にしお歯科では来院されたお子様のためにキッズコーナーを完備しています。 小さなお子様がいて歯科医院になかなか行けない方にでも安心して来院頂けます。 詳しく見る 3次元歯科用 CTセファロ完備 3次元での立体画像が撮影出来るようになり、今までのレントゲンでは見ることが出来なかった骨質、骨の高さ、骨の形状まで正確に見ることが出来ます。また、矯正治療を行う際のセファログラム(頭部X線規格写真)においても上下顎の大きさやズレ、顎の形、歯の傾斜角なども分かりより精密で高度な診断が可能になりました。 院長・スタッフブログ 歯の神経を抜くと寿命が短くなるって本当? 2021. 11 ドックベストセメント口腔から全身の健康へ むし歯が神経まで到達してしまった場合や、アクシデントで歯が折れて神経の中に細菌が入り込んでしまった場合など、神経に炎症が起こると激しい痛みが起こる... スタッフ誕生日のお祝い 2021. 08 スタッフブログ こんにちは。 米澤です。 先日、スタッフの皆様に誕生日を祝っていただきました。 優しい色合いの花束を頂き、もう春はすぐ近くなんだなと感じました。 ありがとうござ... 今ある歯の健康を維持しましょう 2021. 01. 豊中市・千里中央駅徒歩5分の歯医者【にしお歯科】. 20 口腔から全身の健康へ歯周病 今でこそ8020運動という言葉が浸透するようになってきており、将来を見据えて定期検診に通う方が増えてきています。ご自身の歯と入れ歯やブリッジといった人工の歯では... よく噛むことの大切さ 2021. 10 むし歯口腔から全身の健康へ 「よく噛んで食べよう」-こう言われて育ってきた人はとても多いと思います。食事は健康の源ですが、よく噛んで食べることは、お口の健康に欠かすことができません。 しか... BDのお祝い 2020. 12. 29 こんにちは! 服部です。 私事ですが12月23日に誕生日を迎えました。皆さんからお花と歌のプレゼントを頂きとても嬉しかったです。 今年はコロナの影響もあり、一年... 採用情報 みんなの笑顔が働きやすさの証です。 経験よりも人柄を重視しています。 採用情報へ
95% セラミック フィルター 搭載 空気環境 にも こだわっています メディカルライトエアー導入 ウイルスや花粉、PM2. 5などを99. 95%除去できる医療用空気清浄機メディカルライトエアーを導入しています。光触媒搭載のメディカルライトエアーは理想的な空気に浄化してキレイな院内空気環境をつくります。 POINT 室内常時次亜塩素酸による空間除菌 診療室は全て完全個室 患者さまが触る全ての部分に光触媒加工 感染予防対策を徹底し 安心できる医院を目指しています GREETING 院長 阿久根 竜大 科学的データを元に、 根拠のある診断と治療を行います 患者さまに質の高い歯科医療を提供するためには、向上心を常に持ち、技術の研鑽を怠らないことが求められます。 そのため、多くのセミナーや勉強会に参加し、より専門性の高い分野の知識や技術の習得に力を入れています。 感覚や経験に頼るのではなく、科学的データを元にエビデンスに基づいた根拠のある診断と治療を行うことを大切にしています。 また、歯科医療は日進月歩であり、基本に忠実でありながらも、新しい技術を積極的に取り入れて患者さまにより高いレベルの医療を提供することが歯科医師としての努めです。 知識がないゆえに間違った治療を正しいと思い込んで患者さまに施してしまうことが決してないように、常に新しい情報の収集と技術習得を継続しながら、正しい理論に基づいた的確な診査・診断・治療計画の実現に向けて日々研鑽を積んでおりますのでお気軽にご相談ください。皆さまのご来院を心よりお待ちしております。
監修/助産師REIKO 2人の男児の母。元記者で、現在はフリーランスとして企業のリリース記事や、自身の子育て体験談などを執筆中。 ベビーカレンダー編集部 /キッズライフ取材班 ベビーカレンダー記事制作の取り組み 現在ログインしていません。 ログインしますか?
求人 Q&A ( 462 ) この会社 で 働いたことがありますか? Q.
パワーハラスメントは「相手より優位な立場を利用しておこなういじめ・嫌がらせ」をいう。そんなこと、誰でも知っている。 では、これはどうだ? セクハラと同じように、「受け手が不快に感じるとパワハラになる」のか? 自信を持って答えられる人は少ないはずだ。 この記事では、パワハラの定義や基準を具体例をあげながら解説していく。また、パワハラに悩む人がどれほど多いのか、国や企業はどういった対策をとっているのか、パワハラはどんなときに労災になるのか、といった情報もあわせて紹介する。 いま、パワハラはこうなっている!
)が、特に頭に残っています。 良い点 営業社員としての基礎から約2年間に渡って雇用が保証される点です 悪い点 ①、職域を与えてもらうとの事ですがその職域は諸先輩が活躍出来なかった職場との話、②地道に営業活動をして下さいとの事ですが今コロナで面談ができるのかが心配、 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 営業部による 保険外交員 (退社済み) - 福岡県 福岡市 - 2021年5月26日 プロパーで勤務していましたが、営業部によって、全く雰囲気が違います。目標に対して厳しいところと、ちょっと緩いところがあると思います。施策でパーティーや旅行があり、成績優秀者は優遇されます。もちろん、給料にも反映されるので、稼ぎたい方にはおすすめです。入社の際には、誰でもできる的なことを言われますが、コミニケーションがうまくとれる人でないと続きません。 良い点 医療費上限が30000円 悪い点 妖怪みたいなおばちゃんがウヨウヨいる このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 楽しくない職場 営業 (現職) - 石川県 金沢市 - 2021年5月25日 このご時世にも関わらずアポ必須 取らなきゃ人間じゃないような言い草をされる 家庭との両立がしやすいと謳ってるにも関わらずいざ子供が体調不良で休むとなるとひとことふたこと何かを言ってくる このクチコミは役に立ちましたか? 日本生命保険相互会社の退職金についての口コミ(全74件)【転職会議】. 1 2 3 4 5 次へ
ワークライフバランス 営業は厳しいが、人による 営業職 (退社済み) - 三重県 - 2021年6月07日 厳しいが、良い経験だった。この業種では働かない。用があるときは上司に話をして休暇をもらったりしたが、普段の仕事内容から鬱になった人がいたり、トラブルになっている人もいるらしい。挨拶に行くだけで営業に来たと思われて嫌がられる。契約ではなく、お客が元気にしているか心配して、喋りに行こうとしたら怖い顔をされた。その人のことを思って色々対応していたが、冷たくあしらわる始末。何をした?と思うことも社内で多かった。上司に恵まれなかった結果かもしれない。 良い点 初めは保証がある。成績良ければ給料が増える。 悪い点 イレギュラーが多い。 このクチコミは役に立ちましたか? 日本生命保険相互会社の退職理由の口コミ一覧 | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. ワークライフバランス 福利厚生は手厚い 営業 (現職) - 長野県 - 2021年6月04日 福利厚生はとても手厚い。ある一定の期間在職出来れば、退職金なども出るし、大企業なので独自のふくりこうもあり、長く勤められれば良い会社。 表向きにはノルマなしとは言うけど、実際は「目標」という名のノルマはあるし、出来ればいいが目標達成できないと万単位で給料が変わる。安定を求める人には不向きだが、時間を自分の意思でやりくりできるので、小さな子がいる人、やったらやった分給料が欲しい人にはいいと思います。 良い点 独自の手厚い福利厚生 悪い点 結局ノルマのようなものがあり追われる このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス ノルマが厳しい 営業職 (現職) - 熊本県 熊本市 - 2021年5月31日 勤務地次第で全て変わります。 お客様相手なのでアポイント次第では土日祝の休みもなし。出勤時間も規定は在りますが、お客様で変動します。 達成した成績次第で月のお給料が大きく変動する事も。 悪い点 給料が安定しない このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 営業社員に採用されたならば、楽しく仕事ができそうです。 今回の求職については、初めてする、営業社員としての応募でしたのですが、(内心は私にできるか??の不安あり)、今回は、支社での面接でした。今、コロナの、「緊急事態宣言」の特定地域に指定をされている都市でしたので、その中での、面接から採用試験=保険募集人登録までの勉強も、研修センターにて、約20日間の時間をかけて、指導を頂けるとの事でした。面接の時に、印象的な事は、14ケ月前に入社した現在働いている社員さんのお話を聞けたこと(仕事は継続することが力ですよ!!!
3 2014年度 研修制度はかなり充実している。ブラックかホワイトかは部署によって様々。理解ある課長の元に配属されたら勤続年数も長いが、理... 続きを読む
HOME 生命保険、損害保険 日本生命保険相互会社の就職・転職リサーチ 支社、営業部長候補生、営業部長、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 回答者別の社員クチコミ 日本生命保険相互会社 回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別 支社、営業部長候補生、営業部長 5~10年 退社済み(2020年より前) 新卒入社 男性 回答者による総合評価 2.
あなたの勤務先について教えてください クチコミを投稿し、全てのクチコミをチェックしよう ワークライフバランス 長く続ける人は少ない エリアサービスコーディネーター (退社済み) - 神奈川県 横浜市 - 2021年7月23日 固定給の安定的なポジションではあったが、3年目以降は固定給の割合がかなり減るのと、沢山契約取らないと給料を維持できない制度。 1年目にも査定があり、最低とれないと契約解除となる。 同じ会社同士でも、顧客の奪い合いがあった。 ただ、職場の雰囲気は、和気藹々としていて賑やかで、とても良かった。人付き合いの上手な人が集まっている気がする。 良い点 職場の人間関係 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 毎月のノルマが大変 営業職 (退社済み) - 島根県 - 2021年7月21日 やはり営業職なので毎月のノルマに追われます。でも、他の保険会社の方が大変そうなので保険会社の中では研修制度も給与もしっかりしてて1番働きやすいと思います。たまに仕事をしない人がいますがそういう人はノルマが出来ず結局給料が少なくなって辞めていきます。私の上司は良い人達だったのでノルマが出来ず落ち込んで辞めたくなっても親身になって聞いてくれました。毎月サボらずに仕事が出来る人はとても向いていると思います! 良い点 福利厚生はダントツで良いと思います。 悪い点 営業なのでメンタルがやられます。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 色々と違った… 営業職 (現職) - 群馬県 桐生市 - 2021年7月02日 近所のママ友からの誘いで話を聞きに行ったところ、あれよあれよと言う間に会社説明会から研修へ参加する事になり、いつの間にか入社する方へと導かれていました。 自由をウリにしてたので大丈夫かと思ったけど、実際は上司に監視されてるようで全然自由ではなかった。 このクチコミは役に立ちましたか? 日本生命保険相互会社勤務した人からの評判・クチコミ280件 | Indeed (インディード). ワークライフバランス 営業大変 身内を使うことはないときいていたが 見込みないなら使うしかない 若葉という名の一緒に働く人を探す活動も大変で友達を牛なった 良い点 契約取れたらのご褒美の食事旅行がりっちあ 悪い点 既契約者リストいただいてもなかなか契約転換、開拓難しい このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス ノルマがあり、毎月追われる 営業 (退社済み) - 広島県 - 2021年6月23日 ノルマが課せられ毎月追われる。休める日はない。常に会社携帯を持ち、お客様対応に追われる。 上司は、早くて1年長くて3年で変わるため、合う合わないがある。 御局様に支配される。 良い点 スケジュールは、自分で決めれる 悪い点 残業が多い。やることが多い。 このクチコミは役に立ちましたか?