アルミホイルでのお掃除は、ドロっとしたヘドロ系の汚れを落とすときに便利。 また、巻きつける棒によっては排水管の奥まで行き届きます。 水と反応して発生する金属イオンは、臭いだけでなく、ヌメリ対策にも使えます。 特に生ゴミ臭がひどい時に効果を発揮します。 アルミホイルを割り箸など棒に巻き付ける 排水溝の気になる部分をこすっていく 汚れを落としきったら完了 仕上げにアルミホイルボールを置くと一層の対策に 巻きつける時のコツ アルミホイルを巻きつける時、画像のように少しシワを作るといいでしょう。 ブラシの感覚で使用するので、汚れをこすりやすいようにしましょう。 アルミホイルボールで今後の予防に 仕上げにゴミ受けなどにアルミホイルボールを置いておくことで、 今後水を流すたびに排水溝内部に金属イオンを発生させます。 これが臭いやヌメリの対策に効果的。 今後のお手入れも楽になるのでオススメです。 ボールの大きさには注意!
洗濯物についたほこりや髪の毛などで洗濯機が汚れていると洗濯槽に付着してしまいます洗濯槽内もまめに掃除しましょう。その際に糸くずフィルターも見てみましょう。毎日のお洗濯で乾く暇もないフィルター洗濯のときに洗剤を入れてるし一緒に洗われてきれいだろうと思っても目に見えない汚れもあるかも知れません。はずして細かい部分の掃除もしてみましょう。 洗濯機1ヶ月に1回のお手入れ 重曹とクエン酸を用意し洗濯槽内の最大水位までお湯をためカップに1杯の重曹とクエン酸をいれ数洗いを繰り返すと汚れが浮き上がってきます。さらに一晩放置する事でもっと取れずらい汚れも取れてきます。 定期的な1ヶ月に1度の掃除を定番化しまめに掃除する事で排水溝のにおいを防いでみてはどうでしょうか? - ココロにプラス
お風呂でよく見る"ピンク汚れ"の秘密 お風呂場などの排水溝・排水口掃除の仕方、用意する物 お風呂場の排水溝掃除には重曹がおすすめ お風呂の排水溝は汚れの原因がたくさん! カビ、細菌、髪の毛、石鹸カスを一度で掃除するには重曹を使用します。カビを溶かす塩素系洗剤は強力ですが、扱い方を間違えると頭痛やめまいを引き起こすので、どうにもならないしつこいカビ汚れへの最終兵器と考えましょう。 液体石けん クエン酸水、あるいは酢 古歯ブラシ 古布、ウエス(雑巾) 排水溝の蓋、バスケット(ヘアキャッチャー)、排水管をとりだす 重曹をまんべんなくふりかける 重曹をふりかけた上から液体せっけんをつけた歯ブラシでこする 重曹を振りかけた排水溝全体にクエン酸水(酢)をスプレーし、発泡させ、10分程度置 汚れがゆるんできたら、重曹を再度まんべんなくかけ、歯ブラシでこする ぬるま湯のシャワーでしっかり洗い流して、乾燥をさせる 【お風呂の排水溝つまり、ぬめり汚れ対策】 髪の毛やペットの毛が流れないように、ヘアキャッチャーを市販のもので2重でつける(排水口につけるシール、ヘアキャッチャーのうえにもう一つ置くためのヘアキャッチャーなど) お風呂からあがる前に、排水溝、蓋、排水口に水シャワーをあてて室内の温度を下げ湿気を抑制する 換気扇を24時間つけ、浴室乾燥機がある自宅は乾燥機を使う お風呂場などの排水溝・排水口掃除の仕方、用意する物 カビじゃないの!?
坂口 千絵(さかぐち ちえ) 看護師/カウンセラー/ライフコーチ/セミナー講師/WEBライター 看護師、教育・指導サポート歴25年以上。コーチング、カウンセングなどの個人セッション実績豊富。2019年、「サポート職に携わる人のサポートに徹する」ことを決断し、25年間の看護師人生に幕を下ろす。 家族の死、最愛の夫の病死を通じ、死生観について学んだ経験をもとに、魂の望みを叶えながら、周りの人の幸せもしっかりとサポートしたい人に向け、オンライン講座を提供。セッションは「とにかく話しやすい」「具体的でわかりやすい」と好評。 直観力を駆使したセッションが大好評にて、続々と全国から受講生が集まっている。 HP: この著者の記事一覧 仕事・恋愛・育児・復職・美容・心の悩みなど、あなたの悩みを投稿しませんか? もしかしたら、スペシャリストが答えてくれるかも? !
私の中の常識。 【 医師と看護師はため口 】 子供の頃から病気ばかりしている私は、 ずっと医師の世話になってきたけど、 小児科医が子供にため口は当たり前。 医師が子供に、 『お腹痛いですか。大変ですね』とか、 敬語対応はおかしいからね。 大人になってから診てもらう医師、 皆、ため口やった。 唯一敬語で話してくれたんは、前担当医だけ。 他はため口。 この動画を観てびっくり。 どの患者も、医師&看護師からため口で話しをされて、 患者が敬語を使うスタイルだと思っていたけれど、 どうも、そうではないようですね。 医師で敬語使う人、おったんやね。 私、基本このスタイル。 しゅんぴー先生は敬語使っているから、 だいぶ違うけど。 私もさすがに、 さちこちゃんほど馴れ馴れしくない(笑) でも、これに近いものがある。 現担当医が特に近いかな??? 先月も、 『基礎疾患のある人あてにワクチン接種の お知らせのお手紙がきた』という話をした時、 『私は接種対象外だと思ってたのに、 これが来てびっくりした。 私って受けたほうが良いの?』と聞くと、 『うん、そうだね』と言われ、 『えぇーーー!?? やだーーー!! !』と言うと、 いつも通り、私の『えぇ!? ?』で 現担当医の体がびくっとした(笑) 【偏差値高い人あるある】 騒がしい人が基本、周囲にいない。 そのため、騒がしい人が基本苦手。 もち様が飼い主さんのくしゃみやおならの音で、 いちいち、びくっとする感じwww もしかすると、大きな声を出す人いないんかな? と今思った。 現担当医からすると、 私って、もしかしたらさちこちゃんばりに なれなれしい??? でもな、現担当医も 『俺だって辛いんだよ!!!!! 俺なんて、〇〇で▽▽なんだよ!!! !』 とヒステリーあげたこともある。 あまりにも可哀想で、 『それじゃあ、先生が可哀想過ぎるよ!!! そんなことを先生に言う人が悪い!!! 幸せな仕事 | つのまる. 先生は悪くないよ』と言い、 背中をさすってあげたこともある。 (もちつもたれつ)って言うんですか??? 2年前の入院時、私が怒鳴り散らした時、 『鍵付きの精神病棟に入れないといけないレベル』 とか、ふざけたことを現担当が言ったんよ。 私が『早く退院したい!』と言っても、 ああだこうだと理由をつけて家に帰してくれず、 ひどいのが、 『体は退院レベルだけど、精神がそうじゃないから帰せない』 って言ったんよ。 それで、ヒステリーを起こして 怒鳴り散らした私にこれを言ったの。 怒ったのも理由がある。 若い看護師数人が、私にひどいことをしたのね。 いわゆる、いじめだよね。 その時、いつもベットに来てくれる 若い女 医に それを言ったんやけど、 『この病院にそんなことをする看護師はいません。 あなたの被害妄想』とか、 『病気は孤独との戦い。 人に助けを求めるものではない』と言い、 突き放しやがったんです。 看護師はますます増長し、 日増しにひどいことをする。 私もさすがに笑顔で対応出来なくなったある日のこと。 トイレに行くと時、必ず看護師を呼べと言われたので、 ナースコールを押したら、 私をいじめている3人のうちの一人が来た。 その看護師が、 『 はぁ。。 。』と大きなため息をつき、 見守りをしたんやけど。。。 その看護師は呼んでも、 (私の前を歩き、私を一切見ない)、 (体を支えてくれない)、 (早くしろ!と言う)、 (あんたのせいで、配膳が遅れるやろ!!!
解決にならない 送迎専用のドライバーを雇えばいいとヤフーコメントに書いてあり、 「そんなに人材が集まらん」みたいなコメントも載っていました… 送迎専用のドライバーを雇えばいいじゃない? というコメントを見て、 「世間はそう思っているんだなあ…」 と勝手に納得してしまったケアマネ 介護福祉士 でした…。 確かに送迎ドライバーを雇っている事業所さんは結構いますよ? ただ、雇っているから事故が起きづらくなるには全く結びつきませんからね?
戦争していたんやけど、原爆落されて、 仕方ないから降伏して、 本当は嫌やけど、 アメリ カの言いなりになっている日本。 アメリ カは現担当医で、 日本が私ね。 現担当医は体でかいから、大国 アメリ カだよね。 体の小さい私は小国日本。 でかい奴には、何をしてもかなわないよね。 そのわりに、ちょこちょこ反抗する私。 それを見ている看護師は常に苦笑いwww 『N先生怖くないんですか? よく言い返せますね』とか、 入院時からよく言われる(笑) 先月、 『左の奥歯がぐらつく歯がある』と言ったら、 『歯科紹介しようか?』と言われ、 『入院時に看てくれた先生じゃないと嫌だ』と私が言うと、 『うーん、、、誰のことだろう?』と 先々月と同じセリフが。。。 そして、 『40代のおじさん?? ?』と聞いてきたので、 『 だーかーらー!!! 入院していた時、目が見えていないから分からないんだって! 』 とちょいキレした私。 さらにたたみかけるように、 『 カルテに書いてないの!??? 』と聞くと、 現担当医が無言。 『あぁ、、、Y先生か。 年配のかっぷくのいい先生?? ?』と聞いてきたので、 『 だから、目見えてなかったから 分からないって言ってるよね!? 』と言うと、 『Y先生希望って書いておくけど、 必ず希望が通るとは限らないよ』と言われたので、 『えぇ!??? なんで!!! 私の歯がどうのこうのって言っていたから、 今後、何かあったら診てほしいってお願いしたら、 この病院にいる間なら診てあげるよって 言ってたよ!! !』と私が言うと、 これまた現担当医は無言。 そして、看護師はいつもの苦笑い。 医師にたいして、 『カルテに書いてないの!? 新人時代の赤っ恥エピソード｜看護師さんの本音アンケート｜看護師の求人・募集＆転職サイト【ナースではたらこ】. カルテ見てよ!』と言う患者って、 きっと私だけだよねwww 私達は1度戦っているのでこうですが、 医師との関係は良好にするのが良いので、 こういうことは言わないほうが身のためです。 これは、とても悪い例です。 現担当医がどう思っているか不明やけど、 この2年の間に、何度がキレて、 『俺だって大変なんだ!!! !』と言い、 私が慰めるということもあったので、 心底私が嫌いなら言わない??? あれ?違うか。 嫌いでどうでもいいから本音が言える ってこともあるよね。 そうね、無きにしも非ずよね。 へっへっへっ。。。 私も低評価くらっているから、 言いたい放題言うことが出来て気が楽やから、 お互いさまということにしておこう。 でも、ここまでなんでも言える医師に 診てもらった後が怖いよね。 さすがに、他の医師にたいして、 これは出来ないからな。。。 と、明日は月一の診察日。 明日はお利口さんにしてみようかな?
看護師/准看護師の7割超が「看護師を辞めたい」と思っているという調査結果があります。そんな看護師さんの苦悩について、「ナースのお仕事静岡」登録看護師さんにアンケートを実施しました。看護師さんの生の声をご紹介します。 目次 多くの看護師が仕事が辛いと感じるタイミングは? 具体的にどういう行動に出たのか いつ転職活動を始めるのがいいのか、皆はどうしているのか。実際に活動をしてみてどうだったのか 看護師のお仕事って、患者様やご入居者の日々の生活に直接貢献することができ、感謝の言葉をいただけることは看護職ならではのやりがいですよね。その一方で、大変なこと、辛いこと、悲しいことなどもたくさんあり、肉体的にも精神的にも非常にハードでもあったりします。 弊社にはご登録いただいている2000名を超える看護師の方がいらっしゃいます。その看護師のみなさんと話す機会もたくさんありますが、「辛くて大変で辞めたい」と思っている方が少なからずいらっしゃいます。ではどんな理由で辛い、大変と思っているのか、大きく3つの傾向があげられます。 1. 人間関係が上手くいっていない 人間関係は看護師に限らず、どこの職場においても必ず問題になります。それでも他の業種、職種と比べて多い傾向があると思います。 看護師の職場は医療のチームで成り立っていて、看護師以外の医師やリハビリ療法士などといったコメディカルと一緒に仕事をすることが前提です。一人だけではなく、チームで力を合わせて患者さんのケアをしていくことが看護師のお仕事。看護師が仕事で相手にするのは患者さんだけではなく、同じ看護師や他職種との連携も非常に重要です。深くかかわる分だけ、人間関係の構築が難しいともいえます。特に同じ看護師の先輩や同僚は職場でも一番近い存在です。一緒に働く上で、看護の質を上げようと思うと、意見がぶつかることもあると思います。年齢層の幅が広く、スキルや経験や教育課程も違う中で、看護観をめぐってぶつかることは当たり前かもしれません。自分の思いをストレートに言えればまだしも、ぶつかる以前に「先輩が怖いから言えない。。」といった負の感情から、ストレスを感じ、人間関係の悩みに発展していくこともあります。他にも、「先輩から無視されるなどのいじめを受ける」「医師からのセクハラを受ける」など、人間関係による問題は様々なものがあるようです。 2.
何かよくわからない無力感や罪悪感、苛立ちを感じたことはありませんか? パートナーの赤木きぬ子先生(マインドワーク® 講師)が作成された共感疲労予防のポイント5つ、とても分かりやすくまとめてくれています。ぜひ、参考にしてくださいませ。訪問看護師をしながら地域看護論や精神看護学の講師として活躍中!! 最近、私は新人看護師さんと対談する機会がありました。新人看護師さんは「一緒に働いている人の顔をしっかりと見たことがなくて・・・。遠く感じます」と話していました。確かに、新人職員の歓迎会もなければ、昼食も一方向を向いて黙食。マスクをしているときだけ会話してもよいルールを取られている病院や施設が多いのではないでしょうか。人の顔が見えない環境でのケア。不慣れな人ならなおのこと疲弊感が増大すると考えられます。 現在では、ソーシャル・ディスタンスという言葉が定着しつつありますが、心の距離もできてしまったのかも。人と人との社会的なつながりを断たなければならないとの誤解を招き社会的孤立が生じさせるという理由で、世界保健機関(WHO)では「身体的、物理的距離の確保」を意味する「フィジカル・ディスタンス(物理的距離)」に言い換えるよう推奨していますが、どっちでも同じです。物理的距離は、心理的距離と関連が深いと認識し対応していくことが大事です。 ケアする人が、物理的距離のある中で心理的距離を保ち、さらに共感することによって生じやすい疲労感をセルフケアをしていけるかが大事だと思います。自分に優しくね~~(^^)/ マインドワーク®については、こちらのサイトをご覧ください。