また、どうすればアーキタイプを創作の味方にひきつけられるのか?
2016年9月20日 スクリプトドクターの三宅隆太さんと、直木賞作家の三浦しをんさんによる「創作お悩み」対談第3回。アマチュア脚本家たちの悩みにこたえるために『スクリプトドクターの脚本教室』シリーズを世に送り出している三宅さん。そんな三宅さんが、脚本学校の授業を聞いて驚くのが、「脚本家は現場に行ってはいけない」という教えがいたるところで伝授されていること。いったいなぜそんな「常識」がまかりとおっているのでしょうか? 三浦しをん (以下、しをん) 駆け出しの脚本家さんが、映画制作に必要な政治力や経済観念を身につけるのは大変ですよね。デビュー後にかなりの経験を積まないといけないのではないですか?
2016/08/11 Thu 三宅隆太×二村ヒトシ 「スクリプトドクターとAV監督が語る「心と向きあう、ということ」」 『スクリプトドクターの脚本教室・中級編』刊行記念 三宅隆太さんによる『スクリプトドクターの脚本教室・中級篇』が好評発売中です。 本書は、かつてない切り口で脚本家やその卵、マンガ家やビジネスマンにも大反響を巻き起こした脚本指南書『スクリプトドクターの脚本教室・初級篇』の第2弾。 かつてない「共感力」を活かす脚本術や、物語ひらめきドリル、お話作り書き込みシートなども掲載された、即戦力にもなる一冊です。 今回B&Bでは、『スクリプトドクターの脚本教室・中級編』刊行を記念してイベントを開催します。 お相手にお迎えするのは、AV監督の二村ヒトシさん。 スクリプトドクターとAV監督が語る「心と向きあう、ということ」とは!? どうぞお楽しみに! イベントのご予約は こちら から! 「言うべきことを言えない人」は相手にまったく“共感”してない｜脚本のお医者さんと罠にハマる原作者？——三宅隆太×三浦しをん対談｜三浦しをん／三宅隆太｜cakes（ケイクス）. 出演 _ 三宅隆太(スクリプトドクター) 二村ヒトシ( AV 監督) 時間 _ 19:00~21:00 (18:30開場) 場所 _ 本屋B&B 世田谷区北沢2-12-4 第2マツヤビル2F 入場料 _ 1500yen + 1 drink order
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商品情報 発売日:2015年06月 / ジャンル:アート・エンタメ / フォーマット:本 / 出版社:新書館 / 発売国:日本 / ISBN:9784403120244 / アーティストキーワード:三宅隆太 内容詳細:TBSラジオ『ライムスター宇多丸のウィークエンド・シャッフル』で特集され知られる存在となった、日本に数人しかいない"脚本のお医者さん"こと"スクリプトドクター"=三宅隆太の初の脚本指南書。あなたにやさしく語りかけるかつてない画期的な一冊。目次:第1章 あなたの世界観をさぐる/ 第2章 性格の仕組みとクライマックスの関係性/ 第3章 中心軌道を抜き出し、葛藤を簡略化する/ 第4章 逆バコ起こしで構成力を身につける/ 第5章 スクリプトドクターの仕事術 前半/ 第6章 スクリプトドクターの仕事術 後半 スクリプトドクターの脚本教室・初級篇 / 三宅隆太 〔本〕 価格情報 全国一律 送料495円 このストアで2, 500円以上購入で 送料無料 ※条件により送料が異なる場合があります ボーナス等 最大倍率もらうと 5% 66円相当(3%) 44ポイント(2%) PayPayボーナス Yahoo! JAPANカード利用特典【指定支払方法での決済額対象】 詳細を見る 22円相当 (1%) Tポイント ストアポイント 22ポイント Yahoo! JAPANカード利用ポイント(見込み)【指定支払方法での決済額対象】 ご注意 表示よりも実際の付与数・付与率が少ない場合があります(付与上限、未確定の付与等) 【獲得率が表示よりも低い場合】 各特典には「1注文あたりの獲得上限」が設定されている場合があり、1注文あたりの獲得上限を超えた場合、表示されている獲得率での獲得はできません。各特典の1注文あたりの獲得上限は、各特典の詳細ページをご確認ください。 以下の「獲得数が表示よりも少ない場合」に該当した場合も、表示されている獲得率での獲得はできません。 【獲得数が表示よりも少ない場合】 各特典には「一定期間中の獲得上限(期間中獲得上限)」が設定されている場合があり、期間中獲得上限を超えた場合、表示されている獲得数での獲得はできません。各特典の期間中獲得上限は、各特典の詳細ページをご確認ください。 「PayPaySTEP(PayPayモール特典)」は、獲得率の基準となる他のお取引についてキャンセル等をされたことで、獲得条件が未達成となる場合があります。この場合、表示された獲得数での獲得はできません。なお、詳細はPayPaySTEPの ヘルプページ でご確認ください。 ヤフー株式会社またはPayPay株式会社が、不正行為のおそれがあると判断した場合(複数のYahoo!
「スクリプトドクターのものがたり講座 第七回」 講座最終日には打ち上げ会も決定し、受講生皆さんの交流も増えてきた今日この頃。今回は【抽象化と類推】についてです。 ビジネス書等で扱われることはあれど、脚本創作の本ではあまり語られない「抽象化思考」。この実は脚本創作にもとっても重要な思考について考えていきました。 ところでもし「具体=わかりやすい」、「抽象=わかりにくい」と咄嗟に判断してしまったとしたら、これは誤り。抽象化思考とは枝葉を切り捨て本質を捉える、むしろわかり易くすための重要な思考です。この日の講義も「具体」と「抽象」の違いの説明から、抽象化に至るプロセス、そしてその利点と応用について、順を追って丁寧に進めていきました。 問題の本質を掴み、自分の限られた知識と経験を応用することによって多くの事象を捌くことを可能にするこの「抽象思考」は、まさに"カタチ"でなく"キモチ"で理解していくこの講義のあり方と近いものがあります。 相手が伝えたいことの芯を理解し、結果コミュニケーション能力の向上にも繋がるこの思考を身に着ける為に必要なことは、相手に傾聴し、そして共感すること。そしてその為には相手を尊重することが必要であり、且つその為にはまず自分に自信をつけること(=女性神話! )。 まさに前回までの積み重ねが活かされた講義は、「抽象化」から再度「具体化」へと至る、神話構造の「理解」から「創作=書くこと」へと繋がる重要なものとなりました。 さて毎回スリリングなこの講義も残るはあと3回。次回はどんな講義になるでしょうか?楽しみですね。 「スクリプトドクターのものがたり講座 第八回」 今回のテーマは【手法としての説明台詞】。 「説明台詞」というと、良くないもの・つまらないものと受け取られていることが多いと思いますが、説明台詞全てが良くないものなのでしょうか?それとも説明台詞にも「良いもの」と「良くないもの」があるのでしょうか? 今回は、「講義を終えた後は、説明台詞が好きになる」と冒頭で三宅さんがおっしゃったように、台詞全般から説明台詞のあり方まで、映画の「台詞」に焦点を絞ったみっちり2時間半の講義となりました。 前半は、映画における台詞の役割や書く際の注意点といったことを踏まえながら、登場人物を生きた人間にする方法について考えました。実際に「別れ話をきり出した夫に対する妻の台詞を書く」という実践を通すことで、台詞を書く面白さと難しさを実感できたのではないかと思います。 後半は、映画の「説明台詞」を抜粋映像を観ながら検証していきました。 観客が耳で聴くことで感情や意味を理解する登場人物の「台詞」は、説明的でなく感情的であるべきです。しかしどうしてもそこで説明台詞が必要になった場合、どのようなものが"良い説明台詞"になり得るのでしょうか?
この記事をまとめると以下のようになります。 就活中の非通知の電話の対応について 非通知電話に出れなかった時の対応について 非通知設定解除のすすめについて 迷惑電話が多いと、理由で知らない電話番号からの連絡ですら着信を拒否してしまう人が多いと思います。しかし、企業もやむを得ない理由で非通知の連絡をしていることがほとんどです。 この事情を理解して、就活中は非通知の連絡でも出るようにしましょう。 おすすめの転職サービス サービス名 特徴 dodaキャンパス スカウトが受けられる 就職shop 書類選考なし リクルートエージェント 国内最大級の求人数 キャリセン就活エージェント 内定獲得まで最短1週間 キャリアチケット 内定率39%UP この記事に関連する転職相談 今後のキャリアや転職をお考えの方に対して、 職種や業界に詳しい方、キャリア相談の得意な方 がアドバイスをくれます。 相談を投稿する場合は会員登録(無料)が必要となります。 会員登録する 無料
発信元が不明な場合は連絡を待つ ただし、多くの企業を受けていて、 どこからかかってきたのか絞り込めないという場合。 このような場合は 連絡を控え、 また向こうからかかってくるのを待つほうがよいでしょう。 間違った企業にかけてしまうと、 その企業にとってはただの迷惑になってしまいますからね。 就活の悩み、 就活支援サービス「ジョーカツ」の キャリアアドバイザーがサポートします! 2. 面接の合否連絡の電話に折り返しする時の7つのマナー | 賢者の就活. 企業が非通知でかけてくる4つの理由 これだけIT技術が発達したこのご時世に、 いまだに非通知電話で連絡してくる理由。 それは、 ・セキュリティ上の問題 ・企業の古い慣習 ・採用連絡のアウトソーシング ・特別回線を引いている という4つの理由が考えられます。 順に見ていきましょう。 2-1. セキュリティ上の問題 第一に考えられる理由は、 もし 電話番号を間違えて違った相手に電話をかけてしまったとしても、 トラブルにならないようにするため です。 企業は年間何百、何千人との学生と会い、 また取引先にも電話をかけるケースがあります。 もちろん、確認はしますが間違えてしまうこともあります。 もし間違えてしまった場合、 相手はどう思うでしょうか? 取引先からしたら、 「 管理が不十分だな 」 「 注意深くないな 」 と思ってしまうはずでsすよね。 電話一本で相手の信頼を落とさないため にも、 リスクを想定し非通知で電話をかけることは、 企業にとってメリットがあるのです。 また、選考結果という大切な情報は、 基本的には就活生本人以外には明かさないものですよね。 そのため、 「この就活生は、この企業を受けている」 といった 個人情報を外部に漏らさないため 、 もし万が一間違った相手にかけてしまったとしても 企業の電話番号がわからないようにしているのです。 2-2. 古い慣習 昔は相手の電話番号がわからない方が普通であり、 自分の電話番号を相手に知らせる方がレアだった時代でした。 また、折り返しをするという文化もありませんでした。 そのため、歴史が長い企業だと、 通知設定を非通知のまま使い続けており、それがデフォルト化 しています。 特に変える理由もない ため、 電話をかける企業側も それが非通知のままになっている事実をきちんと認識していません。 老舗の企業などでは、可能性があるかもしれませんね。 2-3.
非通知電話をとれないと不合格になるということはおそらくありません。 わざわざ電話をかけるということは、企業から一定の評価を受けている証拠です。企業側は新卒採用にコストをかけているということを考えてみて下さい。採用までにコストをかけて、評価した人材を電話数回とれなかったという理由で落とすのは企業としても、もったいないことです。ですから、非通知電話をとれなくて落ちることはありませんので、安心してください。 電話に出れなくても、気にせずに 非通知電話を取ることができなくても、留守電が残されたり、再度かけなおしてくれる可能性は高いため、気にしなくて大丈夫です。電話が取れなかったことに悶々とすることなく、前向きに就活を進めていきましょう。 おすすめレクミーチャンネル 即改善!失敗するWeb面接の最大の原因
はじめに:非通知でも電話に出るべき! 多くの学生が就活中に悩む、 企業からの"非通知"電話。 最近はメールで選考結果がくる場合も多くなってきましたが、 まだまだ非通知で電話がかかって来るケースが多いです。 そもそも非通知設定というのは、 電話番号を相手に知らせず電話を掛ける方法。 相手の電話番号が見えないため、 怪しい電話ではないかと思うこともあるのではないでしょうか。 しかしながら、 企業側にも理由があって、非通知で連絡してきています。 そのため、就活生はたとえ非通知でも電話に出るようにし、 着信にはしっかりと対応した方が望ましいです。 本記事では、 ・非通知の電話に出られなかった時の対処法 ・企業が非通知をかけてくる理由 ・就活生が事前に設定しておくべきこと について、紹介します。 正しい対処法を頭に入れ、 社会人マナーを今のうちに身につけておくようにしましょう! 社会人基礎力? 社会人に必要とされる3つの能力とは? 1. 就活 電話 出れ なかっ た 落ちるには. 非通知の電話に出られなかった時の対処法 電話がかかってくると、 誰しもがちょっとドキッとしてしまう「非通知電話」。 企業には、後ほど紹介するような言い分があるため、 就活中はたとえ非通知でも電話に取るのが望ましいのですが、 授業やアルバイトなどでどうしても電話に出られない時ってありますよね。 そのような場合の対処法としては、 ・メールを確認する ・留守電を確認する ・電話をかけ直す(発信元が明確にわかる場合) ・連絡を待つ(発信元が不明な場合) この4つの対処法があります。 順に見ていきましょう。 1-1. メールを確認する 非通知の電話に出られなかったときは、 その企業からメールが来ている可能性があります。 電話に出れないのであれば、 別の方法すなわちメールでアプローチしてくる企業もあります。 メールを確認して、できるだけ早く対応しましょう。 1-2. 留守電を確認する 企業からの非通知に出れなかった場合、 留守電に要件を残している企業もあります。 メールと共に、必ず確認しておくようにしましょう。 1-3. 相手が明確にわかる場合は電話をかけ直す 留守電やメールにも連絡が無く、 この企業からかかってきたなと絞り込めるのであれば、 こちらからHPに書いてある電話番号に連絡をしましょう。 その際は、 折り返し方が非常に重要 になります。 初めに ・大学名 ・自分の名前 ・担当者の名前 ・電話がかかってきた時間帯 を伝えるようにしましょう。 この項目を伝えることでスムーズに連絡が取ることが出来ます。 そして言葉遣いには注意しましょう。 また、企業側が忙しいと想定される時間、 相手が電話に出れないであろう時間は避けましょう。 ・始業前・就業してからの約1時間 ・就業前の1、2時間前 これらの時間帯は、特に忙しい時間帯です。 そして、 お昼も基本的に外に出ているケースが多い です。 相手も出ることができず、無駄な電話になってしまうので、 このような時間帯にはかけないようにしましょう。 1-4.
質問日時: 2008/03/07 19:16 回答数: 6 件 就職活動中の者です。 会社説明会に出席しているだけでまだ、選考は受けていません。 合否を電話で知らせてくる企業が多いと思います。 ですが、もしもその電話にたまたま、出られなかった場合はすぐに落とされてしまうのでしょうか? 例えば、トイレやお風呂に入るだろうし、電車やバスに乗っていて携帯電話に出られない。折り返しの電話を入れるにも、万が一非通知でかかってきた場合はどの企業が掛けたのかわからないと思います。 聞いた話によると、一回電話に出なかった場合、即落とされた人もいるみたいです。その人が受けた会社は大手らしいですが、大手企業は結構冷たいと言っていました。 選考中は携帯電話を四六時中持っていないといけないのでしょうか? 【非通知への折り返し】就活生が知っておくべき対処法と企業側の理由 | ジョーカツキャンパス. No. 1 ベストアンサー 回答者: yumeringo#2 回答日時: 2008/03/07 19:26 落とされません。 でも、留守電はONにしておいたほうがいいかも。 大抵は、留守電にメッセージを残しておいてくれる企業が多く、 その場合は、また後でかけなおします。または、都合のいい時に○○まで連絡下さいとメッセージが入っています。 また、留守電をONにしていなくても、 大抵は、後からかけなおしてくれます。 >一回電話に出なかった場合、即落とされた人もいるみたいです。 これ、デマだと思いますよ^^; どうして、一度は受かったのに電話にでなかったから落とされたと、その人はわかったのでしょうか?一度着歴が残っていたのに、後日不合格の連絡が入ったからですか?ちょっとおかしくないですかね?
担当への取次を依頼しよう 恐れいりますが、△△課の◯◯様をお願いできますでしょうか。 企業からの電話は、必ずしも担当直通とは限りません。よって、最初に目的の相手への取次を依頼しましょう。 3. 先ほど電話してくれたことへのお礼を述べよう ◯◯様、お忙しいところ、恐れいります。私、さきほど、お電話をいただいた◯◯大学の△△と申します。さきほどはお電話ありがとうございました。 相手が出たら、先ほど電話をしてくれたことへのお礼を述べてください。電話の最初には挨拶をするのはビジネス電話の基本です。この場合は、先ほど電話をしてくれたことへのお礼が挨拶として適切です。 4. 【就活中の非通知電話】出れなかったときの対処方法 | 【レクミー】. 面接の合格連絡には肯定的に対応する ありがとうございます!ぜひ、二次面接を受けさせていただければと思います。 企業から面接後に電話連絡が来る時は、たいてい合格の連絡です。合格を告げられた時は、「ありがとうございます!」と元気よく対応し、企業への熱意を示してください。 5. 予定があわない時はしっかり断ろう 申し訳ありません。あいにく、そちらの日は都合が悪く、参加できません。誠に恐縮ですが、他の日程をお願いできまないでしょうか。 面接官の告げる面接日程が都合とあわない場合は、ハッキリ断ってください。面接官も就活生が忙しいことは知っているので、日程を断った程度では、低く評価されることはありません。不都合な場合は、ハッキリ断ってOKです。 断わる時は、例文のように「あいにく〜できません」と「あいにく」をつけて断ると、丁寧な言い方になります。 6. 重要なポイントは復唱して確認しよう かしこまりました。◯◯日の☓時、御社ビル7Fですね。 ビジネスの電話では、重要な情報は「繰り返す」のが大事です。復唱して情報を繰り返すことで、相手も「ちゃんと相手に伝わっているな」と安心することができます。面接の日時・場所のような重要事項は復唱して確認して下さい。 7. お礼をつげて電話を切ろう はい、よろしくお願い致します。本日はお電話いただき、ありがとうございました。では、失礼いたします。 用件が終わったら、お礼を述べて電話を切りましょう。なお、目上の人に電話をかけている時は、相手が電話を切る音を聞いてから静かに電話を切るのがマナーです。 折り返しの電話で注意したいポイント よく考えてから返事のできる手紙やメールと違い、電話はリアルタイムで相手と会話するため、その場で臨機応変な対応が求められます。 企業からの着信を確認してすぐに折り返しをしたとしても、タイミングによっては先ほど紹介した例のようにスムーズにいかないこともあるかもしれません。 予期しない状況に陥ったことで焦ってしまい、失言をしたり印象を悪くしてしまうことだけは避けたいですよね。 そこで、以下ではそもそも電話に出られなかったことは問題ないのか、また、担当者が不在であったり留守電が残っていた場合にどう対応すれば良いのかについて紹介します。例文を参考に、相手により好印象を与えられるような対応を目指しましょう。 面接の結果連絡の電話に出れなくても平気なの?