【臨時休業のお知らせ】 東京都緊急事態宣言に伴い7月12日~8月22日までお休みとさせて頂きます。 ~新宿三丁目駅C6番出口徒歩1分・JR新宿駅東口徒歩5分~ 沖縄のくわっちー(ごちそう)で皆様をおもてなし☆ ランチから大型宴会まで可能な魅力たっぷりの沖縄居酒屋 ◆日~木曜は3H飲み放題!! くわっちーの宴会コース ※金・土・祝前日は2時間飲み放題 ・久米島コース〈全 8品〉4, 500円→3, 500円 ・宮古島コース〈全11品〉5, 000円→4, 000円 ・石垣島コース〈全12品〉5, 500円→4, 500円 ・女子会コース〈全 9品〉4, 500円→3, 500円 ◆ホッとする味わい☆沖縄料理 苦味少なく食べやすいゴーヤチャンプルや出汁のきいた沖縄そばなど ◆様々な宴会・パーティーに 掘りごたつ個室 6~8名様・半個室貸切 25名様~40名様 プロジェクター&スクリーン完備 歓送迎会・新年会・同窓会・打ち上げ・ママ会に お店の取り組み 1/13件実施中 キャッシュレス決済対応 食材や調理法、空間から接客まで。お客様をおもてなし。 [うちなーんちゅの味] 定番からオリジナルまで多彩な品揃え [ドリンクも沖縄づくし] 沖縄らしいトロピカルアレンジが魅力 [デザートプレート] お疲れ様! おめでとう!
酒の銘柄・ブランド肉・・・ こだわり名店を見つける 東京都新宿区 こしつおきなわりょうりくわっちー しんじゅくてん 個室×沖縄料理 くわっちー 新宿店 店舗トップ こだわり 地図 〜新宿三丁目駅C6番出口徒歩1分・JR新宿駅東口徒歩5分〜 沖縄のくわっちー(ごちそう)で皆様をおもてなし☆ ランチから大型宴会まで可能な魅力たっぷりの沖縄居酒屋 ◆日〜木曜は3H飲み放題!! 個室×沖縄料理 くわっちー 新宿店【Lets】レッツエンジョイ東京. くわっちーの宴会コース ※金・土・祝前日は2時間飲み放題 ・久米島コース〈全 8品〉4, 500円→3, 500円 ・宮古島コース〈全11品〉5, 000円→4, 000円 ・石垣島コース〈全12品〉5, 500円→4, 500円 ・女子会コース〈全 9品〉4, 500円→3, 詳しくみる [ドリンクも沖縄づくし] 沖縄らしいトロピカルアレンジが魅力 [デザートプレート] お疲れ様! おめでとう! などサプライズ演出に♪ 個室×沖縄料理 くわっちー 新宿店をおすすめする理由 『 新宿で沖縄料理 』のおすすめのお店に選ばれました! >その他のおすすめのお店をみる 個室もある沖縄料理のお店 JR新宿駅の東口からならば歩いて5分ほどの場所にある沖縄料理のお店「くわっちー」でしたら、存分に沖縄気分を満喫しながら、美味い沖縄料理を堪能できると思いますよ。定番の海ぶどう、ミミガー、チャンプルー、アーサーの天ぷら、お店のオススメである夜光貝のバター焼きなどなど、沖縄家庭料理をお腹いっぱいにいただけます。 おすすめをもっとみる 新宿区の最寄り駅 新宿駅 代々木駅 千駄ケ谷駅 新宿西口駅 西武新宿駅 西新宿駅 西新宿五丁目駅 新宿三丁目駅 東新宿駅 南新宿駅 新宿御苑前駅 都庁前駅 初台駅 国立競技場駅 参宮橋駅 四谷三丁目駅 新大久保駅 大久保駅 中野坂上駅 幡ヶ谷駅 北参道駅 [キニナルお店ランキング]集計方法 『キニナルお店ランキング』を決定する『キニナル指数』とは、 お店に興味をもってくれた人の割合 を指します。ただし、極端にアクセス数が少ない場合は、キニナル指数の精度が低くなるため、独自ロジックにて補正を行います。 ↑
東京都新宿区新宿3-11-11ダイアン新宿ビル5F 地下鉄丸ノ内線 新宿三丁目駅 C6番出口 徒歩1分, JR 新宿駅 東口 徒歩5分
新型コロナウィルスの影響で、実際の営業時間やプラン内容など、掲載内容と異なる可能性があります。 トップ クーポン コース・ メニュー 地図 周辺情報 運行情報 ニュース Q&A イベント ぐるなび 【臨時休業のお知らせ】 東京都緊急事態宣言に伴い7月12日〜8月22日までお休みとさせて頂きます。 続きを見る 〜新宿三丁目駅C6番出口徒歩1分・JR新宿駅東口徒歩5分〜 沖縄のくわっちー(ごちそう)で皆様をおもてなし☆ ランチから大型宴会まで可能な魅力たっぷりの沖縄居酒屋 ◆日〜木曜は3H飲み放題!!
Naoki Hayashi Yuki Kondo M Suzuki Kaoru Mizuguchi フーチャンプルのランチがおすすめ、居心地のいい沖縄居酒屋 都営新宿線の新宿三丁目駅から徒歩約2分の場所にある、居酒屋さんの「くわっちー」。フーチャンプル、豆腐チャンプル、沖縄そばとジューシーセットなどのお沖縄料理が美味しいお店です。活気があって居心地の良い雰囲気の素敵なお店です。 くわっちーのお得なクーポン 単品飲み放題!最大4時間! !17時からラストオーダーまで¥1980~ 3)17~19時限定 飲み物350円均一 1) 宴会コース1, 000円OFFx人数 口コミ(21) このお店に行った人のオススメ度:68% 行った 26人 オススメ度 Excellent 6 Good 17 Average 3 2021. 3.
こだわり 飲み放題付コース3, 500円~ 「新宿×飲み会」でお探しの幹事様必見!飲み放題付コースが4, 500円→3, 500円~とお手頃価格!日~木曜日はなんとたっぷり3時間飲み放題つきで、お料理・ドリンクはもちろん、お仲間とのおしゃべりも、思う存分お楽しみいただけます♪前菜から〆まで沖縄尽くしのお料理を、ゆったりとご堪能ください。 沖縄を感じる逸品でほっこり飲み会 ゴーヤチャンプルや海ぶどう、沖縄そばなど、「これぞ沖縄!」というメニューを多彩にご用意しております。ゴーヤチャンプルは沖縄そばの出汁を使用した、優しい味わいが特徴。苦味を押さえられるよう下ごしらえしております。玉子に火を通しすぎず、とろっとした舌触りを活かすのもこだわりのポイントです。 沖縄ならではのお酒で乾杯♪ 『いとまん』やフルーティーな『残波ホワイト』など泡盛だけで15種以上の品揃え!沖縄料理を扱う当店だからこそのラインナップです。熟成された甘い香りと旨味が特徴の『古酒』もご用意しております。あれこれ試して、お気に入りの銘柄を見つけてみては。 ママ会にも最適な個室でゆったり 8名様までの掘りごたつ個室は、ご宴会・飲み会はもちろん、お子様連れでのママ会にも人気のお部屋です。新宿にいることを忘れてしまいそうな寛ぎの空間で、ついつい長居してしまうかも…? !人気のお席ですので、お早目のご予約をおすすめいたします。 個室貸切25~40名様OK! スクリーンあり!
※新型コロナウイルス感染症の拡大防止のため、イベントの中止・変更、店舗・施設の休業、営業時間の変更が発生している場合があります。 詳細は各公式サイト等でご確認ください。 コシツオキナワリョウリクワッチー シンジュクテン 新宿三丁目駅 03-5755-5757 詳細はぐるなび(メニュー・クーポンなど) 【臨時休業のお知らせ】 東京都緊急事態宣言に伴い7月12日〜8月22日までお休みとさせて頂きます。 〜新宿三丁目駅C6番出口徒歩1分・JR新宿駅東口徒歩5分〜 沖縄のくわっちー(ごちそう)で皆様をおもてなし☆ ランチから大型宴会まで可能な魅力たっぷりの沖縄居酒屋 ◆日〜木曜は3H飲み放題!!
人材育成のツールとして、評価制度を活用していくために、評価者は公正に評価を行わなければなりません。どのようにして評価を行うのか、評価者が陥りやすい傾向とは、部下への評価のフィードバックはどのようにするのかなど、本研修では、評価者として求められる基本のスキルを実践を通じて学び、身につけていただきます。 <ワークのポイント> ①組織や部下に期待されている役割を考え、取り組むべき点をおさえる ②ケーススタディを使って実際に評価を行い、適切な判断基準を考える ③部下のモチベーション向上に繋がる、面談での部下の褒め方を考える ④面談ロールプレイを行い、講師のフィードバックをもとにグループでお互いの改善点を議論する ※ 弊社推奨環境 でご覧ください 実際のテキスト(一部)をご覧いただけます
3. 31更新 あなたにオススメ ビジネストレンド [PR]
研修No. 5201023 21/07/29 更新 研修内容・特徴 outline・feature 部下の行動に対し、イライラしてしまうことは誰しもあることです。大切なのは、イライラしてしまった時に怒りの感情をそのままぶつけず上手に部下を叱り、成長を促すことです。本研修では、自身の怒りの感情をコントロールするスキル(アンガーマネジメント)を身につけます。自分がどんな時に怒りの感情を抱きやすいのか、普段の自分の行動を振り返って考えます。また、つい上司として怒りたくなるような場面を想定したケーススタディを通じて、具体的な指導方法を考えていただきます。 企画者コメント comment 「つい、イライラしてしまい部下を上手に叱ることができない」「怒りをコントロールできずに職場の空気が悪くなってしまう」というお悩みを解決するために、本研修を開発いたしました。怒りの感情をコントロールできるようになることで、自分にとっても部下にとっても良い職場環境をつくることができます。部下指導でお悩みの中堅・リーダー・管理職層の方におすすめの研修です。
今回は事例をあげながら、部下との評価面談の際に気をつけるべきポイントについて、お話ししました。 評価面談は 進め方によってマイナスに作用する可能性がある 評価が何のためにあるかを管理職は理解する必要がある 評価の目的は違っても面談に際しては対話を重視する点は共通する ことを念頭に置き、真摯に望むことが大切です。 部下が前向きに仕事に取り組むことで組織活性化につながるよう、この記事を参考に評価面談に臨んでいただけたら幸いです。 <スポンサーリンク> レビューを書く Name: 評価: 1 2 3 4 5 レビュー: スパム防止のためチェックを入れてください。 送信 キャンセル レビューの平均: 0 レビュー
第2回 新入社員に求められるのは「主体性」 第3回 若手のうちに鍛えたい「数字を使ってロジカルに伝える力」 第4回 中堅社員に高めてほしい「問題解決力」 第5回 リーダーに必要なのは「プロジェクトマネジメント力」