さもなくば、自分で描け! と思ってしまう。ひどいw クライアントがそういう注文を逐一付けるのは当然のことなのに、感情がついていかない。一気にやる気が失せてしまう。それで、引き受けたにもかかわらず、途中でお断りしてしまった案件もある。 ライターの仕事に関しても、あまりにも修正が多いと、嫌になってしまう。修正が多いともうそれは私の文章ではなくなるし、私が書く意味がないのでは、と思ってしまう。 とはいえ私も編集者をしていた頃は、ライターさんの文章に何箇所も赤を入れていたので、相手方にそう思わせてしまっていたことだろう。(因果応報か……) これまで紙もwebもいくつかの媒体で書かせていただいたけれど、どれも長続きしなかった。 全く修正が入らずにあっさりOKが出る場合も、結構あった。それならいいのでは? と思うかもしれないけれど、それはそれで退屈で飽きる。寄稿だと、ブログと比べて反応が薄いのもつまらない。超ワガママだw 一ヶ月に何本納品してほしい、という縛りがあるのもキツい。気分が乗らないときに無理矢理書こうとすると、とてもエネルギーを消耗する。結局いい文章が書けなくて自己嫌悪になるし、かなりしんどい。悪循環。 結局私は、自分の気分が乗ったときに、好き勝手に書いていたいのだ。だから、自分のブログで書くのが一番ラクという結論に落ち着いた。 料理の仕事に関しても同じだ。 私は料理自体は大好きで、するなと言われても毎日したいぐらいだが、計量は好きではない。元来大雑把な性格なので、性に合わなすぎて、発狂しそうになる。笑 毎回、レシピ提供の仕事が終わるたびに、ストレス発散しないとやっていられないぐらいだった。 そんなだから当然、続く訳がない。 飲食店やったら? ホリエモンが「一緒に仕事をしたくない」と思う、3つの“ダメダメプレゼン”｜新R25 - シゴトも人生も、もっと楽しもう。. とか料理本出したら? と言われることもあるけれど、なんだかピンとこない。料理教室をやったこともあるけれど、これも性に合わなかった。(アシスタントをすることはあるけど、それぐらいがちょうどいい) 食の仕事ならこれが王道、みたいな型にハマろうとすることに、とても違和感を感じる。 それでしっくりくる人は全然いいと思うのだけれど、私にはしっくりこないのだ。どんな仕事も、自分にあったやり方があると思うのだけれど、まだそれを見つけられていない。 「好きなことを仕事にする」って超難しいな、と思う。 仕事をしていない今でも、私は毎日料理をし、絵を描き、文章を綴っている。本当に好きなのだと思う。 だからそれを仕事にできたら理想と思うのだけれど、うまくその形を思い描けない。 今のままでは、ただの社会不適合者だ。 この調子で自分のダメなところを逐一説明していたら、キリがないので、箇条書きにする。 ・大雑把 ・詰めが甘い ・すぐ飽きる ・根気がない ・落ち込みやすい ・引きずる ・気が変わりやすい ・忘れっぽい ・きちんとするのが苦手 ・事務的なこと、細かい作業が苦手 ・人の話を聴けない ・面倒くさがり ・考えすぎて動けなくなる ・整理整頓ができない ・時間にルーズ ・メールの返事が苦手 ・超夜型 ・食欲をコントロールできない こんなところかな。笑 でもこれも私なので、全部受け入れるしかない!
?」という希望に満ち溢れていたあの時間は幻だったのか、といつも思う。 今の私は、自分が確立できていない。周りの雰囲気に流されてしまっている。 海外では、英語もろくに喋れないくせに「自分の本音で生きる」ということが、割とたやすくできる。 英語を喋るのに必死なので「他人からどう思われるか」を気にする余裕が、まったくないというのもある。笑 日本にいると、それがとても難しい。周りの目を気にして生きている人が多いから、どうしてもそれに飲まれてしまう。 濁流に逆らって泳げといわれているぐらい、今の環境で自分を持ち続けるのは、私にとって困難だ。 なので本当は、しばらく海外に行った方が自分のためになると思う。 でも、お金がないと海外に行けない、というジレンマがある。 ワーホリをすることも考えたが、思った以上にまとまった額が必要だったのと、向こうで働くという気に今はどうしてもなれないので、難しい。 海外にいると、私は「自分が好きな自分」でいられるけれど、本当は地球のどこにいたって「私は私のことが大好き!」と胸を張って言えるようになりたい。 私がなりたいもの (オーストラリア・ケアンズにて満点の星空と!) ここまで読んで、この人発達障害とか分裂症なんじゃ、と思う人もいるかもしれない。HSPなのでは?
の生き方に学ぶところはとても多い。 該当の部分は、Amazonのなかみ検索↑で無料で読めるので、ぜひ読んでその生き方に触れてほしい。 自分のダメなところを、全部まるごと受け入れる。 認める。 諦める。 開き直る。 どんなにダメダメな本音だったとしても、ちゃんと自分の本音の声に耳を傾ける。 そうすることでしか、きっと道は開けない。 自己嫌悪に陥って動けなくなるのは、もう終わり。 客観的に見たら、私もコジコジに負けず劣らず、ヘンテコでヤバくて面白い生き物だと思う。ダメ人間だけどw 自己嫌悪になる必要なんて、本当はない。 人間も皆一人一人が、自分の全てを100%受け入れて生きていけたら、世界は平和になる気がする。 まずは自分から……!!!! !
世の中の男性には仕事の話をしたがる人と、逆にしたくない人に分類されます。 ちなみに私はしたくない派。 とくに親や恋人に話すなんて論外です。 ありえません。 今日はそんな私が「したくない派」を代表して徒然と書いていきます。 とくに女性の人には知っておいてほしいので、興味がなくても最後まで読んであげてください。 なぜ仕事の話をするんだろう? 私が同棲している親は、いつも仕事の話ばかりです。 例えばゴールデンウィーク中の会話。 「ゴールデンウィークもあと半分だな。」 「明後日から仕事だな。」 「明日から仕事なんだから早く寝ろよ。」 なんで仕事を思い出させるようなことばかり言うの?? 他にもあります。 毎日のように、 「今日の仕事はどうだった?」 「明日は残業はあるのか?」 などなど。 突拍子もなく、いきなり会社の話ばかり切り出すのです。 本当にやめてほしい。 こっちは仕事の話なんてしたくないのに。 私は毎回怪訝な顔をしているつもりなのですが、そんなことを察知するわけもなく、口を開けば仕事!仕事!仕事!です。 話題なんて他にもいっぱいあるのに。 なぜよりにもよって仕事なんだろう? 仕事の話をしたくない理由は家では会社のことを忘れていたいから 仕事の話をしたくない原因って、 「会社のことを忘れたい・思い出したくない」 「自分の仕事に自信がない・恥ずかしい」 のが理由だと思います。 どちらにせよ共通するのは「会社に対して負の感情を持っている」ということ。 なので楽しい楽しいプライベート時間まで、仕事のことなんて考えたくないし思い出したくないのです。 そんな暇があるなら、つまらない新聞を読んでいた方がまだマシです。 ちなみに世の男性の8~9割は同じような考えだと思います。 そして皆、会社を辞めたいと常日頃から思っているはず。 そうですよね? 会社のことが嫌いだと言いたくない 仕事の話をしたくないなら、そう言ってくれればいいじゃん! 管理なんてしたくないのに、管理をしてしまうマネジメントについて – Colorkrew Blog. と思う人もいるはず。 でもそれはしません。 なぜかって?
世の中の多くの会社員は 「人に管理されたくない」 と思っています。 それと同時に、多くの管理職も 「管理なんてしたくない!」 と思っていいます。 どちらの立場も経験した僕が理想とする組織の姿は、やはり 「人が人を管理しない」マネジメント です。 しかし、みんなが管理なんて嫌いなはずなのに、なぜ会社は管理しようとするのでしょうか。 いや、むしろ管理を通り越して 「監視」してしまう組織もあるのはなぜでしょうか。 そのメカニズムを考えてみたいと思います。 管理職の「管理したくない」気持ち まず、管理すると、うるさがられます。 人間誰しも好かれたい。 だから嫌われるに決まっている管理なんて本当はしたくないと思っている管理職は多いはずです。 そもそも自分が管理される立場だった時は、それが大嫌いだったのだから。 でも自分のさらに上司からは、 しっかり結果をだせ!
ぶっちゃけあなたもこう思ってないですか?できることなら仕事なんかしたくない人たちに「働きたくない気持ち」を代弁してもらいました。心の奥底で同じこと思ってる方はそっといいねしてください。ちゃんと内緒にしときます…😉(僕はいいねしました) 1. 仕事もカジュアル勢とガチ勢で分けてマッチングしないようにしてほしい — 残業する真実 (@tarmongrel) August 26, 2020 2. 本日をもって3ヶ月の試用期間が終わりました。 ここで改めて、社会人が心得るべき「ほうれんそう」を確認したいと思います。 — 書きちらし (@kakichirashi) June 30, 2020 3. テレワーク3日目、在宅勤務最高と思ってたけど"在宅"が最高なだけで"勤務"はいらないことに気付く — neka (@neka__s) April 10, 2020 4. 退職時、「辞めちゃうなんて悲しい、会社変わっても一緒に飲もう」と言ってくれた優しい先輩ですが、その後、一切交流する事なかったです。 「辞めるんだ、いいなあ」と言ってた先輩とは未だに交流があります。 — えも@SES社長【正社員募集中】 (@SES48740815) August 25, 2020 5. 仕事に行きたくない。本当に行きたくない。だからといって、じゃあどんな仕事がしたいんだと訊かれても「そもそもどんな仕事もしたくない」というのが答である。ずっと本を読んで映画を観てゲームをしていたい。お腹が空いたらパスタを茹でたい。音楽をかけてお話を書きたい。それだけである — 三兎群青 (@azurite_mito) August 23, 2020 6. 会社辞めた日の爽快感はすごい。あの感覚をもう一度味わうために就職してもいい。 — 綿野恵太 (@edoyaneko800) August 20, 2020 7. 普通に仕事していた日の12時から20時までは体感10000000000000000000000000000000000000000000000時間くらいだったのに外出自粛中の今は何もしてないのに12時から23時まで体感1分なんだけど、人生なんなの? — しげみ (@m_____e_____g) April 20, 2020
叶 匠壽庵 あも(桜)とは?
こんにちは、和菓子が大好きな レイ です。 今回はぼくが住んでいる滋賀のおいしすぎる和菓子を紹介します。 全国の百貨店にもお店がたくさんあるので知ってる人も多いお菓子です。 あも 定番のシンプルなものから季節限定品まで、年中楽しめるのが嬉しいお菓子ですよ。 丹波春日大納言がおいしすぎる「あも」 「あも」を手がけているのは滋賀県に本社がある叶 匠壽庵(かのうしょうじゅあん)です。 滋賀の大津には広い山に本社があって、 寿長生の郷(すないのさと) と呼ばれています。 寿長生の郷では和菓子はもちろん、おいしいパンを買ったりや食事なんかもできるんですよ。 大好きな場所なんで何度もお菓子やパンを買いに行ってます。 「あも」は叶 匠壽庵を代表するお菓子で、つぶあんの中にとろけるように柔らかなお餅が埋まっているんです。 ぼくが寿長生の郷のお店に行った時、お店の方のこの言葉が忘れられません。 店員さん 小豆は特別な 丹波春日大納言 を使っております 小豆の王様とも言える「大納言」。 その中でもさらに貴重な「丹波春日大納言」をたっぷりと使っているんです。 「あも」のおいしさはこの後詳しく紹介しますが、とにかく 小豆のおいしさが際立ってます 。 小豆好きならぜひ食べてほしい! ちなみに「あも」は、むかしの宮仕えしていた上級女官の女らしさを表した「女房言葉」で「餅」を意味します。 「あも」は絶品つぶあんととろけるお餅が病みつきになるお菓子 「あも」は一見するとあずきの塊のようにも見えます。 箱を開けると目に飛び込んでくるのは黒いあずきだけだからです。 四角い箱にぴったりと収まった「あも」をゆっくりと取り出し、ナイフの刃を中に入れていきます。 慎重に切らないと、まわりを覆っているあずきがすぐに崩れてしまうので注意です。 真ん中にはとろとろのお餅が入っているので、途中からはより一層慎重に切ってくださいね。 コツとしては、お餅の部分は刃をぐっと押し当てて切るのがいいと思います。 柔らかいお餅はナイフの刃を前後に動かしてもまったく切れないんで… むしろ前後に動かすことで、まわりのあずきがボロボロに崩れてしまいます。 切り方をまとめるとこんな感じです。 あずきの部分はナイフを前後に動かしながら慎重に切る お餅の部分はナイフを下に押しつけるように着る カットした「あも」は四角くてかっこいい! お餅を使った和菓子って丸いものが多いじゃないですか?
叶匠寿庵のあもシリーズ、季節によっていろいろなヴァージョンがありますね 桜がでていたので、即買いいたしました🌸 わあ、とっても美味しいです🌸🌸🌸 粒餡はほくほくで、求肥は桜の香りがほんのり…バランスが素晴らしいです コロナの影響で、元気を吸い取られていく日々ですが、なんとか心身健やかに過ごしていきたいですね。。。
私のだーーーい好きな和菓子、それは 絶品あんこ叶匠寿庵(かのうしょうじゅあん)の「あも」 一見、粒あんを寄せた羊羹のような姿。 大納言小豆を使った、あんこ好きにはたまらないお菓子。 切ってみると、中から求肥がコンニチハ。 ぎっしり詰まった大納言小豆だけでも特別感ありますが、この求肥もまたスペシャル。 艶やかで、みずみずしいモチモチ感。 しかも、ビヨーーン、とろりん。 外側の粒あんも、寒天で寄せてあるのでしょうか。 水ようかんのような軽さがあり、お口の中でホロリとくずれます。 濃いお茶とお口の中でミックスするのが至福の時~。 賞味期限が長く贈答用にもおすすめ そして、そんなおいしい和菓子に似合わない、長い賞味期限。 製造日から26日。 今回買ってきたものは残り15日でした。 何日にも分けて、至福の時を味わえるのが最高です。 贈答用にもおすすめ。 棹物って、包丁を出してきて切らないといけません。 もらうと「面倒だなぁ。」って思いませんか?
和菓子 2021. 02. 22 2019. 03.