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Sat, 03 Aug 2024 20:21:39 +0000

HOME 食品、飲料 日清製粉グループ本社の採用 「就職・転職リサーチ」 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 社員による会社評価スコア 株式会社日清製粉グループ本社 待遇面の満足度 3. 8 社員の士気 2. 8 風通しの良さ 2. 日清製粉の働きやすさ・評判は? 【転職口コミ全文公開中】 - カンパニー通信. 5 社員の相互尊重 2. 7 20代成長環境 3. 2 人材の長期育成 法令順守意識 4. 8 人事評価の適正感 2. 6 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る 注目ポイント 3年連続売上高アップ カテゴリ別の社員クチコミ( 238 件) 組織体制・企業文化 (44件) 入社理由と入社後ギャップ (35件) 働きがい・成長 (37件) 女性の働きやすさ (29件) ワーク・ライフ・バランス (32件) 退職検討理由 (24件) 企業分析[強み・弱み・展望] (27件) 経営者への提言 (10件) 年収・給与 (34件) 回答者別の社員クチコミ(47件) 回答者一覧を見る(47件) >> Pick up 社員クチコミ 日清製粉グループ本社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化 公開クチコミ 回答日 2021年03月11日 回答者 管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日清製粉グループ本社 3. 4 創業120年の歴史があり、安定して事業を行ってきたことから、非常に高い倫理感と法令遵守意識を持っている。コンプライアンスについては、確実に遵守することを求められる。 そういった意味で、後ろめたい思いを持って働くことはない。 持株会社制を取ってからの年数も長く、組織体制としてはタテ割りが強い。横の連携がないことはないが、同期、元同僚など、属人的なつながりに基づいており、仕組みとしての横串は通っていない。そのため、部署が変わると苦労することが多く、特に中途採用者は入社当初は苦労するかもしれない。認められれば、かなり過ごしやすくなる面も一方ではあるように感じる。 真面目な文化は良くも悪くもあり、提出すべきものの締め切りなどは守る社員が多い。一方、細かいことにも気を配ることが求められ、ほぼ発生しないであろう可能性のためのリスクヘッジを要するなど、石橋を叩いて壊すと社内では自嘲気味に語られることもある。 紙文化も顧客の影響か根強いが、コロナの影響で一気にウェブ会議や在宅勤務が進み、少しずつ変わりつつある。しかしスマートで先進的な働き方というよりも、コツコツと努力して時間をかけることをよしとする傾向が上の年代中心にある。 企業分析[強み・弱み・展望] 公開クチコミ 回答日 2020年09月01日 エンジニアリング、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日清製粉グループ本社 2.

日清製粉グループ本社 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ Openwork(旧:Vorkers)

日清製粉グループ本社 の 退職理由・離職率・転職のきっかけの口コミ(8件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 8 件 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 40代前半 女性 その他の雇用形態 保健師 【良い点】 歴史があり、社員が社名の威厳を背負っている自覚がある。比較的穏やかな社員が多い。新人も人当たりがソフトである 【気になること・改善したほうがいい点】 男女問わ... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 男女問わず、非正規社員は社員より差別を受ける。挨拶すらされない状況。また社員の中でも、女性や食が低い女性社員に対するパワハラ・セクハラ・モラハラが多く、隠ぺいされ、被害者が退職に追い込まれるケースも散見される 投稿日 2017. 05. 24 / ID ans- 2553080 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 経理 主任クラス 【良い点】 働けばはたらくほど評価される。 休みがとりづらくてつらいとかんじた。休日もしごとをしないと終わらないくらいの量があり、... 日清製粉のホワイト度・ブラック度チェック | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 続きを読む(全192文字) 【良い点】 休みがとりづらくてつらいとかんじた。休日もしごとをしないと終わらないくらいの量があり、ワークライフバランスがとることができないため、つらい。働いた時間数で評価されるけいこうがあるため、今後のキャリア形成が見えなくなった。限られた時間のなかでどれだけ成果をあげられるかどうかで勝負をしたいとかんがえた。 投稿日 2019. 12. 15 / ID ans- 4093916 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 上司のパワハラ(机を蹴ったり、 たたいたりボールペン投げたり等) に嫌気を感じたのとあまりの残業時間の多さに体調を崩してしまった事が大きな原因です。若手の退職率は3割... 続きを読む(全154文字) 上司のパワハラ(机を蹴ったり、 に嫌気を感じたのとあまりの残業時間の多さに体調を崩してしまった事が大きな原因です。若手の退職率は3割と高く基本的にこの企業に勤めても将来いいことはないと感じた為に辞めようと思いました。今は精神的に大分楽になりやめてよかったと思っています。 投稿日 2015.

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9 強み: 小麦粉という製品を供給するということ。 国内シェアNo. 1。 堅実な財務状況。 不況下に強い。 小麦粉製造に関わるノウハウが豊富。 同業他社と比べ、給与、福利厚生が良い。 弱み: 昔の慣習、風習が色濃く残っている。 教育体系が確立されておらず、基本的にojtとなる。 保守的な雰囲気。 中途入社が活躍しにくい雰囲気。 労働組合の影響力が非常に弱く、どんなに意見を上げても労使協議で意見が通る事が少ない。 事業展望: 海外進出を昨今の目標としており、海外小麦粉メーカーの合併吸収を繰り返している。売り上げ高は、着実に増えているが、海外工場の運営、品質管理がどのレベルまでできているのかは不明。今後も、国内の人口減の影響のため、海外に進出する流れは続くと思われる。 就職・転職のための「日清製粉グループ本社」の社員クチコミ情報。採用企業「日清製粉グループ本社」の企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報、業界ランキングなどを掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[ クチコミに関する注意事項 ] 新着クチコミの通知メールを受け取りませんか? 関連する企業の求人 株式会社ニップン(旧:日本製粉株式会社) 中途 正社員 研究・開発 【地域限定職】製パン・製菓の開発スタッフ※製粉業界のパイオニア/年間124日/残業月10時間程度 東京都 求人情報を探す 毎月300万人以上訪れるOpenWorkで、採用情報の掲載やスカウト送信を無料で行えます。 社員クチコミを活用したミスマッチの少ない採用活動を成功報酬のみでご利用いただけます。 22 卒・ 23卒の新卒採用はすべて無料でご利用いただけます

日清製粉の働きやすさ・評判は? 【転職口コミ全文公開中】 - カンパニー通信

日清製粉株式会社 ホワイト度・ブラック度チェック 投稿者13人のデータから算出 業界の全投稿データから算出 評価の統計データ 年収・勤務時間の統計データ 日清製粉株式会社 食料品業界 平均年収 571 万円 366 万円 平均有給消化率 46 % 44 % 月の平均残業時間 47. 5 時間 26 時間 月の平均休日出勤日数 0.

日清製粉 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ Openwork(旧:Vorkers)

人間性と多様性を尊重し、ワーク・ライフ・バランスに配慮した職場づくりに取り組んでいます。 人権方針 附属書:日清製粉グループにおける人権対応重点課題 (108. 3KB) 日清製粉グループにおける働き方改革概念図 (389. 8MB) 人間性と多様性尊重への基本姿勢 人間性を尊重し、快適で働きがいのある職場づくりを目指します 当社グループでは、企業行動規範のなかで「人間性の尊重」を掲げ、事業活動のあらゆる分野において人間性を尊重し、個人の尊厳を傷つける行為を一切行わないことを定めています。人種・国籍・性別・性的指向及び性自認・年齢・障がいの有無をはじめ、価値観・宗教・信条等の違いを認め合い、お互いを尊重し合う多様性に配慮した職場づくりに取り組んでいます。また、各国の労働基準法や労働協約に基づき、適切な労働時間及び休憩時間、時間外労働、休日・休暇等に関する規則を社員就業規則で定め、定期的に国内外の労働問題の発生事実の確認、把握及び管理に努めています。 多様な働き方(ワーク・ライフ・バランス) 働き方改革の推進 業務の状況や個人の事情に応じて多様な働き方を可能とする制度等の整備や、過度の長時間労働の防止に取り組んでいます。これにより、社員一人ひとりがそれぞれ生産性の高い環境を選択できる会社づくりを進めています。 日清製粉グループにおける働き方改革概念図 (389.

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:ブラック企業 サービス残業の常態化はかなり深刻な状況であるにも関わらず、管理職・役員は見て見ぬふりをしています。退職時に人事部長(同じフロアで毎日同じくらいの時間まで働いていた方)との面談がありましたが、現行の残業時間を伝えると、わざとらしくびっくりした演技をされ、改善は期待できないと思いました。 日清製粉で働く上で相性の良い人:年収重視でやりがいのある仕事を求める方 若手であっても責任の重い仕事を任され、いくつかの事業所を兼務するということも珍しくないので、とにかく仕事量は多くやりがいはあります。また、入社3年目以降からお給料も急に上がり同業種と比べると年収はいいので、とにかく働いてとにかく稼ぎたいという方には合っていると思います。

ビビッドアーミー攻略からお知らせ 検索欄の検索結果に質問掲示板も含めるようにしました! トップページに職業アンケートを設置しました。みなさんの職業をぜひ教えてください! 兵器庫から行える強化部品の装着や兵種相性のレベル上げについて解説しています。部品の入手場所や強化方法、おすすめの部品一覧も紹介しています。戦力を上げたい時の参考にしてください。 強化部品でステータスをあげよう まずは基地マップ上から兵器庫をタップしましょう。 強化部品は軍を強くする手段のひとつ です。 兵器庫から強化部品のタブを開くと、部品を装着できる画面が開きます。 陸軍・海軍・空軍に対し好きな部品をセットできます! 部品にはさまざまな種類があり、 セットするとステータスバフの恩恵が得られます 。 ユニットの訓練だけでは勝てなくなってきたら、強化部品をつけてみましょう。 強化部品のコンテンツは、司令官Lv. 14になると開放されます。 強化部品の一覧 【装甲強化】ユニットの生命値がアップする。(レベル上昇により+25%) 【武器強化】ユニットの攻撃力がアップする。(レベル上昇により+25%) 【照準強化】ユニットの会心率がアップする。(レベル上昇により+5%) 【機動強化】ユニットの回避率がアップする。(レベル上昇により+5%) 【高速砲火】ユニットの攻撃速度がアップする。(レベル上昇により+15%) 【ダメージ増加】敵に追加ダメージを与える。(レベル上昇により+5%) 【被ダメージ減少】敵からのダメージを減少させる。(レベル上昇により+5%) 【会心ダメージ】ユニットの会心ダメージがアップする。(レベル上昇により+5%) 【強靭】敵からの会心ダメージを減少させる。(レベル上昇により+5%) 【命中】ユニットの命中率がアップする。(レベル上昇により+5%) 強化部品は全部で10種類あり、装着した部品に対応するステータスがUPします。 たとえば 陸軍に「装甲強化」の強化部品を装着した場合は、陸軍のユニットの生命値が上昇 します。 強化部品のレベルが高くなるほど、バフの数値も大きくなります。 強化部品はLv. ビビッドアーミーの英雄でオススメの組み合わせ | ビビッとゲーム攻略. 10まであります。 部品の装着方法とスロットの解放 部品の装着と交換 +マークをタップし、装着したい部品を選びましょう。 スロットをタップすると、 手持ちの強化部品の中から好きなものを選んで装着できます 。 ただし同じ種類の部品は1つの軍につき1つまでしか装着できないので注意しましょう。 1度装着しても、簡単に変更できるので安心!

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02 年月日不明 ビビッドアーミー 静岡最強 ネームプレート 「 静岡最強 」×1 - - 2020. 02 年月日不明 topwar888 ダイヤ×200 - - 2020. 01 TopWar2020 不明 年月日不明 年月日不明 vividarmy vividarmy 不明 年月日不明 年月日不明 vividarmy コメント

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応募方法やプレゼント内容などは下記の通りです。 応募方法 1. 『ビビッドアーミー』公式Twitterアカウントをフォロー 2. キャンペーンツイートをRT 3. びびっとあーみーすたーと. すぐにDMで結果が届きます プレゼント内容(抽選) ・ビットキャッシュ10, 000円分×1名様 ・ビットキャッシュ1, 100円分×20名様 ・ビットキャッシュ610円分×80名様 ※重複して当選することはできません。 開催期間 2021年5月13日(木)~5月19日(水)まで。 ※期間中、毎日1回参加することができます。 ◆ビットキャッシュコードに関する注意事項 ・ビットキャッシュは、G123以外のサービスではご利用いただけません。 ・マイビットキャッシュへのチャージはできませんのでご了承ください。 ・ビットキャッシュ10, 000円分の有効期限は、2021年6月30日 23:59までとなっております。 ・ビットキャッシュ610円分の有効期限は、2021年7月31日 23:59までとなっております。 ・数字が管理番号で、ひらがながコード内容です。 ◆その他注意事項 ※当選発表は当選者の方へのTwitterDMをもってかえさせていただきます。 ※『ビビッドアーミー』公式アカウントをフォローしていないと当選通知DMを受信できない場合がございますのでご注意ください。 ※キャンペーン内容は予告なく変更される場合があります。 コラボ限定のTVCM「『マクロスΔ』×『ビビアミ』コラボ篇」放映! 本コラボ開催を記念したTVCMの放映が決定! ■TVCM情報 ・タイトル :『マクロスΔ』×『ビビアミ』コラボ篇 ・オンエア日 :2021年5月1日(土)~ ・出演 :フレイア(CV:鈴木みのりさん)、アリア(CV:大野柚布子さん) ・使用楽曲 :ワルキューレはあきらめない(ワルキューレ) CM本編動画 ▼『マクロスΔ』✖『ビビアミ』コラボ 15秒版 ▼30秒版 ビビッドアーミーってどんなゲームなの?ミニレビューをご紹介! 広告力なら最強クラス!?なブラウザゲー「ビビッドアーミー」です! 本作はスマホアプリではなく、 ブラウザゲー。 ゲームのページをブックマークなりホーム画面に置いておくなりすれば、いつでも気軽にプレイ可能なのが良いですね。 メインの箱庭画面である「基地」で戦闘に使う「ユニット」・資金を稼ぐ「住宅」・ユニットを訓練し生産する「兵営」などの施設を「合成」していきます。 合成することでより上位のユニットなどを作っていく、この シンプルさが本作の魅力 でもありますね。 ゲームを進めてプレイヤーレベルが上がっていくと海軍・空軍のユニットも使えるようになり戦略の幅が広がっていくんです。 「世界」に出れば、リアルタイムで他プレイヤーとの戦いや「バトルハンマー戦」などのイベントを楽しめますよ!

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強化に必要な資源と時間 レベル ステータスUP 必要な資源 強化までの時間 1 攻撃力:1. 2%増加 被ダメージ:1. 2%減少 100 5秒 5 攻撃力:6. 0%増加 被ダメージ:6. 0%減少 500 1分30秒 10 攻撃力:12. 0%増加 被ダメージ:12. 0%減少 1000 12分 20 攻撃力:24. 0%増加 被ダメージ:24. 0%減少 100K 30分 30 攻撃力:36. 0%増加 被ダメージ:36. 0%減少 600K 5時間30分 50 攻撃力:60. 0%増加 被ダメージ:60. 0%減少 2. 55M 15時間30分 兵種強化に必要な資源や時間の量をいくつかピックアップし表にしました。 上表を見てわかる通り レベルが上がると必要な資源の量、強化までの時間が大幅に増加 します。 しかし資源は司令官Lv. 45以降に解放される「職業天賦」にも必要なため、兵種相性だけを強化し続けるのはおすすめしません。 兵種相性はひとまずLv. 20程度を目指すのがおすすめです。 コメント コメントしてみよう! 書き込みする 19. ↓の書き込みをした者です。 検索機能の追加ありがとうございます! 18. ビビットアーミー攻略wiki編集担当へ ここの掲示板、質問の検索機能を付けられないなら前の仕様に戻していただけませんか? ページ遷移にしたせいでブラウザの検索機能すら使えなくなっていて、改悪にしかなってません 17. wwwyuki >>14 まあめんどくさかったらしたら? 16. 大和型戦艦 部品はわかりましたが何を先にLVを上げたほうがいいですか? 【ビビッドアーミー】強化部品と兵種相性が戦力UPの近道!強化方法とおすすめ部品を解説 - スマホゲームCH. 15. >>2 昔は仕様で一種類だけ絶対出なかった。さすがに運営もまずいと思ったのかその仕様は消されたけど 14. 京 強化部品セット2・3・4 もあるのですが、セットしたほうが良いですか? 13. >>12 いりません 12. もしかして、パッツィが居たら命中は要らないですか? 11. 閻魔 それぞれ特定のレベルで出現それぞれするはず… 10. 閻魔 役だったです! 強くなれてます! 9. 対ボス戦の場合命中を入れる必要はないです。武器強化、装甲、ダメージ増加、会心、標準でいいと思います。ただカンストの方は装甲を命中に変えた方がいいかもしれません。 8. 白龍 低レベルは攻撃と高速砲火 命中だけでいいと思います 7.

>>5 LV22で解放です 6. >>5 レベルは覚えてませんが、あるレベルに達したら突然タブが現れたような記憶がありまっせ。 もし違ってたらすんませ~ん<(__)> 5. 兵種相性のタブがありません。どうしたら出るのかわかる方いらっしゃいますでしょうか。 4. 2. さん 1. さんの通り、1プレイヤーに必ず一つは出ない鉱石があります。1. 選択箱考察 | 数学者|ビビッドアーミー考察・攻略. さんが言いたいことは全て言っているので私にはこのくらいしか言えないですが、同じ連盟の方は全てそうとのことです。 3. 2. さんに補足です。 4つの内の1つが非常に低い確率になっているので、 出ないと感じているのだと思います。 交換機能を使用させるためか、各プレイヤーそれぞれに 確率の低い種類が1つあるとのことです。 2. 1. さん 管理人ではないですが、返信します。 4つの鉱石は少なくとも今はすべて出ます。 運が悪いのでは? 1. 強化工場の内容が、不十分ではないでしょうか? 強化工場で入手できる、LV3強化パーツ作成に必要な4つの鉱石の内、一種類は絶対に出ません。出ない鉱石はプレイヤーによって異なるため、連盟に所属し、アイテム交換を行う必要があります。 交換もできます、ではなく、交換が必須です、が正しい内容かと。