更新日:2021年02月15日 ランドネットは、主に投資用不動産の売買や賃貸管理を取り扱っている不動産会社です。 首都圏・関西圏の中古ワンルームマンションを中心とした不動産の売却、購入、投資、賃貸管理、リフォームの5つの事業を行っています。 このページでは、 ランドネットが不動産投資に強い理由は? ランドネットの信頼性は? ランドネットはどんな人におすすめなの?
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24 / ID ans- 252344 Rakuten Direct株式会社 仕事のやりがい、面白み 40代前半 女性 正社員 カスタマーサポート 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 スタッフは仲が良いが、昇給はないか、雀の涙ほどの昇給額。 社長は高学歴が好きで、人事評価は好き嫌いで決めている。 ここ最近は、業績が悪く社員離れが激しすぎる。... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 ここ最近は、業績が悪く社員離れが激しすぎる。 楽天に増資してもらって、なんとかやってるが社内に楽天から来た人が少しずつ増えてる。 考え方は、水と油で辞めてく人があとをたたない。 今後どうなるか全く未定。 投稿日 2016. 電通ダイレクト | dentsu direct. 18 / ID ans- 2345065 Rakuten Direct株式会社 仕事のやりがい、面白み 20代後半 女性 正社員 Webマーケティング(SEO・SEM) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 年齢に関係なく、実力ややる気のある人にチャンスを与える会社だと思います。現に、新卒入社5年で部長や本部長を任される人も複数人います。楽天子会社化、社長交代によ... 続きを読む(全216文字) 【良い点】 年齢に関係なく、実力ややる気のある人にチャンスを与える会社だと思います。現に、新卒入社5年で部長や本部長を任される人も複数人います。楽天子会社化、社長交代により、人事制度や組織形態が徐々に変革されてきており、以前より会社然としてきています。残業は少なく、定時後1時間以内には半分以上の社員がオフィスを出ます。 変化の多い会社なので、柔軟性がないとうまく対応していけないと思います。 投稿日 2016. 23 / ID ans- 2378597 Rakuten Direct株式会社 仕事のやりがい、面白み 男性 正社員 その他経営企画関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 次から次へと新しいことを実現していくことのとても面白みとやりがいを感じました。ベンチャー企業らしいスピードとエキサイティングなところがありました。 【気になる... 続きを読む(全151文字) 【良い点】 最近では経営体制も変わり、楽天さんの100%子会社にもなったようなので、ずいぶん変わったかと思います。 投稿日 2016. 07 / ID ans- 2065742 Rakuten Direct の 評判・社風・社員 の口コミ(94件)
777~本レスまでは、スレッドの趣旨に反する投稿、および、削除されたレスへの返信のため、いくつかの投稿を削除しました。管理担当] 803 このスレッドも見られています 同じエリアの大規模物件スレッド スムログ 最新情報 スムラボ 最新情報 マンションコミュニティ総合研究所 最新情報
29 / ID ans- 2935069 Rakuten Direct株式会社 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 20代前半 女性 正社員 新規事業・事業開発 在籍時から5年以上経過した口コミです 興味があることは、個人でというスタイル。教育体制は全く整っていない。業務上必要な事柄についても、十分な教育があるとはいえない。試験料の補助なども、あると思うが実際に利用し... 続きを読む(全168文字) 興味があることは、個人でというスタイル。教育体制は全く整っていない。業務上必要な事柄についても、十分な教育があるとはいえない。試験料の補助なども、あると思うが実際に利用している人を聞いたことがない。徹底的にコスト削減しているため、業界の勉強会なども出ることが難しい雰囲気がある。 ある程度経験のある方が、実践を積むのであればよいと思う。 投稿日 2015. 11. 16 / ID ans- 2012143 Rakuten Direct株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 カスタマーサポート 在籍時から5年以上経過した口コミです 昨年、創業者の社長が退任し、楽天グループから新しい社長が来ましたが、やり方が180度変わった印象です。 コスト削減を最優先の業務にしており、元々良くなかった待遇面も人に... 続きを読む(全158文字) 昨年、創業者の社長が退任し、楽天グループから新しい社長が来ましたが、やり方が180度変わった印象です。 コスト削減を最優先の業務にしており、元々良くなかった待遇面も人によっては悪化しています。また人が辞めても補充は一切せず、残っている人の負担は増える一方。そのやり方についていけない社員が次々と辞めて行っています。 投稿日 2015. 05. 13 / ID ans- 1424226 Rakuten Direct株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 正社員 生産管理・品質管理 在籍時から5年以上経過した口コミです 明確な業績を出しても全く給料に反映されず「他の人よりは多く給料を支払っているので無理」と言われ、呆れて退職しました。古くからいるメンバーは保守的で保身の意識が強く、その上... ダイレクトワン株式会社の新卒採用・企業情報｜リクナビ2022. 続きを読む(全151文字) 明確な業績を出しても全く給料に反映されず「他の人よりは多く給料を支払っているので無理」と言われ、呆れて退職しました。古くからいるメンバーは保守的で保身の意識が強く、その上あまりスマートとは言えない印象がありました。上層部の勝手な思いつきで簡単に他部署に異動となるケースも多く、それもどうかと思いました。 投稿日 2013.
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