聞きにくい男の子ママの疑問を小児科専門医に聞いた! 小児科専門医 西村佑美先生 今回は男の子ママのちょっと聞きにくい疑問、むきむき体操について小児科専門医の西村佑美先生にお伺いしました! ママ友ドクターとしても活動している西村先生は、2児のママで3人目のお子さまを妊娠中です。 Q1. むきむき体操はいつから？どこまで？一生懸命にやった結果。男の子ママは要注意！. むきむき体操とは? A. 男の子のおちんちんケアの方法 「聞いたことがあるお母さんたちも多いかと思うのですが、もともとは泌尿器科専門医で思春期の性教育についても積極的に活動されている岩室紳也先生が考案された、男の子のおちんちんケアの方法のことです。 世間のお母さんたちが衛生面の観点から包茎について悩んでいるにも関わらず、健診などではあまり指導されないことを心配し、身近に知ってもらおうと考案されたものと認識しています。 ただ岩室先生も公式ホームページでおっしゃっていますが、「包茎はあくまでも子どもにとって正常な状態なので、放っておいても問題ない状態ということではないけれども気にしすぎる必要なない」と言っているんですね。」 Q2. 真性包茎・仮性包茎って? A. 亀頭を出せないものが真性包茎、亀頭の部分が見える状態が仮性包茎 「小児外科学会のホームページによると、おちんちんの先を包む皮膚の口が硬く、亀頭を出せないものを真性包茎と呼びます。 皮膚の部分が引っ張ると剥けて、亀頭の部分が見える状態を仮性包茎といいます。 どっちがいい悪いではなくて状態を現すのですが、真性包茎は年齢が上がるにしたがって少なくなりますが、新生児はほぼ100%が真性包茎なんですね。 1歳までの赤ちゃんの約80%は真性包茎なので、当たり前のように亀頭の部分が皮膚に覆われている。1歳から5歳の幼児では60%も真性包茎でまだ剥けにくい状態。小学生になってくると30%に少なくなっていって、思春期以降ではさらに少なくなります。 逆にいうと残りの方たちは仮性包茎の状態なのですが、仮性包茎は成人男性では正常で病気でもなんでもありません。 もちろん何もせずに自然な状態で亀頭が見えてる人もいるのですが、あんまり実は多くはないんですね。 でもいわゆる真性包茎の状態だとおしっこの出る入り口部分がずっと覆われているということなので、少し不衛生になりやすい。 先っぽにバイ菌が入り感染するなどの可能性があるので、できれば真性包茎の状態から仮性包茎の状態にもっていくのはすごく大切。」 Q3.
写真拡大 『むきむき体操』とは… 男の赤ちゃんの性器の皮をむいて、性器を清潔に保ってあげるために行う体操(動作)。少しずつ、毎日根気強く続けることで亀頭が見えるくらいになるまで皮をむいてあげる行為のこと。 「むきむき体操」については、推奨する医師や保健師さんもいれば「無理にしないでよい」という意見もあり、男の子をもつママは、一体どうしたらよいのかと悩んでいる方も多いのでは? やるもやらないも親次第といったところなのでしょうが、今回は、実際にやっているママが『むきむき体操』を始めた時期や、そのやり方などをご紹介します。 ■むきむき体操をはじめたのは、いつから? 【小児科医直伝】男の子ママの疑問を解決！むきむき体操って何するの？ | mamatas(ママタス). 『産まれた時から。「毎日少しずつやって下さい」と助産師さんに言われました。』 『2ヶ月の頃からちょっとずつ剥いたよ。4ヶ月の頃には全部剥けた。』 『私が産んだ病院は1ヶ月検診の時に剥いてくれて、剥き方洗い方指導されたよ。当たり前に剥いて洗うものだと思ってた。』 『子どもが2歳の頃「ちんちんが痛い」って言うから小児科いったら、先生に「お風呂の時にでも剥いて洗って清潔にしてあげてくださいね」って言われたから、それから毎日キレイに洗ってる。』 むきむき体操を始めたきっかけは「産院や検診時に指導があったから」という意見が多く挙がっていました。 または「炎症がおきてしまったので医療機関を受診し、指導を受けてから始めた」という意見もあり、いつから始めるのがよいという決まりはないのかもしれませんね。 ■いつ、どうやってやってしてるの? 『旦那が(お風呂の時に)長男も次男も1歳頃からむいて洗ってる。』 『風呂入る時に毎日やってたよ。 小学生高学年くらいでズルムケになってた。』 『ネットで調べて、オムツ替えやお風呂の時に1日20回くらい剥くのをやり続けるって書いてあったからやってる。 はじめは全然剥けなかったけど、だんだんと亀頭がみえるようになったよ。』 ネットでは「1日20回やり続けることが大切」と書かれているものがある一方で、「旦那に相談したらやらなくていい」と言われて困惑しているママもいました。 もし始めるならば・・ 早ければ早いほど亀頭への刺激に鈍感なので、「始める目安は生後半年以内」 おちんちんの血流を止めてしまわぬよう「むいたら(皮を)戻す」が鉄則!
ちなみに、子供の場合、治療が必要な包茎とはどのようなものなのでしょうか?
ぜひ参考にしてみてくださいね◎ そして不安や心配ごとがあるときは、ひとりで悩まずにかかりつけの小児科医や健診時に聞いてみてくださいね♪ ※今回ご紹介した洗い方はひとつの例となります! 参考までにご覧ください。 ライター:あだちあやか
この違いを考えた時に、理論的に破綻している事に気が付きます。ツッコミどころが多いのです。 電話が多いからだけで仕事ができないって評価します? まず行動が先に来て評価が後から来るケースです。 これって本当にそうなんでしょうか?その前に「仕事ができない」って評価する何かがありますよね?仕事できないって評価する何かが。 きっと前から 「仕事できない人だ」 と評価があり、その中で目立っているのが 「電話が多い」 なんだと思うのです。例えば、その人に電話以外の適切な連絡手段を教えてあげて、実際にその人が電話の量を減らしたとしても、きっとその人の仕事に対する評価は変わらないと思います。 実際に 「電話が多いなぁ・・・だからあの人は仕事ができない人だな」 って評価する人ってヤバくないですか?その評価する人の方が仕事できなそうです。 「仕事ができない人が電話が多い」の矛盾点 評価に対する共通点から解を導き出している、「仕事ができない人が電話が多い」理論です、 これは 「仕事ができない人」の共通する行動として「電話を多くする」 がある訳です。 では、 連絡手段として「電話をやめた方が良いよ」と教えてあげた結果、電話をやめたら仕事できない評価がなくなるのか?
今日は電話攻撃されませんように!! あなたの役に立つ!? 関連記事 電話は会社員だろうとフリーランスだろうと関係無いですが、会社員生活でイヤなことのひとつに飲み会がありますよね。 わたし、 会社の飲み会が大嫌い なんですよ! data-matched-content-ui-type="image_card_stacked" data-matched-content-rows-num="3" data-matched-content-columns-num="3"
いきなりですが・・・ 「仕事ができない人間は電話が多い」 よく聞きません? 「すぐ電話してくるやつに仕事ができるヤツはいない」 よく聞きますよね? 私の考える「仕事ができない」の定義はこちらの記事で定義しています。 仕事ができない人のメールの3つの特徴 仕事のできない人という表現はあまり好きではないが、そういう人がいるのは確かだ。 ここで仕事のできない人の定義をしておきましょう。ここがズレていると話が通じなくなりますからね。 私の考える仕事ができないとは、「言われたことができな... 私の考える仕事ができないとは、「言われたことができない」「与えられたタスクがこなせない」ではなく、 「周囲の仕事を増やす」「周囲の時間を浪費させる」 人の事だと考えています。 実際に私もそういう人に遭遇します。 まぁ、これまで電話が多い少ないってあまり意識してなかったんですが、実際に電話が多くて仕事ができない人に遭遇して、この言葉を思い出しました。 (ああ、電話の多い人って仕事できないって言うけど本当だなぁ) と思ったのですが、ふっと疑問が沸き起こりました。 「電話を多くしてしまうから仕事ができないと判断されるのか?」 それとも 「仕事ができない人が電話をするのが好きなのか?」 なのか? 電話ばかりしてる人は仕事ができない | メンタルよわおブログ. はてさてどっちなんだろう? そんな湧き上がった疑問について語っていきます。 両者の違いについて考えてみる 「そんなどっちでも良いことを・・・」 と思われるかもしれません。 しかし、前者と後者には大きな違いがあると考えます。 その違いが疑問に繋がっています。 電話を多くしてしまうから仕事ができないと判断される? まず前者である 「電話を多くしてしまうから仕事ができないと判断される?」 からです。 これは仕事のやり方に問題がありそうです。仕事そのもので判断されずに、 電話が多いから仕事ができない と思われている可能性です。 連絡手段を間違っている事を本人が知らず、電話が便利だと思う事で何度も電話してしまい、結果として「あいつうぜー」から「仕事できねー」に変化している可能性です。 「電話が多い」事実に迷惑を感じ、仕事ができないと評価している訳です。 「仕事ができない人が電話をするのが好きなのか?」 後者である 「仕事ができない人が電話をするのが好きなのか?」 だと、その人の資質に問題があります。仕事のやり方云々ではなく、 「仕事ができない」の評価が先にあり、「仕事ができない」人の共通点として「電話が多い」 があると言うこと。その人の経験に基づき、仕事ができない人は「電話が多い」が導き出されている訳ですね。先に仕事ができないと評価されています。 評価基準で共通項です。 電話は一つの要素でしかないのではないか?
!」ってなる訳じゃないので勘違いするのも危険です。意識するところを間違えてはいけないって話です。 仕事ができる人間は適切にコミュニケーションを選択できるので、電話が必要な場面では電話します。 そういう場面が連続で発生するなら躊躇することなく電話で連絡をバンバン取るでしょう。 という訳で、「仕事ができない人は電話を多くする」は全く無意味な理論だと言うことがわかりました。 「仕事ができない人は適切なコミュニケーションツールを選択する事ができない」の方が真実に近い気がします。
固定電話のナンバーディスプレイを見たんでしょうね。だったら最初から自分で取れば手間がかからないのに。 無駄話が多い 電話の相手が社内の場合、無駄話をしていることがあります。 「昨日、部長にめっちゃキレられてさ~」 「営業の〇〇さんは昔はこうだったんだよ」 マジどうでもいいから!飲み会でやってくれ! そりゃ雑談ぐらいしてもいいですよ。他の仕事をきっちりやってくれれば。 でもそういう無駄話ばっかりしていて、ちゃっかり残業する人がいるんですよ。 残業する理由を聞くと「問い合わせが多くてさ」って。 嘘つけ!いらん話してるだけだろ!