08 / ID ans- 3323290 三機工業株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 施工管理 主任クラス 【良い点】 風通しがいい 仲がいい 給料はいい方 人間的に良い人が多い 資格取得に対して非常に前向き 残業が多い 1人に求められる... 続きを読む(全193文字) 【良い点】 1人に求められる能力、仕事量が多すぎる 残業を減らせというが全く会社は具体的に動かない 日曜出勤が当たり前 社内でも忙しい部署とそうでない部署の温度差がありすぎる 会社組織がなっていない 過労で体を壊しても危機感を会社は感じていない 投稿日 2018. 02. 25 / ID ans- 2846626 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 経理 主任クラス 【良い点】 ボーナスはだいたい5ヶ月前後となる。年によっては、夏・冬のボーナスに加えて年度末に1か月分程度のボーナスが出ることがある。 【気になること・改善したほうがいい... 続きを読む(全193文字) 【良い点】 昇給は基本的に毎年あるが、ほぼ一律にあがっていくため、大きな幅の昇給とはならない。基本的に年功序列なので、管理職クラスになる35歳くらいまではゆるやかにあがっていく。目標管理制度が評価制度だが、形骸化している。 投稿日 2017. 12 / ID ans- 2750500 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 基本給はあまり高くないが、残業は申請した額が支給されたため、同世代と比較して給料はいい方だと思う。現場社員は休日出勤や深夜残業でかなり稼いでいた。またボーナス... 続きを読む(全197文字) 【良い点】 基本給はあまり高くないが、残業は申請した額が支給されたため、同世代と比較して給料はいい方だと思う。現場社員は休日出勤や深夜残業でかなり稼いでいた。またボーナスは年5ヶ月程支給されていたので生活に困ることは全くなかった。 残業代によるところが大きいため、時給に換算すると少し寂しい金額になる。基本給のベースアップが行われるとさらにいいとも思う。 投稿日 2017. 08. 04 / ID ans- 2626478 三機工業株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 施工管理 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 人がらは皆、いい人ばかりです。仕事も助けあいながらこなしていました。困ったことがあっても、上司が相談に乗ってくれて、全員で解決しようとする社風がありました。... 続きを読む(全181文字) 【良い点】 人がらは皆、いい人ばかりです。仕事も助けあいながらこなしていました。困ったことがあっても、上司が相談に乗ってくれて、全員で解決しようとする社風がありました。 現場が変わるたびに異動がともない、家族に心配や、迷惑をかけてしまうことが多いのが現実だと思います。独身であれば、地方で楽しむことも出来るかもしれません。 投稿日 2016.
23 / ID ans- 2085774 三機工業株式会社 年収、評価制度 40代前半 男性 正社員 設備工事 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 【気になること・改善した方がいい点】 支店内にて上司の思うように評価をすることが出来るので 偏った結果となる。 儲かる現場に配属されないとスカみたいな... 続きを読む(全179文字) 【良い点】 儲かる現場に配属されないとスカみたいな評価ばかりで浮かばれない。 出世する人間は儲かる現場を担当させてもらいトントンと 昇進していける。 外れると儲からない、長時間残業の現場ばかり。 残業60時間以上は認めてくれない。 投稿日 2015. 16 / ID ans- 1510755 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 品質管理・品質保証(電気・電子) 在籍時から5年以上経過した口コミです 残業は多いですが、その分の残業代は出るので、必然的に収入は多くなります。 基本給はそれほど多くないので、残業代がたくさん入ることに慣れてしまうと、残業代抜きでは生活が苦... 続きを読む(全155文字) 残業は多いですが、その分の残業代は出るので、必然的に収入は多くなります。 基本給はそれほど多くないので、残業代がたくさん入ることに慣れてしまうと、残業代抜きでは生活が苦しくなります。 昇級は年に一回、一万円いかないくらいで上がります。基本的に年功序列ですが、上に行くほど、評価が給料に反映されるしくみです。 投稿日 2014. 09 / ID ans- 1200623 三機工業 の 年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ(35件)
三機工業株式会社 ホワイト度・ブラック度チェック 投稿者31人のデータから算出 業界の全投稿データから算出 評価の統計データ 年収・勤務時間の統計データ 三機工業株式会社 建設業界 平均年収 565 万円 397 万円 平均有給消化率 27 % 41 % 月の平均残業時間 55. 0 時間 38 時間 月の平均休日出勤日数 2.
16 / ID ans- 3717995 三機工業株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 施工管理 主任クラス 【良い点】 年収については30歳半ばから、急激に良くなります。1年に2回ほど上司と面談し評価されています。ボーナスは年に2回必ずあります。評価によって対象変動します。 【... 続きを読む(全177文字) 【良い点】 年収については30歳半ばから良くなりますが、それまでの期間は仕事を覚える期間という感じで低いです。サービス残業が横行しているので割に合わないです。 投稿日 2019. 03 / ID ans- 3651957 三機工業株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 施工管理 【良い点】 施工管理部門は残業時間に沿って残業代がでるのでそこは満足出来ます。 また、賞与も上場企業として不満はないくらい出ます。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む(全182文字) 【良い点】 人が少なく、現場がまわっていないと感じます。 そのため残業時間も増え、休日出勤もたびたびあり、体力的にもきつくなっていきます。 そのため、悪循環に陥り、社員は疲弊し、他の企業へ転職しています。 投稿日 2018. 17 / ID ans- 3388309 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代前半 男性 正社員 施工管理 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 残業手当を含めると同年代に比べ多いと感じた。また賞与に関し、景気の動向もあるが当時は約6ヶ月分支給されていたので今考えると他業界より良い状況だったのかなと感じ... 続きを読む(全198文字) 【良い点】 残業手当を含めると同年代に比べ多いと感じた。また賞与に関し、景気の動向もあるが当時は約6ヶ月分支給されていたので今考えると他業界より良い状況だったのかなと感じる。 部署や勤務地によるが過度な残業時間と人員配置には疑問を感じた。 景気に左右される業界であることと 働き方改革によって年収に関しては 徐々に下降傾向になっていくのでは ないだろうか。 投稿日 2018. 16 / ID ans- 3387031 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 設備工事 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 年収はいい方だと思います。 特に現場の人は残業代が多く、申請した分はきちんと支給されるので若手でも高収入が得られます。 また一般職の女性も、他の会社に比べると... 続きを読む(全218文字) 【良い点】 また一般職の女性も、他の会社に比べると年収は高いと思います。 評価を決めるための面談が年2回あり、所属部署の課長と行います。 面談の内容自体は人によりますが、親身になって話を聞いてくれる人が多いです。が、忙しい現場の人はそもそも面談が行われないことが多いようです。 投稿日 2018.
三機工業 の 年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ(35件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 35 件 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代前半 男性 正社員 施工管理 【良い点】 ボーナスは5ヶ月分あり非常に多い。会社としても大きいため潰れることはない。しばらくはオリンピックもあるため、高水準の給与が期待できる。福利厚生も良いので安心は... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 ボーナスは5ヶ月分あり非常に多い。会社としても大きいため潰れることはない。しばらくはオリンピックもあるため、高水準の給与が期待できる。福利厚生も良いので安心はある。 【気になること・改善したほうがいい点】 ワークライフバランスは取れません。施工管理は休みはあまりありませんし、拘束時間もながいです。辞める人の多くがこの理由です。改善をしようとはしてますがしばらくは難しい。 投稿日 2017. 10. 23 / ID ans- 2705723 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 【良い点】 2018年から新卒給料が上がりました。 上が得する年収・評価制度です。年功序列なので、いくら仕事ができてもすぐに上には... 続きを読む(全196文字) 【良い点】 上が得する年収・評価制度です。年功序列なので、いくら仕事ができてもすぐに上には上がれませんし給料にも反映されません。年齢でグレードが決まっているので飛び級もなし。新卒給料は上がりましたが、全員が同じ幅で上がっていないので付け焼刃かと思います。疑問なのは大卒は一生大学院卒の年収に追いつけないことです。 投稿日 2018. 11. 01 / ID ans- 3410473 三機工業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 施工管理 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 給料面については特に問題なく同業界ではやや高いくらいではないでしょうか。 とにかく忙しい。 全てはお客様都合で休暇や就... 続きを読む(全188文字) 【良い点】 全てはお客様都合で休暇や就業時間が決まるのでプライベートを充実させたい方には向かないと思います。 事務職の場合土日しっかりと休めるので良いですが、技術職はバラバラなので予定も立てづらいです。 もう少し育てた人員を確保した方が良いです 投稿日 2017.
家賃補助についてわかりにくいので簡単に説明していただける方お願いします。 以下が職場の家賃補助についての説明です。 月額23, 000円を超える家賃を払っている職員の場合 家賃の月額から23, 000円を控除した額の2分の1(その控除した額の2分の1が16, 000円を超える時は16, 000円)を11, 000円に加算した額 とある場合、例えば家賃が80, 000円の家に 住んだ時に貰える額が幾らになるのかがわかりません。 わかる方はよろしくお願いします。
楓役の広瀬すずさんはいかがでしたか? 今回アニメのアフレコは初めてとお聞きしていたのですが、凄い才能の方だなと思いました。ヒロインという役どころではありますが、お姫様的なヒロインではなく、【九太】と同志になるような存在なのが【楓】です。広瀬さんの声が表現しているのは、可愛いだけの女の子ではなく、魂で共鳴しあえる同志のような存在であること。 【楓】は【熊徹】とはまた違う、人間界での【九太】の師匠なので、そこを担えるのは広瀬さんしかいませんでした。実際にアフレコをしてみて、想像以上の素晴らしい表現力でひっくり返りました。演技とか、芝居という一面的な部分だけじゃなくて、その表現力のダイナミックさ、情報量の多さに、なんでこんなことが出来るんだろうと、現場で驚くことが多かったです。 Q. バケモノの子声優ひどいと酷評が！？小栗旬も出演していた！？ | RON'S JOURNAL. 宗師役の津川雅彦さんはいかがでしたか? オファーさせて頂いたのは、僕が津川さんのファンだからです(笑)。長年バケモノ界を束ねてきた【宗師】は圧倒的な品格と説得力を持ち合わせた存在です。まさに津川さんにしかできない役だと思いますし、一緒に映画を作れるなんて本当に光栄です。しかも『サマーウォーズ』が好きだと言って頂いてとても感慨深いです。もともと僕は伊丹十三監督作品のファンで、津川さんは伊丹映画にはなくてはならない存在。『サマーウォーズ』は、実は自分なりの伊丹映画でした。日本映画の中でエンターテインメントをどうやりきるかという挑戦的な部分が。伊丹映画に触発されて作った『サマーウォーズ』を津川さんに褒めて頂いて、『バケモノの子』に出演して頂いた。本当に不思議な縁です。 Q. 多々良役の大泉洋さん、百秋坊役のリリー・フランキーさんはいかがでしたか?
2015年08月25日 19時37分 カテゴリ: 殺しの映画レビュー 『 バケモノの子 』 監督・脚本・原案 細田守 脚本協力 奥寺佐渡子 音楽 高木正勝 出演 役所広司、宮崎あおい、染谷将太、広瀬すず、山路和弘、長塚圭史、黒木華、津川雅彦、リリー・フランキー、大泉洋 文化庁文化芸術振興費補助 これは酷い。 ここまで酷いものはさすがに見たことがない。何が酷いって 副音声 である。これは史上最悪の副音声映画かもしれない。ともかく登場人物が自分の心情と行動を説明する。副音声でないセリフがない、というくらいすべてが説明で、もう目をつぶっていてもすべてがわかるというレベル。いちばん呆れ果てたのは、クライマックスとなる熊徹(役所広司)と猪王山(山路和弘)の対決が思わぬかたちで暴走したとき、熊徹のライバルで人品すぐれたバケモノとされている猪王山が 「ああ最悪だ~」 と言うのである。これ、このセリフがまったく無意味なことは言うまでもなく(最悪なのは見ればわかる)、人品卑しからず模範となるバケモノが危機に際して発する言葉としてあまりにひどくないか? この手のまったく無意味なセリフが頻出し、テーマはすべてセリフによって説明される。だったら脚本を読めばいい。あーいや貞本絵がついてればそれで。つまり物語はすべてセリフだけで進行し、アニメはただの絵として添えられているだけなのである。じゃあアニメーションの魅力ってどこにあるの? アニメでこの映画を作る意味は? 映画【バケモノの子】のキャスト！声優に小栗旬？ひどいのは誰？ | WHAT'S UP !!【時事ネタ】. あるいはこれが最悪の副音声映画になってしまったのはアニメだからなのかもしれない。アニメでは演出と演技が分離されているので、副音声による説明をはじめてしまうと歯止めになるものがないのではなかろうか?
スポンサードリンク 映画「未来のミライ」を見た人々が、声優がひどい下手で、合わない違和感がすごいから、内容が入ってこないというの感想・評価をもってます。 「未来のミライ」は、『時をかける少女』『サマーウォーズ』『バケモノの子』など大ヒットアニメ映画を手掛けた細田守監督作品なのですが、そんなに声優が下手だったの理由はなんでしょう? あらすじは、4才の男の子くんちゃんが、突然現れた謎の少女ミライちゃんとともに時空を超えた大冒険に出て、家族の愛情や絆をたくさん感じる物語です。 主人公4才くんちゃんの声優を、女優の上白石萌歌さんが演じてるのですが、どうやらこれが、声優がひどい下手で、合わない違和感がすごいことになった理由のようです。 ●細田守アニメ映画「未来のミライ」声優一覧 最後までご覧いただきありがとうございました😊 来週の金曜ロードSHOW!は、🏆 #米アカデミー賞 🏆ノミネート🤩世界が認めた #細田守監督 🎬の最新作❗️「 #未来のミライ 」を放送します🤗4歳の男の子🧒🏻の目を通したちょっと不思議な家族の物語😻是非❗️ご覧ください😻😻😻 #金曜ロードSHOW #サマーウォーズ — アンク@金曜ロードSHOW!
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The Boy and The Beast 監督 細田守 みたいムービー 814 みたログ 1. 0万 3. 64 点 / 評価:10079件 後半と結末が酷い ban******** さん 2021年7月9日 23時45分 閲覧数 1594 役立ち度 4 総合評価 ★★★★★ 2度目の視聴です。後半からつまらなかった記憶だけはありましたが、やはり。 成長してから微妙な展開に。急に人間世界に興味を持って図書館で会った女子に急接近。こっからがくそつまらん。 この監督、一見清楚に見せといて、男にどっぷり依存体質な女子が好きだな。 優等生だけど、図書館の外で男待ち、呼ばれればマンションもこっそり出る。親に不満たらたらですが、恵まれた子ですからね。 渋谷で敵と対峙する時にその女子がくっついて来ちゃって本当に萎えた。 あと、熊徹が剣になっちまいます。ここも最悪。父ちゃん2人もいらんから、ばけものは心の中に生きて貰いましょうという事かと。最後は抜刀術で倒しますw 戦いもテンポ悪くて長い。 人間世界とばけもの世界に両足突っ込んで都合良くいいとこ取りしたんだろうけど、結局中途半端に終わった作品。有名人ばかりを声優に起用しているが決して上手く無いからね。 詳細評価 物語 配役 演出 映像 音楽 イメージワード ファンタジー コミカル このレビューは役に立ちましたか? 利用規約に違反している投稿を見つけたら、次のボタンから報告できます。 違反報告