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Sat, 01 Jun 2024 13:45:32 +0000

精神科病院の看護師がキャリアアップするために必要な資格とは?

看護師の資格を活かしてスキルアップ!86種類の資格紹介 - 職場復帰・転職お悩み相談室☆看護師再就職応援サイト『ナースシェア』

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精神科の看護師の役割とは?仕事内容やメリット・デメリットを解説!|ナースときどき女子

精神科の看護師に新卒でなりたい! 精神科の看護師を新卒で目指している方はいますか? 初めての就職先を探すときは悩みますよね。 給料や勉強、勤務地、業務内容など何を優先順位にしたらいいのか迷ってしまうことはありませんか? 看護師の資格を活かしてスキルアップ!86種類の資格紹介 - 職場復帰・転職お悩み相談室☆看護師再就職応援サイト『ナースシェア』. そのような時は、やっぱり経験者に尋ねるのが一番です。精神科は、精神疾患の患者さんを理解し心のケア・看護を行う現場です。 精神科看護師は難しいなと感じることもありますが、楽しさ・やりがいを感じることも沢山あります。 今回は、精神科への就職を検討している看護師さん、まだ迷っている看護師さんへ、精神科看護師の仕事と新卒から精神科で働くメリット・デメリットについてわかりやすくお伝えします。 精神科の看護師を新卒で目指すなら、まずは科について知ろう! 精神科 看護師で新卒の看護師が行うことになる仕事内容については、他のコラムでもお話ししていますが、ここでも簡単におさらいしましょう。 精神科は急性期から慢性期の病棟、訪問看護、デイケア、クリニックなど様々な現場があります。 新卒看護師さんは、初めての就職先は病院を選ぶ方が多いと思いますので、病棟の仕事を簡単にお伝えします。 救急病棟や急性期治療病棟は、看護師の人員配置も厚く、3ヶ月以内の退院を目標とするといったとても厳しい施設基準を設けている病棟です。 仕事内容は、措置入院や応急入院される患者さんの受け入れと基本的な病棟看護業務です。 医療行為は配薬、点滴管理、気管吸引、採血などを主に行います。緊急入院があると多少業務は忙しく、残業が多い現場もあるでしょう。 また、急性症状で暴れたり暴力をふるう患者さんをなだめたり抑えるといった力の必要な業務もあり、ある程度のリスクを伴うこともあります。 このように聞くと、ちょっと気が引けてしまう新卒の看護師さんもいるのではないでしょうか? しかし、もしあなたが精神科を専門的に勉強していきたいと考えているのであれば、こういった急性期病棟がある精神科専門病院はおすすめです。 働いている看護師の人数も多いですし専門看護師や認定看護師などの人材も整っているため、 入院から退院までの精神科看護のプロセスをしっかり学ぶことができる現場といえるでしょう。 一方、精神科療養病棟や認知症病棟は基本的な看護業務が中心となり、急性期とは違ってとてもゆっくりと仕事ができます。 慢性期のため、急性症状によって暴れたり暴力をふるう患者さんはあまりいません。 しかし長期入院で高齢化している患者さんも多いため、現場によっては排泄や入浴といったADLの介助をするために多少体力を要することがあります。 業務の流れはゆっくりで残業もほぼなく定時刻に帰宅が可能です。 新卒の看護師さんでも、現場での勉強よりも勤務時間や働きやすさ、給料を重要視したいという方にはおすすめの現場だと思います。 またお子さんがいらっしゃる新卒看護師さんや、比較的高年齢で看護師になられた方にとっては働きやすい勤務形態の現場だと思います。 精神科の看護師として新卒から働くメリットとは?

精神科病院の看護師がキャリアアップするために必要な資格とは?

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看護学部 看護学科 | 福岡県久留米市の看護大学 聖マリア学院大学

精神科 看護師の資格を知りたい! 精神科に限らず看護師が取得できる資格は様々あります。 看護師の資格だけで今後も働いていくのか、それとも専門性を高めてスキルアップしていくのかはあなた次第です。 資格の中には、資格手当など給料に反映するものもあります。 精神科は急性期から慢性期まで多くの職場があり、専門的な資格を大いに生かせる診療科ではないでしょうか。 あなたも精神科看護でスキルアップを目指してみませんか?今回は、精神科看護師に関係する資格についてお伝えしたいと思います。 精神科で看護師が資格を取るとしたら?

訪問看護で精神科をやる場合、なにか資格や経験年数などが必要なのですか?看護師ならそれらがなくても利用者受け入れは可能なのですか? 質問日 2015/08/25 解決日 2015/09/01 回答数 2 閲覧数 7042 お礼 25 共感した 0 訪問看護ステーションから、訪問看護をする場合を想定してお答えします。 報酬の面で主にかかわるのは診療報酬と介護保険になりますが、現在は認知症の患者さんを除く精神科の患者さんは診療報酬の中の「精神科訪問看護」という報酬の枠組みを使うことが多くなっています。 精神科訪問看護の場合、指示を出す医師が精神科の意思であることや、看護師にも精神科の経験や、関連団体で開催している研修を受けていることが必要になります。 その他の訪問看護の枠組みでも、訪問できないわけではないのですが、精神科訪問看護は精神科の患者さんに合わせた仕組みとなっているので、使用するのが望ましいということです。 いずれにしても、これらの制度を使い分ける場合もあるでしょうし、間違うと報酬の返還を求められることもありますので、よく調べられるとよいと思います。 回答日 2015/08/26 共感した 0 精神科の訪問看護は、看護師であれば可能だと思いますよ。ただ、他科と違う面がいろいろあるので入ってから慣れるまで業務内容によっては少し大変かもしれません。 回答日 2015/08/25 共感した 0