ログインがうまくいかないなら、インターネットエクスプローラーのサイトに登録しましょう。不思議ですが、そうすると解決することが多いのです。 市場シェア№1といわれているキングオブタイム。 パスワードを入れてログインすれば、いつでもどこでもマイページにアクセスできます。 マイページに入ったら、勤怠管理ができます。 退勤申請もでき、管理者による承認もスムーズです。 ペーパーレスで、全部オンラインで申請・承認ができるので、従業員と管理者双方にとって負担が少なくなります。 タイムカードをオンラインで管理しようとするのが、キングオブタイムの仕組みですね。 ペーパーレス化に加え、コストダウンにもつながるんです。 もしオフィス内で勤怠管理をしていたなら、効率が悪くなります。 手入力や計算が発生し、人件費がかかります。 事務工数が増えてしまい、社員の負担につながるでしょう。 キングオブタイムは、従業員や処理管理者にとって、使いやすい勤怠管理を目指しています。 サポート体制も充実しています。 キングオブタイムの導入前はもちろんのこと、導入後もサポートしてもらえます。
サポートセンターのご案内 ログイン オンラインヘルプ お客様へのお知らせ 2020. 10.
◆ 業務内容の違い以外も判断材 … 続きを読む アルバイトに賞与を払わないことは違法?~最高裁判決の本当の意味とは~ テレワーク・在宅勤務や時差出勤の勤怠管理ができます。 新型コロナウイルス感染拡大防止の観点、また外出自粛の要請を受け、 テレワーク・在宅勤務、時差出勤導入時の勤怠管理に関するお問い合わせが急増しております。キングオブタイムにはテレワークや在宅勤務、時差出勤など柔軟な勤務スケジュールの導入を可能にする機能がそろっております。ご参考になれば幸いです。 テレワーク … 続きを読む テレワーク・在宅勤務・時差出勤 1 / 7 1 2 3 4 5... » 最後 »