ファイル名は日付、履歴書、氏名 履歴書のファイル名には「履歴書」という言葉と、自分の「氏名」を含めます。さらに、送付日の「日付」も入れておくと、いつのデータかわかりやすくなります。 例) 20200930_履歴書_山田太郎 ビジネスメールでファイルをやりとりする際には、ファイルを開かなくても内容がわかるようにしておく必要があります。これは、履歴書でも同じです。 採用担当者が扱いやすいよう、わかりやすいファイル名をつけましょう。 2. ファイルにパスワードを設定する 企業から指定があった場合やセキュリティが気になる場合は、履歴書のファイルにパスワードをかけて送りましょう。 履歴書のパスワードは、WordやPDFの機能の他、圧縮ソフトを使って設定することが可能です。 なお、履歴書を添付するメールの本文にパスワードは記載せず、別途、パスワードを知らせるためのメールを送ります。履歴書を添付するメールには、「パスワードをかけていること」「パスワードは別送すること」を明記します。 3. 履歴書は指示されたらすぐに送る 「履歴書をデータで送ってほしい」という指示があった場合は、できる限り素早く対応しましょう。 先方を待たせると、悪印象になってしまう可能性があります。 履歴書送付時のメールの書き方 応募メールに限らず、ビジネスメールは基本的に「件名」「本文」「署名」の3つで構成されています。どの項目も簡潔で、読みやすい文章で書くことが大切です。 ここでは、件名、本文、署名、それぞれの書き方をご紹介します。 1. 履歴書をメールで送る時のマナーと注意点・メール例文 | 【エン転職】. 件名 件名は、メールを受信したときに最初に目に入る部分です。 採用担当者は、毎日大量にメールを受信しているため、件名を見ただけで、誰からのどんな用件のメールかがわかるようにしましょう。 履歴書のご送付の件、山田太郎 ◯◯職応募の件、山田太郎 2. 本文 メールの本文は、「宛名」「挨拶」「用件」「締めの挨拶」で構成されています。 ・宛名 宛名には、会社名と採用担当者の氏名を書きます。 会社名は、略さず正式名称で記しましょう。採用担当者の氏名がわからない場合は「採用ご担当者様」とします。もし、部署名・役職などがわかる場合は、会社名の下に略さず記載してください。 ・挨拶 挨拶は「初めて連絡をする旨」と「自分の氏名」を記載します。「初めてご連絡させていただきます。◯◯と申します」など、簡単に書いてください。 なお、2回目以降のやりとりである場合、「お世話になっております。◯◯です」などと書きましょう。 ・用件 用件は「履歴書をお送りいたします」など、簡潔にわかりやすく書きましょう。「経験を貴社で活かしたいと思った」など、簡単な応募の経緯を書き添えてもOKです。 なお、パスワードを設定している場合は、パスワードを設定しており、後から送るメールで知らせる旨も忘れずに記載しましょう。 ・締めの挨拶 締めの挨拶には、履歴書の確認を依頼する旨と、面接を希望する旨を記載します。 3.
履歴書は、自分の経歴を一目で採用担当者に伝えるための書類です。それに対し、職務経歴書は履歴書の「職歴欄」の内容を深掘りしてより詳細に記入する書類になります。 つまり、これまで 自分が経験してきた職種とその内容、成果や実績、業務で得た技能を企業にアピールする ことができるのです。採用担当者は、職務経歴書を見て「採用するメリットはあるのかどうか」を判断します。 こちらも参照:「 もう悩まない! 職務経歴書の自己PRの書き方 」 履歴書と職務経歴書のデータに齟齬がないように注意 職務経歴書に書く内容は、履歴書と重複する箇所があります。例えば入社日や退職日、会社名などです。履歴書の内容と齟齬がないようしっかり確認してください。 自己PRを書く場合は、履歴書と全く同じ内容ではなく、履歴書の内容をより詳しく、簡潔に記入するようにします。特に職務経歴が少ない場合は、採用担当者の目に留まるような自己PRの内容にして、しっかり自分をアピールしましょう。 職務経歴書の書き方、フォーマットダウンロードはこちらを参照:「 職務経歴書の書き方見本&フォーマットテンプレートダウンロード 」 履歴書・職務経歴書を作成したら次は、「どのように採用担当者に渡すのか」。ここでは「郵送」「メール」「手渡し」する場合のポイントを説明します。 郵送の3大ポイント 「送付状」「折り方」「封筒」 1. 送付状 履歴書・職務経歴書を郵送する場合は、送付状を必ず同封します。送付日、宛先、自分の連絡先、挨拶、同封書類の枚数などを簡潔に書きます。 2. 折り方 履歴書・職務経歴書は、 基本的には三つ折りにはしない でください。市販されている履歴書の場合は半分に折り、送付状→履歴書→職務経歴書の順番にクリアファイルに入れてから封筒に入れます。 3. 封筒 市販されている履歴書の多くはA3サイズで、半分に折るとA4サイズになります。 A4サイズが余裕を持って入れられる封筒は「角形2号」 。封筒の色は、できれば白いものにしましょう。 メールの3大ポイント 「パスワード」「ファイル名」「文面」 1. 履歴書をメールで送るときのマナー PDF変換の方法・パスワードの設定法 ｜転職ならdoda（デューダ）. パスワード 履歴書・職務経歴書をメールで送る際には、 応募書類にパスワードをかけて送りましょう 。パスワードをかけないと、「セキュリティー管理能力が低い」という印象を持たれかねません。一通目のメールに応募書類を添付し、二通目のメールでパスワードを送ります。 2.
用件 先ほどメールを送付していることを伝えましょう。パスワードは目立つように記号で区切ると親切です。 3. 締め パスワードの確認を依頼し、簡潔に終わるようにしましょう。
Ltd. が、艾歐資訊横山(香港)有限公司(現・連結子会社)を設立。 2002年 (平成14年) 1月 - ISO14001 認証取得。 2月 - 株式会社アイ・オー・ネットの清算を完了。 3月 - 挑戦者ブランドの新設。 2004年 (平成16年) 7月 - 艾欧北菱横山(上海)貿易有限公司(現・連結子会社)を設立。 12月 - 株式会社 ジャスダック 証券取引所に株式を上場。 2005年 (平成17年) 5月 - 欧州駐在員事務所をドイツ連邦共和国ベルリン市に開設。 7月 - 執行役員制度を導入。 2006年 (平成18年) 3月 - 東京営業所を閉鎖し、秋葉原UDXに営業本部を新設、移転。 7月 - I・OプラザAKIBAを閉鎖。 2007年 (平成19年) 3月 - 欧州駐在員事務所を閉鎖。 4月 - I-O DATA DEVICE USA, INC. の清算開始。 2008年 (平成20年) 1月 - I-O DATA America, INC. 株式会社アイ・オー・データ機器第2ビル｜Baseconnect. (現・連結子会社)を設立。 2月 - 増資によりI-O&YT Pte.
業種 コンピュータ・通信機器・OA機器 家電・AV機器/文具・事務機器・インテリア/ゲーム・アミューズメント機器/ソフトウェア 本社 石川 残り採用予定数 10名(更新日:2021/05/28) 先輩社員にインタビュー 掲載開始:2021/02/15 株式会社アイ・オー・データ機器に注目した人は、他にこんな企業を注目しています 株式会社アイ・オー・データ機器に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています プレエントリー候補数が多い企業ランキング あなたの学校のランキング さらにログインすると… あなたの学校の学生が注目している 企業ランキングが見られます! ※リクナビ2022における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。 リクナビTOPへ
社名 株式会社アイ・オー・データ機器 設立 昭和51年(1976年)1月10日 代表者 代表取締役会長 細野 昭雄 代表取締役社長 濵田 尚則 資本金 3, 588百万円 年商 56, 204百万円(連結ベース 2020年6月期) 株式上場市場 東京証券取引所市場第一部(コードNo. 6916) 従業員 542名(連結ベース 2020年12月末) 495名(単体ベース 2020年12月末) 業務内容 デジタル家電周辺機器の製造・販売 役員 代表取締役会長 細野 昭雄 取締役 加藤 啓樹 社外取締役 新田 義廣 社外取締役 丸山 力 社外取締役 塚本 外茂久 常勤監査役 池田 雅勝 社外監査役 松木 浩一 社外監査役 中村 和哉 社外監査役 長原 悟 子会社 國際艾歐資訊股份有限公司 艾歐資訊香港有限公司 I-O DATA America, Inc. ITGマーケティング株式会社 I-O DATA Vietnam Co., Ltd. 関連会社 I-O & YT Pte. Ltd. クリエイティブ・メディア株式会社
Yahoo! JAPAN ヘルプ キーワード: IDでもっと便利に 新規取得 ログイン トップ 株式 FX・為替 投資信託 ニュース 掲示板 企業情報 証券口座 不動産投資 マネー 投信資産 株式ランキング ETF 掲示板 株主優待 決算スケジュール レポート IPO みんなの株式 REIT 初心者 中国株 米国株 やさしい投資 ログインしてポートフォリオを表示 東証1部 アラート設定 1, 004 6916 電気機器 リアルタイム株価 13:34 ポートフォリオに追加 前日比 -10 ( -0. 99%) 詳細情報 チャート 時系列 ニュース 企業情報 掲示板 株主優待 レポート 業績予報 みんかぶ VIP倶楽部を購入して有料記事を読む VIP記事(有料)を含む 8/3 みんかぶ 7/30 株探ニュース 7/30 株探ニュース 7/29 アイフィス株予報 7/27 株探ニュース 7/25 株探ニュース 7/20 みんかぶ(FX) 7/16 株探ニュース 7/13 フィスコ 7/13 株探ニュース 7/13 株探ニュース 7/9 フィスコ 7/8 アイフィス株予報 6/29 株探ニュース 6/29 株探ニュース 6/25 みんなの株式 6/22 株探ニュース 6/22 トレーダーズ・ウェブ 6/22 トレーダーズ・ウェブ 6/22 株探ニュース 1 〜 20 / 29 件 IFIS株予報 アイ・オー・データ機器(6916)の業績トピックス 本日の決算速報 【速報】トヨタ、ソニーG、ソフトバンクなど128社 もっと見る
株式会社アイ・オー・データ機器の年収分布 回答者の平均年収 414 万円 (平均年齢 33. 2歳) 回答者の年収範囲 350~650 万円 回答者数 11 人 (正社員) 回答者の平均年収: 414 万円 (平均年齢 33. 2歳) 回答者の年収範囲: 350~650 万円 回答者数: 11 人 (正社員) 職種別平均年収 営業系 (営業、MR、営業企画 他) 450. 0 万円 (平均年齢 32. 1歳) 企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) 350. 0 万円 (平均年齢 34. 3歳) 電気・電子・機械系エンジニア (電子・回路・機械設計 他) 350. 0 万円 (平均年齢 37. 0歳) その他おすすめ口コミ 株式会社アイ・オー・データ機器の回答者別口コミ (13人) 2015年時点の情報 女性 / 事務 / 退職済み(2015年) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 派遣社員 / 300万円以下 4. 2 2015年時点の情報 2014年時点の情報 女性 / 広報 / 退職済み(2014年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 301~400万円 3. 4 2014年時点の情報 営業系(営業、MR、営業企画 他) 2012年時点の情報 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員 / 301~400万円 4. 4 2012年時点の情報 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 2012年時点の情報 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 301~400万円 2. 2 2012年時点の情報 営業系(営業、MR、営業企画 他) 2019年時点の情報 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円 3. 0 2019年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。
最終更新日:2021年8月3日 特色 ストレージ、モニター等PC周辺機器大手。量販店主体だが法人向けも強化中。ファブレス経営 連結事業 【連結事業】メモリ6、ストレージ19、液晶31、周辺機器14、特注製品2、他28(2020. 6) 本社所在地 〒920-8512 金沢市桜田町3−10 [ 周辺地図] 最寄り駅 〜 金沢 電話番号 076−260−3377 業種分類 電気機器 英文社名 I−O DATA DEVICE,INC. 代表者名 濱田 尚則 設立年月日 1976年1月10日 市場名 東証1部 上場年月日 1991年3月28日 決算 6月末日 単元株数 100株 従業員数 (単独) 495人 従業員数 (連結) 542人 平均年齢 41. 2歳 平均年収 5, 360千円 データの更新頻度については こちら をご覧ください。 本社所在地の周辺情報 【ご注意】 この情報は投資判断の参考としての情報を目的としたものであり、投資勧誘を目的としたものではありません。 提供している情報の内容に関しては万全を期しておりますが、その内容を保証するものではありません。 万一この情報に基づいて被ったいかなる損害についても、当社および情報提供元は一切責任を負いかねます。 プライバシー - 利用規約 - メディアステートメント - 免責事項(必ずお読みください) - 特定商取引法の表示 - ヘルプ・お問い合わせ - ご意見・ご要望 Copyright (C) 2021 Toyo Keizai Inc. All Rights Reserved. (禁転用) Copyright (C) 2021 Yahoo Japan Corporation. (禁転用)