全国一千万人の課税事業者のみなさん、おはこんばんにちわ。 納税が三度の飯より大好き な「はまあ」です(虚言) 今回は 消費税の中間申告 をやってきましたのでその顛末を綴りたいと思います。 7月末のある日… すでに簡易課税選択届出書(※1)は提出済なので、去年の確定申告額に基づいて計算されるんだろう(37万ぐらいじゃろ? 本則課税で消費税申告書が正しく計算されないことがある | 会計ソフトは弥生株式会社. )とタカをくくっていたところ、46万の消費税中間納税の納付書が送られてきました。 「は?簡易課税にしたのになんでや!」 と問い合わせたところ、どうやら単純に 「昨年の支払額の50%」 を中間納付せねばならないとのこと。 まぁ 最終的に支払う金額は変わらない のですが、8月末に払うのと翌年3月末に払うのでは心の余裕が違うわけですよ... というわけで今回は 中間申告 を試みました。 中間納付のルール 本来、消費税は確定申告後の 「消費税の確定申告」 により金額が決定され、納付を行います。ただし、 昨年度の支払消費税額 によって強制的に会計期間の途中で 一部を前納 せねばなりません。私の場合は昨年度の消費税額(正確には国税分の消費税額)が93万×78%=72. 5万でした。 したがって、下表の 「48万円超〜400万以下」 が適用されるので、 中間納付を1回 行わねばなりません。 そんなわけで、7月ぐらいに税務署から納付書がやってきます。 で、記載された金額は 昨年度の支払消費税額の半分 となっています。 しかしながら、これは本年度会計の事情を鑑みたものではないので、昨年より売上が減っていたり、私のように簡易課税が適用される最初の年などは 中間申告 を行う事で適切な金額で納付する事ができるようになります。 中間申告 なにやら難しい単語に思えますが、 消費税の確定申告 と何ら変わりません。 消費税の中間申告は通常の 消費税の確定申告 と同じ書式の書類を提出します。ただ、対象期間が半分になっているだけの違いです。 会計期間の6/12、すなわち「当年1月1日〜6月30日」の仮決算を行い、それに基づいて消費税を算出し、二ヶ月後、つまり8/31までに納付すればOKです。 ただ、簡易課税制度を選択している場合はもっと単純で、経費の計算は不要(決算が不要)で、単に 課税売上高だけわかればOK ということになります 楽チン! 用語についての罠 ところで、消費税にまつわる用語は罠が多く、これらを知らないとそもそも国税局のWebサイトさえ読み解くことは難しいです。 まず「消費税」という単語がやっかいです。 世間で使われている広義の 「消費税」 とは 「国税分の消費税(7.
2021. 3. 2 本日は税務支援。消費税が還付になる場合には、明細書が必要になる場合があります。 控除不足還付税額がなく、中間納税が還付になる場合には、還付明細書の添付が必要ないです。 「消費税の還付申告に関する明細書(個人事業者用)」というものがあります。 これは、次の4つの要件 すべてにあてはまる人 は、消費税申告書に添付して提出します。 1,消費税の課税事業者 2,一般課税 3,控除不足還付税額がある 4,消費税の還付申告書(一般用)を提出する場合 控除不足還付税額がなく、中間還付の場合には、明細書を作成ナシでOKです。 ところで、ご自分で消費税申告をする個人事業主さんもいると思います。「控除不足還付税額」の税法用語の意味を調べてクタクタになる方もいます(たくさんいます)。 消費税の申告をする方で、消費税が還付になる方は、上記の明細書を添付して提出しておけば大丈夫です 。 < 心配だから中間還付でも明細書を提出する方。わたしの独断ですが、ご参考にしてください。 1,還付の理由は、その他に○して「中間納税をしたため」と書く。 2,空白 3,空白(中間還付なので記載無くてよい) 4,空白 でいいです。> ちゃんと調べたい方は、下記の国税庁HPへ! 群馬県 - 補助金に係る消費税仕入控除税額報告について. 国税庁HPより 消費税の還付申告に関する明細書(個人事業者用) 記載要領 PDF→ 国税庁HPより 消費税の還付申告に関する明細書(個人事業者用) 記載例PDF → ***** 本日の税務支援。JA会場の青色申告会では、消費税の一般課税は珍しいです。消費税の還付申告に出会い! わたし「JA会場の指導員さん、この申告書は還付申告ですね。還付の明細書はつけないんですか?」と聞く。 JA会場「確認しますね!」 JA会場「中間納税の還付申告なので、消費税の還付明細書は必要ありません」 わたし「あ、そうなんですね、すみませんでした」 という会話をしました。(゚◇゚) おわり。 税理士。農業経営アドバイザー試験合格者。認定経営革新等支援機関。相続診断士。FP。 川崎市・東京多摩地方を中心にした、地域密着・現場主義。 税務の記事はご自身で税法を確認されるか個別に有料相談に来てくださいね。 小野寺 美奈 のすべての投稿を表示
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対応しています。 消費税申告書を簡易課税(特例計算)を作成する方法は、以下になります。 1. 「決算」→「消費税申告書の作成」をクリックする。 2. 「消費税申告書・還付申告の明細書の一覧」画面から、対象課税期間が表示された欄の「編集・確認」ボタンをクリックする。 3. 表示された画面上部の「消費税課税方式(控除税額計算方法)」項目から「簡易課税(特例計算)」のラジオボタンをオンにする。
」の記事で500人の評判を元にランキング化しましたが、おすすめ順に並べると、下記の通りになります。 全て無料で、カウンセリングから内定後の手続きまで行ってくれるので、まずは3社以上登録し比べてみましょう。 以下がおすすめの転職エージェントです。 リクルートエージェント|求人豊富の大手 キャリアカーバー|年収600万円以上限定 dodaエージェント|業界最大級。20代30代なら登録必須 マイナビエージェント|サポート充実で満足度No. 1 パソナキャリア|首都圏に強くサポートが定評 では、一つずつご紹介していきます。 リクルートエージェント|大手だが担当に差がある リクルートエージェントは、求人数No. 1の総合転職エージェントであり、 コロナ禍で求人数が減っている今、必ず登録すべき1社です。 ただ、 1社だけだと十分な求人数には満たない ので、No. これで大丈夫！一週間で仕事を辞める時のスマートな退職方法. 2の『 dodaエージェント 』をはじめとした他の転職エージェントも同時登録しておくことをおすすめします。 また、コンサルタントに一部ネガティブな口コミもありましたので(※大手なので担当差が大きい)、不安な場合は、サポートへの評判が高い『 パソナキャリア 』や『 マイナビエージェント 』を併用すると良いでしょう。 公式サイト: <リクルートが運営している関連サービス> キャリアカーバー (すでに年収700万円ある人向け) リクルートエージェントIT (エンジニア向け) Point:転職エージェントは必ず3社登録しよう コロナ禍で求人数が減っている今、たった1社の転職エージェントでは良い求人を集めることができません。 最初の登録は、少しだけ面倒かもしれませんが、可能な限りたくさん登録することが、転職成功への最初の一歩です。 例えば、総求人数No.
geralt / Pixabay これ、何気にかなり重要な要素だと思います。 新人が会社に定着できるかどうか? というのは、面倒見の良い先輩がいるかどうかにかかっている と思います。 いないのであれば、あなたはこのまま放置状態で勝手に育つのを待たれる可能性がありますね。 ろくに仕事も教えてもらえないのに、できなかったら文句を言われるかもしれません。 そういう会社って、かなり人材の定着率が悪いです。 あなたは今1週間で辞めたがっていますが、おそらく前にもそういう人がいたはず です。 そういう会社って、一日で辞めたとか、3日で辞めたとか、そういう人が普通にいたりします。 まぁ、前の会社でそうだったんですけどね…。 そういう会社は当然のように人間関係も悪いので、かなり働きにくい可能性が高いです。 早めに1週間ぐらいで辞めておいた方がいいかもしれませんね。 「他行ったほうがいいよ」と言われなかったか? 介護士が１週間で辞めるのはなぜ？新人が退職を決める理由は６つ | カイゴのセカイ～元人材業界トップ営業マンが介護の世界を教えます！～. ひどい会社ですと、 先輩社員が新人に警告してくれることがあります。 「まだ若いんだから、他行ったほうがいいよ」とか言われませんでしたか? そういう会社は、本当にそうな可能性が高いです。 そんな会社の場合は、さっさと他に行ってしまったほうがいいかもしれません。 歳を食ってしまうと、どんどん転職が不利 になってしまいます。 他に行きたくても行けなくなってしまいますからね。 私は転職歴が結構ありますが、 この台詞を言われた会社でいい会社は1つたりともありませんでした。 素晴らしい会社なんてないとは思いますが、程度の差はありますからね。 かなり酷い会社の可能性が高いです。 同業他社にマシな会社はあるか? geralt / Pixabay あなたの入ったその会社は、クソなのかもしれません。 ですが、 同業他社には比較的マシな会社もあるのではないでしょうか?
この記事でわかること 退職理由が「会社が遠いから」はOKなのか 会社が遠いことが与えるデメリット 通勤時間が理由で転職する場合の注意点 通勤でのストレスを減らすアイデア ねこくん 転職アドバイザーのねこくん @biblecareer です。 「会社が遠くて通勤が辛い」「もっと通いやすい会社に転職したい」 と悩んでいませんか? 通勤時間が少し短くなるだけで毎日の疲労度は大きく変わります よね。 私も混雑で有名な埼京線に乗って新宿に通っていた時期があるので気持ちはよく分かります。 とはいえ、職場が遠いことを理由に会社を辞めるのはどうなのでしょうか? ねこくん このページでは、会社が遠くて辞めるのはOKなのか、転職の際の注意点などについて解説していきます。 会社が遠くて辞めたい人は多い ねこくん これまでのキャリアアドバイザーの経験から言うと、 通勤がしんどくて辞めたいと考える人はとても多い です。 特に都市部に勤務していて、通勤ラッシュ時の時間帯に満員電車を利用しなければならない場合に転職を考える人は多めです。 会社が遠いとそれだけ満員電車に揺られる時間が長くなりますし、ダイヤ乱れで駅に入場規制がかかって会社に行けないというパターンもあります。 このような 毎朝感じるストレスから開放されたいと考える人は多い ので、「会社が遠いから辞めたい」と思ってしまうのは自然なことだと言えます。 会社が遠いことがビジネスパーソンに与えるデメリット 田中くん 会社が遠いとどんなデメリットがあるのかな? ねこくん 具体的には以下のようなデメリットがありますね。 デメリット 趣味・スキルアップのための時間が減る 疲労・ストレスが溜まる 遅延やトラブルに巻き込まれやすくなる 残業ができない 付き合いの飲み会などに参加しづらい この中でも 最も大きなデメリットが「自由な時間が減る」という点 です。 総務省統計局が実施している「 社会生活基本調査 」によると、 1都3県(東京・神奈川・埼玉・千葉)の平均通勤時間は1日に約1時間39分(片道49. 5分) となっています。 ねこくん 1週間、1ヶ月、1年でどれくらいの時間を通勤に費やしているか考えてみましょう。 費やしている通勤時間 1週間(5日勤務)|8時間25分 1ヶ月(22日勤務)|36時間3分 1年(260日勤務)|429時間 田中くん 1年で429時間ってすごいね・・・ 約18日くらいは通勤 に費やしているのか・・・ ねこくん 24時間という 時間だけはすべての人に平等 に与えられていますから、この時間の使い方で人生は大きく変わります!
介護施設に入社して 1週間しか経っていない が、もう辞めたい… 介護士さんの中には 入社してすぐに続けていけない・退職したいと感じる方 が居ます。 これには人によって様々な背景がありますが、 中には 何度も早期退職を繰り返してしまい、職歴が短く刻んでしまっている方 も少なくありません( ゚Д゚) いったいなぜ、折角入社した介護施設を早々に辞めてしまう介護士さんがいるのでしょうか? どうもこんにちは。 元介護士の転職エージェント ペペロンをチーノするマンです(・∀・)ノ 今回は転職したばかりの方が、 なぜ入社して間もなく退職してしまうのか?その6つの理由と、早期退職したくなった場合の対応 についてお話させて頂きたいと思います(・∀・)ノ この場合によく、早期退職する介護士が悪いと言われることが多いですが、 実際にはそうではないケースも沢山あります (・ω・) この問題の本質は何か しっかりお伝えしますので最後までお付き合いください! \完全無料!簡単60秒登録/ ケアジョブ登録はこちら➡ 介護士が入社してすぐ辞める理由は大きく分けて6つある 実は、介護士の離職率は 恐らく皆さんが想像するほど高くありません (・ω・) 実際にデータで見てみると、むしろ 他の産業よりも離職率は低い くらいです! 厚生労働省の発表した 令和元年度雇用動向調査 によれば、 日本の離職率の平均は15.6%。 これに対して公益財団法人 介護労働安定センターが発表した、 介護職員の離職率は15.4%! 数字上ではっきりとした事実が確認できます(・∀・)ノ しかし、介護士でも早期退職してしまう人がいるのは事実。しかも、 決して少なくありません。 ではその詳しい理由について一つずつ確認してみましょう(・ω・) ①入社前に聞いていた話と違っていた 入社前に聞いていた給料 と違う 配属予定だった場所と、 違う場所へ配属 された このように、給料・配属先・シフト・業務内容などが 事前の説明と違う条件 で雇用になってしまった場合は早期退職に繋がりやすいです!