【闇営業】 そもそも宮迫って何が悪いの? 世間は何を騒いでるの? 今更なんですが、宮迫さんの闇営業問題について思ったことを書いてみたいと思います。 初めに言っておきますと、私は今回の宮迫さんの問題について宮迫さんは一切悪くないと思ってますし、世間が何をそんなに怒っているのかさっぱりわかりません。 ちなみに私は宮迫さんのファンでもなんでもありません。特別好きでも嫌いでもないといった感じです。 世間の声を調べてみました まず、SNSなどを参考に世間の人が今回の闇営業問題及び宮迫氏に関して何に憤りを感じているのかを調べてみました。肯定的な意見も沢山ありましたが、以下は否定的な意見を集めたものです。 この2人は何がしたいん? 吉本の社長をワルモノみたいにゆーとるけど闇営業した立場って理解してるのか? ハタからやと麻薬と程度が軽いか重いかの違いくらいにしか見えんで ぃゃ宮迫さんも亮くんも嫌いやないよ、むしろ好きな芸人さんゃゎ やけどコトも冷めないうちに何記者会見とかしてるン? 吉本もおかしいけど宮迫が反社に100万貰ったのに嘘をつき、嘘を重ねたのが原因 解雇されても仕方ない なに被害者面してるんだ、、、 ほんっと嫌い! 闇営業問題 処分の15人で終わるのか…頭悩ますキャスティング→これを機に吉本は改革したほうがいい. 最初に嘘つくからや。 結局その程度の器。もともと嫌いだったし、信頼あったのかも知れないけど人として浅すぎ。身から出た錆。 会見もいらないよ。 どうせ薄っぺらい言葉で騙るんでしょ。こういう偽物ほんといらない。 さようなら。 今までは宮迫は嫌いじゃなかったけど、めちゃくちゃ嫌いになった。自分が嘘つかせたせいで後輩たちはテレビにも出てないのに、自分は吉本やめたみたいなこと言うてるし!だいたい蛍ちゃんのこと考えてないのかってムカつく! !蛍ちゃんがいたから雨上がりって成り立ってたんやと改めて思った 以上の意見をまとめると、 闇営業をした。 振込め詐欺グループの忘年会に参加して報酬を受け取った。 最初に報酬は受け取っていないと嘘をついた。 こういった点が今回の事件の問題点だと感じているようですね。 以下、これらの問題点について私の個人的な意見を書いてみました。 闇営業をしたことが悪い? まず" 闇営業をしたから "という理由ですが、これに関して吉本以外の人がとやかくいう問題では無いと思います。 闇営業とは「事務所に所属している芸人が、事務所を通さずに行う営業」を意味する芸人用語である。 闇営業って言うのは要は、 芸人が事務所を通さずに営業活動をして報酬を貰う ということです。 問題となっているのは事務所が仕事の把握をしていないので責任が取れないという点、事務所にお金が入ってこなくなるという点だと思います。 つまり、別に事務所以外の誰にも迷惑をかけていないんです。なのでそれについて第3者がとやかく言うことではないのではないのではないかと思うんです。 ただ単に" 闇営業 "といういかにも悪いことのような言葉に反応しているだけなんじゃないかと思っちゃいます。 振り込め詐欺グループの忘年会に参加したことが悪い?
自分の所属してる吉本に言えよw 意味わかんねー 28 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:01:52. 82 0 >>22 ギャラ貰ってんのに嘘ついて貰ってないってことにしてたんだから脱税なんでは 29 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:01:53. 58 0 サンミュージックは元々歌手や俳優の事務所だから吉本と違って芸人でもちゃんと契約書があるんだってさ それが当たり前のような気がするけど 30 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:03:35. 07 0 タムラも怪しいな 調べてみる価値はありそうだ 31 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:05:37. 32 0 >>12 写真でやばいのか アイドルが男と歩くなんて可愛いもんか 32 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:05:59. 86 0 >>22 事務所通す通さない以前にヤバい連中と付き合いがあったのがまずいんじゃないの 同じ売れない芸人が吉本と非吉本で2組いたとしたらやっぱ吉本の方が仕事回ってくる確率が高いんだろ 芸人の数は多いけど先輩にくっついてTVに出してもらえるチャンスはある 33 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:08:54. 65 0 吉本が事務所としてずさんすぎるんだろうな 34 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:09:17. 闇営業そんなに悪い？ダメな理由とアルバイトとの違いや許されてるのはなぜ？ | 映画&ドラマの見逃し配信フル動画を無料で見る方法. 76 0 >>30 闇仕入れしてるかもな 35 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:11:45. 55 0 >>22 まあ吉本よりも他の事務所の方が良さそうだよねえ 36 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:12:07. 80 0 >>28 副業してることと脱税は全然別の話 闇営業と言ってるけど実際にはただの副業だから営業以外の副業は全く問題無いだろ? 37 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:13:04. 89 0 ファミコンのドラクエの復活の呪文に「カラテカ入江、宮迫、亮は闇のカネ」と入力すると「そおーっ」という名前でお金をがっつり持っている勇者が復活する 38 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:17:39. 95 0 >>32 チャンスを買ってる という意味でいうと 自分のチャンスのために金を払ってるんだからギャラが貰えないなんて言い訳は成立しなくなるよね 39 名無し募集中。。。 2019/06/25(火) 22:18:03.
山ちゃんとしずちゃんの不仲説はどうなった?和解したあとの2人の絆がすごい!
僕らだってそうです。詐欺で稼いだお金で、日の当たる場所で仕事をやっていかないといけない。 若い僕らを、そうした『表の世界』に繋いでくれるのが入江さんだと、グループの幹部連中は考えていました。実際、入江さんが主催するイベントに、協賛として僕らの『表の会社』は何度も参加させてもらいましたからね」 まだA氏が語ったことが本当の事実かはわからないが、あまりにも詳細すぎる告白… 宮迫をはじめ他に芸人たちもギャラを受け取っていたのか? ネット上でも厳しい声が多数あがってきています。 名無しさん これはOUTでしょ 宮迫の冠番組もスポンサーが手を引いているし 吉本もそろそろ重い腰をあげて欲しい もんげ もう、終わりだね~ ちゃんと説明しないとだめでしょうね いつまでも眠れないは通らないでしょう。 吉本の芸人さんと話す機会があって、仕事の話になった時… 若手の芸人さんに来て欲しいってなったら、どうしたら良いですか?会社はどれくらいの割合で、お金をとります?って聞いたら 会社通さず、バイトって形で自分に言ってください!たくさん集められます!って言われた。 これも闇営業になるのかな? 闇営業のあれって結局何が悪いの. QQ9 宮迫の15分で100万円もあり得ないけど、入江のそれまで10回程の闇営業経歴もあり得ないな。 完全に反社って分かってたと思う。 これは悪質。 宮迫はギャラは貰ってないって言ってたけど、これで話がひっくり返った。吉本さん、どうすんのよ。 これスポンサーも離れるよ。 これ、警察とか動いてお金の流れを確認しないといけないでしょ。 100万円の収入分、脱税してるはず。 おやかたくん 入江でなく宮迫レベルを解雇すれば これからの抑止力になるから是非そうして欲しいです。 すでにテレビのスポンサー離れも起こっている。 言い逃れはできない状況になった。 これが事実かはともかく、ノーギャラはあり得ないと思う。仮にもプロなんだから 余程お世話になった縁が深い人とかならともかく、そこまで仲良くはない?後輩に誘われていったイベントにノーギャラはないっしょ 最初からお金を貰ってましたって言えば良かったのに!詐欺グループとは知らなかったで良かったでしょ! 今までお笑い芸人の天下だったのが漸く少しは整理されるかな。宮迫も見なくて済むようになるね。 貧乏老人 吉本興業もきちっとケリをつけんと・・。 宮迫だけじゃなくお笑い芸人はやっぱり質が落ちている。 警察、税務署は、振込事実を調査すべき。 よしもとエージェンシーも、積極的に調査して闇営業の事実黙認を暴き、管理不行き届きなど甘いことではなく、所得を申告していなければ、脱税幇助として、処罰すべき。 高齢者を騙したお金が、芸人に使われた重みを考えられないのだろうか。 吉本興業の自浄作用が問われるね。それと、番組スポンサーの良識も。この人が何の力で守られているか知らないが、こういうことをしたらこうなる、と言うことがしっかり明示されることを期待します。 宮迫はアウトだなはっきりさせて、芸能界を引退して下さい。 これで解雇等にならなければ芸能界の甘さが問題になります。ここは厳しく吉本さん、お願い致します。世間は甘く無いです 宮迫は悪質な嘘をつきましたよね。 最初は詐欺グループの忘年会だった事を 知らなかっただのお金は貰ってはいないだのと 言い訳をしてましたからこれは許せません。 吉本興業も宮迫をカラテカの入江同様に解雇 するか全てのレギュラー番組を降板させる等の 厳しい処分を科すべきだと思います。 アメトーークって確か三菱UFJとか大銀行が数社スポンサーしてるよね?
22 ID:klHWy4tO0 食えないとか関係ないから 49 クロスヒールホールド (西日本) [US] 2019/07/20(土) 19:40:53. 50 ID:neYeowpk0 自分で直に受けたらそれこそ自己責任やから、こんなことになってんねんで 脇が甘すぎる 犯罪者から金を恵んでもらって馬鹿騒ぎ。 死ねよ そんな宮迫嫌われてんか 不快感ないけどなぁ、頑張ってほしいよ いや取っ払いダメだろ… >>52 別に嫌われてないよ。 カスどもが溺れてる人を蹴ってるだけ。 55 ブラディサンデー (埼玉県) [US] 2019/07/20(土) 19:44:31. 94 ID:ENx6R6rJ0 >>27 5chでよく見かけるな ギャラ100万について 何年も前の事なので覚えてない→貰ってない→間接的に受け取った→皆の忘年会の費用に使えと入江に言ったから受け取ってない認識→亮曰く会計の残り(おつり)を受け取ってましたやん兄さん 亮は兎も角、宮迫はアウトだろ >>5 修正して納税したって話じゃないっけか 58 シャイニングウィザード (東京都) [US] 2019/07/20(土) 19:45:41. 44 ID:hoJWpL+E0 宮迫のツイッター見に行ったらここと真逆で励ましのコメントが多いな またお前らに騙された 悪意のあるスレタイをそのまま受け取って、本文読まずに適当に悪口言ってるやつばっかよw 60 パロスペシャル (神奈川県) [IT] 2019/07/20(土) 19:46:19. 92 ID:3GerzL1K0 >>27 ネトウヨに多くいるパターンやな・・・ スッキリの阿部だと思うけど 「宮迫さんの会見どおりなら、フライデーの記事は大嘘になりますが、訴えますか?」 って質問に、宮迫がしどろもどろになってたな 相手方が反社とか、そんなん判別できんのちゃうん? 後から相手が反社でしたって言われてもどうしようもないことない? 63 ドラゴンスリーパー (SB-iPhone) [GB] 2019/07/20(土) 19:47:27. 59 ID:mUgnoalK0 何年もやって売れなくて家族もいるなら、まともに働け 「働きたくない、楽したい、でも大金は稼ぎたい」 そのくせヤる事だけはヤりたいクズなど死ねば良い コイツは金の事しか頭にないからこういう発言になるんだろうな。 要は責任の問題なんだよ。自分で営業取ってくると何かあった時、自分で責任取らないといけません。闇営業はやめましょう!ぐらい言えんのか!
偽装請負って本当にあるの? ヒロシさん 偽装請負については、 正直僕の会社も当てはまるかも しれません。 やはり仕事のコミュニケーション上で指示のような形になったりもしますし。 ただ、偽装請負が違法とされる理由は、 エンジニアが安く買い叩かれたり 、 残業強制による超過労働 を防ぐためですが、 そういったことは無い ですね。 スキルシートの改ざんを指示されたりするの? ヒロシさん スキルシートについては、 僕が「スキルを過剰に書いていいですか?」と聞いたら 逆に止められました 。笑 実態が多重派遣で、元請けの社員のフリをさせられるの? ヒロシさん 僕の会社ではありません ね。 まともな案件しか受けていないですし、そもそも面談で違和感があれば断って大丈夫です。 これは僕の会社が珍しいのではなく、もっと高待遇な話も聞きます。 どの業界もそうだと思いますが、 違法は一部の企業だけ だと思いますよ。 2. 所属会社が抱えている案件の条件・質が悪い ちか 案件の条件や質…。 これってエンジニア側ではどうしようもないのかな、と思ってしまうのですが…。 ヒロシさん そんなことありません。 そもそも、 面接って何のためにあると思いますか? 面接は何のため?と背中で語るヒロシさん ちか えっ…。 採用のため じゃないんでしょうか? ヒロシさん ヒロシさん 面接は、会社を見抜くためにある んです。 ちか ヒロシさん 採用されるのではなくて、こちらが会社を「選ぶ」。 そういった目で企業を見ずに、 適当に選んで入社した人が「ブラックだった」「ハズレだった」と言っている ように思います。 自分の価値観とすり合わせてないので、入社後に合わないのは当然ですよね。 ちか な、なるほど。 では、企業を見分けるポイントはありますか? ヒロシさん ざっと上げると、この5つですね。 どんな案件を扱っているのか、質を見極めましょう。 優良なSES企業を見分けるポイント 勤務条件が長時間労働などブラックではないか。 開発案件を取り扱っているか。 一人で常駐させられることはないか。 新しい技術・言語を使うモダンな案件を扱っているか。 リモートやフレックス等、IT企業らしい社風・制度の現場か。 ヒロシさん 「新しい技術を積極的に取り入れている モダンな現場 」なのか、 「技術や環境が古い レガシーな現場 」ばかりなのかは、特に大切なポイントです。 モダンな現場は、刺激があってやりがいを感じやすいですが、古臭い現場ほどブラックに感じる人が多いですからね。 扱うプログラミング言語や、社風を聞いてみるといいですよ。 ちか ヒロシさん また、 一人常駐がないか も聞きますね。 同じチームでも別会社の人だと相談しづらかったり、ミスが起きたときに責任の押し付け合いになることがどうしてもあります。 相談できる自社の先輩がいないと、何でも引き受けてしまったりして 独りブラックになりがち だとよく聞きますね。 ちか そうなんですね。 具体的なアドバイス、ありがとうございます!
3. 実力主義なため受け身でいるとスキルアップができない ちか 先ほども、受け身ではだめだ!というお話が出てきましたね。 ヒロシさん これに尽きますね。 「ブラックだ」「雑用ばかりだ」と言っているエンジニアって、 自ら交渉をしていなかったり 、結局 言われたことしかやっていない 人が多いんですよね。 ヒロシさん 逆の立場になって考えたら、 初心者に任せられることってほとんど無いし、 意欲がある人になら振ってみようかな って思いませんか? スキルアップしたいなら自ら動くのが鉄則です! ちか 転職時の面接も、転職後の働き方も、主体性を持つことが大事なんですね! SESの闇に陥りがちな人の3つの特徴 ちか とはいえ、SESでうまくいっていない人もいますよね。共通する特徴ってあるんでしょうか? ヒロシさん そうですね。 挙げるならこの3つでしょうか。 SESの闇に陥りがちな人の3つの特徴 自分のやりたい言語や領域が不明確 営業担当とのコミュニケーション不足 言われたことのみテキパキこなしている 1. 自分のやりたい言語や領域が不明確 ヒロシさん 自分がやりたい言語・領域が不明確 な人が多いかも知れませんね。 ちか 確かに、希望がきちんと明確になってないと、交渉も行えないですもんね。 ヒロシさん そういった人は、 まずは知識・スキルを身につける と良いのではないでしょうか。 自分の向き不向きや、やりたいことも見えてくるはずです。 自分のやりたいことがわからない人は、 マイナビIT AGENT など、 転職エージェントの 無料カウンセリング を受けるのがおすすめです。 IT専門の転職エージェントなら、 転職のプロにキャリアビジョンを相談できる 実際の求人を見てやりたい仕事が明確になる 必要なスキルや学び方のアドバイスももらえる など、メリットがたくさん! ちか まずは 無料登録 してみてくださいね! 20~30代 の若者におすすめ 2. 営業担当とのコミュニケーション不足 ヒロシさん ブラックな案件に入らないためには、営業担当とのコミュニケーションも不可欠です。 ちか 常駐先だけでなく、営業担当の方ともコミュニケーションが大切なんですね! ヒロシさん 僕は面談で 土日出勤 や 深夜残業 があると聞かされたときに、 営業担当の人に相談したら別案件に移れました。 自分の要望と合わないな…と思ったときに、 しっかり営業担当に話せるか どうかが大事ですね。 ちか 面談の時点で、営業担当から どこまで深く案件の内容を聞けるか 、というのも大事そうですね!
※ 離職中の方は直近の前職についてご回答ください。 【 図3 】 現在、仕事上でストレスを「強く感じる」「感じる」と回答した方へ伺います。 ストレスを感じるのはどのような点ですか?
3分以内 で無料登録!/ 3.やりたい仕事がない場合は「リストの作成」を 「仕事なんてつまらないもの」「仕方なく仕事をしている」という方は多いのではないでしょうか? やりたい仕事が見つからないという方は、 違う角度から自分に向いている仕事を探してみましょう。 ここからは「嫌なこと・やりたくないこと」を考える方法と「将来どうなりたいか」を考える方法を紹介します。 やりたい仕事を探すヒントになるはずです。 嫌なこと・やりたくないことを考えよう 「やりたいこと」を無理に探すよりも「やりたくないこと」に焦点をあてたほうが、自分に向いている仕事を探すヒントになる場合もあります。 「やりたいこと」がはっきりしない方は 「嫌なこと・やりたくないこと」をリストアップ してみましょう。 例1)肉体労働はやりたくない → デスクワークの仕事は? 例2)ギスギスした人間関係が嫌 → 在宅ワークや人間関係が良好な職場は? ひたすらに虚無…仕事で虚しいと感じる瞬間〇選. 例3)早起きが苦手 → フレックス制が可能な環境は?
結論から話すことで面接官の印象に残すことができる 何かの説明を聞く時、結論までの長い説明をダラダラ聞くと「結局何が言いたいの?早く!」と感じたことがある人は多いはず。企業の面接担当者も同じです。 仕事とは何かを問われたら、まずは結論から先に述べましょう。そうすることで後に続く応募者の仕事観にもじっくり耳を傾けてくれ、 面接でも相手の記憶に残りやすくなります 。 コツ3. 自分自身の将来のビジョンを明確に伝える 就活生の中には、就職がゴールかのように考えている人がいます。しかし、そういった意識を捨てないと、内定をもらうことは難しいかもしれません。 仕事とは何かを問われたときのコツは、自分が 入社したらどんな成長を遂げたいのか を意識して回答を考えることです。そうすると「成長意欲が見られるな」と判断され、評価も良くなります。 自分にとって仕事とは何か、よく考えてみましょう。 「仕事とは?」と自分に問うことは、実は 就活する今だからこそじっくり考えられる のかもしれません。実際に仕事が始まってしまえば、しばらくは思い返す余裕もないほど、緊張や忙しさもあって考えることが難しくなってきます。 もし、就活の今を振り返ることができた時、成長した自分は同じ「仕事とは?」という質問に何と答えるのでしょう。手帳にでも記して、いつか思い返せるように今しっかり考えてみてください。 【参考記事】はこちら▽
「あなたは消費者になってはいけない。生産する者になりなさい」宮崎駿 日本アニメ界の巨匠、宮崎駿監督はスタジオジブリの創立者としてご存じの方も多いでしょう。この言葉は、ある取材中にiPadを使っている記者にかけた言葉です。 便利な道具で調べることは上っ面の情報。実際に足を運び、雰囲気や人々の苦労や努力を知ることが大切。「 自分の道標を見失わずに、本当の努力を惜しむな 」という意味があります。 名言や格言2. 「危険だという道は必ず、自分の行きたい道なのだ。」岡本太郎 社会人として仕事を始めると、様々な選択を迫られることがあります。これは、日本を代表する洋画家・彫刻家の岡本太郎氏の名言です。 岡本氏は、きっと「先の見える将来に面白味はなく、 何があるか分からないからこそ選ぶ価値がある 」という意味でお話になったのでしょう。芸術家らしい彼の仕事観がみえますね。 名言や格言3. 「周りを何も見ずにやりたいと思ったことをやる方が成功する。」秋元康 放送作家、音楽プロデューサー、作詞家など様々な顔をもつ秋元氏。AKBのプロデューサーとしてご存じの方も多いでしょう。 この名言は、「 周囲と同じことにこだわるな、自分が好きなことに全力を注ぎなさい 」という意味があるのでしょう。仕事を楽しく、かつ稼げるようにするための格言ですね。 名言や格言4. 「仕事が楽しい！」その理由って何？ (2021年6月14日) - エキサイトニュース. 「完璧を目指すよりも、まずは終わらせろ。」マーク・ザッカーバーグ Facebookの共同創業者兼会長兼CEOで、プログラマや実業家としても名高い、マーク・ザッカーバーグの名言です。 この言葉は、「 仕事を先送りにするな、まずは終らせて見直せ、そうすればもっとできることが見える 」という意味があるのでしょう。正確性も大事だが、スピードも大切だという意味ですね。 名言や格言5. 「偉大な仕事をする唯一の方法は、自分がしていることを愛することだ。」スティーブ・ジョブズ iPadやiPhoneなど、画期的な商品で世界中を虜にするアップル社の共同設立者のメンバーの1人であるスティーブ・ジョブズ氏。 彼は一度、アップルをクビになっています。その時彼は「クビになっても仕事が好きだ」と言ったそう。成果は後に世界中が愛する製品を生み出します。「 仕事をするなら、仕事に愛をもって取り組め 」という意味なのでしょう。 面接官が「あなたにとって仕事とは?」と聞く理由や意図4つ 就活で面接までこぎつけた時、多くの企業で質問されるフレーズです。採用担当者たちはなぜ、この質問をするのでしょうか。 ここでは、面接官が 「あなたにとって仕事とは?」と聞く理由や意図 を4つご紹介します。 理由や意図1.
急こう配の山を、がむりゃらに登る、修行している…私はそんなイメージを持っていました。 たしかに、目標達成のために頑張ることは大切ですが、目標に追い込まれるのは自分が苦しいだけです。 目標が達成できたら、もっと自分を褒める、甘やかす、ご褒美をあげるという、幸せな自分をイメージできれば わくわくして、モチベーションが上がりそうだと思いませんか? 実は、急こう配の山の上には、アフタヌーンティーセットが用意してある!イケメン執事が迎えてくれる!
仕事への価値観を確認している 面接の際に企業側が知りたいのは、応募者の価値観、要するに 仕事に対して追及したいものや惹きつけてやまないもの などの仕事観です。 企業の価値観とマッチングすれば、企業理念も自然に把握できるようになります。きちんと責任感をもって取り組めるようになり、出世も見込めるようになるため、採用側は仕事の価値観を確かめるのです。 理由や意図2. 仕事への意気込みを知りたい 面接で「仕事とは?」と問われるのは、仕事に対して意気込みや熱意、覚悟を問われているのだと思っていいでしょう。 企業に応募したということは、何か魅力を感じ臨んだはず。「ここで成長したい」と思った、 応募者を突き動かした原動力 が何なのかを、企業は知りたいのです。応募者の仕事への意気込みを知る意図をもって聞いているのでしょう。 理由や意図3. 会社の雰囲気や社風に合うか試している どの企業にも、社風や経営理念があります。企業が目指していくもの、企業が成し遂げたいもの、そのためにすべきことなどが応募者とマッチングしているのかどうかを「仕事とは?」という質問の中から見出そうとしているのです。 また、 企業の考え方により近い人材を見極めている といってもいいでしょう。方向性が違う人材では、その人の可能性を潰してしまうことにもなりかねないため、質問するのです。 理由や意図4. モチベーションのありかを知りたい 面接では、採用した人がどんなことに興味があって、どんなことが意欲になるのか、その人の メンタルやマインドの大きさ も見ています。感情やモチベーションは周囲にも影響がありますので、とても大切なこと。 そのため、回答する時の節々に、弱気な言葉を挟むのは避けた方が無難です。自信をもって回答していきましょう。 「あなたにとって仕事とは?」に対するベストな回答/避けるべき回答 実際に面接で「あなたにとって仕事とは?」と質問された時、どう答えるか考えたことはあるでしょうか。 ここでは、 質問に対するベストな回答/避けるべき回答 をご紹介します。しっかり覚えて回答に活かしてみましょう。 「あなたにとって仕事とは?」に対するベストな回答 ここでは 「あなたにとって仕事とは?」に対するベストな回答 をいくつかご紹介します。 企業の業界や職種を問わず使えますので、希望する企業に合わせて、回答を何度も練り直してみましょう。第三者に聞いてもらうのもおすすめです。 ベストな回答1.