住環境中のノミを根絶するのが大切 家の中でノミに刺された場合は、いくら皮膚炎を治療しても何度もさされてしまうので家の中やペットに寄生しているノミを完全に駆除する必要があります。 ノミを根絶する方法 ・定期的にペットへのノミの駆虫を行う。 ・ペットの寝床を中心に室内の四隅み、ソファーやベッドの下など、ノミの卵や幼虫が繁殖しやすい場所を、特に念入りに掃除する。 ・ノミの幼虫はフケや、落ちた皮脂などを食べて成長するので、体や衣服を清潔に保つ。 ・室内でノミの繁殖が見られる場合は、室内用のノミ・ダニ駆除剤などを用いてノミ成虫および幼虫を駆除します。 ・乳幼児においては、食事やおやつの前の手指消毒を徹底する。 などの方法で人間がノミと接触する可能性を少なくする必要があります。 ⇒ 猫のノミを駆除する方法って何があるの?飲む薬や費用は? ⇒ 猫のノミ駆除はどうするの?薬は何を使うの?費用はどのくらいかかる? さいごに ノミは人間に寄生して繁殖することはありませんが、人間の血を吸いますし、寄生虫の感染の恐れもあります。 ノミは室内では容易に増殖しますので、ノミの脅威から逃れるためには、住んでいる環境中のノミを徹底的に排除する必要があります。 ノミに刺されることによる皮膚炎が起こってもはじめは、蚊に刺されたのかな?かぶれたのかな?と勘違いしてしまうことが多いです。 ノミに刺された時の特徴を知っていれば、もし刺されても早めに対処することができますよね。 関連記事になります。合わせてご覧ください。 ⇒ ノミが猫につかないための予防や対策方法って何があるの?
この記事は約 5 分で読めます。 2017/11/14 2018/6/5 こんにちは^^ みらいです。 子猫を保護してしばらくしたら、 体のあちこちがかゆくなった! あなたはいままでに そんな経験をしたことがありますか? 【獣医師監修】寄生虫が原因の猫の病気に感染した時の症状と予防法について. 私は幸いまだ経験したことがないのですが、 友人が以前、子猫を保護したときに 疥癬に感染したことがあります。 寒い時期だったので 一緒に寝袋に入って寝ていたらしく、 見事に発疹だらけになっていました。 そして何より、 ひどいかゆさで大変だったようです! 見ていて本当に気の毒なぐらいでした。 人によっては、 「猫の疥癬はうつらない。 うつっても大したことない。」 と言っている人もいるようですが、 アレルギー持ちの人だったり、 猫が疥癬にかかっていることに気づかず 対策もなしに長く接していたりすると、 症状が強く出ることがあります。 また、かゆいからと強くかきすぎて 皮膚を傷つけてしまい、 そこから細菌感染を起こして 症状を悪化させてしまうこともあります。 今日は、猫の疥癬に感染した時の症状や 感染に気づいたときの対処法・ 感染しないための予防法について、 お話したいと思います。 猫の疥癬は 正しい対処法を知っておけば 過度に恐れる必要はありません。 猫の疥癬虫は人にうつる。ただし寄生はしない。 疥癬は、ヒゼンダニというダニの一種が 角質に寄生して繁殖を繰り返すことで起こる 皮膚疾患のことを言います。 ヒゼンダニは いろいろな哺乳動物を宿主とするダニで、 寄生する動物によって ヒゼンダニの種類はそれぞれ異なります。 つまり、人の病気にも疥癬症はありますが、 人と猫では寄生するダニの種類が違うのです。 猫に寄生するヒゼンダニは 「ネコヒゼンダニ (ネコショウセンコウヒゼンダニ)」 人に寄生するヒゼンダニは 「ヒト疥癬虫・ヒトヒゼンダニ (Sarcoptes scabiei var. hominis) 」 と呼ばれています。 宿主が異なるはずのヒゼンダニが 猫から人にうつった場合、 環境が生存に適さないため 長くは生きられず、繁殖もできません。 しかし、 猫からうつったヒゼンダニに対して 体がアレルギー反応を起こすことによって、 痒みなどの症状が表れることがあります。 ネコヒゼンダニがうつったときの症状 ネコヒゼンダニが人にうつったときに 見られやすい症状としては 次のようなものがあります。 赤くて小さい発疹 線状の炎症 水疱 強い痒み 痒みがとても強いため、掻きむしって 細菌感染を起こしてしまう場合があり、 そのせいで症状が悪化することもあります。 猫の疥癬症がうつったときの対処法 ネコヒゼンダニが人体に寄生して 繁殖することはないため、 危険な殺ダニ剤を使用することなく 自然治癒を目指すのが基本です。 とはいえ、強い痒みは耐え難いので、 鎮痒消炎外用薬や入浴剤を使用して 痒みの沈静化を図るのがオススメです。 たとえば、 鎮痒消炎外用薬【オイラックス】 に含まれている「クロタミトン」は、 ヒゼンダニに対して 毒性があることが分かっているため、 ヒゼンダニによる痒みで悩んでいる人には 特に好まれているようです。 また、 硫黄入浴剤の【薬用入浴剤 湯の素】を 【六一〇ハップ】の代わりに 使用している人も多いようです。 ※【六一〇ハップ】とは?
猫ちゃんに寄生する虫には外部寄生虫以外に、猫ちゃんのお腹の中に寄生する腸内寄生虫があります。 猫に寄生虫って、どんな種類があるの? 母猫から感染する場合や、経口感染と言ってネズミやミミズを口に入れたりすることによって感染してしまう場合もあります。 寄生虫に感染するのは、特別なことが原因ではないのです。 感染原因は身近なところにありますので、うちの猫ちゃんは大丈夫!と考えないようにしましょう。 どんな猫ちゃんでも、寄生虫に感染する可能性はあることを覚えておいてください。 外部寄生虫の種類としては、ノミ・マダニ・シラミ・疥癬・ミミヒゼンダニがあります。 腸内寄生虫の種類としては、猫回虫・猫鉤虫・瓜実条虫・マンソン裂頭条虫・コクシジウム・トキソプラズマがあります。 猫の寄生虫、種類別の症状は?原因は?
主に猫にうつる寄生虫で猫回虫があげられ、ミミズに似た白くて細長い虫です。この回虫は猫や人間など多くの哺乳類動物の消化管に寄生をし、野良猫の約半数以上が猫回虫に感染しているといわれています。そのため猫回虫は猫だけではなく人間にもうつる人獣共通感染症でもあります。もし猫が猫回虫に感染していた場合、どのように対処すればいいのでしょうか?詳しく解説していきたいと思います。 2020年10月16日 更新 2958 view 猫の回虫は他の生き物にもうつる! 猫の回虫は人にもうつる? 猫回虫は猫だけがうつると思われがちですが、猫回虫に感染した猫の糞便に排出された虫卵が、何らかの過程により口に入ってしまうことで、人間にも感染します。 猫と違い、人間がうつると成虫まで成長することができません。幼虫のまま体内の組織を移動し、眼や内臓などに侵入して様々な症状・障害を引き起こす 幼虫移行症 を発症します。 猫の回虫とは?
可愛い愛猫の身体の中には、 寄生虫 が潜んでいる こともあります。 そんなこととは知らずに、 猫ちゃんとの スキンシップで、 "キス" をしていたりしませんか? 私はあまり気にしないのですが; 実は、寄生虫の中には 人間にも感染力を持つ ものが存在します。 主に何らかの形で 経口感染 を 招いてしまうのです・・・! それでは、その寄生虫たちが 人間に感染してしまう威力とは どれ程のものなのでしょうか。 これから猫ちゃんを飼おうと 考えている方や、飼い始めた方。 実際に猫ちゃんに寄生虫が発覚したと言う 飼い主さんには必見の内容です! 猫の寄生虫は人間に感染するの?
幼児の猫砂誤飲もかなり防げますよ。 宿主が猫であるこの回虫は、 人間の体内では成虫にはなれません。 しかし、 幼虫のまま体内を移動し 迷い込んだ器官で様々な弊害を 起こしてしまうこともあります。 例えば、 ・ 内蔵 ➡発熱、喘息発作、てんかん発など ・ 眼 ➡飛蚊症、視力低下、失明など ・ 神経 ➡しびれ、不全麻痺など 潜在型 では症状が 現れないこともあるようです。 不調を感じたら、その症状に合わせて 眼科や内科、呼吸器科などを 受診するようにしましょう。 また、 トキソカラ症 の 原因になることもあります。 トキソカラ症とは? 猫回虫や犬回虫によって、 幼児が卵を誤って 飲み込んでしまうことで 起こる病気の1つです。 症状として、 発熱、咳、喘息、肝臓の腫れ などです。 また、 視力障害にも影響し 最悪は 失明 するケースもあります。 感染する原因として、 特に 砂場は要注意 ですよ。 犬猫が勝手に排泄をしてしまうことも あるため、砂場の 回虫卵による汚染率は 何と 69% です・・・! 基本的には自然治癒ですが、 場合によってはステロイド剤などを 使用することもあるそうです。 寄生虫って見えないだけで、 身近に存在するんですね; そんな寄生虫からは、 小さな子どもを守りたいですよね。 ペットの 清潔 や寄生虫への 駆虫はもちろん、 お子さんのこまめな 手洗いや 誤飲防止 などで 、 徹底的な 予防 に努めましょう!
こんにちは! 仕事で日々メンタルがやられ続けている男 、りゅうやん。で す! 会社に入社してから、仕事と並行して持病(難病)の治療をしてき ました。 しかし、無理がたたって病状が悪化し、休職や復職を繰り返してしまいました。 そこで、以前から会社に打診してきた会社産業医との面談が実現し ましたので、いろいろとまとめてみました。 ところで、産業医ってなんですの? 産業医とは? 産業医の面談を受けている理由がパワハラの場合の注意点【経験談】. 労働者の健康管理等について、専門的な立場から指導や助言を行う 医師のことをいいます。 労働安全衛生法により、一定の規模の会社(事業場)には 産業医 の 選任が義務づけられています。 会社の従業員が50人以上のときは産業医を1人以上選任して、労 働者の健康管理をおこなわせなければならないのです。 産業医の仕事内容とは 職場を巡視して、働くうえでの問題がないかを確認したり、健康診断で異常がないかチェックしたりしますね。 また、必要に応じて、面接(面談)指導がおこなわれます。 健康診断後 休職するとき 復職するとき ストレスチェックの結果、ストレスが高いと認められた労働者 長時間労働で、疲れがたまっていたりやメンタル不調を感じる労働 者 いろいろと仕事があるんですね~( ・ω・) 産業医との面談にて どんなことを話したの? 入社してから現在まで、どんな仕事をしてきたのか 持病があること 休職と復職を繰り返したり 現在の体調だったり 現在、ストレスに感じていることはあるのか? 現在の悩み 職場の人間関係 IT業界での働き方(客先常駐についてとか) 雑談に似たような感じで、なごやかーに時間がすぎていきましたね 。 面談の場所は? 産業医の先生が非常勤で属しているクリニックの、関連の建物の一 室を使って面談がおこなわれました。 これが一般的なのかは分かりませんが、場合によっては病院の一室とか会社の中かもしれません。 病歴とか、プライバシーに関わることを話すので、第三者に聞かれないような場所(個室とか)でおこなわれるはずです。 面談の所要時間は? だいたい1時間半くらいでした。 この時間が一般的に長いのか短いのかは分かりませんが、初めての面談だったので妥当な長さだとは思いました。(何を根拠に?) 面談に必要なものはあるの? とくに必要なものありませんね。 もしあれば、これ持ってきてーとか言われるはずですね。 僕の場合は、持病の治療やら、休職、復職をしていたので、これら に関するものを持参しました。 指定難病の医療証 休職の診断書(コピー) 復職の診断書(コピー) お薬手帳(薬の服用歴を確認するため) 逆に持ってくれば良かったもの 血液検査などの結果一覧 ※通院ごとに血液検査をしているのでを、数値の変化を見たかった ようです。 面談してきた感想 単純に 「話せて良かった」 の一言ですね。 持病を治療しながら、今後どう仕事をしていけばいいのか、不安に 感じていることはたくさんありました。 そのつっかえがとれたように思えたので、面談後はスッキリしたた 気持ちになって帰ることができました。 今後もいろいろと動いてくれるようなので、今の健康状態をキープ させながら働くためにも、不安や悩みをはなして話していきたいですね。 面談は1回だけでは終わらない!
出た出たブロガー脳・・!ありがたい話だけど、、産業医との面談ってどんなことを話したの? 産業医との面談で話してきたこと 高ストレス者のストレスチェックの確認 高ストレス者の現状把握 高ストレス者の今後について 産業医との面談の流れを簡単に紹介するとこんな感じです。 今回は 僕の職場で産業医との面談を受けたもう一人の社員にも話を聞いてきた ので、大体の流れはこんな感じなんだと思います。 具体的にどんな話をしてきたのか紹介していきますね。 ストレスチェックにおける結果の確認 産業医との面談はストレスチェックにおける結果の確認から始まりました。 産業医の方は、高ストレス者である僕の結果の書かれた用紙をテーブルに広げて「 ろんさんは、これこれこういうわけで高ストレスになっています 」という会話から始まります。 記事の冒頭で紹介したように、 ストレスチェックは満点で120で、ろんさんは92点ということを再度確認 というか「 高ストレスに判定されています 」と再認識させられる感じで話が始まりました。 最初はどんな先生が来るんだろう?とかドキドキだったし、いきなり初対面の先生にストレスの原因を話すわけにもいかないからね。話の内容としたらこんなもんだと思う 病院でいうところの診断結果みたいな感じなのかな?
内科医を経て、現在、企業で産業医をしているアラフォー医師・村上文春(ペンネーム)です。 2017年に労働衛生コンサルタント(保健衛生)試験を受験し、一発で合格することに成功しました。その経験をもとに、合格に必要な情報を本にまとめました。 産業医のための労働衛生コンサルタント口述試験対策マニュアル: 一発合格するための秘訣 勉強方法や試験直前対策、口述試験の本番で心掛けたいポイントをまとめました。 まずはこれだけ!労働衛生コンサルタント口述試験対策問題集: 必須の41問 口述試験で頻出、かつ「合格するため、絶対に外せない問題」だけを掲載しています。解答例はポイントに絞り簡潔に、さらには追加で出題される問題もできるだけ掲載するようにしております。 筆記試験免除で労働衛生コンサルタント(保健衛生)の口述試験を受験される産業医の先生方にはとくに読んでいただきたい本となっております。また、産業衛生の実務経験のない先生方の試験対策についても『 産業医のための労働衛生コンサルタント口述試験対策マニュアル: 一発合格するための秘訣 』の中で解説しております。ぜひご一読いただければと存じます。 また、「 うつ病からの復職・転職 」では、うつ病のなどのメンタル疾患になられた方の復職・転職をサポートするサイトも更新しております。併せてよろしくお願い致します。
テレワーク時でも、会社に出勤して働く場合と同様に労働基準法・労働安全衛生法など労働関係法令が適用されるため、事業者は従業員の安全衛生管理体制を早急に整える必要があります。 たとえば、医師による健康診断の実施(労働安全衛生法第66条)、その結果に基づいた医師からの意見聴取(同第66条の4)、長時間労働者への医師による面接指導(労働安全衛生法第66条の8)などで、これらは従業員が50名未満の事業場においても求められる安全配慮義務となります。 さらに上記の中でも、50人以上の労働者を抱える企業は以下の法令を遵守しなければなりません。 定期健康診断結果報告書の提出(労働安全衛生法第66条~第66条の7) ストレスチェックの実施、およびその結果に基づく面接指導の実施(同法第66条の10) 長時間労働者への産業医面談(同法第66条の8および9) このように、労働安全衛生法上の健康管理を徹底するためには、オフィスに出社しない従業員に対しても、産業医などによる面接を実施したり、厚労省に提出するための書類をテレワーク下でも問題なく揃えたりするために、環境を整えておく必要があります。 続いて、次項ではテレワーク下における健康管理の具体的な方法を確認しておきましょう。 テレワークにおける健康管理の方法 従業員の健康リスク対策の方法は? まずは上司などの職場のライン上にいる管理監督者が部下とこまめにコミュニケーションを取り、働き方に問題がないか、仕事への意欲が低下していないかなど状況を把握し、健康被害を未然に防ぐ工夫が必要です。さらに、不調にいち早く気づき、相談対応、職場環境改善の指導ができる「ラインケア」をテレワーク下でも実施できるようにします。 1. 健康被害を未然に防ぐ工夫(一次予防) 厚生労働省のガイドラインに則り、労務管理システムなどを活用して、メール操作の時間帯を制限したり、長時間労働が生じる恐れのある対象者に自動で警告を表示したりして、テレワーク中に起こりやすくなるサービス残業を防ぎます。規定の業務時間外には、社内システムに外部のデバイスからはアクセスできないよう設定するといった対策も有効です。あるいはプロジェクトやタスク管理ツールを使って部下の業務量を把握して、偏りのないように業務を分配するといった方法も考えられます。 また、雑談専用のチャットルームを開設するなど、業務以外のことでも気軽にコミュニケーションが取れる場を設ければ、テレワーク下で感じやすい孤独感を払拭できるだけでなく、部下の不調や不安にも気づける可能性が増えます。さらに、人事評価ツールなどを導入して、テレワーク下で見えにくくなる部下の業務に対して適切な評価を行い、それに基づいた報酬などインセンティブを付与するというように、社員のモチベーションの低下を防ぐ方法もおすすめです。 2.
(決して診断はしない) 産業医面談は事実確認の場。カウンセリング等の治療はしない。 自殺をほのめかす場合は、細心の注意を! 自傷・自殺しないことを約束させる。また、決して社員1人にしないように本人の同意を得て家族に迎えにきてもらう。 山越先生が特に強調されていたのは、 「共感」の重要性 。その点、ロープレに立たれたO先生の対応は素晴らしく、面談者役の女性がロールプレイ中に涙を流したほど! 彼女曰く、O医師の対応から「受け入れてくれる安心感」があったそうです。 産業医は面談すれども、診断・治療をしない!
産業医面談で何を話せばいいか? 現在の自分の労働環境の状況 労働環境の中で具体的に何がしんどいのか しんどくなって、自分の体調がどのように悪化しているのか 具体的にどのように改善してほしいか この4つのポイントを意識して端的に話すことが大切です! 産業医の仕事は従業員が健康で安全に働けるよう職場環境を整えること!!!
労働安全衛生法の改定により、産業医の巡視回数が「1か月に1回以上」から「2か月に1回でも可能」となりました。ここでは、巡視回数が変更された理由と、巡視回数を変更する際の注意点をお伝えします。 ■なぜ巡視回数が減った?法改正の目的とは?