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Wed, 10 Jul 2024 10:27:47 +0000

27 ID:v24XQchc0 まぁ普通なら引退レベルでも、初期Jリーグで無双だったわけだし ダイレクトボレーじゃなくて、ダイレクトヒールシュートは痺れた ピクシーの雨の日のリフティングドリブルと共に、今でも脳裏に焼き付いている 41 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:56:11. 44 ID:N37VrD4Y0 中田は自意識過剰だから チームのことなんかどうでもいい 自分のキャリアのために代表使ってるだけ 守備崩壊しとるやん 43 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 23:09:38. 00 ID:Bv39P05b0 親善だと玉田、小野とかと相性良かった印象 >>2 サッカー辞めたら トラック運転手になるとかいう人だ 大久保、小野、前園、前川あたりはないな ちょっと考えただけでも序列や格的に先に選ばなきゃいけない人たちがすぐに5人は思いつくw 久保語録は押尾語録に匹敵する 47 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 00:59:50. 15 ID:MvJpme4h0 >>11 森島・師匠・玉田・岡崎・大迫「」 (´・ω・`) >>20 こっちは? (´・ω・`) >>47 ベッケンバウアー♪ 50 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 06:39:20. 【ウイイレ2020】Jリーグマッチデイのおすすめ2チーム! | シュート|ウイイレアプリ2021最強攻略. 27 ID:LI9/RWg20 >>7 W杯本線とかだとジャマイカ戦の股抜きとベルギー戦のアシストぐらいしかインパクトあるプレイはないしな コンフェデとか親善試合だと結構活躍してる 51 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 06:41:29. 21 ID:LI9/RWg20 竜彦は鈴木隆行の事ですら俺より上手いとか言ってたぐらいだから あんまアテにならんw 52 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 06:46:52. 61 ID:r2tfY2OF0 >>7 アジアカップ00は基本サブだし、04は出てない、コンフェデも03、05は出てない。06W杯の印象も悪いしな… でも、出た試合は割と活躍してるんだけどな 久保さんはカッケーと思ってたけど 月一くらいでインフルエンサーしてるのが判らねえ 一番出てるのは周りが放って置かないのかね 久保はアホだったからなあ・・・ バランスも考えずに「いい選手を集めれば強い!」みたいな感覚サッカーが合ってたんだろうな FWに緻密な役割や連携を求めるような監督なら久保はパンクしてただろう >>52 小野ってアジア最終予選も1試合も出てないんじゃね?

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【サッカー】「一番上手かったのは監督のジーコ」久保竜彦が選ぶ“日本代表・歴代最強ベスト11”が楽しい!★2 [首都圏の虎★]

回答受付が終了しました ウイイレのマッチデイのJリーグのチャレンジはどのチームが強いと思いますか? 浦和がいいと思います! 【サッカー】「一番上手かったのは監督のジーコ」久保竜彦が選ぶ“日本代表・歴代最強ベスト11”が楽しい!★2 [首都圏の虎★]. フォーメーション的に攻めやすくて、バランスいいですよ。神戸使ってた時より勝率も高いです! 個人の意見ですが、とりま神戸使っといたら勝てるとか思ってる人って結構いると思うし、イラつくのでこのチームで勝った時スカッとします笑 ID非公開 さん 質問者 2020/5/2 14:09 神戸多いですよね笑 神戸が強いですし、選んでいる人が多いと思います。でも好きなチームで戦った方がいいと思います。 ID非公開 さん 質問者 2020/5/2 14:09 ヴィッセル神戸はやっぱりイニエスタあるから強いのかなー? けど強さはそんなに変わらんし地元のチームで戦うのが1番良くね? ※あくまでもレート1400の雑魚の意見なので本気にしないで ID非公開 さん 質問者 2020/5/2 14:09 そうします! 1400ってレベルが違う笑

【ウイイレ2020】Jリーグマッチデイのおすすめ2チーム! | シュート|ウイイレアプリ2021最強攻略

ウイイレアプリ2021における監督の戦術一覧と意味です。戦術の一覧と詳細を掲載しているので、監督の戦術について知りたい方は、是非参考にしてください。 ※本記事は、一部PS4版『ウイニングイレブン2021』の情報を参考にしている部分がございます。アプリ版の仕様と異なる可能性があることにご注意ください。 戦術とはチームの戦法を決める要素であり、監督によって様々な戦術の違いがあります。戦術が違うと、 攻撃方法から守備方法まで異なる ため、自分の好みに合った戦術を持つ監督選びを心がけましょう。 戦術と意味(タッチでジャンプ!)

【ウイイレアプリ2020 攻略】最強選手・クラブランキング|おすすめの若手は? | Goal.Com

>>55 アウェイのイラン戦で出てる 最終予選出場1試合、獲得勝ち点0なのに本大会には3度出てるレジェンド 逆に最終予選14試合出場8得点3アシストなのに本大会出てないのがカズ 58 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 09:01:20. 22 ID:OLkl50xl0 ビスマルクに蹴られて骨折ったのを覚えてる 久保って結局は森本以下のザコだからなあ 60 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 10:14:27. 16 ID:X+R5ldSK0 やたら同業からの評価高いよね ぼくもテレビで活動したいので宜しくおねがいしますという人選だな 62 名無しさん@恐縮です 2021/06/29(火) 16:15:03. 【ウイイレアプリ2021】Jリーグマッチデイの報酬と開催期間|Matchday|ゲームエイト. 41 ID:XcmremeG0 山口入れてるのは渋い あのループシュートは衝撃的だった >>59 ベストな時の森本はそもそも雑魚じゃないし ありえない体勢とか ありえない角度とか ありえない強さとか 体現できてたのは彼だけ でも、ありえないことするからなのか 怪我ばかりで短命だった 65 名無しさん@恐縮です 2021/06/30(水) 06:59:03. 72 ID:4M4Giqgb0 >>59 竜彦が森本に劣ってる部分は1つもないな 滅多に他人を名指しで褒めない中田英ですら久保はフッキより遥かにすごいと言ってたし 同じく滅多に名指しで褒めないトゥルシエやズィッコですら会見でわざわざ久保を褒めてたぐらいだし レアルやミランでもプレイできると言ってたな >>22 56試合出てるぞ >>29 あんまり他の選手のことよく知らないんだろ 元チームメイトとか代表で一緒だった奴とかテレビでよく見る奴以外は 68 名無しさん@恐縮です 2021/06/30(水) 18:17:45. 85 ID:4M4Giqgb0 >>29 自分に沢山アシストしてくれた加地を選ばんのかいw とは思った >>68 加地から久保ってそんなにあったっけ? そもそも加地のアシスト自体そんなに思い出せないw 70 名無しさん@恐縮です 2021/06/30(水) 19:25:50. 97 ID:N5ik+YEn0 小野から久保のアシストしか覚えとらん 71 名無しさん@恐縮です 2021/06/30(水) 19:56:52. 52 ID:zt1xXWI20 謙遜すんな 久保、お前がぶっちぎりで歴代最高のナンバーワンストライカーだ 異次元だったよ 72 名無しさん@恐縮です 2021/07/01(木) 18:45:08.

【ウイイレアプリ2021】Jリーグマッチデイの報酬と開催期間|Matchday|ゲームエイト

シュート ウイイレアプリ2020最強攻略 ( @we_pes_mobile)へようこそ! 今回はJリーグのマッチデイで どのチームを選べば勝ちやすいか 使ってみて強かった2チーム を 紹介していこうと思います!! スキル追加やポジション適性 の アイテムをもらえるので ぜひやっておきたいイベントです!! 既存チーム(プリセット) での マッチデイをやる上では チームスピリットが なるべく高いチームを使うといいです!! 川崎フロンターレ まずは私の大好きな フロンターレ ! フロンターレの強さは まず、 ダミアンの強さ !! 決定力やフィジカル面が半端ない です!! それから3TOPではありますが 川崎の場合シンプルに崩しやすい です! それに チームスピリットが 83 ぐらいまで行くのは 川崎以外ほとんどないと思います!! これらの面からおすすめできます!! 浦和レッズ 浦和レッズの強さは なんといっても 興梠の使いやすさ !! ワンパを持っているのはでかい!! 武藤もスルーパスを持っているので 前2枚で崩しやすいと思います!! チーム全体の強さも フォーメーションも 安定しているのでぜひどうぞ!! まとめ 今回はこの2チームを紹介しました!! 冒頭でも申し上げたように、 既存チーム でのマッチデイをやる上では チームスピリットが 選手の動きの質がかなり変わってきます!! ここをしっかり意識してチームを 選んでいきましょう! !

79 ID:smgophe30 意外なのは大久保くらいか 25 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:22:41. 69 ID:TKNsdrXE0 スレタイで吹いた 小野は代表でレギュラーだった期間が2−3年くらいしか無いから >>26 大体の代表選手はそんなもんじゃないか 明らかに下の世代が内田一人 ここのコメントを聞きたい 右サイドバックで一番いいの考えたら 内田しかいないかなかもしんないし 大方そんな気もするけれど 戦闘力で歴代サッカー選手で代表作ったら どんな感じだろ 福西と闘莉王と田中誠あたりは入れたいけれど 31 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:27:22. 92 ID:Har4/FFV0 >>2 真ん中が守備しないから 32 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:30:27. 39 ID:dowCh/3A0 中田ヒデは周りとレベルが違い過ぎて可哀想だった ヒデの能力に嫉妬した周りのメンバーがヒデの言うことを集団で無視して輪に入れようとしなかったんだよね だからヒデより少し下の世代の日本代表は誰もヒデのこと褒めない、遠藤なんか酷いこと言ってたな 33 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:32:00. 22 ID:VuTwkkjD0 現在は塩作りに励む。 うん、なんかいい ムアキさんが農業法人の運営でしょ ブラジル人選手は農場(牧場)経営が多いし 34 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:37:57. 21 ID:VQps9o2U0 後ろの方は適当だなw 35 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:42:24. 10 ID:6Sv+1upl0 中盤のメンツが弱い 真面目に歴代ベスイレファースト、セカンド、サードとチーム作ったらサードあたりに集まる連中やん 37 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:48:08. 12 ID:QKQ7Q5r50 >>32 小野たちが頑張って中田を輪に入れようと色々誘ってたんだが中田がそれを拒み 中田がチームにではなく大嫌いな筈のマスコミに「仲良しグループじゃ勝てない」とぶちまけて関係が悪化したという話だよ >>30 中学時代テコンドーで日本一になったという植田直通は外せない >>27 〇〇時代と言われる選手じゃなきゃそんなもんか ってか小野より小笠原あたりの方がだいぶ印象強いわ 40 名無しさん@恐縮です 2021/06/28(月) 22:52:35.

01 / ID ans- 4400868 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 40代後半 男性 非正社員 コンサルタント(建築・土木関連) 在籍時から5年以上経過した口コミです ・土質調査の草分け的存在であり、土質試験・調査・全般の知識を得られる。 ・現在は総合建設コンサルタントであるが土質、地質調査がメイン ・取得可能な資格:地質調査技士、... 続きを読む(全180文字) ・土質調査の草分け的存在であり、土質試験・調査・全般の知識を得られる。 ・取得可能な資格:地質調査技士、RCCM、技術士(建設部門)、一級土木など ・建設コンサルタント部門、土木設計、施工関連の基礎知識が得られる。 ・スキルアップの取り組みとして社内研修、技術会議、資格取得補助、報奨金制度 投稿日 2014. 11. 基礎地盤コンサルタンツ 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ OpenWork(旧:Vorkers). 29 / ID ans- 1273818 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 30代後半 男性 正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 業種が地質調査という専門的な内容であるので業務中に取得した知識、また資格は同業種(建設・建設コンサルタント等)での転職の際に有効に活用出来ると思う。 また、多数の社員が... 続きを読む(全150文字) 業種が地質調査という専門的な内容であるので業務中に取得した知識、また資格は同業種(建設・建設コンサルタント等)での転職の際に有効に活用出来ると思う。 また、多数の社員が専門資格を取得しており、会社としても資格取得に関して積極的にバックアップしているので、試験対策やアドバイス等もきちんと行っている。 投稿日 2011. 19 / ID ans- 143544 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 社員、管理職の魅力 30代後半 男性 正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 社員同士、また社員と管理職との関係は良好であったと思う。基本的に自由に自分の考えや意見を述べる事が出来る環境であった。 管理職の方は管理職という立場で判断していながらも... 続きを読む(全157文字) 社員同士、また社員と管理職との関係は良好であったと思う。基本的に自由に自分の考えや意見を述べる事が出来る環境であった。 管理職の方は管理職という立場で判断していながらも、上だけを向いて仕事するのでは無く、きちんと下の社員の状態や状況を理解し判断する様に努めてくれている(信頼出来る)と感じる方が結構見受けられた。 投稿日 2011.

基礎地盤コンサルタンツの評判/社風/社員の口コミ(全26件)【転職会議】

日本での基礎地盤コンサルタンツ株式会社の平均給与 基礎地盤コンサルタンツ株式会社の平均年収は、約397万円 (地質技術者) 〜517万円 (建設コンサルタント) です。 給与情報は、過去3年間に従業員やユーザーから提供された80件の情報、 Indeed に掲載された求人に基づいて推定した値です。 給与額はすべて、第三者から Indeed に寄せられた情報に基づく概算であることをご了承ください。この数字は、給与の比較のみを目的として Indeed のユーザーから提供されたものです。最低賃金は地域によって異なる可能性があります。実際の給与については、採用企業にお問い合わせください。

基礎地盤コンサルタンツ 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ Openwork(旧:Vorkers)

08. 01 / ID ans- 4400875 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 法人営業 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 同業他社へ転職をする際には、ブランドになる可能性が高いので、そういう点においては非常に、好転する可能性が高い。 近年社... 続きを読む(全191文字) 【良い点】 近年社会問題となっていた、サービス残業が常態化していること。具体的には、サービス残業をしない=会社のことを思っていないとされる風潮がある。残業代が青天井ででるのであれば、気も紛れるがそれもなく、辛いと思うことがあった。 投稿日 2021. 26 / ID ans- 4650330 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 自由にさせてくれて、あまり縛られないところ。 コスト管理が甘いので、社員としては楽かもしれないが、会社としての経営に不... 続きを読む(全180文字) 【良い点】 コスト管理が甘いので、社員としては楽かもしれないが、会社としての経営に不安を混じることが多かった。 また、良い点で記載した自由度のことは、逆を言うと上司が部下や仕事を管理できていないという面もあり、困った時に助けて貰えないというような不安を感じることも多かった。 投稿日 2020. 01 / ID ans- 4400861 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 福利厚生、社内制度 20代前半 女性 正社員 コンサルタント(建築・土木関連) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 通勤方法は自由でした。駐車も駐輪もできました。喫煙者には働きやすい環境のように感じました。 退職金制度はありませんでし... 基礎地盤コンサルタンツの評判/社風/社員の口コミ(全26件)【転職会議】. 続きを読む(全175文字) 【良い点】 退職金制度はありませんでした。収入も決して高い水準ではありませんでした。女性社員が男性社員の庶務を任されることがとても多いように感じました。社屋がとても古く、お手洗いがとても少なくて古いのが気になりました。 投稿日 2019. 19 / ID ans- 3679587 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代後半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです トラディショナルな社風で技術志向の社員が中心となっており、緩やかな雰囲気であった。 オーナー企業のためか厳しい経営状況の時期もあり財務体質改善が急務であったところ、ファ... 続きを読む(全164文字) トラディショナルな社風で技術志向の社員が中心となっており、緩やかな雰囲気であった。 オーナー企業のためか厳しい経営状況の時期もあり財務体質改善が急務であったところ、ファンドによる買収があり、リストラや本社売却の効果もあり本社移転後は業界の追い風にも乗って規模は縮小したものの、状況は改善された。現在も高い技術力は維持している。 投稿日 2013.

02 / ID ans- 2624266 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 正社員 経理 在籍時から5年以上経過した口コミです 入社当時は給料も福利厚生もとても良い会社でした。大手並みだったと思います。 ただ、震災後、どんどん仕事が減り、残業も規制され、賞与も2か月程になり、希望退職される女性の... 続きを読む(全159文字) 入社当時は給料も福利厚生もとても良い会社でした。大手並みだったと思います。 ただ、震災後、どんどん仕事が減り、残業も規制され、賞与も2か月程になり、希望退職される女性の方がほとんどでした。続けられている方は、社債を買わされたり、賞与もほとんどなく、大変だった様ですが、なんとか男性の方は続けられてる方が多いようです。 投稿日 2013. 03 / ID ans- 730720 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 退職理由、退職検討理由 40代後半 男性 正社員 コンサルタント(建築・土木関連) 在籍時から5年以上経過した口コミです この会社に限らず、地質調査会社や建設コンサルタント会社は残業時間が多く、相当の体力と手際良さがなければ、疲弊して退職につながる可能性が高いので注意が必要である。 また一... 続きを読む(全164文字) この会社に限らず、地質調査会社や建設コンサルタント会社は残業時間が多く、相当の体力と手際良さがなければ、疲弊して退職につながる可能性が高いので注意が必要である。 また一定以上の残業代が支払われないのは諦めていたが(これも大問題ではあるが)、残業時間の記録を残さないことを促すような管理職の言動は、会社として厳禁すべきであろう。 投稿日 2012. 26 / ID ans- 517613 基礎地盤コンサルタンツ株式会社 福利厚生、社内制度 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 福利厚生は手厚かったように思う。社員も多く歴史もある企業なのできちんとしていた。特に若年者に対しては、赴任などで負担にならないよう配慮されているのは良かった。... 続きを読む(全182文字) 【良い点】 福利厚生は手厚かったように思う。社員も多く歴史もある企業なのできちんとしていた。特に若年者に対しては、赴任などで負担にならないよう配慮されているのは良かった。転勤などの際にも本人の損にならないようになっていたのは上記と同じ。 建設業先般に言えることだが、どうしても繁忙期は忙しくなり残業などが多くなる傾向にある。 投稿日 2016.