目次 月々の生活費はどれくらいかかる? 総務省の「 家計調査(2020年) 」によると、18歳未満の子どもがいる母子家庭の1カ月当たりの生活費の平均額は21万254円となっています。その内訳は次表の通りです。 注:元データの端数処理の関係上、参照元の「消費支出」と誤差があります。 出典:総務省「 家計調査・家計収支編/二人以上の世帯(2020年) 」より、「世帯類型別」をもとに筆者作表 なお、上記生活費データでは、18歳未満の子どもの数は平均1. 79人です。子どもの数が2人以上の家庭ではより多くの金額になる可能性もあります。 食費 子どもの人数以外に子どもの年齢によって金額が変動しやすいのが食費です。 子どもが小さなうちは食べる量も少ないですが、成長とともに食べる量も多くなり金額が膨らみやすくなります。なお、表中の食費5万3, 687円のうちには外食費(学校給食費を除く)が6, 829円含まれています。 食材購入と外食ではかかる消費税率も異なります。食費を抑えるためには外食ではなくお惣菜を購入するなどの工夫をしたいものです。 教育費 幼児教育の無償化や高等学校等就学支援金制度(いわゆる高校無償化)などで授業料(幼稚園は利用料)がかからない制度は実施されていますが、補助教材や補習教育、制服などかかる費用は多々あります。これらの費用は子どもの進学先によっても変動します。 通信費 母子家庭では母親が働いている間など、子どもだけでいる時間が長くなる傾向があります。 母子のコミュニケーションのために携帯電話が欠かせないという家庭も少なくないでしょう。その分、通信料も膨らみがちになってしまいます。実は同じ総務省の家計調査のデータでひとり親世帯(片親と未婚の子どもから成る世帯)では1カ月当たりの通信料は9, 690円。同じひとり親世帯でも「母子」のほうが、通信費が高くなっています。 母子家庭の平均収入はどのくらい?
新しい制度では、従来の「所定労働時間が一般的に『週 30 時間以上』である方」という規定に加えて、新たにもう一つオプションが追加されました。新しい適用範囲では、対象者は 「所定労働時間が『週 30 時間以上』」 あるいは、 「所定労働時間が『週 20 時間以上』」 「月額賃金 8.
3%、自己負担は9. 15%です。 平均寿命まで生きた場合の収支(払った年金−もらえる年金)は自己負担分のみで1.
もう働かないのですね?
国保の軽減判定は住民税の申告内容で自動的に行われますので、特に手続きはありません。 ただし、国保の軽減判定は国保加入者全員の所得を確認しますので、税の扶養控除の対象になっていない16歳以上の方は、所得がない場合でも 住民税の申告 を忘れないようにしてください。 軽減判定はいつ行われるの? 国保の軽減判定は4月1日を基準に行われますが、引っ越しや退職などで新規で加入する場合は資格取得日が軽減判定基準日となります。 年度の途中(軽減判定以降)に、加入人数が変更になって軽減に該当したとしても、再判定は行われませんので注意してください。 最後に 収入が少ない世帯の保険料の軽減は住民税の申告をしていれば自動的に行われるので特に手続は必要ありませんが、会社の倒産やリストラが理由で失業したときに利用できる保険料の軽減制度は自ら申請をする必要があります。 倒産やリストラで失業した方の保険料については、こちらの記事を参考にしてみてください。 ▶ 国保の軽減:失業したときの保険料はいくら?計算方法と申請方法を確認 また、「軽減を受けても保険料が払えない!」という場合は、まず窓口で納付相談を受けるようにしてください。納付相談をせず保険料を滞納すると、いくつかのペナルティを受け、最後には預貯金などの差押えを受ける恐れもあります。 こちらの記事では、国保の滞納についてまとめていますので、よろしければ参考にしてみてください。 ▶ 国保が払えない!保険料を滞納したときの差押処分と延滞金の計算方法 おすすめの記事(一部広告含む)
スポンサーリンク 母子家庭と社会保険 母子家庭は社会保険に加入していないというケースも少なくありません。 母子家庭の母親の就業形態が短時間のパートやアルバイトである事が多く、会社の規定で社会保険に加入できない場合が多い せいでしょう。 こうした場合の多くは国民健康保険および国民年金に加入していますが、果たしてそれは母子家庭にとって正しい選択なのでしょうか。 社会保険は損? 母子家庭は社会保険に加入すると損だ!
3ヶ月でやめるということが面倒です。それに自分の就職で扶養範囲内にしなければならず、給料に影響がでるので非常識かどうかということより会社の人に多少の迷惑がかかるのではないかということです。これからずっと扶養になっていられのなら手続きをしていただけばよいし自分の仕事をしたいのなら国民健康保険をお勧めします。. トピ内ID: 0960049064 ブルーハワイ 2017年6月22日 04:38 私の知り合いにも祖父母を自分の扶養家族の中に入れていた人もいましたよ。 トピ内ID: 0327980372 パピプペポ 2017年6月22日 04:46 国民皆保険のにほんでは、如何なる健康保険にも入っていないことが非常識です。 また直系尊属を扶養することは常識です。 ただし、今年まで働いていた→一定額以上の収入があった場合、 被保険者となれない、または一部負担が発生する場合があります。 健康保険組合の規定によりますので、問い合わせた上で国保か被保険者かを考えるべきです。 トピ内ID: 7907494842 あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する]
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バイトを無断でサボってしまった・・・連絡し忘れてめちゃくちゃ焦っているなど無断欠勤について悩んでいる人は比較的多いと思います。僕も無断欠勤経験者。笑 そこで実際に今までバイトを無断欠勤したことのある人に色々質問を聞いて、それによって分かったことについてご紹介していきます。 ※200人に対するアンケートは クラウドワークス で行いました。 無断欠勤経験者200人に聞いたQ&A 不安でやばい人はぜひこのQ&Aで自分と同じかどうか照らし合わせてみてください。 無断欠勤をした理由は? 気分 70人(35%) 寝坊 21人(10. 5%) 遊び・デート 16人(8%) 体調不良・二日酔い 26人(13%) シフトの勘違い 人間関係 23人(11. 5%) その他 28人(14%) といった結果になりました。 僕は心配性なのでバイトを無断欠勤するときに"気分"で休むことは出来ないんですが・・・かなりいました。 めんどくさかったから休んだ。 起きたら間に合わなさそうだから休みました。 バイトを辞めたくてばっくれるつもりで休みました。 といったように、無断欠勤の結果がどうであれ意外と"自分の気分次第で行かない人"が多かったです。 28人のその他については通勤途中の事故や家族の急病、彼女に振られた、完全に忘れていたなどがありました。 過去にバイトを無断欠勤したときにクビになりましたか? ほぼほぼならない なった 19人(10%) ならなかった 173人(87%) 両方ある 8人(4%) という結果になりました。 面接のときに・・・ 面接官 無断欠勤をしたらクビになるから注意してね!? たつや と言われた経験はありませんか?僕も今までのバイトで無断欠勤については恐ろしいほどの恐怖を面接の時に与えられましたが・・・87%の人はバイトをクビになっていません。笑 しかも、ほとんどの人が 軽い叱責(怒られる) 心配される 簡単な謝罪 でその後は何事もなかったそうです。ちなみに ほとんどの人はペナルティ(罰金)はないです。 これでもしも罰金などについてビビっている人も安心だね! バイトを無断欠勤して訴えられましたか? 無断 欠勤 次 の 日 2021. 100%訴えられない 訴えられた 0人(0%) 訴えられなかった 200人(100%) 今回のアンケートに答えてくれた無断欠勤経験者の中で・・・訴えられたことのある人や脅された人は1人もいませんでした。もしも 訴えられるのが怖いと心配している人は安心してください。 第709条 故意又は過失によって他人の権利又は法律上保護される利益を侵害した者は、これによって生じた損害を賠償する責任を負う。 引用: WIKIBOOKS より 民法第709条よりバイト側が訴えたら賠償請求される可能性も0とは言えませんが・・・ バイト側はあなたの無断欠勤やバックれでどれくらいの損害が発生したか?証拠提出をしなければいけません。 しかも、ぶっちゃけ店長もそれどころじゃありませんし法律に関して知識がある人もそれほど多くないので、基本的には怒って終わりです。 無断欠勤した後にそこで働いていたバイトはどれくらい続きましたか?
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