発表! 全るーみっくアニメ大投票 发表! 全留美子动画大投票 - YouTube
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NHK BS『全るーみっくアニメ大投票』生放送3時間半、ご覧になりましたか~!! いやー感無量でした! あんな豪華なゲストと映像、そして生歌も聴けて・・・ 全るーみっくファン歓喜の夕べだったのではないでしょうか? 見逃しちゃった方! また、もう一度観たい、おさらいしたい!方 再放送があるのか?動画配信サイトでの配信は? など現時点の情報で調べてみました! そして 集計結果やファンの感想 も集めてみましたよ☆ 「全るーみっくアニメ大投票」の再放送はある? 【 #るーみっく大投票 】 作品、キャラクター、エピソード、歌の各カテゴリーの全投票結果、発表です。 なお、MCは最近ツイッターで「俺がNHKだ」と宣言する西川貴教さんです。だったらこっちは 文字数 16(土)午後6:30[BSプレミアム] — NHK広報局 (@NHK_PR) November 15, 2019 ↑ 「NHK広報局」のツイートが攻めててオモシロイw 11/16(土)午後6時30~10時に放映されたNHKBSプレミアムでの生放送スペシャル番組 『 全るーみっくアニメ大投票 』の再放送はあるのでしょうか? NHK公式サイト では 今回の「結果発表」の更新はされていますが・・・ 今のところ、再放送の記載は無いようです。 しかしながら・・・ この「アニメ大投票」企画、過去「ガンダム」「マクロス」「プリキュア」と名だたる人気作品がスペシャル企画されてきました。 それらの再放送はあったの?と、ちょっと調べてみましたよ! 「発表!全ガンダム大投票」の再放送は? 2018年5月にNHK BSにて放映された『 発表!全ガンダム大投票 』は 約3カ月後の8月中旬 に地上波NHK総合にて再放送されています。 え…3ヶ月ってー長いやん! と思っちゃいますよね~; でもBSで見れなかった人が地上波だったら!という方には嬉しい再放送でした。 同じ3ヶ月待ち・・・というと来年2月あたり? ━━しかし! 全るーみっくアニメ大投票の見逃し動画を無料で視聴する方法や再放送の日程などをご紹介 | 日々の知りたいこと. ちょっと願望も込めて考えてみると・・・「全ガンダム」の再放送はお盆の連休(8/16)に合わせてきてます。 もしかしたら・・・? 正月の特番続きの深夜あたり に~再放送してくれるかもしれませんよ! あくまで・・・願望が80%以上入ってますがw VODで「全るーみっくアニメ大投票」の見逃し配信はある? VOD(動画配信サービス)で「全るーみっくアニメ大投票」の見逃し配信はある?
給与計算 2020年12月16日 09時04分 投稿 いいね!
この点こそ、個別事例に即して判断する必要があると思います。 「時期」という国語上の意味 法人税法では「所定の時期」と規定されていますが、そもそも「時期」とは何を意味するでしょうか?
届出は一定の期限内にする必要があります。 その期限に間に合わなければ、支給した賞与はすべて損金に算入されませんのでこの提出期限は最重要事項です。 届出の提出期限は次の表のとおりです。 ⑴ ある会計期間で初めて届出をする場合 区 分 届出提出期限 ①株主総会、社員総会等の決議により所定の時期に所定の金額を支給することを定めた場合 次のうちいずれか早い日 a. その決議の日から1月を経過する日 b. 会計期間開始の日から4月を経過する日 ②新たに設立した法人が所定の時期に所定の金額を支給することを定めた場合 その設立の日以後2月を経過する日 ③臨時改定事由※により新たに事前確定届出給与の定めをした場合 ①の届出期限と臨時改定事由が生じた日から1月を経過する日とのうちいずれか遅い日 ⑵ 既に事前確定届出給与の届出をしている法人が賞与の内容を変更する場合 区分 臨時改定事由※により変更する場合 臨時改定事由が生じた日から1月を経過する日 業績悪化改定事由※により減額する場合 次のうちいずれか早い日a.
ネットの解説記事は間違いだらけです。えっ、じゃあこの記事も間違っているかもしれない?私の上記の説明が正しいと言える根拠はあるのか、って?しょうがないですね。そういう不届きな方でも納得できるものをお見せしましょう。 国税庁が配布している「事前確定届出給与に関する届出書」の裏面の説明をご覧になりましたか? ほら、ちゃんと書いてあるじゃないですか。
①のケース。 月額100万円の支給額に対する社会保険料は。 健康保険114, 464円+厚生年金112, 728円≒約227, 000円。 年間1200万円に対して227, 000円×12月= 約2, 724, 000円 となります。 ②のケース。 月額80万円の支給額に対する社会保険料は。 健康保険92, 272円+厚生年金112, 728円≒約205, 000円。 年間960万円に対して205, 000円×12月=約2, 460, 000円。 そして120万円の賞与に対する社会保険料が。 健康保険140, 160円+厚生年金218, 184円≒約358, 000円 これが年間2回ですので約716, 000円。 先ほどの80万円の報酬分と足して 約3, 176, 000円 となります。 なんと、 支給総額は同じなのに45万円 も差が付きました!
①支給日や支給額を確定し、議事録を作成する まずは「事前確定届出給与」を支給することについて、株主総会を開催します。 一般的には、決算後の株主総会でそのほかの議題と共に決議されることが多いようです。 株主総会では、次の2つについて確定します。 ①支給する役員賞与(事前確定届出給与)の額 ②支給する役員賞与(事前確定届出給与)の時期 事前確定届出給与の報酬額と支給時期が確定したら、その内容を議事録に記載します。 議事録は税務署に提出しませんが、必ず保管しておきましょう。 株主総会の議事録のテンプレートは こちら です。 5-2. ②事前確定届出給与の届出用紙に必要事項を記載 事前確定届出給与の届出で必要な届出用紙は、次の2つです。 事前確定届出給与の届出用紙は、上記リンク先の国税庁のサイトでダウンロードできます。 5-2-1. 損金算入可能な役員賞与「事前確定届出給与」のデメリット~社会保険料の負担！ | 岩永龍太郎税理士事務所 福岡・北九州の若い税理士. 事前確定届出給与の記載例 「事前確定届出給与に関する届出書」は、事前確定届出給与について決議した会ごとに作成 します。 一度の株主総会で事前確定届出給与について決議するのが基本ですが、仮に以下のような場合は2枚必要になります。 ・5月20日の株主総会で代表取締役の事前確定届出給与を決議した ・5月21日の株主総会で役員の事前確定届出給与を決議した では以下の条件と仮定して届出書に記載していきます。 決算月 3月 決議日/決議した機関 5月20日/定時株主総会 事前確定届出給与の支給額 200万円(100万円・100万円) 事前確定届出給与の支給日 7月9日・12月10日 定期同額給与の支給額 60万円 まずは事前確定届出給与届出書の記載例です。 最下段の届出期限欄は、定時株主総会などで決定した場合はイに記入します。 新設の会社の場合はロ、臨時改定の場合はハに記入しましょう。 続いて、付表の記載例です。 職務執行期間は原則「定時株主総会の開催日から次の株主総会の開催日」 となります。 今回は事前確定届出給与の届出ですが、右の欄には今の時点で予定されている定期同額給与の内容を記入します。 5-3. ③事前確定届出給与の届出書を期限までに税務署に提出する 事前確定届出給与の届出書の提出期日は、以下のうち早い日になります。 株主総会の決議から1カ月以内 決算から4カ月以内(新設の会社は2カ月以内) 提出方法は、窓口への持参または郵送、e-Taxです。 持参または送付の場合は、 納税地の所轄の税務署に提出 しましょう。 提出する届出書は1部です。 ただし、郵送で提出し、控えを希望する場合は、届出書2部と切手を貼った返信用封筒を同封してください。 6.