嫌な梅雨の季節。お出かけするのも億劫になりますね。でも、可愛いレインブーツがあれば雨の日のおでかけも楽しくなります!今日はデザイン、機能性、お値段の全てが優れている、野鳥の会のレインブーツをご紹介します。 野鳥の会のレインブーツって…?
0cm) ブラウン 4, 840円〜(税込) ※価格等が異なる場合がございます。最新の情報は各サイトをご参照ください。 限定復刻「ネイビー」 出典: コーディネートに取り入れやすい色・暗めのネイビーも人気です。2015年に復刻発売された限定色なので、もう手に入らないかな? 限定復刻「レッド」 出典: 2011年に販売され、2015年に限定復刻された「レッド」。パキッと鮮やかな赤が可愛い♪どんよりとした雨の日を楽しくしてくれそう。 フェスでのハッピーなコーディネートにも良いですね。 復刻→定番になった「グレー」 出典: グレーもレッド・ネイビーと同じく2015年限定復刻していたのですが、人気のため定番の仲間入りをしました。 シックで大人っぽい雰囲気で、モノトーンスタイルにも合いそうです。 見た目も可愛いくて機能的だから、山ガールをはじめ野外音楽フェスに参加する方にも人気のある長靴です。 普通のお洋服にも合わせやすくて、持ち運びも簡単な長靴ってなかなかないですよね。 愛用している人はどうコーディネートしてるの? 出典: 山との相性は言わずもがな。グリップが効いて滑りにくいので、川や水たまりもどんどん歩けます。 出典: モダンアートのような古着スカートと合わせて。シンプルだから、主張しすぎなくてとてもキュートにまとまります。 出典: 雨が続く日は、レインシューズとリュックサックのコンビがやっぱり一番! ブラックのシャツワンピースからちらりと覗く白レースのコットンワンピースがとてもキュートです。 出典: 主張しすぎないデザインで、ほどよく足にフィットして軽やかなので、ブーツがわりに履いてもGOOD! アダム エ ロぺのレインローファー ‐‐‐ | LEE. 出典: お子様と一緒に遊んだりするときにも大活躍しそう。 足にフィットするので、脱げにくく動きやすい長靴です。 出典: グリーンの「メジロ色」はコーディネートのアクセントに◎ ふんわり女性らしいワンピースを引き締める甘辛コーデにもぴったりです。 出典: すとんとしたシャツワンピースをさらりと羽織って。長靴のラベルが良いアクセントになっています。 出典: ボーダー×赤スカートのガーリーなコーデにも。ブーツ感覚で履けるので、途中で雨が上がってしまっても街から浮かないのが嬉しいですね。 より快適さを求めるなら、インソールも。 日本野鳥の会の長靴は、柔らかくて軽く、持ち運びがしやすい... という利点がありますが、その分ソールが薄く、長時間歩くと疲れる... という声もあったよう。その問題を解決するために、専用のインソールも販売されています。 出典: インソールを入れれば、どんな天候でもどんどんお散歩できちゃいますね♪ 出典: こんな機能的な長靴があったなんてとっても驚いています。 色展開もサイズも豊富なので、この機会に自分にピッタリの長靴を探してみてもいいかもしれませんね。 こちらで購入できます 他にもアウトドア用品がいろいろ 日本野鳥の会の公式ショップです。
こんばんは★ 雨降りばかりで 本当にイライライライライラ 雨続きだったので 娘の学校用のスニーカーが ドン引きするくらい汚い!! 今日も部活があるから汚れるのに 我慢できずに洗っちゃいました と、言うのもメチャ濡れてたんですよ だったら洗ってしまおうと… でもやっぱり綺麗だったスニーカーは 汚れて帰ってきました( ノД`) 予想してたけどねっ!! ★コーディネート★ アウター▶B:MING by BEAMS ニット▶Cookie&Chocolate ブラウス▶coca デニム▶Re:EDIT バッグ▶エルベシャプリエ レインブーツ▶日本野鳥の会 雨降りだから 買い出しもTSUTAYAも歩きです レインブーツコーデ ふんわり可愛いテールカットブラウスに ニットを重ね着 1枚で着るとこんな感じ♡ ベージュも色チでGETです(*´艸`) デニムは私的神デニム 裏起毛なのにすっきりシルエット 裏起毛デニムも難なくブーツイン フェスでも活躍! 日本野鳥の会のレインブーツ アウトドアだけじゃもったいないくらい可愛い♥ 最近仲間入りした裏起毛スキニー しっかり生地で暖かい デスクワークで1日中履いていてもノンストレス👍 こんな感じでした★ 本日24日 20:00~スタート! 【日本野鳥の会】の長靴がカワイイ上にとっても優秀！ | キナリノ. 楽天お買い物マラソン エントリー&お得なクーポンGET ♦Pickup 1, 000円ポッキリ♦ 今回は少しマラソン期間が短めなので 短時間スパンで勝負です! ♪今日はコレをポチったよ♪ 楽天激安セール情報!ゎココ ☆
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ときにはこんなカラフルコーデを楽しんでみるのも良いですね!同系色で合わせることで、コーデにまとまりが出ます。 折り曲げて履くのも◎ 野鳥の会のレインブーツはとっても柔らかいので、折り曲げて履くことができます。折り曲げてロゴを見せて履くとこんな感じ♪ ロゴを隠すように折り曲げると一気に大人っぽくなりますね。 大人のナチュラルスタイルにぴったりです。 まとめ いかがでしたか?今回は野鳥の会のレインブーツとそれを使ったコーディネートをご紹介しました。伸ばして履いたり、折り曲げて履いたりと、アレンジも自由自在♪専用のインソールも販売されているため、長時間履くことが多くて足の疲れが気になる方などは、そちらを入れると良いです。今年のレインブーツに悩んでいる方は、是非候補の一つにしてくださいね! こちらもおすすめ☆
高校生になって、Grassrootsのプロジェクトが始まったことで、部活と勉強との両立に不安がありました。チームを組んだ時に、あらかじめ勉強というテーマを決めていたわけではなく、部活と勉強、加えてGrassrootsがはじまるということで、「どう両立するか?」という共通する不安がチームメンバー内にあったからこそ、チームの議論で「勉強の計画」をテーマにすることになりました。また、Grassrootsで勉強をテーマにすることでより良い学習方法を模索することになり、自分たちの成績も上げることに繋げたかったからです。 Grassrootsにも取り組め、勉強もできて成績が上がる、一石二鳥ですね!実際にはどのようにアイデアを考えていきましたか? Grassrootsの前半では勉強計画アプリを作ろうという話になりました。しかし、実際にアプリの実装などの作成をしようと思うと、技術的な面や費用の面で難しいと感じ、後半ではワークシートといったアナログなツールを作成することに変更しました。アイデアが変わっていく中で、「これで本当に成績があがるのか?」ということを何度も客観的に見直しました。本当に成績が上がるのかという不安から、他のアイデアに変えようと思いましたが、前半でやったことを無駄にしないようにと思い、アイデアを継続し、最終的なアイデアであるChalmを作りました。 粘り強く考え続けたのですね。実際大変なことも多々あったと思いますが、特に大変だと感じた瞬間はありますか? やはりチーム内での話し合いで、Grassroots前半で意見がすれ違った時に、押しつけだけじゃなくてどうやったらお互いに納得したものを作り上げるかということに悩みました。 後半になると、いよいよ自分たちのアイデアを実際に他の人に試してもらうとなった時に、成功するか保証がないものを使ってもらう事に対して不安がありました。なので、声をかけやすい仲の良い子たちにお願いしました。 プロジェクトを続ける中で、大変だと思うことも変わっていったんですね。嬉しかったことはありましたか? チームでの話し合いが大変だったので、皆の意見がまとまった時はとても嬉しかったです。また、実際にアイデアを試してみて、参加してくれた人の成績が予想以上に上がっていてびっくりしました!協力してくれた8人全員の点数が1教科平均して10点上がり、またそのうちの1人が1教科で61点も点数が上がりました。そうした結果もあり、8人全員が今後も使いたいと答えてくれました。特に、もともと勉強が得意な特進コースではない進学コースの友達に限定して協力してもらっていましたが、8人中1人が、進学コースのテストのランキングで1位になったのは本当に驚いたし嬉しかったです!
「意見を言うことはいいことだ」とわかってもらう 「話を一旦受け止める」「最後まできちんと聴く」に続いて、最後のコツが「意見を言うことはいいことだ」と部下にわかってもらうことです。 これは難しいことではなく、部下の話を最後まで聞いた後に「なるほどね、ありがとう」「提案、ありがとう」と 一言添えればOK です。 たった一言ですが、この一言があるだけで、その提案や意見が採用されてもされなくても、部下は「意見を受け止めてもらえた」「意見を言うのはいいことなんだ」と実感することができます。そしてできれば、その意見に対してどう動くのか、動けないのか、それをきちんとフィードバックしましょう。 こうして「自分の意見は受け止めてもらえる」「それに対して反応がある」という 経験を積み重ねる と、部下も次第に 自信がつき、自分の意見が言える ようになっていきます。 部下の成長を様々な面からサポートするのが、上司としての重要な役割の1つです。部下が自分の意見をきちんと言える人になるように、部下とのコミュニケーションを見直してみましょう。
勉強の計画が上手く立てられない人の役に立ちたいと思っていた皆からすると、本当に嬉しい出来事でしたね!実際に1位を獲得できた友達は何が良かったと言っていましたか? Chalmの勉強計画書を、私達チームメンバーに送ることで、「計画を他人に見られたからにはやらねばならない!」という気持ちになり、計画どおりに進めようと頑張る気持ちになれたと言っていました。 確かに宣言してしまうとやらなきゃという気持ちになりますよね。他にこだわって作った点はどういうところですか? 計画を詰め込みすぎると勉強したくなくなるので、あまり内容を詰め込みすぎないよう意識してアドバイスしていました。日中の休み時間等に取り組むのは1教科、放課後になったら3教科取り組むなどの配分にして、色んな人が取り組みやりやすいようにしました。また、振り返り表を参加者から送ってもらった時に、あまり否定的なこと言わないで、気持ちが上げまくるようなコメントを意識していました。「この調子ですよ!!いいですね! !」みたいな感じです。 今考えると、こういう風に工夫すればよかったなと思うことはありますか? プロジェクトに対してではないのですが、Grassrootsに参加する前のことを思い出すと、話し合いの時とかに、自分の意見を言わずにそのままにして、流されている方が楽だと思うことがありました。今考えると、そういう時にしっかり発言することは大事だと思いました。 流されないで意見を言うことで、新しい気付きやアイデアが生まる経験ができたからそう思えるのかもしれませんね。Grassrootsの活動を通じて、他にどのような変化が自分たちにあったと思いますか? これまでは、学校での発表があまり得意ではありませんでした。ですが、何度も発表した経験を通して過度に緊張せず落ち着いて発表できるようになりました。Grassrootsでは、最終発表以外にも講座内でチーム同士で沢山発表する機会があったので、大きな声で喋る、相手の目を見るなどの発表をする上で重要な力が身に着いたと感じています。 発表の場での変化も大きかったようですが、2人にとって発表は重要なものですか? はい。他者から評価される場が発表だからです。Grassrootsでも最終発表で評価されるし、学校の授業でも発表で成績がつきます。学校だけでなく、社会に出てからも発表する機会がたくさんあるので大事だと思います。Grassrootsで何度も発表に取り組む中で、スライド作成の重要性にも気づきました。Grassroots参加前は、「全部の情報詰め込んじゃえ」と一旦全部の情報をスライドにいれていましたが、チーム同士の発表などを通じて、「この情報はスライドにはいらないかな?こういうほうがいいかな?」と自分たちなりに良いと思うスライドを作れるようになりました。 色々な学びがあったようですが、Grassrootsのお題であった「自分の身の周りにインパクトを起こすプロジェクトを発足せよ!」というミッションに対して参加者としてどう思いますか?
つい否定的な反応をしていませんか? 仕事の手を止め、部下に体を向け、きちんと見て、「聴く姿勢」で聞いていますか?
自分の意見をしっかり言える人に共通する12の特徴をまとめました。 タップして目次表示 1. 自分の意見を持っている 自分の意見を言うためには、まず「自分の意見を持つ」ことが大切です。 意見を持たなければ、何も言うことができないからです。 何かを見た時に、すぐに自分の意見を持つことができる人は、自分なりの物事の見方があるということです。 2. ポリシーを持っている 自分の意見を持てる人は「ポリシー」と呼ばれるような、根本的な指針のようなものを持っています。 何か自分の身の回りに出来事が起こった時、ポリシーと照らし合わせれば意見が生まれます。 例えば「世界中の人が平和でいられるよう努力する」というポリシーを持っている人は、戦争が起きそうな時に「戦争が起きないための努力をしたい」と思うでしょう。 戦争の悲惨さを説いたり、平和の素晴らしさを説くなど、自分なりのしっかりとした意見が思い浮かぶはずです。 2. 自分の好みを知っている 戦争や平和などの大きな問題でなくても、些細なことでも同様です。 自分なりのポリシーを持っている人が意見を持てるように、自分の好みを知っている人は意見を持ちやすいです。 「食べ物の好物がカレーライス」と自分のことを知っている人は、ランチの時に希望を聞かれたら「カレーを食べたい」とすぐに言うことができます。 映画の話になっても「コメディ映画が好き」と自分の好みが分かっていれば、映画を見に行く時に上演中の映画の中のコメディ作品を選ぶことができます。 3. 自分の嫌いなものを知っている 好きなものと同じように、自分の嫌いなものを知っている人もすぐに意見を持てます。 嫌いなタイプの男性を知っている女性は、合コンの時に嫌いなタイプの男性以外の人と話をすることができます。 もちろん礼儀上、場の空気を乱さないように日常会話は交わしますが、それ以上の深い話をせずに済みます。 結果的に好きなタイプの男性と、話す時間をたくさん取ることができます。 4. 拒絶されることを恐れない 意見を持てる人は、意見を言える人の予備軍です。 意見を持っているだけで、発言できない人は意見が言えない人だからです。 意見を言うと、相手に拒絶される可能性があります。 しかし、自分の意見をしっかり言える人は、相手に拒絶されることを恐れません。 5. 様々な意見があることを知っている なぜ自分の意見を相手に拒絶されることを恐れないかと言えば、人は様々な意見を持つことを知っているからです。 Aという出来事が起きた時、10人いれば10種類の意見があるということを、意見を言える人は知っています。 様々な意見のひとつを言うだけですから、その意見にみんなが納得してくれるわけではありません。 そのことを知っていますから、仮に拒絶されても仕方がないと考えます。 そのため恐れずに発言することができるのです。 6.
最初は「これはこうなんじゃないかな〜?」と柔らかく言ったりして、意見の相違があることを相手に気づかせないように伝えてみたりしていました(笑)。でも結局、相手にはっきりと意見を言わないと、自分の考えや想いが伝わないことを学びました。今ならディベートや討論などでも、しっかりと自分の意見が言えると思います。 確かに、言葉にしてしっかり相手に伝えないと、そもそも伝わらないですよね。実際には、チームで話し合って、チームを変えることにしたんですよね? はい。このままのチームでは「自分の意見や自分らしさが出せていないのではないか」と考え、チームを変えることにしました。チームを変えた当初、私達2人になってしまいました。ただ、プロジェクトを進めるには、2人だけのチームでは、役割分担が大変になると思いました。そんな時、丁度同じクラスでGrassrootsに参加していた2人組が、一緒にやるメンバーを探していたので、合流して4人で組むことになりました。講座以外の移動時間や昼休みなどにも話し合いをしてプロジェクトを進めたいと考えていたので、学年が同じ人と組めたことでそうした時間に話し合いができるようになりました。新しく組んだ2人は、私達が意見を言ったら、きちんと意見を聞いてくれて、組めてよかったです。ただ、やっておいてと言っていたものが実際には期日までに終わっていないこともあったりして、そうした時は担当ではないものの代わりにやったりして大変でした。チームメンバー内で、作業のペースに差が出たりするので、ある程度同じ熱量の人じゃないとチームは続けられないと思いました。 チーム運営では色々と葛藤を抱えながらプロジェクトを進めたのですね。色々葛藤を抱えながらチーム運営に取り組んだ2人にズバリ聞いてみたいのですが、いいチームを作る秘訣は何だと思いますか? Grassrootsの経験から、ある程度同じ熱量があって、元から同じような考えを持っている人と組むと、プロジェクトもうまく進むと感じました。一方で、そうしたチームだと、同じ方向で同じ意見を持っているので、意見が偏ってしまいます。そういう時は、担任の先生とか、Grassrootsに関わる先生に発表を聞いてもらって、自分たちとは違う意見やアドバイスを取り入れるようにしていました。また、チームを変えようと決めた時に、客観的に自分達を見ることで新しい道が開けたんだと思います。自分が思ったこと、言いたいこと、感じたことを相手にどう思われるか考えて「やっぱり言わないでおこう。」と、自分の中で押し殺すよりも、ちゃんとメンバーと共有することでより良い信頼関係が生まれると感じました。 チーム活動から多くの学びを得たんですね。では、プロジェクトの内容自体についても、詳しく聞いてみたいと思います。勉強をテーマにしたのは、どういう理由からですか?
自分の意見をはっきり言える人は、 自分の意見を躊躇せずにハッキリ言える人は、子供のとき誉めて育てられたのでしょうか? もしくは、甘やかされて育ちましたか? 私は、こう言えば相手がどう思うだろう?傷つくかな?などと考えすぎて、自分の意見をハッキリ言えないことがよくあり、自己主張も苦手です。 とても厳しい親に育てられ、誉めない親でした。 両親とも高学歴で父は良い仕事につき母は専業主婦でした。 母からの言葉の暴力と身体的暴力が日常にあり、第一志望の進学校に合格したときも、志望の大学に合格したときでさえも誉めてもらえませんでした。 いつの間にか、自分の意見は封じ込めて、相手に合わせるようになってしまっています。 もういい大人だし、いつまでの親のせいとか言うのもどうかと思うので、こういうところを改善したいです。 今の職場は、女性ばかりなのですが、ハッキリと自己主張できる方ばかりで、うらやましいです。 相手を否定するときでも、断るときでも、何の躊躇もなくクッション言葉もなく、スパッと断ったり否定したりしています。 自分も子供を育てる身でもあるので、このようにスパっと言える人に育つには(性格もあるとは思いますが)、どういう育ちをした人が多いのでしょうか? ご自身や周りがそうだという方、ぜひ教えてください。 補足 >ありがとう、嬉しい、楽しい、幸せ、感謝してます とは、ホ・オポノポノでしょうか? 本で読んだことがあります。実践されて効果があったのですね?