グリーン購入法の特定調達品目(公共調達用品目)に該当するエコマーク商品が検索できます。 多くのエコマーク商品はグリーン購入法の特定調達品目の【判断の基準】に適合しています。原則としてエコマーク認定基準は【判断の基準】と同等以上となるよう制定していますが、一部の品目で一致していないケースもあり、本検索結果は【判断の基準】への適合/不適合を示すものではありません。なお、エコマーク認定基準とグリーン購入法の【判断の基準】との対応状況は、こちらをご参照ください。 2021年度版 エコマークとグリーン購入法特定調達品目パンフレット(pdf)
LED照明器具における品目及び判断の基準等(平成31年2月8日変更閣議決定) 判断の基準 【1】投光器及び防犯灯を除くLED照明器具である場合は、次の要件を満たすこと。 ア. 基準値1は、固有エネルギー消費効率が表1-1に示された基準を満たすこと、又は、固有エネルギー消費効率が表1-2に示された基準を満たし、かつ、初期照度補正制御、人感センサ制御、あかるさセンサ制御、調光制御等の省エネルギー効果の高い機能があること。 イ. 基準値2は、固有エネルギー消費効率が表1-2に示された基準を満たすこと。 ウ. 演色性は平均演色評価数Raが80以上であること。ただし、ダウンライト及び高天井器具の場合は、平均演色評価数Raが70以上であること。 【2】投光器及び防犯灯である場合は、次の要件を満たすこと。 ア. 固有エネルギー消費効率が表2に示された基準を満たすこと。 イ.
現在の大量生産・大量消費・大量廃棄型の経済社会システムとそこから産み出される製品やサービス(以下、製品)は、私たちに物質的に豊かで便利な生活をもたらしました。しかし、同時に、地球温暖化、オゾン層の破壊、砂漠化、生態系の破壊、資源の枯渇、大気・水・土壌の汚染、増大する廃棄物など深刻な環境問題をもたらしました。私たちは、使い捨て型の社会や製品のあり方を根本から見直し、持続可能な循環型社会を構築する必要に迫られています。 そこで、私たちは購入の必要性を十分に考慮し、環境負荷ができるだけ小さい製品を、環境負荷の低減に努める事業者から優先して購入すること(グリーン購入)を進める必要があります。 グリーン購入が普及すれば、環境に配慮した市場が拡大し、市場を通じて企業に「環境配慮型製品・サービス」の開発を促し、環境を考えた経営を促進することになります。 また、グリーン購入に取り組むことにより、エネルギーや資源の消費を低減し、廃棄物の発生を抑えることや、環境意識を高め、他の環境への取り組みへの波及を促進します。 グリーン購入は企業を変え、社会を変える力を持っているのです。企業、行政、消費者を含む社会全体のグリーン購入は環境負荷を低減し、持続可能な社会の構築の実現に有効な手段です。
52円 グリーン購入法適合品 3384円 0. 68円
ランプの種類及び形状がA形であって、口金の種類がE26又はE17の場合は、表1に示された光源色の区分ごとの基準を満たすこと。 イ. 上記ア以外の場合は、ランプ効率が表2に示された光源色の区分ごとの基準を満たすこと。ただし、ビーム開きが90度未満の反射形タイプの場合は、ランプ効率が50lm/W以上であること。 ウ. 演色性は平均演色評価数Raが70以上であること。 エ. 定格寿命は40, 000時間以上であること。ただし、ビーム開きが90度未満の反射形タイプの場合は、30, 000時間以上であること。 【2】電球形蛍光ランプである場合は、次の基準を満たすこと。 ア. エネルギー消費効率が表3に示された区分ごとの基準エネルギー消費効率を下回らないこと。 イ. 水銀封入量は製品平均4mg以下であること。 ウ.
ユーザーサポート情報一覧 お客様相談室 0120-963-006 (通話料無料) 携帯・IP・公衆電話からは、 048-992-2735 よりお問い合わせください。 平日 9:00~17:00 (土・日・祝日及び年末年始は除きます) 商品についてのお問い合わせ 修理ご相談センター 048-992-3970 平日 9:00~17:00 (土・日・祝日及び年末年始は除きます) 048-992-4194 間違い電話が多くなっております。お電話を頂く際には、 番号をお確かめのうえ おかけまちがいのないようにお願いします。 トップ > ユーザーサポート > グリーン購入法適合商品 グリーン購入法適合商品
グリーン購入法とエコマーク グリーン購入法とは?
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価値観 次は少し趣向が変わり、価値観の整理です。 大事な価値観を整理することは、キャリアを選ぶ上で非常に重要です。 ここでしっかりと整理することで、選ぶ仕事や企業を更に絞り込めるようになります。 シートを「7_価値観」に切り替えてください。 一覧表に記載されている33の価値観のなかで、あなたが重要だと思うものを5つ選択しましょう。 そして選択したらそれを並び替えてランキングにします。 これにより大事な価値観ランキングが出来上がります。 キャリアを選ぶうえで、このランキングの上位は必ず満たせるようにしてください。 先ほど分析した能力✕興味と価値観ランキングを加味することでかなり目指す職業や企業が絞り込めるようになっているはずです。 8. 【4ステップで完了】自己分析シートで超効率的に自己分析を終わらせよう！ | Career Delight. 人生設計 次は人生設計について考えてみましょう。 シートを「8_人生設計」に切り替えてください。 ここでは、人生で成し遂げたい事や、理想の人生について考えます。 このパートはあまり堅苦しく考えず、自由に考えることが大事です。 仕事とプライベートでどのようなイベントが起こったらワクワクできるか、考えてみましょう。 5歳刻みで年収、オフィシャル、プライベートのイベントをシートに記載する形になっています。 また、最後まで書き終えたら人生のテーマをつけてみましょう。 ここのパートはマストではありませんが、キャッチフレーズ的に自分の人生のテーマを一度考えておくと、今後の行動選択がしやすくなります。 9. 職場環境 次は職場環境についてです。 ここは一気に具体的になります。 「9_職場環境」のシートに切り替えてください。 あなたが職場環境で重視する項目をプルダウンから選んでください。 細かい項目がたくさん並んでいますが、全て真剣に考えることが大事です。 この作業を行うことによって、あなたにとって大事な条件とそうでない条件があぶりだされます。 大事な条件に絞って就活や転職を行うことになりますので、しっかり考えて全ての選択肢を選んでください。 次以降のワークでこれを使った条件の絞り込みを行います。 10. 人間関係 次は人間関係についてです。 先ほどは人間関係の得意不得意を出しましたが、今回はどんな人と働きたいか働きたくないかです。 人間関係は仕事や職場の満足度に非常に大きな影響を及ぼします。 様々なキャリア研究においてもそれが裏付けされており、職場選びにこの項目を考えておくことは必要不可欠なのです。 思い付きで構いませんので、今回は働きたい人と働きたくない人を5つづつ条件を挙げましょう。 11.
このシートは就活の進捗状況に合わせて企業研究・自己分析の記録をWEB上で保存でき、いつでも呼び出すことが可能です。エントリーシートの作成、会社説明会の記録、面接前の復習など利用シーンはさまざま。積極的に活用し、就活を有利に進めましょう。 かんたん企業研究& 自己分析シート3つの特徴 マイナビ上に 企業研究と自己分析の記録を 保存できる! 質問に答えて入力していくだけで、エントリーシートや面接での自己PRの元ネタが完成!プリントアウトもできます。 企業ごとに フォルダ作成ができ、 整理・管理がラクラク! 最大20社分の企業フォルダを作成できます!事前に企業情報をまとめたり、メモや選考後の記録を残すなど自分に合った使い方ができます。 就活を終えた現役学生が考案! エントリーシートを書く - 就活準備 - マイナビ2023. 内定を勝ち取った先輩の 知恵が満載! 大学生が商品化にチャレンジするプロジェクト「Sカレ」1位の企画をマイナビが商品化しました! 手書き用の白紙シートを印刷する 各シートをクリックすると、手書き用の白紙のPDFシートを表示できます。 ページTOPへ
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こんにちは!ビズリーチ・キャンパス編集部です。 みなさん、もう「自己分析」はきちんとできているでしょうか? 就職活動において最初にしっかりと自分を理解できていると、その後の仕事選びはスムーズに進めることができます。 今回は、そんな自己分析の方法の一つである「自己分析シート」を使いこなせるように紹介していきます!
みなさんこんにちは! 法学部の高橋健斗です! 今回は『自己分析のやり方』について僕の実体験も交えながら発信出来たらなと思います。 「行きたいと思う企業や業界が分からない」 「就活の軸が決まらない」 「面接で突かれた時に話せない」 これら全て自己分析をやり切れていない人の特徴として挙げられます。 今回の記事で自己分析のやり方と自己分析に使えるツールをご紹介するので、是非今後の就職活動に役立てて貰えたら嬉しいです! 読んで欲しい人 ・自己分析のやり方が分からない人 ・自己分析で詰まっている人 ・就活の軸や将来の方向性がまだ見えない人 ①そもそもなぜ自己分析は必要なのか 就職活動において自己分析が必要な理由は、 自分に合った会社を見つける為 です。 みなさんで言うと高校卒業後に大学を選ぶことと似たような感じになります。 ただ、当時と大きく異なるのは偏差値や立地、学問等を軸に選んでいた大学受験とは打って変わり、様々な要素から自分が働く環境を選ばないといけません。 その為個人差はありますが、自己分析が出来ている状態と言うのは ・自分の 価値観や強み弱みを自覚した状態 ・ どんな会社で働きたいか が分かっている ・自分の 将来の方向性 がなんとなく見えてきている これらを指し、自分がこの様な状態になれれば様々な要素から自分が働きたい会社を見つける事が出来るでしょう。 今回はみなさんの自己分析が少しでも前に進むような方法をご紹介したいなと思います! ②自己分析のやり方を紹介!