部下を指導するのも、上司の仕事のうち。呑み込みの早い部下ばかりだと上司は楽ですが、現実はそうもいかず、何度も同じミスを繰り返したり、そもそも仕事に対する姿勢が消極的だったりするタイプの部下に悩まされている人は多いのではないでしょうか。 部下の問題行動に対して、上司はときには毅然とした態度で叱ることが必要ですが、これがなかなか難しい……。日本アンガーマネジメント協会理事の戸田久実さんは、部下をうまく叱れない上司の実態について、こう話します。 「部下をむやみに叱っては嫌われるのではないか、人間関係を悪くするのではないか、パワハラにあたるのではないか。このように、部下を叱ることにネガティブなイメージを持っている人は、非常に多いです。 しかし、 叱ることの本来の目的は、相手の成長を願って意識と行動を改善してもらうこと なので、叱ること自体は決して悪いことではありません。本来の目的さえ見失わなければ、叱るという行為は、本人にとっても、職場にとっても、顧客にとってもプラスとなる、有益なコミュニケーションの一種です。 逆に、叱る目的を見失ったままでは、部下の成長につながらず、職場のコミュニケーションにもよくない影響を及ぼしうるので、NGポイントは押さえておくべきでしょう」(戸田さん) あなたは部下や後輩をうまく叱ることができているでしょうか?
事例・実績 記事一覧を見る 管理職(マネジメント)研修・教育 記事一覧を見る
楽天トラベルトップ > 「直前予約」空室カレンダー(2名1室)
市内の感染者数 よくある質問・予防・相談 各種支援のお知らせ(個人・世帯・中小企業者等) 子ども・子育てに関する情報(給付金、小・中学校、学童保育クラブ、認可保育所等、子どもセンター等) 市長から市民の皆様へ、市の動き 市内事業所等における感染の状況 やさしい日本語、外国語で情報を探す 施設の再開・キャンセルの取り扱い 1都3県の皆さまへのお願い
本日の運航状況 軍港めぐり 通常運航(11:00~15:00)1日5便 無人島・猿島 通常運航(三笠始発9:30~猿島発最終17:00) 猿島探検ツアー 9:50~毎時50分スタート【島内を30分でご案内します!】 caution 臨時お知らせ 7月30日(金)は島内の階段工事に伴いオイモノ鼻は終日【立ち入り禁止】となります。※7月29日(木)16:30更新 魅力満載の軍港クルーズ 船から見える 景色は圧巻! YOKOSUKA 軍港めぐりとは? 日々変わる 案内人の魅力とは? YOKOSUKA 軍港めぐり 案内人の魅力とは? YOKOSUKA軍港めぐりは魅力がいっぱい! そのほかのコンテンツ