飲み会や合コンのとき、意中の彼とカラオケで同席したら、それは大チャンス! 彼が好きな曲をさりげなくリサーチしたり、思い切ってデュエットしてみたり。密室だから、人が多ければ多いほど接近できちゃうかも。社会人男性にアンケートを実施して、女子に歌ってほしい曲や、ドキッとするしぐさについて調査しました! ■モテ曲の鉄板? 男子に人気の歌手 「『大塚愛』。かわいい歌が多いから」(27歳/電機) 「『YUI』。男心をくすぐる曲が多いから」(28歳/団体・公益法人・官公庁) 「『雪の華/中島美嘉』を歌ってくれたとき、あまりに切なくかわいい歌声にドキッとしました」(30歳/電機) 「『椎名林檎』。僕の世代だと椎名林檎をカッコよく歌える女子はモテます」(25歳/医療・福祉) 「『奥華子』。歌詞がとてもよく、聞いていて感じのよい和む曲が多い」(29歳/団体・公益法人・官公庁) ほかにも多かったのは、『浜崎あゆみ』『安室奈美恵』『MISIA』などなど。「『宇多田ヒカル』。思い出」(33歳/生保・損保)という回答がありましたが、それって元カノとの思い出じゃないですよね……? さらに、実際に歌ってほしい曲のタイトルについても聞いてみました。 ■女子に歌ってほしい曲はこれ! 「『さくらんぼ/大塚愛』。かわいいし、みんなノリノリになれる」(27歳/電機) 「『カブトムシ/aiko』。定番曲で、かわいく歌ってほしいから」(27歳/建設・土木) 「『ジェットコースターラブ/KARA』。ペンギンダンスがかわいい」(30歳/情報・IT) 「『残酷な天使のテーゼ/高橋洋子』。うまく歌えると絶対盛り上がる」(24歳/運輸・倉庫) 「『熱くなれ/大黒摩季』。すごく好きな曲だから」(27歳/運輸・倉庫) ダントツ人気は、『ヘビーローテーション/AKB48』でした。ダンスがかわいくて覚えやすいので、今からでもマスターする価値あり! 男子のハートを射止める曲がわかったところで、気になるのは彼らをドキッとさせるアピール法。男子がキュンとした女子の行動とは? 片思いのときにカラオケで歌いたい曲特集【おすすめの曲・歌詞】｜JOYSOUND.com. ■積極的なアピールにドキッ! 「マイナーで自分しか知らない曲を熱唱していたのをみて感動した」(25歳/医療・福祉) 「サビの部分で肩に頭を乗せてきた」(32歳/情報・IT) 「『未来予想図/DREAMS COME TRUE』を女の子2人で歌っているのを聞いて、普段異性として意識していなかったのに、ドキッとしてしまった」(28歳/情報・IT) 「自分に対して気遣いをたくさんしてくれて、そばにずっと寄り添ってもらうとドキッとしてしまう」(30歳/機械・精密機器) 「デュエットしよ!
どんな世代の男性でもウケる曲とは、アニメやテレビで良く使われる曲です。どんな人でも比較的馴染みがあるのでノリやすいですよね。 リアルタイムで聴いていない若い世代の人でも、テレビで流れている懐メロとして聴いたことがあるはず。みんなで一緒に口ずさめるところもポイントです。 ①タッチ/岩崎良美
ぜひ実践してみてください。
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ホテルのフロント(受付)スタッフの年収は250万円~400万円程度で、月収は18万円~30万円程度になります。 またフロント(受付)には24時間スタッフがいなければならないため、交代制の勤務になることがほとんどです。 時間外労働や深夜手当に関しては、労働基準法で定められた方法で計算された金額が給料に加算されます。簡単に明記すると、時給に換算された金額の1. 働くメリットたくさん！ホテルのフロントで働く. 25倍が時間外労働に対して支払われる金額となり、月の時間外労働が60時間を超えたものに対しては1. 5倍の計算になるので注意しておきましょう。 年収 250万円~400万円程度 月収・月給 18万円~30万円程度 ※賞与は別 日給 6, 000円~10, 000円程度 ※一か月あたり20日働いた場合で計算 時給 750円~1, 250円程度 ※一日あたり8時間働いた場合で計算 ホテルのフロント(受付)スタッフの 手当(深夜・残業など)/賞与・ボーナス フロントの仕事では時間外勤務や深夜勤務をした場合、残業代が固定残業手当で支給されるパターンと超過した時間を計算して支払われるパターンに分かれます。 どちらの方法で支払われるかは各企業によって異なるため、求人票や面接の際に確認しておくとよいでしょう。 また残業代については法律で、月収を時給に換算した額の1. 25倍が支払われることになっており、月の残業時間が60時間を超えた時間に対しては時給の1.
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1. 三井ガーデンホテルズ 三井不動産グループが展開するホテルです。 研修センターのロールプレイングでフロント業務を覚えたり、業務に必要なシステムの操作を身につけることができるため、異業種からの転職も安心です。 全国転勤がある「ナショナルスタッフ」と、地域限定で働く「エリアスタッフ」が選べます。 募集が終了している場合もあるため、詳細はリンク先でご確認ください。 2. 東横イン 東横インは全国280ヵ所以上にある大手ビジネスホテルです。 資格手当が充実していて、TOEIC540点以上・英検3級・簿記3級・秘書検定2級・パソコン検定4級等などが対象となっているので、働きながらスキルアップを目指していくことができます。 募集が終了している場合もあるため、詳細はリンク先でご確認下さい。 その他のホテルフロントの募集は?
フロント業務は、他部署との関わりの中では中心的役割を担っています。 「なにかあればフロントへ」というお客様の要望に応えるため、他部署への橋わたしをする重要なポジションです。 自分に「ホテルフロントの仕事」が向いているか、診断するにはこちら → ホテルフロントの仕事はどんな人に向いている?