【新潟市西区】保育教諭(パート)/認定こども園 学校法人藤見学園 天鐘こども園 時給 900 円~ ●1日6時間以上勤務いただける方大歓迎!時間帯は相談可能です◎ ●何でも相談しやすい雰囲気の職場なので分からない事があればすぐに聞けますよ♪♪ ●遊びの中で学ぶということを大切にしており、楽しい経験を通して子ども達の可能性の芽を育んでいます☆ 保育士資格及び幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※どちらか一方のみの方もご相談下さい 学校法人神宮学院 認定こども園 寺尾幼稚園 時給 1000 円~ ●新潟市西区寺尾上の認定こども園にて保育教諭のお仕事でです!保育士資格のみの方もご応募いただけます◎ ●勤務時間は相談OK◎扶養範囲内の勤務も可能ですよ。ご希望の働き方をお聞かせ下さい! パート保育士の求人 - 新潟県 新潟市 西区 | Indeed (インディード). ●JR越後線「寺尾駅」すぐの駅チカ好アクセス♪♪マイカー通勤も可能ですので天候に左右されず快適に通勤いただけます◎ 保育士資格及び幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※保育士のみの方もご応募いただけます! 社会福祉法人ゆずり葉会(私立)認可保育園 吉田保育園 ●実体験から学ぶことを大切に、園外保育を積極的に実施しています◎ ●日常保育のなかでも、英語や音楽を通した学習に力を入れ、豊かな感性を育てています。 ●各種手当・福利厚生充実!安心して長く働ける環境が整っています♪ 【新潟市西区】保育士(パート)/放課後等デイサービス 株式会社 ingrow 放課後等デイサービス LigLig 時給 1100 円~ ●新潟市西区にある放課後等デイサービスにてパートさんの募集です! ●発達や成長に課題を抱えている小学校1年生~高校3年生までの就学児童の学習やコミュニケーション能力、身体機能向上などの支援を行っています。 ●14:00~18:00の短時間勤務なので、ご家庭やプライベートも大事にしながら働きたい方におススメです◎ 放課後等デイサービス 【新潟市西区】保育士(契約社員)/その他 社会福祉法人新潟カリタス会 児童養護施設 新潟天使園 ●2~18歳の家庭養護に欠けるお子様を保護者に代わって養育するお仕事です。 ●越後線「青山駅」から徒歩10分&マイカー通勤可!毎日の通勤もラクラクです◎ ●賞与実績4か月以上!宿直手当等もしっかり出るので、収入面も安心です! 保育士・社会福祉士・臨床心理士・児童指導員(いずれかの資格)普通自動車運転免許(AT限定可) その他 宗教法人浄福寺 令和保育園 ●0歳~2歳の保育業務全般に従事していただきます!フルタイム勤務できる方歓迎☆彡 ●マイカー通勤OK♪毎日の通勤がらくらくですよ♪駐車場もあります!!
新潟市西区の保育の現状 新潟市西区には2020年3月時点で、公立保育園が11園、私立保育園が15園、私立認定こども園が21園、小規模保育園が4園、事業所内保育園が1園あります。2018年度、新潟県全体の保育士有効求人倍率は1.
7万 ~ 22. 0万円 前駅 徒歩16分 職種 保育士 雇用形態 正社員 給与... 12/29~1/3) ◆年間休日 120日 応募資格 認可保育園の 保育士 すいか保育園 号 最寄り駅 JR越後線新潟大学前駅 徒歩13分 職種 保育士 雇用形態 パート 給与 時給:900円 諸手当... 他シフトによる 応募資格 保育士 資格 応募方法 【保育の... 令和保育園| 保育士 令和保育園 時給 1, 050円 派遣社員 用形態: 一般派遣 給与: 時給 1050円~ 資格: 保育士 交通費支給: 上限1万円 勤務時間: 07時30分〜19... わせください! アクセス: 【 保育士 】資格必須/小規模保育園... 認定こども園天鐘こども園 月給 17. 5万 ~ 19. 0万円 認定こども園天鐘こども園の保育教諭( 保育士)求人 増員の為保育教諭... 能です。 <募集内容>: 【募集職種】: 保育教諭( 保育士) 【仕事内容】: 乳幼児の保育業務 【診療科目・サー... 時給 1, 000円 塚駅 徒歩29分 職種 保育士 雇用形態 パート 給与... 6ヶ月経過後10日) ◆年間休日数109日 応募資格 児童指導員・指導員 新潟天使園 新潟市 青山駅 月給 16. 保育士の求人 - 新潟県 新潟市 西区 | Indeed (インディード). 5万 ~ 37. 2万円 応募要件】: 未経験可 / 社会福祉士 / 年齢不問 / 保育士 / 自動車運転免許 / 学歴不問 社会福祉主事または児... 験不問 【歓迎要件】: 保育士 社会福祉士 臨床心理士 U... 募集職種 保育教諭 必要資格 保育士 資格 幼稚園教諭免許 就業時期 2021年4月~ 雇用形態 正規職員 ※詳細につきましては、求人票をご覧ください。 ご興味のある方は、電話・メー... 株式会社Snug Life 新潟市 高井東 時給 1, 100円 後等デイサービス「あっとほーむ」では、児童発達管理責任者、 保育士 、児童指導員、看護師として一緒に働けるスタッフを募集して... 1, 100円 応募資格 保育士 免許をお持ちの方 待遇・福利厚...
保育 園のお仕事! 時給1、100円~! ブランクOK! [会社名]... アレクシードプラス 28日前 保育士・幼児教育スタッフ 小針パステル保育園 新潟市 西区 小針 保育・ 幼児教育 園児定員90名 [応募資格]週4日以上 <必須> 保育 士 資格または幼稚園教諭免許... [勤務地]小針パステル 保育 園< 保育 士 > 新潟県新潟市西区小針6丁目43-1... モッピーバイト 30日以上前
●週3日から、勤務時間は1日3時間~ご相談可能です!希望の休みがとりやすいので安心してください☆ 条件を指定して再検索する 求人をキープしました ページ上部の「 キープ 」からご確認いただけます。一括応募できますので、気になる求人をどんどんキープしてくださいね★ 保存期間は2週間です。 ログインすることで、掲載終了までキープから求人をチェックできます。 ぜひ ご登録 ください。 会員登録済みの方は、 ログイン してご利用ください。 次回から表示しない × 検索条件が保存されました 保存期間は2週間です。 会員登録 または ログイン をしていただければ、その期間を越えてご利用できます。 人気の求人から探す 転職成功のノウハウ 転職活動のコツがつまった保育士さん・幼稚園教諭さん専用ガイド。上手な履歴書の書き方など、転職の第一歩から、面接での話し方や服装の注意点まで、はじめての転職で押さえたいポイントを解説します! 保育士さんの年収相場や転職理由など、気になっているけど同僚や先輩に直接はちょっと聞きづらい質問にお答えします。保育士さんの働く現場の裏側が見えてくる調査結果をご覧ください!
政策とか難しいし、覚えられないよね 調べるというと、まずは特徴的な政策を調べてしまいそうになりますが、簡単なところからでも大丈夫です。 例えば、 人口構成や地理の特徴、特産品など、簡単に調べられるところから 調べていきましょう。 人口構成を見るだけでも、その自治体が抱えている問題や、又は強みが見えることも多いです。 例えば、人口が転出超過になっている場合。 その理由や解消するために行っている政策などを調べたりすることで、自分との接点を見つけられるかもしれません。 志望動機で使いやすいのはその自治体ならではの情報 いろいろと調べてみて「自分の経験」と結び付けられるような情報はいくつか見つけられたけど、どんな情報を志望動機で使えばいいのかな? 「自分」と結び付けられる情報って探してみると結構あるよね。 その中で、志望動機として使いやすいのは、その自治体オリジナルの情報だよ。 具体的には、次のような内容です。 志望動機に使いやすい自治体の情報 その自治体がオリジナルで実行している政策 その自治体が先進的に行っていること その自治体にしかない魅力 これらの情報は、「 他の自治体ではなく、あえてこの自治体を志望する理由 」につながりますので、志望動機としては使いやすいですよね。 こんな感じのものを使って「自分」と「自治体」を強く結び付けられそうであれば、それを志望動機に使うのが良いでしょう。 私の志望動機の例で言えば、「貧困問題の解決」でしたね。 他の自治体よりも先進的にかつ積極的に取り組んでいたので、私の経験と結びやすかったです。 「自分の過去の経験」と結び付けることが出来る「その自治体オリジナルの情報」を見つけることが出来れば、地元の自治体や他の自治体ではなくこの自治体を志望する理由を明確に説明できると思います。 接点を探すには、自分の経験を洗い出すことも必要ですね!
私としては、思いつきもしない志望動機を無理矢理考えてでも入ろうとする価値が今の公務員にはないことを伝えておきます。 ひと昔前の公務員は夢物語であり、今は時代が動いて公務員に理想はなくなったことを理解した上で、是非公務員を目指して志望動機を考えるかどうかを検討していただけたらと思います。 投稿ナビゲーション
公務員になりたい!! そう思っているあなたは、おそらく 倒産リスクがないから安心したライフプランを設計出来る 人から立派と思われる仕事を定年まで働ける 週休2日と福利厚生がいいため一生働ける という理由で公務員を志望しているのだと思います。 しかし、実際に志望動機を考えてみると・・・ 良い志望動機が思い浮かばない のではないでしょうか? 私も公務員の志望動機を考える際、ありきたりな志望動機しか作れませんでしたし、 やまべ 公務員は仕事のためではなく、安定や将来のことを考えて志望しているし、本心はみんなも同じなのになんで志望動機を考えなくてはいけないんだろう・・・・ と思っていました。 しかし、公務員試験に合格したいなら、面接官が納得するような志望動機はしっかり作り込んでおく必要があります。 ではどのように志望動機を作ればいいのか? この記事では、高評価をもらうための志望動機を作るために有用な 面接プロレス理論 Can−Will−Must の2つの法則を説明していきます。 実際私はこの方法で志望動機を作成した結果、上位合格することが出来ました。 (県庁は3位、市役所では2位) ですのであなたも、この記事を参考に面接対策を行い、高評価をもぎ取りましょう!! 公務員を志望する人の本 ⇛受験者も働いている人も公務員の仕事に『やりがい』なんて求めてない。 大学生の理想の就職先として公務員はかなり人気になります。 なぜ公務員を志望する人が多いのでしょうか? いざ市役所に入るための公務員試験！志望動機が思いつかないのは仕方がない ｜ 【勤続１３年での決意】公務員を辞めるための物語【副業や転職の方法を紹介します】. 公務員を目指しているほとんどの人は「福利厚生」のためです。 仕事にやりがいを求めている人はいません。 公務員講座に通っていた時、知り合った公務員試験の受験生も「やりがい」ではなく、福利厚生を求めて公務員になろうとしていた人が大半でした。 (あなたもそうかもしれませんね。) ヤフー知恵袋を調べてみると、ほとんどの人の本音は「安定した職業」のために公務員を目指している人が多いようです。 実際に働いている職員の本音は? 実際に働いているほとんどの人は給料のために働いています。 実際、私が働いてきた県庁の上司も「やりがい」などのためではなく「給料」のために働いている職員がほとんどでした。 (私が起業して辞めると話した時、仲が良い上司に 「俺も辞めようと思ったけど辞める勇気がなかった。だから羨ましい。」 と言われました。それくらい『仕事をやめたいけど生活のためにやめられない』という雰囲気はあるようです。) 多くの職員と話してきましたが、仕事にやりがいを感じていないけど、それ以外の選択肢がないため働き続けているという感じでしたね。 つまり、 実際に働いている人も受験生も「やりがい」で公務員という職業を選んだ人はほとんどいないということです。 そもそも働いていないのに志望動機や理由が分かるわけない 結論からお話しましょう。 そもそも働いていないのに、志望動機や働きたい理由、やりたいことなんて分かるわけないのです。 公務員と民間どっちがいい?と考える時点でセンスない。さっさと公務員になっとけ!
今年の就活はコロナの影響もあり、先が見えない状況が続いていますが、 自分の弱点を把握し適切に対策 しなければ、内定を勝ち取れないのは同じです。 そこで活用したいのが、就活偏差値診断ツールの「 就活力診断 」です。 24の質問に答えるだけ で自己分析や企業理解、就活マナーなどの中で、 何が不足しているのかグラフで見る化 できます。 ぜひ活用して自分の弱点を効率的に対策し、志望企業からの内定を勝ち取りましょう。 【39点以下は危険度MAX】 あなたの就活偏差値を診断しよう(無料) 公務員の仕事を徹底的に分析して「なりたい理由」をみつけよう 公務員は人気の職業であり、志望する人は多いですが、公務員になりたい理由を見つけられていない人は多いです。公務員試験では「なぜ公務員になりたいのか」と聞かれることも多いので、なりたい理由をきちんと見つけておく必要があります。 また、なりたい理由があるといっても、安定している、給料が良いなどの理由は就活では使えません。選考で使える理由を見つけることが大切です。公務員になりたい理由を見つけるためには、まずは公務員がどんな仕事をしているのか、求められる人材像はどんなものかを知らなければなりません。公務員の仕事を徹底的に分析してなりたい理由を見つけ、それを上手に志望動機に盛り込んで選考でアピールしていきましょう。 記事についてのお問い合わせ
はじめまして!元地方公務員で、 ゼロコー!ゼロからなれる地方公務員 というブログを運営しているヒロと申します。 いきなり本題ですが、 地方公務員志望のみなさん、志望動機と自己PR、書けてますか? 書けている人は大丈夫なのですが、どうしても志望動機と自己PRが思いつかない・・・と悩まれている方も多いかと思います! そこで、私が独学で40倍の倍率をくぐりぬけ地方公務員に合格した経験を基に、実際の面接で即使える形で、地方自治体の志望動機と自己PRの例文を取りまとめました! この志望動機と自己PRを使っていただければ、志望動機と自己PRを作成する時間を大幅に削減でき、試験勉強や自治体研究などの時間のかかる分野に力を入れることができます! それでは早速行きましょう!
それは面接官が受験生に対して感じる疑問の 相手(面接官)がどのような攻撃(質問)をするのか? そしてその攻撃にどのような反撃(回答)をするのか?