そして我々、調子に乗って少し雑談を始める。・・・これも大丈夫そうだ。 これが、聞くと退場になるメニューだ メニューは至ってシンプル。カレー味や麺なし野菜ラーメンもあって、独自のバリエーションだ。「元祖!!博多クリーミー豚骨ラーメン」の文字がいい味を出している。右の「元気一杯! !グッズ」なる札が妙に古めかしい。 ラーメン1つカタで、と注文する。博多在住の友人は普通を注文していた。よく分からんが、博多も長くなると一周回って普通もしくはヤワが好きになるというから理解に苦しむ。 絶対にスープからいくこと!! 待つこと5分、「スープからお召し上がりください」と言われラーメンが提供された。ドロドロのコーンポタージュのようなスープだ。東京で食べる鶏白湯ラーメンくらいの粘度でルール通り一口すすってみると、豚骨かつ濃厚系でありながら、さほど重さを感じないスープ。旨味はかなり強い。塩気も絶妙だ。これは旨い!
!は不定休なのでせっかく訪れてもバケツが下がっていなければ店休日ということになる。 店の前にはすでに長蛇の列が 開店時間である11:00くらいに到着したが店の前にはすでに行列が。一見ただの雑居ビルに人が並んでいる様子はちょっと異様である。 撮影がOKになっている 店内に入ると撮影OKの表示。逆に撮影OKと書かれたラーメン屋もなかなかない気がするが、本当にルールはなくなったのだろうか。 見ると、ネット上に流布しているコピペではものすごい剣幕で店のルールを語っていた奥さんが観光客に「写真撮りましょうか?」などと声をかけているではないか。 もうあの殺伐とした元気一杯(文章にすると矛盾が生じる)はどこにもないのか…とちょっと感傷的な気持ちで店内を見回すと、テーブルに置かれているはずの高菜が無い。例の「高菜食べちゃったんですか事件」の発端となった高菜が無いのだ。 高菜が…ない 元気一杯!
!」とか言ってきたら、どんなに料理がうまくっても気分台無しである。 ふらりと入ったラーメン屋で、いきなりウエイターがイスを引いてくれたり、 オーナーシェフ が食材のうんちくを語りだしたり、片隅でピアノの生演奏されても、逆に居心地悪い。 つまり客は、店内にて自身の人生で培ってきたイメージを投影する。 店側がそのイメージ通りであれば問題ない。これが、「潜在意識下での客の要望」と僕は考える。 しかしイメージ通りでない場合、 双方の丁寧な歩み寄り が必要なのではないかなって、ビビりな僕は考える。 衝突の発生 店側は、まずは来店者を常連のみに絞るため、暖簾や看板を出さず、TV取材にもほぼ応じない構えを見せた。(取材はしばらく後に受けるようになるが) もしかしたら、「一見さんお断り」みたいな 掲示 をしてもトラブルになるだろうから、 知名度 自体をゼロにしようと、上記のように暖簾・看板無しを選択したのだろうか?
やっぱり、大手の運送会社は佐川や西濃ですよね。 「 路線ドライバーになりたい!」となるなら、 このどちらかになると思います。 僕はどちらとも経験があるので、 他の人によく聞かれる質問があります。 それは、「どっちがいい? 」これです。 僕はどちらも好きですが、これに至っては、年齢や、 体の強さで変わってくると思います。 どちらも、 40代から50代の方は多く働いています。 みなさん長年やっているベテランばかりです。 若い内からやるのであれば、どちらでもいいですが、40代、 ましてや50代から始めるのはどちらも大変です。 この年齢で路線ドライバーに挑戦するのであれば、 【西濃やト- ル】を選んだ方がいいでしょう。 理由は簡単です。 それは、 自分のペースで出来るからです。 佐川の場合は荷物がどんどん流れてきて、 ガンガン積まなければ怒られることもあります。 ( マイク放送されて恥ずかしいー!!) 時には30分程で、 大型トラックが満車になったりします。 運送業を初めてやる人達、 さらに年齢が高ければなかなかできるようなことではありません。 腰にかなりの負担がかかります。 僕も30代ですが、 何度も何度も痛めています。 西濃であれば、 荷物は台車で運ばれてきます。(一部シューター有り) そして、 重たい荷物はフォークリフトで運ばれてきます。 だから 、先ほど言った知識や技術を身につければ、 40代から未経験でも出来ないことはありません。( 50代からは厳しい) 20代や30代であれば佐川がいいでしょう。 周りも若い人が多く、ガンガン仕事が出来ますよ! そして、 荷主自体に自分を売り込んで、追加の仕事をもらえれば、 お金にもなります。 若ければ、 努力、根性で荒稼ぎできます。 ちなみに僕は、どちらでとは言いませんが、 地場の路線ドライバーで年収540万円あります。 まぁ、 時には死ぬ程きつい時もありますが、、、。 路線ドライバーは頑張る価値のある仕事です。 最後に一言 もう一度言いますが 、 路線ドライバーは頑張る価値のある仕事です。 努力と根性しだいで、こんな世の中ですが、高収入が可能です。 もし、大型トラックに乗って稼ぎたいと思っているのであれば、 一度でいいから挑戦してみることを僕はおすすめします。 トラック運転手【路線ドライバー】でがむしゃらに頑張ってみませんか??
西濃運輸の大型ドライバー(路線? 大型ドライバーの仕事① - 西濃運輸 仕事紹介のブログ. )の求人に応募を考えています。 ドライバー自体は未経験ですが免許は持っています。 いきなり大型乗ることは可能なんでしょうか? また実際に働いていた方などいましたらどういう社風でどんな仕事内容、待遇、休日など具体的に教えて頂けるとありがたいです。 過去の評判を見るととても過酷でブラックとかありますが、この業界も少しづつ改善されてるのでしょうか? 待遇面をみるとかなりいいです。 だからキツイのは当然で覚悟の上です。 楽して稼げるなんて思っていません。 手積み手降ろし力仕事というのは知っています。 よろしくお願いします。 ここを見ました↓ 参考URL どこの会社も同じですが・・・・ 未経験者は4トンで見極めをし事故が無ければ数年して大型へとなります。 何年で乗れるかは空きのトラック次第です。 未経験者は運転だけを考えますが、積み込み・積み下ろしも運転手の仕事です。 ラックやパレットなら楽ですが、3時間かけての手積み手降しもあります。 35万円は大型長距離経験者の給与でして、4トンローカルなら20万円程度かと思います。 1人 がナイス!しています
あなたの勤務先について教えてください あなたの経験談をIndeedで共有しよう ワークライフバランス 微妙 営業乗務社員 (現職) - 大阪府 松原市 - 2021年3月26日 やはり人が多いので 中には変わった人もいてストレスになる グループごとにエリアを担当するので どれだけ頑張って売上を伸ばしてもグループで山分けって感じだからあまり対価を感じられない。 悪い点 残業は当たり前。定時では確実にあがれない。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 変な会社 内勤事務 (退社済み) - 東京都 江東区 - 2021年3月22日 人間関係・職場環境 かなり忙しい。電話が鳴り止まない。鬱になりかける。 事務所の人間の人数が少なすぎてかなり負担。クレームが多いし謝りの電話をさせられる。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 厳しい セールスドライバー (現職) - 千葉県 柏市 - 2021年3月21日 とても厳しい環境です。 運転、業務、全てに置いてこと細かく、指導され実行しなければならない。それでいて、時間も長い。集中力がもちません。 このクチコミは役に立ちましたか? 西濃運輸の大型ドライバー（路線？）の求人に応募を考えています。 -... - Yahoo!知恵袋. ワークライフバランス 酷使 ドライバー (退社済み) - 堺市支店 - 2021年2月28日 体力のみ勝負だと思います、 テキパキと動かないといけない、ダラダラしていると評価に繋がります。 繁忙期は支店によるのでしょうがえげつないです。 良い点 休みが多い このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 知恵と忍耐とやる気で給料が変わる業種 営乗ドライバー (現職) - 千葉 - 2020年11月27日 若くして年収650万の人もいれば400万そこそこの人もいてやる気で差がつく業界です。事故や問題さえ起こさなければ問題はないがドラレコチェックがやたらに厳しくやることが多いいので、運転に自信がない人はやめた方がよし!事故を起こせば気持ちの弱い人は追い詰められてしまいます。既婚者はとても待遇がいいので、職に困っていてある程度のお金が必要ならだいたいの人が合格するのでやってみてもいいかも。ただ綺麗な仕事ではないし、ストレスを感じる事はただただあります。安全靴等も支給がないのでそういった出費もなかなかかかりますので頭に入れといた方がよし! 良い点 大手企業なので待遇や、社会的信頼がある 悪い点 業務はなかなか大変です。 このクチコミは役に立ちましたか?
西濃運輸では、しばらく前まで 「サービス残業は当たり前」といった考えが蔓延 していたようです。 タイムカード導入が、ここ1年ぐらい前だったという方もいました。配達や集荷をするセールスドライバーはもちろん、事務員についてもサービス残業をしていたいう方もいました。 冒頭でも述べましたが、私は約10年間にわたって南東北福山通運の某中核支店に、事務員として勤めていました。事務員は、サービス残業はなかったのでこれには驚きです。 私は職場結婚で、主人はいまだに南東北福山通運の某中核支店に総合職として勤めているので、特にここ数年は政府の「働き方改革」という方針もあり、徐々にサービス残業を減らしていく取り組みは大手運送会社を中心に進んでいくことかと思います。 西濃運輸は残業が多すぎて問題があった!
西濃運輸とは 西濃運輸の事業内容・サービス 西濃運輸 とは、正式には 西濃運輸 株式会社(SEINO TRANSPORTATION CO., LTD. ) という会社名で、2005年に設立した、 カンガルー特急便 を中心とした商業物流サービス事業を行う会社 です。 宅配便や特急便だけでなく、チャーター便や引っ越しなど、様々な輸送サービスを行っており、またショッピングサービスやソリューションサービスも事業として行っています。 輸送は国内だけでなく 海外に送ることも可能で、カンガルー 国際宅配便によって 世界220カ国以上の国と地域 へ、大手国際宅配便ルートを使用しビジネス書類から重量物などの貨物まで届けています。 西濃運輸の最近の業績 西濃運輸 を含む セイノーホールディングスの最近の 業績 は好調 で す 。 2017年9月期 2018年3月期 2018年9月期 2019年3月期 2019年9月期 売上高 2, 902億円 5, 961億円 3, 023億円 6, 184億円 3, 153億円 営業利益 128億円 279億円 148億円 312億円 162億円 営業利益率 4. 4% 4. 7% 4. 9% 5. 0% 5.