【例文】本日はお休み でしょうか ?→「休みだろうか?」の意味 などあり。 ちなみに、 「お教えいただけましたでしょうか?」と 過去形にすると 「すでに教えてもらえただろうか?」という催促・確認のフレーズになります。 あわせると意味は「教えてもらえるだろうか?」 お教え = 教えること お(ご)~いただける = 「〜してもらえる」の意味の敬語(謙譲語) ます = 丁寧語であり深い意味はない でしょうか =「〜だろうか?」という意味の敬語(丁寧語) ※ 漢字表記「頂けますでしょうか」vs ひらがな表記「いただけますでしょうか」はどちらもOK これらの単語を合体させて意味を考えます。 すると「お教えいただけますでしょうか」の意味は… 「教えてもらえるだろうか」 「教えてもらえるでしょうか」 のように解釈できます。 ようするに「 教えてほしい! 」「 教えてください! 」というあなたの希望をあらわしているのですが、このままではあまりにストレート過ぎて目上や上司に使うにはイマイチです。 そこで遠まわしに「~してもらえますでしょうか?」として、とてもやわらか~いお願いの敬語フレーズにしています。 そんなに丁寧にお願いする必要あるの?って思うくらい。 目上・上司にはもちろんのこと社外取引先にもつかえる丁寧な敬語フレーズですね。 なお表記は、 「いただけますでしょうか」と平仮名にしても、漢字表記「お教え頂けますでしょうか」としても構いません。 二重敬語/間違い敬語ではない 「お教えいただけますでしょうか」は二重敬語/間違い敬語だという意見があります。 すでに見てきたとおり正しい敬語なのですが…その根拠についても解説しておきます。 ※ややこしいので敬語についてくわしく学ぶ必要の無い方はスキップしましょう。 「お教えいただけます」は二重敬語ではない 「お教え」はすでに謙譲語であり、さらに「~してもらう」の謙譲語「いただける」をつかって「お教えいただける」としているから… 「お教え=謙譲語」×「いただける=謙譲語」 「お教えいただける」は「謙譲語 x 謙譲語」だから二重敬語??
公開日: 2019. 07. 04 更新日: 2019.
プライベートで使う敬語とビジネス敬語があるので、敬語に慣れていなければさまざまな場面を想定した敬語の使い方を自分で学ぶようにしましょう。敬語にも類語があるので、場面場面に合わせた言葉を選ぶ事が必要になるので、相手に合わせた最適な言葉を選ぶようにします。 ビジネスマンとして大きな仕事を成し遂げたい場合は、敬語はもちろん基本的なビジネスマナーを学ぶ事が必要なので、後輩や部下を導けるような人物になれるように努力しましょう。
【例文】製品の仕様を教えていただけますでしょうか? 【例文】スペックをお教えいただけますでしょうか? 【例文】もっと詳しくお教えいただけますでしょうか?
質問日時: 2010/05/18 14:12 回答数: 5 件 「お教え願います」という言葉 会社の行事の件で関係者にメールを流しました。 最後に「変更等ございましたら、○○課までお教え願います。」 と入れたら、ある他部署の先輩から 「その日本語はおかしい! !」と連絡が来ました。。。 元々何かにつけて色々言ってくる人なのですが、 返事を無視するわけにもいかず・・・ でもネットで調べたり、他の社員の文も見ると「お教え願います」を使用してます。 日本語として変なのでしょうか? No. 電話番号をお教え願えますかは正しいですか。電話番号をお教えいただ... - Yahoo!知恵袋. 3 ベストアンサー 回答者: naocyan226 回答日時: 2010/05/18 14:42 どこがおかしいのでしょう? 返事は、どこがおかしいのですか?と教えを乞いましょう。 貴文章も、「その日本語はおかしい! !」と連絡が来ました、となっていますね。これを 「その日本語はおかしい! !」と教えてくれました、とは何故しないのでしょうか。 この場合は、日本語はおかしいことを教えて呉れたのです。 逆に、ある事項の単なる通知あるいは連絡なら、教えるのではないと思います。 この場合は、「変更等ございましたら、○○課までご連絡下さい」でしょう。 それにしても、こんなことに拘るとは、これはどちらかと言えば、クレーマーですね。 1 件 この回答へのお礼 ありがとうございますm(_ _)m そうですよね。 「教えてくれました」にすればよかったです(><) 多分その先輩を嫌うあまり、教えてもらったと思えない自分がいるのかもしれません。。。(苦笑) おかしくはないということがわかっただけ気分が少しすっきりしました。 でもまた先輩からメールが来たら嫌なので、 次からは「ご連絡下さい」を使用します・・・ ありがとうございました。 お礼日時:2010/05/18 15:15 No.
グローバルセキュリティエキスパート株式会社(本社:東京都港区海岸1-15-1、代表取締役社長:青柳 史郎、以下、GSX)は、2021年7月5日(月)より、ターゲットを特定の組織やユーザー層に絞ったサイバー攻撃「標的型攻撃」への対策サービスである「標的型メール訓練サービス」を「トラップメール」に名称変更いたします。名称変更に際し、俳優・ダンサーの森山未來さんを起用した動画「サイバー攻撃の盲点」篇、「トラップメール導入」篇、「トラップメール説明動画」をGSXのWebサイトおよびYouTubeチャンネルにて公開いたしました。また、「サイバー攻撃の盲点」篇、「トラップメール導入」篇は東京都内のタクシーでも配信を開始いたしました。 『トラップメール』概要とサービス名称変更の背景 『トラップメール』とは、GSXが提供する標的型メール訓練サービスです。ターゲットを特定の組織やユーザー層に絞って行う標的型攻撃メールを模擬した訓練メールを対象者に送信することで、従業員に対して、攻撃メールへの意識向上ならびに初動対応について、教育訓練することが出来ます。送信累計600万アドレスを突破した、メール訓練サービスでは国内市場シェアNo.
公開日 2021. 05. 26 最終更新日 2021. 07.
標的型攻撃は、金銭と金銭的な価値のある機密情報の搾取が主な目的です。社員のPCを踏み台にして不正送金されたり、添付ファイルを開いて顧客情報を漏洩させたりする事例が報告されています。 対策法としては、以下がおすすめです。 ■侵入を検知できるツールを導入する ■インターネット分離をする ■標的型攻撃メール訓練を実施する 標的型攻撃の目的を理解して、有効な対策を実施してください。