日清製粉株式会社 ホワイト度・ブラック度チェック 投稿者13人のデータから算出 業界の全投稿データから算出 評価の統計データ 年収・勤務時間の統計データ 日清製粉株式会社 食料品業界 平均年収 571 万円 366 万円 平均有給消化率 46 % 44 % 月の平均残業時間 47. 5 時間 26 時間 月の平均休日出勤日数 0.
人間性と多様性を尊重し、ワーク・ライフ・バランスに配慮した職場づくりに取り組んでいます。 人権方針 附属書:日清製粉グループにおける人権対応重点課題 (108. 3KB) 日清製粉グループにおける働き方改革概念図 (389. 8MB) 人間性と多様性尊重への基本姿勢 人間性を尊重し、快適で働きがいのある職場づくりを目指します 当社グループでは、企業行動規範のなかで「人間性の尊重」を掲げ、事業活動のあらゆる分野において人間性を尊重し、個人の尊厳を傷つける行為を一切行わないことを定めています。人種・国籍・性別・性的指向及び性自認・年齢・障がいの有無をはじめ、価値観・宗教・信条等の違いを認め合い、お互いを尊重し合う多様性に配慮した職場づくりに取り組んでいます。また、各国の労働基準法や労働協約に基づき、適切な労働時間及び休憩時間、時間外労働、休日・休暇等に関する規則を社員就業規則で定め、定期的に国内外の労働問題の発生事実の確認、把握及び管理に努めています。 多様な働き方(ワーク・ライフ・バランス) 働き方改革の推進 業務の状況や個人の事情に応じて多様な働き方を可能とする制度等の整備や、過度の長時間労働の防止に取り組んでいます。これにより、社員一人ひとりがそれぞれ生産性の高い環境を選択できる会社づくりを進めています。 日清製粉グループにおける働き方改革概念図 (389.
HOME 食品、飲料 日清製粉グループ本社の採用 「就職・転職リサーチ」 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 社員による会社評価スコア 株式会社日清製粉グループ本社 待遇面の満足度 3. 8 社員の士気 2. 8 風通しの良さ 2. 5 社員の相互尊重 2. 7 20代成長環境 3. 日清製粉のホワイト度・ブラック度チェック | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 2 人材の長期育成 法令順守意識 4. 8 人事評価の適正感 2. 6 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る 注目ポイント 3年連続売上高アップ カテゴリ別の社員クチコミ( 238 件) 組織体制・企業文化 (44件) 入社理由と入社後ギャップ (35件) 働きがい・成長 (37件) 女性の働きやすさ (29件) ワーク・ライフ・バランス (32件) 退職検討理由 (24件) 企業分析[強み・弱み・展望] (27件) 経営者への提言 (10件) 年収・給与 (34件) 回答者別の社員クチコミ(47件) 回答者一覧を見る(47件) >> Pick up 社員クチコミ 日清製粉グループ本社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化 公開クチコミ 回答日 2021年03月11日 回答者 管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日清製粉グループ本社 3. 4 創業120年の歴史があり、安定して事業を行ってきたことから、非常に高い倫理感と法令遵守意識を持っている。コンプライアンスについては、確実に遵守することを求められる。 そういった意味で、後ろめたい思いを持って働くことはない。 持株会社制を取ってからの年数も長く、組織体制としてはタテ割りが強い。横の連携がないことはないが、同期、元同僚など、属人的なつながりに基づいており、仕組みとしての横串は通っていない。そのため、部署が変わると苦労することが多く、特に中途採用者は入社当初は苦労するかもしれない。認められれば、かなり過ごしやすくなる面も一方ではあるように感じる。 真面目な文化は良くも悪くもあり、提出すべきものの締め切りなどは守る社員が多い。一方、細かいことにも気を配ることが求められ、ほぼ発生しないであろう可能性のためのリスクヘッジを要するなど、石橋を叩いて壊すと社内では自嘲気味に語られることもある。 紙文化も顧客の影響か根強いが、コロナの影響で一気にウェブ会議や在宅勤務が進み、少しずつ変わりつつある。しかしスマートで先進的な働き方というよりも、コツコツと努力して時間をかけることをよしとする傾向が上の年代中心にある。 企業分析[強み・弱み・展望] 公開クチコミ 回答日 2020年09月01日 エンジニアリング、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日清製粉グループ本社 2.
日清製粉グループ本社 の 退職理由・離職率・転職のきっかけの口コミ(8件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 8 件 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 40代前半 女性 その他の雇用形態 保健師 【良い点】 歴史があり、社員が社名の威厳を背負っている自覚がある。比較的穏やかな社員が多い。新人も人当たりがソフトである 【気になること・改善したほうがいい点】 男女問わ... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 男女問わず、非正規社員は社員より差別を受ける。挨拶すらされない状況。また社員の中でも、女性や食が低い女性社員に対するパワハラ・セクハラ・モラハラが多く、隠ぺいされ、被害者が退職に追い込まれるケースも散見される 投稿日 2017. 05. 日清製粉の評判・口コミ｜転職・求人・採用情報｜エン ライトハウス (9090). 24 / ID ans- 2553080 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 経理 主任クラス 【良い点】 働けばはたらくほど評価される。 休みがとりづらくてつらいとかんじた。休日もしごとをしないと終わらないくらいの量があり、... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 休みがとりづらくてつらいとかんじた。休日もしごとをしないと終わらないくらいの量があり、ワークライフバランスがとることができないため、つらい。働いた時間数で評価されるけいこうがあるため、今後のキャリア形成が見えなくなった。限られた時間のなかでどれだけ成果をあげられるかどうかで勝負をしたいとかんがえた。 投稿日 2019. 12. 15 / ID ans- 4093916 株式会社日清製粉グループ本社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 上司のパワハラ(机を蹴ったり、 たたいたりボールペン投げたり等) に嫌気を感じたのとあまりの残業時間の多さに体調を崩してしまった事が大きな原因です。若手の退職率は3割... 続きを読む(全154文字) 上司のパワハラ(机を蹴ったり、 に嫌気を感じたのとあまりの残業時間の多さに体調を崩してしまった事が大きな原因です。若手の退職率は3割と高く基本的にこの企業に勤めても将来いいことはないと感じた為に辞めようと思いました。今は精神的に大分楽になりやめてよかったと思っています。 投稿日 2015.
社会保険に加入後14日以内に、国民健康保険の脱退をしなかったため、国保と社保を二重払いにしてしまった場合は、 保険料は返金(還付)されます 。 すぐに市区町村役所で、脱退手続きを行いましょう。 脱退手続きを行うと、通知書と振込依頼書が届きます。(お住まいの市区町村によって、書類が異なる場合があります) 振込依頼書に、住所・氏名・指定する金融機関名などを記入して、押印して請求してください。 ただし、 2年以上前の保険料は請求しても還付されません 。 国保と社保の両方を、2年以上払い続けるケースは少ないかと思いますが、注意が必要です。 国民健康保険の脱退手続きは郵送でもできる?
質問日時: 2021/6/30 20:24 回答数: 2 閲覧数: 13 ビジネス、経済とお金 > 保険 > 国民健康保険 建設国保か国民健康保険かで迷ってます。 みなさんの知恵を良かったら貸してくださたい。 夫41歳 妻3 夫41歳 妻36歳 子供14歳 子供10歳 子供1歳 年収350 現在建設国保に入ってます。職場の親方に加入するように言われて加入しましたが月々47000円はらってます。国保の方が良いでしょうか?... 質問日時: 2021/6/21 7:49 回答数: 1 閲覧数: 21 ビジネス、経済とお金 > 保険 > 国民健康保険 建設国保に加入して発行されるまでってどのくらいかかりますか? 資格取得から発行まで10日~2週間ほどです 解決済み 質問日時: 2021/6/5 17:24 回答数: 1 閲覧数: 0 ビジネス、経済とお金 > 保険 > 国民健康保険 7月から主人が建設業の1人親方として独立します。 現在は会社員で、協会けんぽに加入中なのですが... 加入中なのですが、健康保険をどうすればいいのかわかりません。 国民保険にするのか、建設国保に入るのか、ひとまず現在の社会保険を任意継続させとくべきか。。 扶養家族は私を含め3人の30代です。 国保に扶養は無いのは分... 国民健康保険の切り替え手続きを解説！必要書類・持ち物と注意点 | TRANS.Biz. 質問日時: 2021/5/24 3:56 回答数: 2 閲覧数: 23 ビジネス、経済とお金 > 保険 > 社会保険 ハガキ要請の罰則 建設国保 先日、建設国保から通知が届きました。 内容は以下です。 ハガキ要請... ハガキ要請に協力していないものに対する措置として一枚につきペナルティー500円(目標達成していない分)とすることが決まりました。 年2回一人3枚ずつ、厚生労働省へ嘆願書を送ります。 内容は一部記載すると、以下の... 質問日時: 2021/5/19 20:44 回答数: 1 閲覧数: 15 暮らしと生活ガイド > 法律、消費者問題 > 法律相談
勤務先の退職に伴い社会保険から脱退したときには、国民健康保険への変更手続きをしなければなりません。変更手続きをしなかった場合、いくつかの不便を招くこととなります。この記事では、国民健康保険への切り替え方法を解説します。速やかな手続きを行い、未加入により起こるトラブルを防ぎましょう。 国民健康保険とは?
職人系の仕事で社会保険を導入している会社はあるのでしょうか? 職人系の仕事を考えていますが周り... 周りの人からは社会保険の会社に入ったほうがいいと言われますが HPや問い合わせして確認しても国保や、建設国保と言う保険を導入している会社が多いです。 保険についてあまりわからないので教えて下さい... 回答受付中 質問日時: 2021/8/2 8:10 回答数: 1 閲覧数: 17 ビジネス、経済とお金 > 保険 > 社会保険 健康保険について 来月よりお世話になる会社の健康保険の取り扱いが 建設国保と言う物なのですが... 私35歳、妻、子供3人の計5人分加入の場合、保険料は幾らになるのでしょうか? また、この保険料は全額自己負担なのでしょうか?...