by ◆ この素材は[POSE STUDIO]専用です。机の上に座っているポーズ素材です。POSE STUDIOに読み込んでポーズを様々な角度から閲覧できます。※このポーズをPOSE STUDIO収録のモデルとボーン設定が異なる可動モデルに適用した場合、正しく反映されない場合があります。 コンテンツID: 1284442 公開日: 9 年前 更新日: 4 年前 "ClipStudioOfficial"さんの別の素材 "ポーズ"の人気素材 新着素材 問題の報告には、ログインが必要になります。 ログインした後、再度画面を表示し、ご利用ください。 ダイレクトメッセージを送信するには、ログインが必要になります。 取得が完了しました。 * 取得済みの素材は「 マイダウンロード 」からいつでも再ダウンロードできます。
(6, 172件中 1 件 - 200 件を表示) このページでは、 座る・座っている のイラスト画像の商品を一覧でご紹介しています。 PIXTAの イラスト素材 は、高品質で低価格。 画像定額制プラン をご利用なら1点39円からご購入可能です。ロイヤリティフリーなので、何度でも、いつまでもご利用いただけます。 全て表示
フィルター フィルター フィルター適用中 {{filterDisplayName(filter)}} {{filterDisplayName(filter)}} {{collectionsDisplayName(liedFilters)}} ベストマッチ 最新順 古い順 人気順 {{t('milar_content')}} {{t('milar_colors')}} ロイヤリティフリー ライツマネージ ライツレディ RFとRM RFとRR 全て 12メガピクセル以上 16メガピクセル以上 21メガピクセル以上 全て 未加工 加工済み 使用許諾は重要でない リリース取得済み もしくはリリース不要 部分的にリリース取得済み オンラインのみ オフラインのみ オンラインとオフライン両方 裸や性的なコンテンツを除く
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1. 「この仕事でもっとも重要な資質は何だと思いますか?」という質問への正しい答え方とは?
エリア・職種・事業所の種類など、さまざまな条件で検索できます
<介護職の経験あり> レクリエーションが得意なことをアピールしたい人のケース 有料老人ホームや特別養護老人ホームでのケアを経験。その中で、私がもっとも得意としていたことは、レクリエーションです。 より多くの利用者様に楽しんでいだくため、レクリエーションの幅を広げるよう、努力してきくました。今では、運動や音楽、ダンス、クラフトなど、多彩なレクリエーションをすることができるようになりました。 例文6. <異業種からの転職> 接客業の経験から、コミュニケーションに自信があるケース 8年間、接客の仕事をしてきた経験から、コミュニケーション力には自信があります。また、相手にあわせて対応できることも私の強みです。丁寧な対応やフランクな対応を使い分けることができ、敬語が正しく使えることをお客様に褒めていただいたこともあります。 人の顔や名前、好みをすぐに覚えられることも、自分の強みだと思っています。 例文7. <異業種からの転職> 飲食店の店長経験をアピールしたい人のケース 12年間、飲食店に勤務し、1年前から店長を任されていました。お客様には高齢の方も多く、段差のないお席に案内するなど、きめ細かな対応を心がけてきました。またスタッフの声にも積極的に耳を傾けたことで、アルバイトの離職をゼロにすることもできました。 人を思いやる気持ちと、相手のためにすぐに動くという行動力には自信があります。 例文8. <異業種からの転職> 肉体労働で鍛えた体力をアピールしたい人のケース 建築現場でのアルバイトを続けてきたので、体力には自信があります。また工事は人が少ない夜間に行われることもあり、時間が不規則なことも多いため、夜勤やシフト勤務にも慣れています。 介護の資格や経験はありませんが、私が今持っている力を活かしながら、介護のスキルを磨いていきたいと思っています。 例文9. <異業種からの転職> 管理職の経験とマネジメント能力をアピールしたい人のケース 企業の管理職として、40人の部下のマネジメントをしていました。部下が常にモチベーションを保ちながら仕事できる環境を作るため、日頃からコミュニケーションをとることで状況を把握し、トラブルが起きた時はスピーディに対応することを心がけてきました。 コミュニケーション力とマネジメント力を、貴社で活かしたいと思っています。 例文10. <異業種からの転職> 保母の経験を活かし、介護職に転職したい人のケース 昔から人のお世話をすることが好きで、6年間、保育の仕事をしてきました。 子どもと高齢者では、対応はまったく違うと思いますが、どちらも安全の確保が最も重要なことだと思っています。 保育の仕事を通して身につけた、安全を守るための「目配り」「気配り」を、高齢者のケアにも活かしていきたいと思っています。 >●○● 採用担当者は、自己PRをどう見ている?生の声を取材しました!
公開日: 2021. 03. 05 更新日: 2021.
「当社でやりたいこと・挑戦したいことは何ですか?」という質問への正しい答え方とは? 熱意やキャリアプランを見る、ということと合わせて入社後の「自身の活躍イメージ」を明確に描けているか?という点が問われる質問でもあります。転職後にあなたはどのような経験・スキルを発揮し、挑戦を行ない、実績を残すのか?といった形で「プラン」をまとめて伝えましょう。 もちろん志望職種の実務内容を踏まえたものである必要はありますが、中長期のキャリアの中で成し遂げたい大きな目標があるのなら、その限りではない場合もあります。キャリアプランとともに短・中・長期の目標を述べるのも良いでしょう。 「経験やスキルを当社でどう活かしますか?」 も参考にしてください。 ただし熱意を伝えるとはいっても、単なる「やりたい」という自己欲求だけを述べるのはNG。 「それを通じて御社にこう貢献したい」といった組織貢献の視点を併せ持つよう心がけましょう。 ご購入後のお客さまの声を集めた販促をぜひやってみたいです。クレームやご不満はお寄せいただいても、良かったことはあまりお聞きする機会がありません。「使って良かった」というお声の背景には生活のどこかにいい影響があったとか、お気持ちの変化があったとか、ご本人にとってうれしい変化があると思います。商品自体のPRにとどまらず生活を豊かにするお手伝いができるのだという新たな価値をお伝えしていきたいです。 4. 「今のあなたの課題は何ですか?」という質問への正しい答え方とは?