悩み人 会社で新しい業務を与えられた時に分からないことはすぐに先輩や上司に聞いていいのかな・・・?
イラついてしまう気分わかります。ただ。その方も「郷に入ったら・・」の気持ちあるのでは? 介護職場は、過酷と利用者に対して家族側は信頼して、預けてる。その方も若いスタッフと覚えないと、あるのかもしれませんね。 昔の栄光にしがみついている人間より、まともかと私は思います。 大変でしょうけど。 少しその人にやる気させるに"ヨイショ"もいい。 ギブ&テイクじゃあないが、ギスギス仕事するより、お互い様の精神ね。影ながら応援します。 トピ内ID: 5262748933 🐴 ルナ 2021年4月15日 12:39 ベテランの方なら、一応の確認、とか、あなたにとりあえずお伺い、とか、なんじゃないですか? 「見ながらやってもらって大丈夫ですよ、私より先輩ですもの頼りにしてますお願いしますね。」なんてどうでしょう。 本心はどうあれ「頼りにしてますありがとう」で大体は上手く行きますけどね。 トピ内ID: 4018690957 いちご飴 2021年4月15日 17:35 質問してくるのは、「わからないから」ではなく「トピ主さんの職場でのやり方を確認するため」では。 その場合は、バカみたいな質問でもイチイチ教えてあげるのがベストです。 トピ主さんは無計画タイプのようなので、年上で計画的な人から質問されると、自分のミスを指摘されて攻撃されているような気持ちになるのかなと思いました。 トピ主さんの自信のなさも拍車をかけているのかなと。 >「要項を確認してください」 その人が確認したいのは、要項ではなく、トピ主さんの職場でのやり方では。 その場合、「要項を確認してください」では全く説明になっていません。 いちいちトピ主さんの職場のやり方を説明するのがベストです。 >「利用者さんがよく分かっているので、見てください」 利用者さんのやり方が正しいとは限りません。 いちいちトピ主さんの職場のやり方を説明するのがベストです。 >くらいは、失礼に当たりませんか?
人事異動で かなよさんの持ち場に来た人は 経験が長い介護のベテランでも 新規の従業員ですよね。 職場の流れを把握するのに一生懸命なのでしょう 介護の現場は、することが多岐にあり 記録ノートを見て確認していたら仕事になりません。 スプーンひとつにしても同じようにすれば良いというが 確認しているのです。 確認しながらトピ主さんとのコミュニケーションを図っていると 感じますよ。 4月の移動からまだ半月ですね。 誰でも新しいことには緊張感あります。 イラっとせずもう少し、温かい心で見守りませんか?
それ以外のことは、やはり聞かなければならないと思いますが、 あなたの、オドオドやビクビクも若い人にはイライラするでしょうね。 2年もやっているのですから、「わからない」なんて逃げないで、堂々とやっていった方がいいと思いますよ。 短時間でパートだから、というのは、ホント責任転嫁、無責任以外の何ものでもないと思いますよ。 あなたのような人がいるから、 主婦は役に立たないんだ、と思われてしまうんです。 頑張ってくださいね。 7人 がナイス!しています 自分で考えたら? なんてよっぽどのことがないと言わないと思いますよ。 ほんとに出世できるタイプの人なら、自分のことができて、 周りの教育もできるもんだと思いますけどね。。。 >社内の全体的な流れもわからず、自分がどこまで自分の判断で決断していいかわかりません。 そう、全体の流れくらいわかっていないと、 一つ一つの行動をするたびに他の人の指示をあおがないといけなくなるんです。 いくらパートでも、通常の業務ぐらいは自分の力でやるもんです。 そこが、パートナーさんの怒りを買ったポイントでは? 全体を把握するためには、 一つのものごとを聞くときに、 それだけが解決すればOK、ではなくて、 そのあとどんな流れで処理されていくのかをちゃんと把握し、 わからなければとことん聞く。 そういう姿勢がパートナーさんから求められているのだと思いますよ。 というか厳しい言い方になるかもしれませんが、社会人として当然だと思います。 おどおどから抜け出したいなら、ちゃんと仕事ができるようないいサイクルに乗らないと! 内定勝者私たちはこう言った!こう書いた!合格実例集&セオリー2015 面接編 - キャリアデザインプロジェクト - Google ブックス. どこに就職しても同じ思いをするだけです。 6人 がナイス!しています 補足を拝見しましたが、自分に自信を持って判断を下していいんだと思いますよ。 特殊な業種や新境地といえども、質問者様ならできると判断されたから採用されたんです。 >夫の扶養内で働いているので勤務時間も短く、主に雑用係要員で採用されたと自覚しています。 これはチョット考えを改めたほうがいいですね。今の日本の不況を考えたら、そんなレベルをパートといえども採用しませんよ。 雑用は正社員が自分でするようになっていて、パートや派遣も即戦力として働く人でないと企業は困ります。 飲食店やファーストフードでアルバイトしている高校生や大学生を見てください、 本業は学生であって放課後や土日にアルバイトしている、本業が主婦の質問者様と同じ立場ではありませんか?
すぐに質問してくる人に思うこと 自分の頭で考えないから教えても無駄かもと思う 答えばかりを欲しがるので過程の理解度がない つまり一緒に働いてもメリットが少なそう クライアントに対してもプラスにならないだろうな 上記の感じです。 これは経営者としての私の考えなので偏っているかもしれませんが、これくらい「相手のことを考える人」の方がチャンスを掴む可能性が高いと思っています。 【フリーランスエンジニアとして稼ぎたい方へ】 案件を獲得できるか不安... 単価をもっと上げて稼ぎたい... そのように悩んでいる方も多いと思います。 実は、フリーランスエンジニア専門エージェントを活用すると 案件獲得から単価アップまでサポートしてもらえます! 無料で利用できるので、エンジニア経験がある方は必ず登録しておきましょう! 60秒で登録が終わります。 案件を見ているだけでもテンション上がるので、 今すぐ登録してみてください!
コミュ力を上げるため、人見知りを克服するため、私は質問力を上げることをおすすめしています。 雑談や初対面が苦手な方には、質問力をつけて、自分から話しかけられるようになると、自信がつくし、人との会話もより楽しくなると感じてます。 ただ、質問力というのは「質問攻め」することとは違います。 たくさん質問することが「質問力のある人」ではありません。 質問力をつけたい人 質問攻めしてしまってるかもと思う人 質問攻めされて嫌な気持ちになってる人 こんな方はぜひ最後まで読んでいって下さいね。 Youtube版はこちらです。 それではスタートです。 会話や雑談の練習はこちら 会話力(話す、聞く、質問する)の練習相手になります 苦手な会話の改善!恋愛や仕事や人間関係や雑談にきっと役立つ! 質問攻めって何? 質問攻めとは、言い換えるとこういうことです。 立て続けに質問する 矢継ぎ早に質問する あれこれと質問する 質問攻めとはこんな感じです。 例えば、ある趣味の集いで知り合った、初対面の人を相手にした場合。 今日はどこから来られたんですか? なぜこの集いに来ようと思ったんですか? いつからこの趣味を始めてるんですか? この趣味は一人で?誰かと一緒に? これが質問攻めです。 相手が答えたら、次はまた違う質問をする また相手が答えら、また違う質問をする まあ、ここまで立て続けの質問でなくても、 「質問することを目的にしてる」 と感じる人もいます。 質問攻めに合うと、苦しくなることがあります。 質問攻めされると嫌!うざい! 質問攻めに合うと、苦しくなったり嫌な気持ちになったりします。 それはなぜでしょうか? 質問攻めに疲れてしまう 自分が好きなように話すことと、相手の質問に答えるのでは、頭の使い方が全く違います。 相手の質問に答える時は、神経も使います。 「これを言っていいのかな?」とか、考えながら答えるわけですから、疲れやすいと思います。 例えば「どこから来たんですか?」と聞かれても、どこまで具体的の場所を言っていいのかに迷うこともあると思います。 関西からです、というか、大阪からです、というか、迷うこともあるでしょう。 そんな質問がいくつも投げられたら、だんだん頭が疲れてきます。 特に「なぜ?」を連発されると、だいぶしんどいですね。 答えたくないことを質問されると嫌だから 質問攻めに合うと、その中には、話したくないデリケートなことも混ざってきたりします。 そうなったら、もうテンションは下がりますよね。 実際に、嫌な質問をされるかは分かりませんが、相手が質問攻めしてくる人と分かったら、その時点で「あのこと質問されたら嫌だな」といった不安が生まれることもあります。 なぜ質問攻めするの?その心理のこと なぜ、質問ばかりするのでしょうか?
トトロママ(30):専業主婦 旦那(47):会社員 長女(2):未就園児 次女(0):未就園児 年の差婚の我が家です。 旦那が80歳になるまで、 ローンを返せるのか?! 節約・ポイ活頑張ってます 🍒五色そうめん購入レポ 五色そうめんが届いたので、 さっそく晩ごはんに そうめんアートを作りました このように、7色のそうめんが入っているので、 茹でるだけ!! 積極的な女性積極的な女性が集まるイベント特集一覧 | 街コンジャパン-全国の街コン公式サイト-. 我が家は長女の大好きなトトロを 作りました チーズと海苔で、目やヒゲを作りました。 写真にはないですが、他の種類も味見を 味はどうかと言うと、 うめ以外は味がしなく、 一般的なそうめんに感じました。 ゆずやいよかんは香りがしっかりついてます。 うめはほんのり酸っぱさも 感じますが、それよりもウメガムを 食べているよう ↑こちらのです。 抹茶もゴマも全く違和感なく 食べられました 夏休み中のお昼ご飯にも オススメです!!! めんつゆ付きのもあるみたいです 最後まで読んでくださり ありがとうございました。 本日 までサプライズデー 在庫限り なのでお早めに *扇風機は売り切れました。 63, 300円→34, 800円 28, 500円引き!! 購入前にエントリーするの お忘れなく!!! 画面クリック後、スクロールすると 出てきます。
離婚調停 離婚調停申し立て後から初回期日の決まり方と前日までの準備 申し立ては無事に終了!これから調停日までどう過ごせばいい?この記事では申し立て後から初回までの流れや当日までに準備したいこと、初めての離婚調停への心構えについて解説していきます。この期間にもしっかりと準備をすることで、相手と差をつけて有意義な離婚調停を進めることができますよ! 2021. 07. 30 2021. 08. 03 離婚調停 離婚調停 初回の離婚調停ってどんな感じ?聞かれることや注意点は? この記事では、離婚調停当日の服装や持ち物・同伴者などの決まり、離婚調停初日に聞かれることや気をつけることについて、実際の経験談をもとにわかりやすく解説しています。 2021. 28 2021. 03 離婚調停 離婚調停 離婚調停を申し立てられたら知るべき3つのこと 急に離婚調停を申し立てられた!どうすればいいの?この記事では、離婚したくない場合にすることや合意している場合でも準備するべきことを深掘りし、そもそも離婚調停とは何かまで解説していきます。 2021. 03 離婚調停 別居 離婚に向けて別居したいけどお金がない!必要なお金と対処法【ママ向け】 離婚を前提に別居したいけどお金がない!いくらあれば別居できる?離婚後より別居中の方がお金がかかるって本当?筆者の経験をもとに、別居に必要な費用や生活費が足りないときの対処法、支援制度についてまとめました 2021. 20 2021. 31 別居 もっと見る シングルマザーのいろいろ シングルマザーだって恋愛がしたい!注意する4つのポイント シングルマザーの恋愛って難しい?シンママだって普通に恋愛できます!私自身の経験をもとに、子どものことなど押さえておきたいポイントを解説します。 2021. 19 2021. 31 シングルマザーのいろいろ シングルマザーのお仕事 シンママだって仕事を辞めてもいいんです!辞めたいあなたがすべきこと 仕事疲れた・・・でも働かないと生きていけない。そんなシンママだって仕事を辞めてもいいんです!筆者の経験をふまえ、そんなときにすべきことを考えてみました。 2021. 44歳IT企業勤務女性の婚活戦略 8歳下プログラマーから「いいね」貰うまで｜NEWSポストセブン. 22 2021. 31 シングルマザーのお仕事 シングルマザーのいろいろ シングルマザー生活のメリット・デメリット【シングルマザーも楽しいよ!】 シングルマザーってメリットもたくさんあるんです!私も元シングルマザー。離婚したいけどシングルマザーになるのが不安で離婚を決意できない・・・シングルマザーって大変そうだしデメリットばかりイメージしちゃう・・そんな人に読んで欲しいです。 2021.
週刊女性PRIME 連載 仁科友里のヤバ女列伝 [写真 1/9枚目] 市村正親、篠原涼子 [写真 2/9枚目] 1994年12月、初出場した紅白で『愛しさと切なさと心強さと』を歌った篠原涼子 [写真 3/9枚目] '12年3月、埼玉県越谷市のホールで開催された加藤茶&綾菜の結婚披露宴 [写真 4/9枚目] 子どもの幼稚園入園式に現れた篠原涼子(2017年) [写真 5/9枚目] 2008年、長男をベビーカーに乗せて買い物に出る篠原涼子 [写真 6/9枚目] 2005年3月、市村との結婚を問われてはにかむ篠原涼子 [写真 7/9枚目] 1994年、"バラドル"としてブレイクした篠原涼子 [写真 8/9枚目] 篠原涼子('94年『紅白歌合戦』リハーサル) [写真 9/9枚目] 外国人のご近所さんといい笑顔で談笑する篠原涼子(2012年) Photo Ranking
2021年7月31日 11:00 いままで年上男性にしか興味なかったという男性も、年下男性もアリかも!と思う瞬間があるでしょう。 でもはたして、どんな女性が年下男性の心をつかむのでしょうか? そこで今回は、年下男性が思わずキュンとする「年下キラー」の女性をご紹介します。 ■ 年下扱いをしない 年下男性に対して、「○○くんは、まだ若いから」とか「あと○年すればわかるから」と、先輩風をふかせてしまうなんてことありませんか? このような発言は、ただの先輩後輩の関係なら問題ありませんが、彼と恋人になりたい場合は、年下扱いしないのがポイント。 対等な関係を築けるよう意識するといいでしょう。 ■ サポート上手 年下男性を前にすると「私がリードしてあげなきゃ」と思うかもしれません。 もちろんそんな姿勢は、会社では頼もしくて素敵かもしれませんが、プライベートまでリードするのは考えもの。 年下男性からすると、より年齢差を感じて、近寄りがたい印象を受けることがあります。 それに年下とはいえ、プライベートでは女性をリードしたいと考える男性もいるかもしれません。 ただ、ときには彼のリードが空回ってしまうことも。 そんなときは、彼に主導権を預けたまま、サポートする必要があります。 …
って言いたくなりました」 自分からもアプローチを試みてはいたが、そこには超えられない壁があった。 「写真やプロフィールを見て、話してみたいなと思う同世代は、年下を希望していることが多いんです。条件の良い人ほど、露骨に『若い女の子がいい』とは言わない。子どもが好きで、自分も子育てをしたいから、35歳くらいまでを望みますって書いてあるんです。自分の年齢を棚に上げられて、男性はいいですよね……」 年下を希望する男性の中には、若く見えると言われます!とアピールする人が多かったと、葉子さんは語る。