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Thu, 01 Aug 2024 16:00:04 +0000

8%を占めるに至っている。 さらに、2025年前後の見通しとして、連結営業利益3, 500億円の目標のうち、海外事業利益は30%程度を見込んでいる。したがって、グローバルなキャリア形成を目指す就活生からしても、十分魅力のある企業だと思われる。 ③三井不動産は投資関連企業でもある 三井不動産は、JREITや私募不動産ファンドの運営のパイオニアでもあり、グローバルの機関投資家の不動産投資ビジネスにも大いに関わっている。例えば、傘下のJREITを運営する日本ビルファンド投資法人の資産規模は1兆1000億円を上回る(2019年3月末時点)。 また、私募不動産ファンドの組成・運用に関わる三井不動産投資顧問の預かり資産は、約1兆4千億円にも及ぶ(2019年3月末時点)。 三井不動産全体の収益のうち、マネジメント事業という、物件の運営管理等の受託ビジネスが約2割を占めている。これにはJREITや私募不動産ファンドの物件管理が関連するものであり、大きな特徴の1つとなっている。 2. 三井不動産の給与水準について 就活生が気になるのが給与水準である。 給与水準は以下の通り、国内系企業の中ではトップ水準であるが、年功序列・終身雇用に立脚したものとなっている。この点は、外銀とかコンサルの世界とは対照的であり、総合商社と共通している特徴でもある。 まず、初任給についてであるが、これは年収500万円程度である。他の国内系大手企業と比べると高水準であるが、外資系企業と比べると特に目立つものではない。 しかし、2年後以降の昇給スピードは速く、入社3年目には年収700~800万円には到達する。そして、入社5年目の27~28歳の時点で年収1, 000万円に到達する。 30歳の時点では、年収1, 300~1, 500万円位の水準になっている。 30代半ば以降になると、年収1, 600から1, 800万円、40歳以降の管理職となると年収2, 000万円オーバーというイメージである。 年功序列色が強いので、評価による年収格差は大きくなく、若い時は残業代の違いが主なもののようだ。もちろん、残業代は全額支払われる。 福利厚生も全般的に良好であるが、唯一、家賃補助制度は特別恵まれているわけでもないらしく、持家を購入する人が結構多いようだ。 全体的に見て、財閥系の総合商社と同水準のレベル感であろう。 3. 三井不動産でのキャリア、転職等について 三井不動産は基本的に終身雇用であり、最高水準の給与体系に加え、退職金制度や企業年金制度も当然充実している。 また、業務内容も日本を代表するデベロッパーであるので、日本橋再開発を見ての通り、大変やりがいも感じられる仕事である。 海外関連の仕事に就くチャンスもあるので、外資系企業に転職をしようと思えば可能なのだろうが、外資系不動産会社(不動産ファンド)は外資系金融ほどは高給では無いので、あえて転職する理由は見当たらないかも知れない。 (不動産ファンドの年収等について興味がある方は、こちらの過去記事をご参照下さい。) <不動産ファンドの年収、転職について> 贅沢な悩みがあるとすれば、更なるアップサイドは狙いにくいということであろうか。 もちろん、途中で起業をしたり、不動産ファンド以外の外資系金融機関に転職をする者もいなくはないが、長くこの会社にいるとカルチャー的にそのあたりの成果主義的な業界にはフィットしにくくなる懸念がある。 4.

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ホーム お金 企業の年収 2021年3月6日 日本を代表する総合商社、 三井物産の平均年収は1, 430万円 です。この記事では、そんな三井物産の年収を「役職別」「年齢別」「関連会社」「競合他社比較」で詳しく解説します。 三井物産の平均年収 平均年収 1, 430万円 ※有価証券報告書 月収 95. 3万円 ※平均年収から算出 三井物産の 平均年収は1, 430万円 です。国税庁の民間給与実態統計調査によると日本国民の平均年収は432万円なので、三井物産の平均年収は約3. 3倍だということがわかります。 三井物産の平均年収: 1, 430万円 平均年収: 432万円 三井物産の平均年収の推移 三井物産の有価証券報告書を見ると、右肩上がりで平均年収が伸びていることがわかります。 年度 平均年齢 平均勤続年数 従業員数 2018年 42. 2 18年6ヵ月 5, 772 2017年 1, 419万円 42. 1 5, 859 2016年 1, 213万円 42.

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