒が好き 地味な仕事が苦にならない人 やりたいことが特にない人 公務員に向いている人の特徴についてまとめました。 最後になりましたが、記事内で紹介した「適職診断」のやり方について詳しく解説したいと思います。 適職診断とは? 公務員を経験してわかった『本当に公務員に向いている人』の特徴５つ. 「公務員は安定しているから」 「真面目な自分には公務員が向いているはず」 といった理由で公務員を目指す方も多いのではないでしょうか? その理由や動機は間違っていないかもですが・・・ ちょっとだけ待ってください! あなたはこれから40年近く働くことになります。 もし「安定」という響きに惹かれて公務員になったけど、ぶっちゃけ向いていなかった・・・という人も意外と多いんです。 せっかく努力して公務員になっても、向いていなくてすぐ辞めるようではもったいないですよね。 なので、まずはあなたの仕事選びのヒントを得られる 「適職診断」 をしてみませんか?
やりたいことが特にない人 あなたがこれといって特になにもやりたい事がない場合、公務員になるというのは良い選択肢だと思います。 そもそもやりたい事が特にない人というのは、仕事自体に関心がないので例え一流企業に入れたとしても、その過酷さからすぐ辞めることになります。 そのため、公務員にさほど興味はないんだけど あまりバリバリ働かなくていい ほぼ定時に帰れる 有給もそこそこ取得できる ボーナスも給料も安定している 老後の不安、心配がない と、これらの恩恵を受けられる公務員にとりあえずなっておくのは良い職業選択ではないでしょうか。 とくに女性の場合は「男性と同等の給料をもらえる」のは魅力的ですし、「出産後も普通に仕事復帰できる」というのは最大のメリットです。 なので、これといってやりたい仕事がないのであれば、まずは公務員になってみましょう。 スポンサーリンク まずは自分を知ることから!決め付けるのはまだ早い!
この記事を読めば解決できる悩み ・ 公務員試験を受けたいけど自分が公務員に向いているのか知りたい ・ 現職だけど自分って公務員に向いているのかがわからない ・ 公務員の仕事に向いている人を具体的に知りたい 「公務員 向いている人」で検索すると色々出てきて、「本当に公務員に向いている人ってどんな人なの?」って思ったことありませんか? 私は市役所と県庁に勤務したことがあり、いろいろなタイプの公務員を見てきました。今回はその経験から感じた 『公務員に向いている人』 を紹介します。 この記事を読み終えれば、 『本当に公務員に向いている人の特徴』 を知ることができます。 この記事で紹介する公務員は市役所や県庁などの地方公務員のことを指します!
お酒が好き お酒が好きな人も公務員に向いています。 とくに酒の席が好きで、みんなでワイワイ騒ぐのが好きな人というのは公務員になるために生まれてきた!といってもいいくらいです。 公務員=酒好き というイメージはないかもしれませんが、公務員というのは本当に酒好きが多いのです。 そのため、同僚や後輩など、酒の席を断りにくい立場の人というのは誘われる機会が多々あります。 ではなぜ公務員が酒好きなのかご存知ですか? ちなみに、公務員が酒好きな理由は以下の2つです。 常日頃、仕事で抑圧されているから お金と時間がある 仕事中はいつも市民のクレームにさらされる可能性があったり、常日頃から公務員としてふさわしい立ち振る舞いをしなければならないというのは意外にストレスだったりします。 そのようなストレスを解消するために、飲まないとやってられないという人も多いのは確かです。 そして、お金と時間があるのも公務員を酒好きにさせている要因の1つなんです。 2016年 総務省発表の地方公務員の年収データによると、地方公務員の平均年収は585万3150円となっています。 高所得とまでは言えませんが、仕事帰りに居酒屋で飲んで帰る程度の給料はもらっています。 そして定時で帰宅できる人が全部じゃないにしろ、公務員の多くが18:30には仕事を終えています。 つまり毎日1時間程度の残業で帰っているので、アフターファイブの時間がしっかりあるということです。 公務員の世界ではいまだに「飲みニケーション」なんて言葉があるくらい飲みを大事にしています。 誘われて断るよりも、一緒に行って飲む方が職場の同僚と仲良くなって働きやすくなるのは間違いありません。 なので、お酒が好きな人は公務員に向いているといえます。 6. 地味な仕事が苦にならない人 公務員=地味、などとよく言われる通り公務員の仕事は地味なんです。 古くからの慣例に従って膨大な量の資料を作成したり、シャーペンや消しゴムを買ってもらうにもいちいち決済取らなければなりません。 そのくらい公務員の仕事は資料作成に始まる資料作成に終わるといっていいくらいです。 警察官が犯人を逮捕したり、消防士が火事を消したりといった「派手な仕事」も実はほんの一部分で、実際は日々書類作成という「地味仕事」をしています。 そのため、 地味な仕事を延々とする 決められた通りにする 細かい決まり事に疑問を持たない といったように、ある意味機械のように黙々と仕事をこなせる人は公務員に向いています。 実際に私も日々似たような書類を作成し、「何回押せばいいんだよ!」とツッコミたくなるくらいハンコを押しています(苦笑) AIがもっと進歩し、役所にも取り入れられたら単純業務から逃れられるかもしれませんが、それはまだまだ先のことだと思います。 それに、AIに仕事を奪われるくらいなら自分で地味な仕事をやってた方がいいですしね。 7.
こんにちは、元市役所職員のオサムです。 さて、今回は市役所職員の適性についての話です。 これから市役所採用試験を受けようと考えている方や就職活動中の方は、自己分析していく中で、 「自分はどんな仕事が向いているんだろう?」 「市役所職員は安定しているって聞くけど、自分はうまく適応できるかな?」 と不安に思っている方が多いと思います。 まず、市役所と民間企業とでは成功する人のタイプがまるで違うと思ってください。 私は、17年間市役所で働く中で、どのような人が市役所職員としてうまく立ち回れるか、どのようなタイプの人が出世しやすいかを肌で感じてきました。 さらに言えば、どのような人が市役所職員として幸せなライフスタイルが築けるのかがわかりました。 それではさっそく、市役所職員に向いている人の特徴を 100%本音で 解説していきます。 向いている人の7つの特徴 協調性がある人 公務員の仕事は、個人プレイで成果を出すような仕事ではありません。 チームスポーツや合唱部などの、みんなで力を合わせる系のコミュニティに所属していた人は、公務員に向いています。 上司や同僚、部下が無能だったり、仕事をしなかったとしても、「なんで自分ばっかり!」と思うようなこともあるでしょう。 あなただったらどのような対応をとりますか? 頭にきて攻撃的に接してしまうでしょうか? それとも不満を抱え込んでモヤモヤしてしまうでしょうか? そこで怒りを鎮め、おおらかな気持ちで 「しょうがないなぁ、まったく」 と 笑い飛ばして後に引きずらない心がある人はうまくやっていけます。 私のような協調性のない人間でも、心を無にしていればそれなりにしのげますが、心は消耗します。 がんばりすぎない人 公務員に限った話ではないですが、出る杭は打たれます。 ほんのひと握り、スーパー公務員といわれるようなすごい職員もいますが、裏では相当な陰口を叩かれていることが想像できてしまいます。 公務員は、特別頑張って成果を出したところで、それに見合ったインセンティブはありません。 残念ですがそれが現実なのです。 市役所では、 人間関係を円滑にして敵を作らない立ち振るまいこそが最強 です。 責任感が強くてがんばりすぎる人は、公務員でも鬱病になるリスクは高いので注意しましょう。 地元が好きで地域のために働きたい人 市役所職員は、市内に住む人が多いので、都心まで通勤する労力がかからず、自分の自由な時間が作りやすいというメリットがあります。 地元で生まれ育ち、そのまま地元の市役所に就職する人は珍しくありません。同窓会に行くとひとりくらいはいませんか?