1 ~ 20 件を表示 / 全 265 件 黒ベコ 浜松市南区 / 焼肉、バイキング 焼肉食べ放題!コストパフォーマンス◎☆時間無制限ドリンクバー付!!炭火で焼肉万歳!!
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20 / ID ans- 803877 株式会社ナック 面接・選考 30代後半 男性 正社員 その他人材関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 女を口説くのは得意か? 営業は女を口説くのと同じだからな。 酒は飲めるか。お客様は酒飲みばっかりだからな。... 続きを読む(全187文字) 【印象に残った質問1】 酒は飲めるか。お客様は酒飲みばっかりだからな。 とにかく前向きな姿勢が大切。質問を受けたことに対しては、とにかくはっきりと明確に答えることが必要。基本的に、営業会社のため、とにかくガッツと体育会系の則がないと入社してから戸惑うこともあると思います。 投稿日 2013. 01. 05 / ID ans- 639138 株式会社ナック 面接・選考 30代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 そこまで堅苦しい感じではなかった 基本的にはやる気が全て 営業経験があればかなり好印象を与える事が出来る。... 【3分でわかる】株式会社ナックのクチコミ/評判まとめとブラック度チェック. 続きを読む(全204文字) 【印象に残った質問1】 営業経験があればかなり好印象を与える事が出来る。それと面接では失礼の無いように礼儀正しくしていれば運が良ければその場で即決して内定される場合もある。希望の勤務地も聞いて貰えるので嬉しい。今まで自分がやってきた仕事で一番頑張った事や、どのように乗り越えたかは答えられるようにした方が良い。 投稿日 2012. 10 / ID ans- 596980 株式会社ナック 面接・選考 40代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 元気さえあれば誰でも入社できた。 面接の際は大きな声で元気良く会話すればだれでも受かるでしょう。 営業スキ... 続きを読む(全196文字) 【印象に残った質問1】 営業スキルはあまり関係ない。 逆に法人営業なんかやっていると逆に通用しない。 修行に耐えられるような忍耐が求められる仕事のほうがむしろ好ましい。 ガチガチの訪問営業やっていたとか、1日何百件もテレアポしてました。 みたいな。 投稿日 2012. 27 / ID ans- 555208 株式会社ナック 面接・選考 20代後半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 あなたにとって営業の武器とは?
ナックはブラック?ホワイト? :ブラック企業 本社や他の部署は別なのかもしれませんが、家庭用レンタルは正直ブラックだと思います。その為、他の部署に比べても一番高い離職率でした。もしかしたら今は多少改善されているのかもしれませんが、少なくともあの当時は確実にブラックであったと言えるでしょう。 どのような人にとってホワイト企業? 家庭用レンタル以外の部署はそこまでひどい状況ではないと思います。それどころか、本社は噂によればかなりのホワイト企業だとの話を良く聞いていました。どこの部署に配属されるかということが、一番の分かれ目になると思います。
06. 14 / ID ans- 3780976 株式会社ナック 面接・選考 20代後半 男性 正社員 ルートセールス・代理店営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 今まで頑張ってきたことはなんですか? 人と話すのが好きですか? 基本的に頑張れば成果が出る... 続きを読む(全256文字) 【印象に残った質問1】 基本的に頑張れば成果が出る仕事なので、我慢が効くかのストレス耐性 重いものを運んだりたくさん歩く仕事なので、体を動かすのが好きか 単純ではあるが顧客と会話をするので、人と会話をするのが好きか が確認したい項目 頑張る意欲と人と普通に会話ができることが示せれば大丈夫だと思います あと一日中運転するので運転に関して好きか得意か聞かれます 投稿日 2018. 02. 15 / ID ans- 2820914 株式会社ナック 面接・選考 20代前半 男性 契約社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 尊敬している人はだれか 会社に入ったらしてみたい仕事は何か 説明会→集団面接→個人面接→役... 続きを読む(全229文字) 【印象に残った質問1】 説明会→集団面接→個人面接→役員面接 の順番でした。特に変わった質問はなく、身構える必要はないかと。現在は知りませんが、当時は最後の面接に社長が同席するので、入社前に色々な話を聞けるチャンスがあってよいなと思いました。社長曰く、トップの顔を知らずに働く会社にしたくはないとのこと。 応募から内定まではスムーズでした。 投稿日 2017. 06 / ID ans- 2688336 株式会社ナック 面接・選考 20代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 もし、うちの会社に入ったらどの事業部に配属希望か? うちの会社をどこで知ったか? 新卒の面... 続きを読む(全297文字) 【印象に残った質問1】 新卒の面接は本社で人事が行いますが、中途採用は現場の責任者が行うことがほとんどのようです(所長やエリアMGなど)。面接は1対1で行われ、内容は至って普通のものです(どういうキャリアを歩んできたか?、転職理由は?etc)。選考で最も重視されるのが、パソコンで受検する適性検査です。これでストレス耐性や営業に適性があるかを測るようです。 適性検査も難しいものではないので、特に準備をすることはないです。 投稿日 2017.