お手数をお掛けしますがどうぞ宜しくお願いいたします。 ---------- ■設定したい条件 <標準労働時間> 【通常週】月~金 9-18時 1日8時間 (計40時間) 【土曜出勤週】月~金 9-17時+土曜 9-15時 (計40時間) 祝日が入ってきた場合にはその分の労働時間を他の日に回したい (その時間は残業扱いにしたくない) ■確認を依頼された就業規則の内容 平日の勤務時間は9時~18時 (ただし、土曜出社の週は17時となるが、1日8時間以内で 季節又は業務の都合により始業、終業及び休憩の時間を変更することがある)。 月2回土曜出社の勤務時間は9時~15時とする。 残業は当日勤務終了の1時間前までに上長に用紙で申請する。 始業、終業時及び休憩の時刻については従業員と契約した時刻とする。 【補足】 ちなみに社員一同は 「祝日が入ってきた場合にはその分の労働時間を他の日に回したい」 この時間が残業扱いとならなくても、特に不満というわけではありません。 ただ、就業規則としてこれはOKなのかを確認したいだけです。 労働条件、給与、残業 産休を取るとthank youと言われますか。 政治、社会問題 IT企業にお勤めの方にお聞きしたいのですが、今年のお盆休みは何日間ですか? 10日間? それとも4日間? 夏・冬のボーナスの支給時期｜ボーナスをもらってから退職するには？｜転職Hacks. 職業 8月いっぱいで退職するのですが有給が22日ほど残ってます。 今日退職の意思を伝えるのですが8月は有給消化できますか? 退職 妊娠8週の妊婦です。 つわりがひどく会社と相談し、落ち着くまで休業補償をもらいながら休業し、復帰できたとしたら復帰して、できなければ子どもが産まれて育休明けから復帰することを提案されました。 このまま休み続けるとすると休業中にはなるんですが昨年の11月から正社員として働いているため雇用から1年は経つんですけど、休業期間が産む直前などになったとしても産休育休中のお金はもらえますか?
06. 08 / ID ans- 4323121 イオンリテール株式会社 福利厚生、社内制度 20代前半 男性 パート・アルバイト 法人営業 【良い点】 有給が取れて、とてもよかったです。 派遣社員にもボーナスがありとてもよかったです。 サイコーでした。 アルバイトでも社員程度の仕事を教えてくれました、やりがい... 続きを読む(全187文字) 【良い点】 アルバイトでも社員程度の仕事を教えてくれました、やりがいは半端なかったです 特にないですが、サイコーでした。 スタッフルームがクーラーが効いてなくて、とても暑かったのが気になりました。 熱中症になりかけたことがあります。 投稿日 2020. 10. 01 / ID ans- 4489599 イオンリテール株式会社 年収、評価制度 40代前半 女性 パート・アルバイト 営業アシスタント 【良い点】 非正規は時給制なので分かりやすいです。時給はかなり安いかと思います。日祝・繁盛期は時給が上がります。非正規にも僅かばかりのボーナスが出ます。社員は主任までは、... 2021年夏ボーナス平均支給額ランキング [仕事・給与] All About. 続きを読む(全183文字) 【良い点】 非正規は時給制なので分かりやすいです。時給はかなり安いかと思います。日祝・繁盛期は時給が上がります。非正規にも僅かばかりのボーナスが出ます。社員は主任までは、給与も賞与も、かなり低水準です。課長以上で年収が上がります。あまり良い点は見つけられないというのが本心でした。 地域最低賃金での職場環境ではないと思います。 投稿日 2020. 28 / ID ans- 4352143 イオンリテール株式会社 福利厚生、社内制度 20代後半 男性 正社員 個人営業 【良い点】 従業員の割引制度があります、日々買い物をするといつでも5%offされますので、とても良かったです。そして、入社して、初ボーナスが良かった。大手メーカーと変わら... 続きを読む(全181文字) 【良い点】 従業員の割引制度があります、日々買い物をするといつでも5%offされますので、とても良かったです。そして、入社して、初ボーナスが良かった。大手メーカーと変わらないくらいに出ると思います。普段の 休みも比較的に多いです。年中年休も20日ありますので、海外旅行とか普通に行けます。 土曜日と日曜日なかなか休めない。 投稿日 2020. 21 / ID ans- 4145288 イオンリテール株式会社 年収、評価制度 20歳未満 男性 正社員 【良い点】 イベント期間を除けば5~6連勤はほぼない。 2~3日勤務して1~2日休みみたいな感じ。 土日休みは滅多にないが平日だとどこに行っても空いているからいい。 【気... 続きを読む(全210文字) 【良い点】 求人票に記載されていたボーナス支給(Xヶ月分)と比べ、実際に支給されたボーナスは明らかに少ない金額でした。 多少なり期待していたのでかなりショック。 この程度で年末年始も朝から晩まで働けとは酷いものだと思いました。 投稿日 2019.
10 / ID ans- 4085856 イオンリテール株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 販売スタッフ 主任クラス 【良い点】 小売業としては平均年収は若年時でもや高めの水準でボーナスも3か月分以上は出る。ボーナス額に影響する人事考課が低い場合でも一定では支給されるため、営業数字や勤務... 続きを読む(全425文字) 【良い点】 小売業としては平均年収は若年時でもや高めの水準でボーナスも3か月分以上は出る。ボーナス額に影響する人事考課が低い場合でも一定では支給されるため、営業数字や勤務態度などで一気に年収が下がるといったことは基本的にはない。 社内の試験によって基本給が変わるため、勤続年数がいくら多くても試験に受からないと将来性は低い。 コンプライアンスを大切にしている体裁をとっている会社のため、社員の残業は29時間までしか実質付けられない。ただし店舗・部署によるが100時間を超えるサービス残業を黙認したり、強制的に退勤させて家に仕事をもって帰させられる。 衣料住余は仕事の絶対量がまだ少ないため残業してはいけない空気が強く、分社化して独立採算制になる予定で、現在役職手当がつくポストが減らされ今後一層人件費は圧縮されていかないと採算が取れないと思われる。 食品はハードな働き方と仕事量に、給与が見合ってはいない。 投稿日 2019. 11. 22 / ID ans- 4058858 イオンリテール株式会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 若年次でもしっかりボーナスが支給されます。基本給はちょっと少な目かな?と思いますが、社宅を借りればその分の家賃は格安ですしボーナスの貯蓄があるので、生活するう... イオンの夏のボーナス支給日はいつですか？ - １０日ときいたよう... - Yahoo!知恵袋. 続きを読む(全178文字) 【良い点】 若年次でもしっかりボーナスが支給されます。基本給はちょっと少な目かな?と思いますが、社宅を借りればその分の家賃は格安ですしボーナスの貯蓄があるので、生活するうえでお金に困ることは無いと思います。 20年勤め続けている主任クラスの人に月の基本給を聞いたところ、自分たち若年者とそんなに大きく変わらなかった。 投稿日 2019. 30 / ID ans- 4022416 イオンリテール株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 パート・アルバイト 販売スタッフ 【良い点】 場所によるものかもしれませんし、時給はかなり安いですが、コミュニティ社員になればボーナスが出る時がある。 時給はそんな... 続きを読む(全178文字) 【良い点】 時給はそんなには高くはない。というよりかは安すぎる。そのせいで新しいアルバイトの子がなかなか入ってこないし、イオンリテールという大手の会社なので時給はもっとあげてもいいと思う。正直仕事と割に合わない 投稿日 2019.
公務員のボーナス支給時期はいつ? A. 国家公務員は、夏は6月30日で冬は12月10日 国家公務員は人事院の規則に基づき、 6月30日と12月10日にボーナスが支給 されます。支給日が土日に重なるときは、その直前の金曜日に支給されます。 地方公務員のボーナスは各地域の条例に基づいて支給されますが、多くの地域では国家公務員と同じく、6月30日と12月10日に支給されるようです。 2020年度の内閣官房内閣人事局の報道資料によると、 国家公務員のボーナス平均額は夏が約68万円、冬が約65万円 でした。 また、公務員のボーナス査定期間は夏が12月2日~6月1日、冬が6月2日~12月1日。 そのため、 4月に入職となる新採用職員の夏ボーナスの査定期間は2ヶ月しかなく、金額は少なくなる ことが一般的です。一方、冬ボーナス満額支給されます。 ※公務員の場合「期末手当」と「勤勉手当」を合算した金額が民間企業で言うボーナスにあたり、夏と冬それぞれに2つの手当が支給されます。支給額は在籍期間や勤務成績をもとに決定されます。 令和2年6月期の期末・勤勉手当を国家公務員に支給|内閣官房内閣人事局 令和2年12月期の期末・勤勉手当を国家公務員に支給|内閣官房内閣人事局 Q3. ボーナスを満額もらって退職したいときは? A. ボーナス支給後に退職を切り出すのが無難 もしボーナスを満額もらってから退職したいと考えている場合、 ボーナス支給後に退職を切り出しましょう 。 ボーナスを満額もらいたいときの、夏と冬それぞれのベストな退職スケジュールは以下の通りです。 たとえ退職日がボーナス支給日より後だとしても、 ボーナスの支給前に退職の意思を伝えると、支給額が減額されたり、退職日を支給日前にするよう促されたりする 可能性があります。 ▼ボーナスを満額受け取って退職する方法 まとめ ボーナスの支給時期は、民間企業だと夏は6月または7月、冬は12月に支給されることが多くなっています。公務員の場合は人事院の規則で、6月30日と12月10日が支給日と決まっています。 ただし、企業にボーナスの支給を義務付ける法律はないため、ボーナスがまったくない企業もあります。気になる人は今一度、自分の会社の就業規則や雇用契約書をチェックしてみると良いでしょう。
ボーナス支給日数日後に退職する場合について。 皆さんこんにちは。 会社を辞めようと思っている女です。 私の会社は毎年夏のボーナスが 7月12日くらいに支給されるのですが わたしは6 月いっぱいまで会社に行って 7月1日〜7月15日の15日間は有給を使って、実質7月15日まで会社に在籍する予定でいます。 その場合、ボーナスは支給されるのでしょうか。 会社の就業規... 労働条件、給与、残業 冬のボーナスの支給日が12/7です。 退職を考えているのですが、支給日に在職していればボーナスは貰えると考えて大丈夫でしょうか? 給料の締めが15日なので、12/15の退職にしようかと思っています。 会社都合で支給が遅れた場合はどうなりますか? 職務規定を確認すればいいのですが、狭い職場で、こっそり見るのが難しいです。 一般的にはどうなのか教えていただけないでしょうか。 退職 ボーナス支給日と退職日について質問です。 現在歯科助手として正社員勤務していますが 6月15日の出勤を最後に退職します。 15日は通常通り、朝から夜までフルタイムで出勤です。 ちなみに勤務期間は去年の9月からです。 冬のボーナスはもちろん出なかったのですが 夏のボーナスは医院の会社規定を見せてもらったときに 6月15日→在籍者に支給 と記載されていました。 この場合、私は多少なりともボ... 労働条件、給与、残業 冬のボーナスについてです。 旦那がボーナス支給日がなぜか 1人だけ休みだからもしかしたら ボーナスなしかもといってきました。 去年の9月に入社して今年の5月から 本採用されました。夏 のボーナスは もちろんありませんでしたが 冬はもらえるだろうとおもってたのに 冬ももらえないのはちょっときついです。 もらえないのは普通なんでしょうか? 労働条件、給与、残業 イオンのパートが貰える賞与の支給日はいつかご存知の方いらっしゃいますか? 今年の冬の支給日がいつかご存知の方がいたら教えていただきたいです。 人事評価?の用紙を出したかどうかわ からず、支給されてないのかな?と考えてしまってます。 夏は10日だったように感じましたが、冬はいつなんでしょうか? パート イオンの夏のボーナス支給日って10日ですか?って事は9日に支給ですかね? 労働条件、給与、残業 イオンパート夏の賞与について質問です。 イオンでは夏にパートにも賞与が支給されると聞きます。そこで、お聞きしたいのですが イオンパートでもボーナスは支給されるのでしょうか?
ボーナス(賞与)ってそもそもなに?
ボーナスは支給額すべてを受け取れるわけではありません。ボーナスも給与と同じように税金がかかり、社会保険料なども差し引かれます。したがって、実際に支給された金額を見て少ないと感じる人もいるでしょう。ボーナスの手取りがいくらになるのかは、あらかじめ知っておくと安心です。そこで、ボーナスの手取り金額の計算方法を紹介しましょう。 ◆ボーナスから差し引かれるもの 手取り金額の計算方法の前に、ボーナスから差し引かれるものを説明します。ボーナスから差し引かれるのは、厚生年金保険料、健康保険料(40歳以上の場合には介護保険料も含む)、雇用保険料、所得税です。支給額や年齢、扶養家族の有無により差し引かれる金額は異なります。いずれにしても、支給額の2割程度は差し引かれるのが一般的です。 厚生年金保険料 ボーナスで差し引かれる厚生年金保険料は、ボーナスの支給額から1, 000円未満を切り捨てた標準賞与額に9. 150%をかけて算出します。標準賞与額には1カ月150万円という上限がありますので、どれだけ多くのボーナスをもらっても、150万円に9. 150%をかけた金額が上限だと考えましょう。これは、2018年9月分以降、厚生年金基金に加入していない人の計算式です。 健康保険料 健康保険料も標準賞与額を基に計算します。標準賞与額×保険料率で算出しますが、健康保険料の場合には標準賞与額の上限を年間573万円としている点に注意が必要です。また、健康保険料は加入している健康保険によって保険料率が異なります。 雇用保険 雇用保険は、一般の事業所で賞与の支給金額×0. 3%で計算する仕組みです(2019年の料率)。建設業の場合には0. 4%をかけて計算しましょう。標準賞与額のように1, 000円未満を切り捨てるのではなく、支給額そのものに保険料率をかけるのもポイントです。 所得税 ボーナスから差し引かれる所得税は、(前月の給与-社会保険料等)×税率で計算します。税率は扶養している家族の人数によって異なりますので、国税庁の「賞与に対する源泉徴収税額の算出率の表」に当てはめて考えましょう。 ◆手取り金額の計算方法 ここからは、東京都の企業に勤める20代独身の会社員を例に挙げ、ボーナスの手取り金額を計算していきます。 例)ボーナス:30万円、前月の給与額:22万円、加入組合:協会けんぽ これをもとに先ほど紹介した計算式に当てはめてみます。 ・所得税は1万487円 ・健康保険料は1万4, 850円 ・厚生年金保険料は2万7, 450円 ・雇用保険料は900円 30万円のボーナスにかかる税金は、合計で5万3, 687円差し引かれます。 したがって、ボーナスの手取り金額は 24万6, 313円 となります。 ボーナス前後に転職したらどうなる?
『映画 みんな!エスパーだよ!』作品情報 映画で世界を救いたい。だってまだ童貞だし。 テレビ東京系列"ドラマ24"枠で放送され、そのあまりのバカバカしさで世間を席巻!まさかのギャラクシー賞ダブル受賞を果たした大ヒットドラマが園子温監督×染谷将太の最強コンビでスクリーンに帰ってくる!嘉郎とチームエスパーと豊橋の街を、史上最悪の事態が襲う! ※本作の正式タイトル表記は 『映画 みんな!エスパーだよ!』 となります。'映画'と'エスパー'の間は半角スペース空きになります。 原作:若杉公徳「みんな!エスパーだよ!」(講談社『ヤンマガKCスペシャル』所載) 監督:園子温『ヒミズ』『地獄でなぜ悪い』『新宿スワン』 出演:染谷将太 池田エライザ 真野恵里菜 マキタスポーツ 高橋メアリージュン 安田顕 配給:ギャガ (c)若杉公徳/講談社 ©2015「映画 みんな!エスパーだよ!」製作委員会 <発表キャストコメント> 池田エライザ(平野美由紀役) エロイザ…もといエライザです。私は演技経験が少ないので… と甘えたいところですが… そんな甘える隙のないこの作品に出演できることが素直に嬉しいです。 かなり振り切った原作ですから、かなり振り切ったエロイザになるしかないという斬新すぎる使命感を携えながら自由にクソ真面目に撮影に励みたいと思います。 楽しみます、楽しめるのかな?きっと楽しいはずです。 楽はできませんが。 とりあえず 池田エロイザ 解禁。 します。 園子温監督 ※池田エライザ抜擢の理由 池田エライザはとってもエラい存在感と、とってもエロい存在感!池田エロイザでもある! エラくてエロい彼女は、今後とっても業界を揺るがすとてつもない存在になるだろうと、今のうちに言っておく。 真野恵里菜(浅見紗英役) 連ドラ~スペシャルドラマ、そしてついに劇場版!! 映画「みんな！エスパーだよ！」池田エライザがヒロインに大抜擢!真野恵里菜、マキタスポーツらテレビ版レギュラー陣の続投も決定 | テレ東 リリ速（テレ東リリース最速情報） | テレビ東京・ＢＳテレ東 7ch(公式). まさか、映画になると思ってなかったので喜びと驚きでいっぱいです。 テレビで劇場版のスポットが流れていますが、まだどんな内容になるのか私も知りません(笑) とにかく、この作品は園監督と染谷さんに身を任せて劇場版も体当たりで頑張ります。皆様、楽しみに待っていてください! マキタスポーツ(永野輝光役) TVドラマ史上空前のバカバカしさを誇ったあのドラマが劇場版になるという… 世界的名監督の誉れ高き"園子温"氏のことだから、 映画百年の歴史の中でも名を残す挑戦的な内容になることだろう。 俳優マキタスポーツはその名誉な場に携われることに感動しつつ、 今後の身の振り方についてマネージャーと相談中だ。 安田顕(浅見隆広役) 大好きな作品、現場、役柄にまた会えるのがとても楽しみです。 9月 TOHOシネマズ 新宿 他 全国ロードショー
ホーム > 映画ニュース > 2015年5月4日 > 「みんな!エスパーだよ!」映画版ヒロインに池田エライザ抜てき レギュラー陣の続投も決定 2015年5月4日 18:10 「みんな!エスパーだよ!」の 映画版に出演する池田エライザ [映画 ニュース] 園子温 監督、 染谷将太 主演の人気ドラマを映画化する「 映画 みんな!エスパーだよ! 『映画 みんな！エスパーだよ！』園子温監督＆染谷将太＆池田エライザ＆真野恵里菜 単独インタビュー｜シネマトゥデイ. 」のヒロインに、「CanCam」専属モデルの 池田エライザ が抜てきされ、ヤンキー女子高生エスパーの平野美由紀役を演じることが明らかになった。また、ドラマ版のレギュラーキャストの 真野恵里菜 、マキタスポーツ、 深水元基 、 柾木玲弥 、 安田顕 、 神楽坂恵 の続投も決まった。 「みんな!エスパーだよ!」は、 若杉公徳 氏の同名漫画を原作に、2013年にテレビ東京「ドラマ24」枠で放送された人気ドラマ。超能力に目覚めた高校生・鴨川嘉郎(染谷)と仲間のエスパーたちの戦いや友情を、パンチラなどのお色気要素や笑いを交えて描き、優秀な番組に贈られるギャラクシー賞を受賞。今春にはスペシャルドラマ「みんな!エスパーだよ!番外編 エスパー、都へ行く」も放送された。 映画版で新たなヒロインに抜てきされた池田は、ファッション誌「CanCam」専属モデルの19歳。Twitterのフォロワー数は15万人を超え、自撮り写真の時に取る独特のポーズが「エライザポーズ」と呼ばれて評判となり、テレビ番組でとりあげられるなど注目を集めている。 「 愛のむきだし 」の 満島ひかり 、「 ヒミズ 」の 二階堂ふみ ら、これまでにも若手女優の才能をいち早く見抜き、作品に起用してきた園監督は、池田について「池田エライザはとってもエラい存在感と、とってもエロい存在感! 池田エロイザでもある! エラくてエロい彼女は、今後とっても業界を揺るがすとてつもない存在になるだろうと、今のうちに言っておく」と絶賛。池田は「かなり振り切った原作ですから、かなり振り切ったエロイザになるしかないという斬新すぎる使命感を携えながら、自由にクソ真面目に撮影に励みたいと思います」と意気込みを寄せている。 そして、新キャストの池田のほか、嘉郎が片思いするクラスメート・浅見紗英役の真野、テレキネシス能力を持つ喫茶店マスター・永野輝光役のマキタスポーツ、嘉郎と同じ高校に通うエスパー・榎本洋介役の深水、 矢部直 也役の柾木、超能力を研究する大学教授で紗英の父・浅見隆広役の安田、その助手・秋山多香子役の神楽坂というレギュラーキャストの続投もあわせて決定した。9月全国公開。 (映画.
池田エライザ(平野美由紀役) エロイザ…もといエライザです。私は演技経験が少ないので…と甘えたいところですが…そんな甘える隙のないこの作品に出演できることが素直に嬉しいです。 かなり振り切った原作ですから、かなり振り切ったエロイザになるしかないという 斬新すぎる使命感を携えながら自由にクソ真面目に撮影に励みたいと思います。 楽しみます、楽しめるのかな?きっと楽しいはずです。楽はできませんが。 とりあえず 池田エロイザ 解禁。 します。 園子温監督 ※池田エライザ抜擢の理由 池田エライザはとってもエラい存在感と、とってもエロい存在感!池田エロイザでもある!エラくてエロい彼女は、今後とっても業界を揺るがすとてつもない存在になるだろうと、今のうちに言っておく。 真野恵里菜(浅見紗英役) 連ドラ~スペシャルドラマ、そしてついに劇場版!! まさか、映画になると思ってなかったので喜びと驚きでいっぱいです。テレビで劇場版のスポットが流れていますが、 まだどんな内容になるのか私も知りません(笑) とにかく、この作品は園監督と染谷さんに身を任せて 劇場版も体当たりで頑張ります。皆様、楽しみに待っていてください! マキタスポーツ(永野輝光役) TVドラマ史上空前のバカバカしさを誇ったあのドラマが劇場版になるという… 世界的名監督の誉れ高き"園子温"氏のことだから、映画百年の歴史の中でも名を残す挑戦的な内容になることだろう。 俳優マキタスポーツはその名誉な場に携われることに感動しつつ、今後の身の振り方についてマネージャーと相談中だ。 安田顕(浅見隆広役) 大好きな作品、現場、役柄にまた会えるのがとても楽しみです。 撮影現場取材&囲み会見のご報告 愛知県東三河にて撮影快調! ■取材日時:5月18日(月) 午後13:30~ ■取材場所:愛知県 豊橋市 ■登壇者:園子温監督、染谷将太、池田エライザ、真野恵里菜、マキタスポーツ、深水元基、柾木玲弥、神楽坂恵、安田顕 撮影に際しての意気込み 園監督: テレビドラマ以上の衝撃ショットも彼女たちにはチャレンジしてもらっている。エロティックなシーンも大胆に演じてくれています 染谷: 嘉郎と同じく、ただひたむきにがんばります! 池田: 緊張して現場に入ったのですが、皆温かくて楽しく撮影に参加できています。今回初参加ですが、体張ってがんばっています! 真野: 自分のパンチラが大きなスクリーンで映るのは複雑な気持ちですが(笑)、映画化は素直に嬉しいです!応援してくれる方々の為にも頑張ります!
マキタ: 豊橋は僕の第二の故郷です。馴染みがいいのか、全く誰にも気付かれません(笑) 撮影は、皆でがんばってます。染谷くんは高校生役で、家では夫役だよね(笑) 深水: ドラマの時より実は刈上げが深くなって、ホクロが少しだけ大きくなりました。自分でもスクリーンで自分の裸を見るのが楽しみですが、皆さんも楽しみにしていてください」 安田: 彼らの学生服はギリギリで、そろそろ見納めです、ぜひ劇場でお確かめください 神楽坂: ドラマも独特の雰囲気でしたけど、この現場は楽しいのでとても出来上がりが楽しみです。私は豊橋へ帰省もしたりするので、馴染み深い現場です 豊橋市での撮影について 僕にとっては勝手知ったる生まれ育った場所。やはりモチベーションはあがります こちらの(地元の)方はとても撮影に協力的。いろいろ無茶を許してもらっています。撮影の合間には散歩もしますし、この間は路面電車にも乗りました 私は祖父母が近くにいたので田舎という存在がなかったのですが、この撮影を通じて豊橋がそういう存在になってきたと思います 柾木: とても良いところで、ほっこりします。『なんだん!』(なんだよの意味)とか、三河弁もとても可愛いですし、"仕事で訪れる街"以上の感情があります 地元メディアから、この地域の三河弁で意気込みを!という問いかけに対して。 がんばるに! なれない現場だけどがんばるに! 監督に無理やり言わされる形で)パンチラをがんばるに! スケールアップした劇場版になっとるじゃんね、期待しりん! 作品情報 映画で世界を救いたい。だってまだ童貞だし。 テレビ東京系列"ドラマ24"枠で放送され、そのあまりのバカバカしさで世間を席巻!まさかのギャラク シー賞ダブル受賞を果たした大ヒットドラマが 園子温監督×染谷将太の最強コンビでスクリーンに帰ってくる! 嘉郎とチームエスパーと豊橋の街を、史上最悪の事態が襲う! 原作:若杉公徳「みんな!エスパーだよ!」(講談社『ヤンマガKCスペシャル』所載) 監督:園子温『ヒミズ』『地獄でなぜ悪い』『新宿スワン』 出演:染谷将太 池田エライザ 真野恵里菜 マキタスポーツ 高橋メアリージュン 安田顕 配給:ギャガ ©若杉公徳/講談社 ©2015「映画 みんな!エスパーだよ!」製作委員会 映画 みんな!エスパーだよ! 公式サイト