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Fri, 02 Aug 2024 15:25:40 +0000
逢初川水系 [220002] 地図 | 国土数値情報河川データセット 地図表示 地図表示では、背景地図を変更できます。標準の「淡色地図」から「色別標高図」「陰影起伏図」「赤色立体地図」「傾斜量図」に変更すると、地形と河川の関係を視覚的により把握しやすくなります。 データセット リスト表示 (1) 検索 河川名・水系名による検索 概要 国土数値情報河川データセット は、国土交通省が公開する河川データを、水系コード、河川コードごとに地図表示し、地理形状データをダウンロードできるサービスです。シェープファイル形式で提供されるデータをGeoJSON形式に変換し、国土地理院の「地理院タイル」にオーバーレイ表示します。2020年1月現在、4, 301水系、28, 192河川のデータを提供しています。 出典表示 国土数値情報「河川データ」2006年〜2009年

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現在地 ホーム >数値地図5mメッシュ(標高) 航空レーザ測量により取得した5m間隔の標高データです。 地形の判読などに利用するほか、津波・洪水シミュレーションなど防災研究やハザードマップ作成等に利用できます。 閲覧サイトURL: 紹介サイトURL: 入手サイトURL: カテゴリー: 地図・空中写真 興味・関心・利用目的: 地図の購入 高さを調べる 学問分野: 地理 提供形態: ・DVD › 99. その他 03. インターネット › 99. その他 有償フラグ: 有償 更新の有無: -

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・ 基盤地図情報データの変換と活用のコツ!- 数値標高モデル(5m)の活用 ・ 基盤地図情報データの変換と活用のコツ!その2- 数値標高モデルをベクトル場レンダラーで表示してみよう ・ 自動的に DM のシンボルをベクター データに適用する方法 – その 2 ・ ArcGIS 10. 3. 1 for Desktop 対応の国内データ変換ツールについて ・ ArcGIS for Desktop で対応するデータと変換ツール(ベクトル編)

トップページ > 地図・空中写真を見る 地図・空中写真を見る 詳しく見る 地図から購入する 地図を見ながら2万5千分1地形図、5万分1地形図、GEOSPACE2500などの収録範囲を確認し、そこから購入することができます。 国土地理院空中写真 撮影範囲索引図 空中写真の撮影範囲、撮影年月日、縮尺、カラー・モノクロの別、品質などを確認できます。 民間企業空中写真 撮影範囲索引図 空中写真標定図閲覧サービス 国土地理院、旧陸軍、米軍、民間企業撮影空中写真の標定図を閲覧できます。 国土地理院刊行 地図一覧図 国土地理院刊行の地図一覧図です。最新の刊行範囲を閲覧できます。 地理院地図 国土地理院が提供する最新のウェブ地図です。数値化された国土に関する様々な地理空間情報を閲覧することができます。 地図・空中写真閲覧サービス 国土地理院が整備した地図や空中写真、公共測量で整備された地図を検索して閲覧することができます。 国土基本図作成区域図閲覧サービス 国土基本図が作成された範囲を閲覧できます。 地図インフォ 国土地理院が提供する「地理院地図」に、様々な情報を載せて、広く発信していこうという仕組みのことです。

更新日:2020年11月2日 障害者の法定雇用率が引き上げになります 令和3年3月1日から、障害者の法定雇用率が0. 1パーセント引き上げられることとなりました。 また、対象となる事業主の範囲が、 従業員43. 5人以上 に広がります。 法定雇用率 民間企業 地方公共団体等 都道府県等の教育委員会 2. 3 パーセント 2. 6 パーセント 2. 5 パーセント 千葉労働局職業安定部職業対策課 電話:043-221-4392 又は最寄りのハローワークまでお気軽にご相談ください。

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障害者である職員の任免状況(令和2年6月1日現在) 障害者の雇用の促進等に関する法律(昭和35年法律第123号)第40条第2項の規定により、厚生労働省千葉労働局長に通報した障害者である職員の任免状況の内容を公表します。 通報内容 市長 上下水道部 教育委員会 法定雇用障害者数の算定の基礎となる職員数(1) 945人 56人 226人 障害者の数(2) 31人(23人) 1人(1人) 4人(4人) 実雇用率 3. 28% 1. 障害者採用の求人 - 千葉県 千葉市 中央区 千葉駅 | Indeed (インディード). 79% 1. 77% 法定雇用率達成のために採用しなければならない障害者数(3) 0人 0人 1人 (注1)(1)欄「法定雇用障害者数の算定の基礎となる職員数」は、職員総数から除外職員数及び除外率相当職員数(旧除外職員が職員総数に占める割合を元に設定した除外率を乗じて得た数)を除いた職員数です。 (注2)(2)欄「障害者の数」は、身体障害者、知的障害者及び精神障害者の計であり、短時間勤務職員以外の重度身体障害者及び重度知的障害者については、法律上、1人を2人に相当するものとしてカウントしています。また、重度身体障害者及び重度知的障害者である短時間勤務職員並びに3年以内に手帳の交付を受け、又は採用された精神障害者である短時間勤務職員については1人を1カウントとしています。さらに、重度以外の身体障害者及び知的障害者並びに3年以内に手帳の交付を受け、又は採用されたわけではない精神障害者である短時間勤務職員については、法律上、1人を0. 5人に相当するものとして0. 5カウントとしています。なお、()内は実人員の数です。 (注3)法定雇用障害者数は、(1)欄の「法定雇用障害者数の算定の基礎となる職員数」に法定雇用率を乗じて得た数(人数なので1未満の端数を切り捨てる。)であるため、実雇用率が法定雇用率を下回っていても、法定雇用障害者数を達成する場合があります。 (注4)教育委員会は、本年度内に障害者採用計画を策定し、令和3年4月1日に法定雇用者数を達成する見込みです。 (注5)記載の無い機関においては、職員数が一定数未満であり、法に基づく障害者の雇用義務が発生していません。 (注6)障害の種別や程度の区分ごとの人数等については、特定の者が障害者であることや障害の程度等が推認されるおそれがあるため、非公表とします。

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0人 3, 229. 0人 障害者である職員の総数 64. 0人 72. 0人 ※1 短時間勤務 (週の勤務時間が20時間以上30時間未満) である職員は, その1人をもって0. 障害者採用 一般事務の求人 - 千葉県 千葉市 | Indeed (インディード). 5人の職員に相当するとみなす。 なお,週の勤務時間が20時間に満たない職員は,算定の対象外。 ※2 重度身体障害者または重度知的障害者である職員は, その1人をもって2人の職員に相当するとみなす。 (短時間勤務職員の場合は,その1人をもって1人の職員に相当するとみなす。) このページの本文とデータは クリエイティブ・コモンズ 表示 2. 1 日本ライセンスの下に提供されています。 本ページに掲載しているデータは、自由に利用・改変できます。 本ページに掲載しているデータを元に、2次著作物を自由に作成可能です。 本ページのデータを元に作成したものに、データの出典(本市等のデータを利用している旨)を表示してください。 本ページのデータを編集・加工して利用した場合は、データを元に作成したものに、編集・加工等を行ったことを表示してください。また、編集・加工した情報を、あたかも本市等が作成したかのような様態で公表・利用することは禁止します。 本ページのデータを元に作成したものに、第三者が著作権等の権利を有しているものがある場合、利用者の責任で当該第三者から利用の承諾を得てください。

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