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Fri, 02 Aug 2024 22:54:18 +0000

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06. 12 / ID ans- 3775195 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 女性 正社員 一般事務 【気になること・改善したほうがいい点】 入社する前に思っていたのは、福利厚生が充実しているなと思いました。しかし、入ってみると東郷ベーカリーのパンやクリーニングサービスは... 続きを読む(全183文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 入社する前に思っていたのは、福利厚生が充実しているなと思いました。しかし、入ってみると東郷ベーカリーのパンやクリーニングサービスはよかったですが、社員寮についてはあまり良くなかったです。月2万円というように伝えられていたが、いきなり月3万円になりました。また、寮の格差が激しく会社付近の人もいれば会社から遠いとこもありました。 投稿日 2019. 03 / ID ans- 4028750 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 個人営業 【良い点】 企業自体も若く、社員も平均年齢が低いので、年齢関係なく評価していただけると思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 実際入ると、社員の平均年齢が低いのは... 続きを読む(全182文字) 【良い点】 実際入ると、社員の平均年齢が低いのは、成果が出ない社員は辞めさせるようにしているためであった。中途入社の社員は特に毎日人間の扱いをされてない印象を受けた。 新入社員も成果がでない社員は転職を促されるか、部署移動を強制的になされる。 投稿日 2019. 07. 16 / ID ans- 3843359 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 男性 正社員 WEBデザイナー 【良い点】 オフィスは綺麗、PCやソフトに関しては要求すれば用意してくれた。 やる事が無ければ定時で帰れた。 評価制度がない、突然... 続きを読む(全201文字) 【良い点】 評価制度がない、突然一方的に給料からみなし残業代がカットされ給料が大幅にダウンした。これといった評価基準が無いので給料が上がる可能性がなかった。 給料のカットで沢山の人が毎月辞めていった。 残って居る人も転職活動や転職の為に勉強している人ばかりだった。 投稿日 2019. 11 / ID ans- 3773713 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 個人営業 【良い点】 ベンチャーなので成果を出したらすぐに評価をしてくれるところ。入社一年未満でも一般社員から支店長に抜擢されることもあるので成果を第一主義に考えてる。 【気になる... TOの「退職検討理由」 OpenWork(旧:Vorkers). 続きを読む(全191文字) 【良い点】 離職率が異常に高い。成果を出さないと毎日詰められ、帰れ、辞めろ等を毎日いわれる。また外資系を気取ってるが実際は日本企業の古い体制が根強く残っており、下からの意見等はほとんど通らない。 投稿日 2019.

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Toの「退職検討理由」 Openwork(旧:Vorkers)

09. 25 / ID ans- 2678021 TO株式会社 面接・選考 20代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 運が良い方か? 刺青はあるか? 転職サイトで応募するといきなり明日面接に来れるか?を聞かれ... 続きを読む(全243文字) 【印象に残った質問1】 転職サイトで応募するといきなり明日面接に来れるか?を聞かれ、面接ではほぼ一方的に面接管の話を聞き、面接終了後直ぐに内定が出てスピード感があった。 当時はマーケットの拡大?が理由なのか積極採用しており基本的な受け答えができれば正直誰でも良いから来てくれという印象を受けた。優しい面接管も入社後は鬼のような厳しさになるのでギャップがすごかった。 投稿日 2019. 10. 12 / ID ans- 3993314 TO株式会社 面接・選考 20代前半 男性 正社員 個人営業 【印象に残った質問1】 なぜ金融なのか証券なのかなど、基本的なこと 雑談 人事の方の面接は学生時代力を入れたこと、... 続きを読む(全239文字) 【印象に残った質問1】 人事の方の面接は学生時代力を入れたこと、志望動機、自己PRなどを浅く答えられれば大丈夫だが、部長面接になると深堀され、根掘り葉掘り聞いてくる。やや圧迫面接っぽくなるが、会社として従順な社畜体質な人を求めているので、面接官のおっしゃることは素直に受け入れ、同意することが大切です。 従順な態度を見せることが大切です。 投稿日 2019. 14 / ID ans- 3623220 TO株式会社 面接・選考 20代前半 男性 正社員 個人営業 【印象に残った質問1】 俺が決めるんだぞいいのか? 何でこの会社? 基本的には普通に答えれば落ちることはない。誰で... 東郷証券の評判・口コミ|転職・求人・採用情報|エン ライトハウス (0321). 続きを読む(全241文字) 【印象に残った質問1】 基本的には普通に答えれば落ちることはない。誰でも受かると思う。 二、三回面接があって会長との面接もあると思う。この会社は会長が全てを握っているので会長との面接で堂々としていれば落ちることはないと思います。 ニコニコしてれば受かると思う。頑張って下さい。しかし受かっていても他に内定があるならそちらにした方が良いと思います。 投稿日 2017. 26 / ID ans- 2736752 TO株式会社 面接・選考 20代前半 女性 パート・アルバイト 個人営業 【印象に残った質問1】 今までのお仕事で苦労したこと何ですか。 希望時間帯はありますか。 ごくごく一般的な質問がさ... 続きを読む(全226文字) 【印象に残った質問1】 ごくごく一般的な質問がされました。普通に常識ある返答をしていれば、まず大事だと思います。内容よりも、コミュニケーション能力が問われている気がしました。履歴書、服装など、社会人として常識内のところであれば、まずOKであります。 落ち着いて、自信を持って面接を受けてください。 投稿日 2019.

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08. 20 / ID ans- 3279988 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 男性 正社員 個人営業 【良い点】 土日休み、残業あまりないと言われるが営業は日曜出勤、平日休み。連休は極力とらせないようにしてくる。有給に関しても同様で、場合によってはこの日に使えと半ば強制し... 続きを読む(全168文字) 【良い点】 土日休み、残業あまりないと言われるが営業は日曜出勤、平日休み。連休は極力とらせないようにしてくる。有給に関しても同様で、場合によってはこの日に使えと半ば強制してくる。毎週金曜はこれまた半ば強制で飲み会に参加させられる。社内で飲まされる。会長の一言で全てが決まる。下の者は言われた通りにし、不可解な支持も唯々諾々と進めている。 投稿日 2018. 29 / ID ans- 3233604 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 女性 正社員 カスタマーサポート 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 説明会などでは女性の物腰穏やかな社長が出てきており、とても印象が良かった。社員を使い捨てにするつもりはなく、一人一人大切にしたい、とおっしゃっていた。 【気に... 続きを読む(全244文字) 【良い点】 実際入社すると社長よりも権限を持つ方が2名ほどいらっしゃってワンマン営業。かなりトップダウンの激しい会社なので、社長は陰が薄い。 上の二人に気に入られないとすぐに辞めさせられることもある。契約が取れないと辞めろ!などと怒鳴られることもしばしば。そのため精神を病んで辞めていく人もいる。 投稿日 2018. 02. TO(旧: efx.com証券)の評判/社風/社員の口コミ(全143件)【転職会議】. 14 / ID ans- 2818339 TO株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 入社理由は自分自身の営業力を付けたかったから。また、自分自身がどこまでできるのか試してみたかったから。そんな中で縁あって入社しました。 実力主義の会社のため、... 続きを読む(全324文字) 【良い点】 実力主義の会社のため、成果を上げれば給料も上がりますし役職も付きます。 基本的にみんな自分の仕事に追われている環境です。受け身では何も学べません。わからないことは積極的に周りの人に聞いて自ら仕事に打ち込むことができないと、自分は一体何をしているのかわからないまま時間だけが過ぎていくようなこともあり得ます。周りの人から自分が良いと思えるところを盗んで自分のものにしていくことは非常に大事になってきます。指導してもらうことはあまり期待しないほうがいいと思います。 投稿日 2018.

20 / ID ans- 3279971 TO の 評判・社風・社員 の口コミ(143件)