!機種変更との比較、おトクなキャッシュバック、キャンペーンも紹介 ソフトバンクの「iPhone 12」におトクに乗り換える方法をご紹介します!ソフトバンクの公式キャンペーンや、キャッシュバックキャンペーンなどを利用すれば、機種変更よりもずっと安くなる?詳しいキャンペーン内容、月額料金例なども詳しく説明していきます。 ソフトバンク公式キャンペーン&プラン情報 2021年1月29日 ソフトバンク「トクするサポート」終了。「トクするサポート+(プラス)」の対象機種に! 2021年1月20日にソフトバンクの「トクするサポート」が終了になりました。2021年1月21日からトクするサポートの対応機種は、「トクするサポート+(プラス)」の対応機種として受付を開始します。今回の記事では、トクするサポートとトクするサポート+(プラス)の違いや、機種代金例、月額料金例をご紹介します。 ソフトバンク公式キャンペーン&プラン情報 2021年1月22日 楽天モバイルからソフトバンクのスマホへの乗り換えでお得になるケースを紹介します! 第4のキャリアといわれている楽天モバイルですが、楽天モバイルの通信速度に不安を感じている方は少なくありません。しばらく楽天モバイルを使っていたけれど、やはり大手キャリアに乗り換えたいという方もいるのではないでしょうか。今回の記事では楽天モバイルからソフトバンクのスマホへの乗り換えでお得になるケースをご紹介します。 ソフトバンク公式キャンペーン&プラン情報 2021年1月15日 【最新】ヤフー限定割引クーポンを解説!お得な使い方を詳しく紹介します 2020年12月16日よりYahoo! JAPANのクーポン特典が変更になりました。以前のクーポンはPayPayボーナスライト10, 000円相当プレゼントでしたが、新しくなったクーポンでは通信料最大1, 000円×12ヶ月割引となりました。今回の記事では、このヤフー限定割引クーポンの上手な活用方法を詳しく解説します。 キャンペーン情報 2020年12月23日 ドコモで機種変更する前にソフトバンクへのMNPを検討してみては?!お得な情報もあります! ドコモをお使いの方が携帯を変えたいと思った時、ドコモで機種変更をしていませんか?ちょっとお待ちください!実はドコモで機種変更するよりソフトバンクにMNP(乗り換え)をする方がお安くなる場合があるんです!今回の記事では、ソフトバンクへのMNPがドコモで機種変更するよりお得になるパターンを解説します。 ソフトバンク公式キャンペーン&プラン情報 2020年12月1日 Google Pixelを購入するならソフトバンク!おすすめ理由と詳細を解説。 今秋にGoogle Pixel 4a(5g)、Google Pixel 5の発売が始まりました。Google Pixel を購入するなら、ソフトバンクがおすすめです!今回の記事では、Google Pixelの機種情報と、ソフトバンクをおすすめする理由を詳しく解説します。
ウォレットの登録&特典を受け取る金融機関口座の登録が必須となるのでご注意を。 【2019年7月まで】新規/MNP限定。Yahoo! 携帯ショップで配布中のクーポン 期間固定Tポイント11, 000円分 or 現金11, 000円キャッシュバックが選択できる 期間固定Tポイント11, 000円分 or 現金11, 000円を選択できる 2018年11月30日~未定 ※2018年11月30日以前に契約の場合は8, 000円 ■期間固定Tポイントの場合 ・特典判定時までに指定サービス以外へ変更した場合は対象外となる(特典判定日より後日に指定サービス以外へ変更、または変更をするための予約は含まない) ちょっと長いですがクーポンの適用条件、キャッシュバックや期間固定Tポイントの受け取り条件は↑のようになっています。 また、現金キャッシュバックを選択する場合は、Yahoo! ウォレットの登録&特典を受け取る金融機関口座の登録が必須となるのでご注意を。
人事評価システム「ミライク」は 人事労務freeeとの システム連携を開始しました。 人事評価システム クラウドシステムでテレワークにも対応! ご相談はこちら M I R A I Cとは 中小企業から大企業まで、1000社を超える人事評価制度の導入実績をもつコンサルタント集団が、 人事の現場の悩みを解決するために開発した、 人事評価システムをスマートに管理するクラウドサービスです。 M I R A I Cの特徴 人事評価の効率を ぐ~んとアップ!!
まとめ 今回は、アイミツがおすすめする10種類の人事評価システムについて紹介しました。 特徴はさまざまですが、特におすすめの2選を中心に、コスパを重視するなら「MINAGINE」「jinjer 人事」、目標設定・評価の仕組みを整えたいのなら「Resily」「HITO-Link パフォーマンス」、従業員のヘルスケア・メンタルケアを通じて離職を減らしたいのなら「Geppo」「カケハシboarding」が有力候補になると思います。 一方、サポート体制や付帯サービスを重視するのなら「あしたのクラウドHR(旧:コンピテンシークラウド)」「HR-Platform」を優先敵に検討するのもいいかもしれません。今回紹介した内容を、ぜひみなさまの人事評価システム選びにお役立てください。 人事評価システム業者探しで、こんなお悩みありませんか? 一括見積もりサイトだと 多数の会社から電話が・・・ 相場がわからないから 見積もりを取っても不安・・・ どの企業が優れているのか 判断できない・・・ アイミツなら point. 人事評価システム10選を厳選比較【2021年最新版】｜アイミツ. 1 専門コンシェルジュがあなたの要件をヒアリング! 2 10万件の利用実績から業界・相場情報をご提供! 3 あなたの要件にマッチした優良企業のみご紹介!
目標設定・評価機能に定評がある人事評価システム 続いては、目標設定・評価機能に定評がある人事評価システムです。 5- 1. 人事評価で会社の成長を加速させる！人事評価システム | MINAGINE. Resily 出典: Resily株式会社 Resily株式会社(東京都渋谷区)が2018年にリリースした法人向けツールです。 GoogleやFacebookが取り入れているOKR(Objectives and Key Results)に特化して開発されており、人事評価システムというよりは、 組織や個人の目標を適切に管理し、パフォーマンスを高めていくためのアプリと捉えた方が近いかもしれません。 OKRマップ、見通し、コメント、通知という4つの主要機能が搭載されており、事業全体のアクションプランを全社員に提示したり、コメントを投稿しながら目標達成に向けての進捗管理ができます。進捗に合わせてコメントを投稿すると上長に通知メールが届くので、評価のスピードアップにも一役買ってくれるはずです。 東京都千代田区神田神保町三丁目12番3号 神保町スリービル8階 03-6427-3202 6. 離職防止に役立つ人事評価システム(コンディション把握ツール)2選 次に紹介するのは、離職の防止に効果を発揮する人事評価システムです。従業員のヘルスケアやメンタルケアに力を入れていきたい企業、安心して長く働ける職場づくりを目指す企業に適しています。 6- 1. Geppo 出典: 株式会社ヒューマンキャピタルテクノロジー 日本ヒューマンキャピタルテクノロジー(東京都中央区)が提供している法人向けツールです。 何より大きな特徴は、社員1人ひとりのコンディションをスピーディーに把握できることです。 仕事への満足度と人間関係、健康状態に関する3つの質問があらかじめ用意されており、アプリ経由で得た回答をもとに、仕事への意識や健康問題の有無をサマリー化して表示します。メンタルやフィジカルに問題がある可能性がある場合は、上長や人事担当者に対応を促すエスカレーションを送ることも可能です。 もともとリクルートとサイバーエージェントによる新規事業創出プロジェクトの1つとしてリリースされ、大手企業の導入実績も多数。 2017年にはHRポータルサイト「日本の人事部」によるHRアワードの優秀賞を受賞しました。 関連記事:Geppo 東京都中央区銀座7-2-6 銀座7丁目ANNEX B1F 03-6835-8881 6- 2.
カケハシboarding 出典: 株式会社カケハシスカイソリューションズ 株式会社カケハシ スカイソリューションズ(東京都新宿区)が提供している法人向けツールです。2018年9月のリリース以来、着実にクライアントの数を伸ばしています。 コンセプトは「キャンディ1粒の費用で、社員の離職を防ぐ」こと。 ユーザー数によって料金が決まる仕組みになっており、従業員100名なら1人あたり月額約200円、従業員500名なら1人あたり月額約40円で利用できます。 機能としては、質問の回答から心身の状態をグラフ化する「パルスサーベイ」、仕事への意識や同僚との関係性を測る「クルーアンケート」などが搭載されており、 従業員1人ひとりのメンタル・ヘルスケアを通じて、休職・離職を未然に防ぐことが可能です。 限られた予算を有効に使いつつ、社員同士の関係性、組織とのエンゲージメントを深めていきたい企業はぴったりのツールではないでしょうか。 関連記事:カケハシboarding 30-99人 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F 03-3513-7011 7. サポート体制が充実している人事評価システム2選 最後に紹介するのは、サポート体制が充実している人事評価システムです。 7- 1. あしたのクラウドHR 出典: 株式会社あしたのチーム 株式会社あしたのチーム(東京都中央区)が提供している人事評価システムです。業種業態を問わず、トータル3, 000社以上のクライアントに導入されています。 目標設定、面談、評価、査定など評価フローの全てを一元管理できるのはもちろんのこと、評価データの分析機能も充実しています。 何より大きな魅力は、クライアントに寄り添う中長期的なサポートを選べる点です。 フルプランでは、クライアント自身が評価制度を運用できるようになることを念頭に置き、目標シート案の作成から報酬体系の設計、社員への説明会実施、面談まで定期ミーティングでトータルにサポートします。システムサポートでは、活用のための無料の勉強会やヘルプデスクを用意しています。 関連記事:あしたのクラウドHR 2008年 東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX11F 03-4577-3923 7- 2. HR-Platform 出典: フォスターリンク株式会社 フォスターリンク株式会社(東京都新宿区)が提供している人事評価システム。 ヘルスケア関連製品で国内トップクラスのシェアを誇るタニタをはじめ、多くのクライアントに導入されています。 特徴は運営会社によるカスタマイズ代行サービスです。 運営会社の開発チームがクライアントのもとを訪れ、目標管理や評価の仕組みに沿ってオーダーメイドの人事評価システムに仕上げます。「汎用的なシステムで対応できない課題が多い」「システムを導入したいけど、今の人事評価制度の良い部分は残したい」といった企業には心強いツールになるのではないでしょうか。 加えて、運用サポートにも力が入れられており、操作方法のアドバイスはもちろん、システムを社内に定着させるための説明会、管理者向けの研修、さらには手間のかかる給与計算業務までトータルに任せることが可能です。 関連記事:HR-Platform 東京都新宿区高田馬場1-34-6 八光ビル7階 03-4455-3042 8.