前向きになれるメッセージが込められた映画は、観るだけでパワーをもらえますよ。 一生懸命生きていると、仕事や恋愛、家族との関係、人生の選択など、悩みを抱えて落ち込んでしまうことはあります。 悩んで疲れてしまった時は、今回ご紹介したおすすめの元気が出る映画を観て、リフレッシュしてみましょう。 こちらもおすすめ☆
おすすめの元気が出る映画をご紹介!
5位 オデッセイ ✔︎人生で悩んでいる、 誰も経験したことがない程の逆境に立っているときにオススメ 「オデッセイ」は、 2015年にアメリカで公開された火星を舞台にしたSF映画です 。 マット・デイモン主演の映画ですね!火星に取り残されたにも関わらず、 ポジティブに生活する主人公の姿に感動します。 火星に1人取り残されながらも、ポジティブに生きる彼の姿を見ると、元気をもらえること間違いありません。皆さんの日頃の悩みも小さな事に思えて、 気が楽になるかもしれませんね。 GGにも注目で、火星で撮影はできませんので、撮影は地球上でCGを活用して作られていますが、もうCGという よりも、本当に火星にいるのではないかと思える位のレベルです。映像も楽しめる映画ですね! 下記に「オデッセイ」を観れるVODサイト6つをまとめてみました。 ◯無料視聴可能 △視聴可能(有料)×視 聴不可 「オデッセイ」 は現在、 U-NEXT と TSUTAYA TV の2社のみで無料トライアル期間に貰えるポイントを利用した無料視聴 が可能ですね! 「オデッセイ」のフル動画を無料視聴したい方へ【あらすじと見どころを紹介】 4位 マイインターン ✔︎ 仕事がうまくいかず悩んでるとき、 特にバリバリ働いているけど、疲れたなぁという女性に 「マイインターン」 は、 2015年にアメリカで公開されたヒューマンドラマ映画 です。 ロバート・デ・ニーロとアン・ハサウェイのオスカー俳優。大ヒットヒューマンドラマです。年齢・性別・地位も全く違う男女が出会い、徐々に友情を育んでいく、微笑ましい過程が魅力的な映画です。 日々の仕事を頑張っている人や少し疲れている人に特におすすめです。ジェールズ(アン・ハサウェイ)が、逆境に立ちながらも、一生懸命頑張る姿やベン(ロバート・デニーロ)の対人関係を上手くやっていく様子など、すごく勇気づけられると思いますよ! 下記に「マイインターン」を観れるVODサイト6つをまとめてみました。 「マイインターン」 は、 U-NEXT と TSUTAYA TV 、 FOD の3社で無料トライアル期間に貰えるポイントを利用した無料視聴 が可能ですね! 3位 素晴らしき哉、人生! ✔︎生きるって素晴らしいと感じられる映画です。 もう全員にオススメです。 「素晴らしき哉、人生!」は、1946年のアメリカ映画。古い映画ではありますが、今尚、名作として世界中の人達から愛されている映画ですね!
介護職、と聞くと 「辛そう」「給料が安い」 などといったように、ネガティブなイメージを持たれることが多いのは事実です。とはいえ、介護職を天職だと感じて、長年勤めている方も大勢いますし、未経験から介護の世界に飛び込んでいく人もたくさんいます。超高齢化社会を迎える現代において、重要な存在となる介護職。今回の記事は、そんな介護の仕事に向いている人と向いていない人の傾向を探っていきます。 介護の仕事について 3大介護とは 介護職に向いている人の特徴 介護職に向いていない人の特徴 介護の仕事を選ぶ理由とは 介護職は未経験、年齢問わず働けます!
介護の仕事は人対人。その場の状況にあわせて、臨機応変に対応できることが大切です。でも根が真面目すぎるせいなのか、マニュアル通りのことしか対応できなかったり、必要以上に利用者さんからの言葉を気にしすぎたり…。 今回は、「こんな性格は介護職に向いていない?」と不安な人のために、先輩の転職失敗談を介護求人ナビ編集部からのアドバイス付きでご紹介。せっかくの転職を失敗に終わらせないためにも、ぜひ参考にしてください! 《事例1》真面目すぎて、マニュアルにないことに柔軟な対応ができず、悩んでいます 24歳/女性/佳子 介護老人保健施設の介護職に就いて7カ月。真面目すぎて融通が利かない性格が悩みの種です。利用者様から言われたことも、マニュアルにないことは先輩にいちいち確認しないと不安で実行できません。先輩からは「もう少し融通をきかせて」「状況に合わせた対応をして」と言われるのですが…。間違いがないようにしようと思うと、どうしてもマニュアルに頼ってしまいます。真面目すぎるのは問題なのでしょうか? 【転職失敗事例】「介護職は真面目すぎてもダメ？」編. 《アドバイス》 介護職の仕事とは、利用者の健康や命を預かる仕事。不誠実だったり、ルーズな性格では務まりません。真面目さは介護職にとって欠かせないポイントです。 ただ勘違いをしてはいけないのは、真面目に取り組む=マニュアル通りにこなす、ではないということです。 もちろん仕事を覚えるために、マニュアルをしっかり理解し、それをベースに仕事をしていくのは基本。しかし実際の介護の現場は、一人ひとり異なる利用者が相手です。マニュアルにないケースもたくさん発生します。もしも、あらゆる利用者の、あらゆるケースをマニュアルにしようとすると、何万ページにもなってしまうでしょう。 特に認知症の方をケアする場合、想定外のケースに臨機応変に対応するスキルが求められます。ですから、「マニュアルがないと動けない」ということでは、困ってしまうのです。 あなたが先輩から指摘されている部分は、まさにこのこと。 介護の現場では、すべてに通用するマニュアルはありません。その場、その場で正しい対応を導き出すことが大切なのです。では、マニュアルがなくても動けるようになるためにはどうしたら良いでしょうか? とにかく、経験を積むことが大事です。その中でマニュアルにないケースにたくさん出会うでしょう。そのとき、わからないことを自分で抱え込まず、まわりのスタッフにどんどん相談しながら対応法を覚えていきましょう。 ポイントは、相談する前にまず自分で「このケースはこうしたら良いのでは?」と仮説を立てて考えてみること。答えをすぐに聞いて、言われたことをこなしていくだけでは、自分で考え、判断する力が身につきません。 また、対応法を教わったらそれでおしまいではなく、自分が考えた対応法とすり合わせ、違っていれば「なぜ先輩はこのやり方を選んだのだろう」と考えること。理由がわからなければ、先輩に確認しましょう。地道にそれらを繰り返すことで、様々なケースでの判断基準が蓄積されていきます。そうすれば、どんな想定外のことにも対応できる力が身につくはずです。 あなたの真面目さは欠点ではありません。その真面目さを活かして、上記のことに取り組んでみてください。 努力してみても今の職場が自分に向いていないと感じるのであれば、転職を検討するのも一つの選択肢。施設によって求めている人材も異なります。施設の雰囲気や、どんな人材を求めているかを面接の際に確認してみると良いでしょう。 《事例2》利用者様の不満の声や態度が自分のせいに思えてしまって…。気にしすぎ?
骨折した!
どうすればいい? では、具体的に消耗されない人になるのかをお話ししていきます。 ①やる仕事とやらない仕事を明確化する ②NOと言う。断る勇気をもつ。 ③完璧主義を捨てる。手を抜くところは抜く ④他者の評価を気にしない ⑤本当に嫌だったら辞める ①やる仕事とやらない仕事を明確化する 消耗されない人になるためには、やる仕事とやらない仕事を明確化するということです。 あれこれ、仕事を引き受けてしまったらキャパオーバーしてしまいます。 自分のやる仕事とやらない仕事を明確化しましょう。 ②NOと言う。断る勇気をもつ。 消耗されない人になるために、NOと言う。断る勇気をもつ。 これをできるのできないのでは、本当に消耗されるかされないかに関わってきます。 ①を意識した上で断る勇気を持ちましょう。 ③完璧主義を捨てる。手を抜くところは抜く これは、何度も言っていますが、完璧主義は捨てましょう。 そして、手を抜けるところは抜きましょう。 全部に全力投球はできません。 完璧をやめようと思えば、自然と手を抜けるところで手を抜けるようになります。 ④他者の評価を気にしない これも消耗される理由の一つであるため、評価を気にするのはやめましょう。 他者の評価を気にしないためにも、、 1. みんなから好かれようと思わない 2. 自分はどうしたいのか?と思う。 3. 自分の仕事ややるべきことに集中する です。 ⑤本当に嫌だったら辞める もう、消耗されてもう無理だったら辞めましょう。 別に辞めても問題ありません。 個人の責任ではありませんし、それは会社の責任。 個人が抱えることではありません。 嫌だったら辞めましょう。 気に入らなければ、すぐ辞めてやるからなというマインドでいけば、気持ちも楽になります。 以上。消耗されない人になるための行動でした。 皆さまも是非意識して、実践してみてください! ということで今日はここまで。 おわりまーす! 介護は底辺職でクズしかいないと有名な介護で実際に働いてみた！. 以上。 ありがとうございました。もりぴーでした。(^ ^) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 いつもご覧いただきありがとうございます。 スキやコメントを頂けれると、モチベーションがあがります。僕は単純なので、それだけでも嬉しく飛び上がってしまいます(^^) また、フォローもどんどんお願いします! 最後まで観て頂きありがとうございました^ ^ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜