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Sat, 06 Jul 2024 18:12:55 +0000

1―退職後の任意継続とは?

  1. 健康保険の任意継続のメリットとは?健康保険の保険料を調べてみた | 毎日が祝日。
  2. 任意継続被保険者制度とは?メリットと手続き解説!!【被保険者資格取得申出書】 | シンプルに好きなこと。
  3. 退職後の健康保険料、「任意継続保険料」って高すぎませんか?あなたの健康保険料を安くできるかも!
  4. 6.任意継続被保険者の保険給付 | こんな時に健保 | 全国健康保険協会

健康保険の任意継続のメリットとは?健康保険の保険料を調べてみた | 毎日が祝日。

法や社会保障で困っているとき 2021. 05. 22 2021. 02. 11 任意継続保険料は、会社を退職した人が引き続き社会保険に加入している場合に支払うこと健康保険料ですが、在職中の2倍の保険料になることがほとんどです。 しかし、退職をして収入がなくなったにも関わらず、負担しなければならない保険料が増加するとなるわけですから、できる限り保険料は減らしたいものです。 今回は、退職後の健康保険料を安くする方法について紹介していきます。 この記事の結論は以下のとおりです。 〇前納(一括支払い)すると誰でも安くなるけど、安くなるのはたった月200円。 〇毎年1~3月頃に市町村に問い合わせてみるだけで、年間保険料が20万円近く下がることもある! 以下の構成で詳細を説明していきます。 ~ 1.任意継続保険の前納で安くなる! ~ ~ 2.安くする秘訣は、任意継続保険料の仕組みと計算方法を知ること! ~ ~ 3.国民健康保険に乗り換えれば、保険料は安くなる!? 健康保険の任意継続のメリットとは?健康保険の保険料を調べてみた | 毎日が祝日。. ~ 任意継続保険料の前納で安くなる! 任意継続保険料は、前納をすることで安くすることができます。前納とは、6か月や12か月を単位として一括して納める制度となっています。1年早く納めることで「4%」保険料が安くなります。 【前納について:全国健康保険協会】 【参考】月3万円の任意継続保険料を払っている人が1年分を一括納付した場合 しかし、見てのとおり36万円を一括で支払ったとしても、数百円しか安くなりません。そのため、このサイトでは 別の方法も紹介いたします。 安くする秘訣は、任意継続保険料の仕組みと計算方法を知ること! 任意継続保険のほかに、市町村が運営する「国民健康保険」という制度があります。この国民健康保険とは、市町村で社会保険などを持っていない人が入ることができる保険です。 【会社を辞めた後の社会保険どうしたらいい?任意継続被保険者のメリットは?国民健康保険とどちらがお得なの?】 では、任意継続保険と国民健康保険で安い方に加入すればいいのですが、一般的に加入の前に任意継続保険と国民健康保険を比較してから選んでいる方がほとんどです。 ですが、2つの健康保険料は計算方法が全く違うため、比較した結果が翌年も同じになるとは限らないのです。 それぞれの保険料の計算イメージは次のようになっています。 任意継続保険料は、退職時保険料の2倍を支払うこととなり、2年間保険料が変わることはありません。一方で、国民健康保険料は、毎年4月1日に計算変えがあります。 国民健康保険料(税)って高い!何とか安くできないの?保険料を安くする3つの方法をご紹介 そのため、1年間で収入が大きく減った人は翌年4月の国民健康保険料が激安になっている可能性が高いのです。 国民健康保険に乗り換えれば、保険料は安くなる!?

任意継続被保険者制度とは?メリットと手続き解説!!【被保険者資格取得申出書】 | シンプルに好きなこと。

公開日:2019. 05.

退職後の健康保険料、「任意継続保険料」って高すぎませんか?あなたの健康保険料を安くできるかも!

下記写真を参考に!! 退職後の健康保険料、「任意継続保険料」って高すぎませんか?あなたの健康保険料を安くできるかも!. ②「勤務していた事業所」欄へ記入 記入する3項目 勤務していた事業所「名称」 勤務していた事業所「所在地」 資格喪失年月日(退職日の翌日) ③の資格喪失年月日は退職した日の翌日になります。 例えば・・・ 3月末で退職するなら4月1日。 給料締日が20日で3月20日に退職するなら、3月21日です。 資格喪失年月日後は「健康保険被保険者証」が使えなくなるので注意! !20日以内に「任意継続被保険者取得申出書」を提出し手続きしましょう。 ③「保険料の納付方法」欄へ記入 保険料の納付方法は次の4つの中から選ぶことができます。 納付方法 口座振替(毎月納付のみ) 毎月納付 6ヶ月納付 12ヵ月納付 ②の毎月納付は、毎月ポストに保険料納付書が届く方法です。コンビニなどで支払いします。(下記写真参照) まとめて納付して少しでも保険料を抑えたい方は③か④を選びましょう。 企業に再就職しようと考えている方は②の毎月納付でいい と思いますよ。 「コンビニに払いに行くの面倒くさい! !」って方は①の口座振替がおすすめ。 毎月自動的に保険料が引き落とされます。 別途「口座振替依頼書」が必要になります。下記記事を参考に書いて一緒に提出しましょう。 もし・・・ 保険料の納付をうっかり忘れてしまったら、任意継続被保険者資格が喪失します。 僕も1回やってしまった・・・1回だけなら書類を提出すると資格を復活できます。下記記事に経験談を書いてるので、是非お読みください。 健康保険任意継続被保険者資格喪失通知書って!?保険料納付してない・・・払い忘れた時の対処方法!! [/box] ④「健康保険・被扶養者届」欄へ記入 記入する6項目 被扶養者の氏名・生年月日・性別 続柄(子・妻など) 職業(専業主婦・学生など) 年間収入(無い場合は0) 同居別居の別 マイナンバー ※印刷後自署してください 僕の場合、子供2人を被扶養者に入れるので、①は子供の氏名・生年月日・性別を書きます。 ②は「子」、③は「小学生と保育園」、④は「0」、⑤は「同居」、⑥は印刷後に子供のマイナンバーを自署しました。 被扶養者については「年齢・収入の有無・国内在住か国外在住」など状況により別途添付書類が必要な場合があります。 難しいので分からないときは、管轄する協会けんぽ支部に電話で確認するのをおすすめします。 協会けんぽ 都道府県支部一覧 ⑤印刷して自署すれば完成 記入した「任意継続被保険者資格取得申出書」を印刷しましょう。 印刷した後は、忘れずに「氏名」「被扶養者のマイナンバー」を自署してくださいね。自署の場合、氏名欄の押し印必要ないですよ。 記入したPDFファイルを保存することもできるので、控用で持っておきたい方は保存しましょう。 「Adobe Acrobat Reader DC」のバージョンにより操作パネルが異なると思いますが、左上に「保存ボタン」がありますよ。 3.

6.任意継続被保険者の保険給付 | こんな時に健保 | 全国健康保険協会

会社を退職する際、健康保険を任意継続するか、国民健康保険に加入するかは、非常に大きな問題です。 (もう一つの選択肢として、「ご家族の健康保険(被扶養者)」になるというのもありますが) 保険料が安い方に加入する方がよいのですが、保険料を正しく計算して、安い方がどちらかをきちんと把握できるかどうかの計算が難しいからです。 そこで見つけたのが、下記のサイト。 『 国民健康保険の自動計算サイト 』 このサイトでは、自分の条件を入力するだけで、任意継続と国民健康保険の保険料が算出できますので、簡単に保険料を比較することができます。 このサイトで、任意継続と国民健康保険のどちらにすべきか、検討してみましょう。 まとめ 以上いかがでしたでしょうか? 会社員として高い給料をもらっていた人は、退職後、国民健康保険に加入するよりも、健康保険を任意継続した方が保険料のメリットを享受できそうです。 また、都道府県によっても保険料が変わってきますから、しっかりとした調査をしておく必要があります。 保険料の請求が来てから、その金額のあまりの高さに驚くということのないよう、会社を辞める前に健康保険についても調べておきましょう。

スポンサードリンク こんにちは!! てっち ( @simplelike0112)です。 今回は、 会社を退職して健康保険を「任意継続被保険者」に切り替える方法を紹介したいと思います。 会社を退職したら健康保険の切り替えを急ぎでやらなくてはいけません。 でないと・・・ 医療機関にかかったときの料金が全額負担となってしまいます。 通常、会社勤めしてる方は「全国健康保険協会(協会けんぽ)」に加入してるので3割負担となってます。 会社勤めしていた方なら任意継続被保険者制度を利用すると、2年間「全国健康保険協会(協会けんぽ)」に加入できます。 では、任意継続に切り替える方法です(^^)/ 1. 任意継続被保険者制度とは? てっち 1-1. 任意継続被保険者資格って? 会社勤めしていて、全国健康保険協会(協会けんぽ)の被保険者になっていれば「健康保険被保険者証」を持っていると思います。 下記写真は「健康保険被保険者証」 「健康保険被保険者証」を持っていれば、会社を退職し「健康保険被保険者」でなくなっても、 2年間だけ「任意継続被保険者」として全国健康保険協会(協会けんぽ)に加入できます。 この制度のことを「任意継続被保険者制度」といいます。 任意継続被保険者制度 退職前に2ヶ月以上資格を所持していた。 資格を失った日から20日以内に任意継続を申し出ること。 任意継続被保険者となってから2年まで。 健康保険任意継続被保険者資格取得申出書を申請すること。 扶養家族が増えても金額は同じ 「任意継続被保険者」になると、会社勤めしていたときと同じ保険制度を受けることができますよ。 国民健康保険に加入してもいいですが「退職前の収入」「扶養家族の人数」などにより保険料が割高になるかもしれません。 「任意継続被保険者」の保険料と国民健康保険の保険料を比べてお得な方を選ぶといいでしょう。 保険料の比較方法については、下記記事に書いてるのでお読みください。 1-2. 期間は2年間だけ 会社勤めしていた方におすすめな「任意継続被保険者制度」ですが、期間があるので注意しましょう。 期間は2年間だけです。 その後は、国民健康保険に切り替えなくてはなりません。 会社を辞め個人事業主やフリーランスになった方は、2年間「任意継続被保険者制度」を利用し、それ以降は国民健康保険に切り替えましょう。 補足 個人事業主やフリーランスになり、収入が会社員時代より大幅に増えた方は国民健康保険料がかなり高くなるでしょう。 2年間「任意継続被保険者制度」を利用すれば、保険料を低く抑えることができますよ。 会社を探して再就職を考えてる方は2年以内に新しい職場を見つけると、国民健康保険に切り替えなくてもいいですよ!!

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