キャンペーン お見逃しなく!今だけの お得情報 「期間限定割引」をご活用ください サービス 「この 場所 だから使いたい」「この 人 だからまた使いたい」 "使いやすい理由" がここにあります。 「場所」 AREA 駅近で迷わない 東京、横浜、名古屋、大阪の 「主要駅徒歩圏内」で展開 「空間」 SPACE バリエーションが豊富 10名の小規模会議から300名以上 の大規模コンファレンスも対応 「設備&インターネット」 FACILITY 備品・機材が揃っている マイク、プロジェクターはもちろん 強力な2つのインターネット回線 「安心」 SUPPORT 専任スタッフが常駐 事前の打ち合わせから当日まで イベントをサポートいたします お客様の声 ご利用者様のアンケートのお答え リアルな声をせひご参照ください。 会議のお役立ち情報 現場で磨かれた会議・催事の知見 スムーズな実施のヒントにご活用ください。 お知らせ
2021年07月23日 年々増えるレンタルオフィス。今回は、 赤羽橋駅 にある「 天翔オフィス麻布十番 」のご紹介をさせて頂きます。 ↓こちらの目次は1ページ目のみの内容となります 建物外観とエントランス ↓建物外観 ↓エントランス おすすめなサービス・設備・共用部 レンタルオフィスで重要な役割のサービスや設備を早速見ていきましょう! ラウンジ・コワーキング オフィス契約をすれば 自由に使えるラウンジ・コワーキングスペース は、普通の事務所物件にはない大きなメリット。 オフィススペースで 気分転換したい際のコーヒー&ティータイム に使えることはもちろん、集中して仕事をしたい時など、 非常に便利 です。 天翔オフィス麻布十番 のラウンジは カフェ風 になっていてお洒落です! ご来客の方 と簡単に話す場合や 書類の受け渡し などにも使えますので、ぜひご活用ください。 登記可能な個室・共有の会議室 ここからは専有できる個室スペースと、共有の個室となる会議室を見ていきましょう! 間取り ※間取りは一部のフロアのみのご紹介となります。 天翔オフィス麻布十番は9F建ての一棟丸々新築レンタルオフィスです! 共用部廊下 個室 レンタルオフィスで現地に行ってみて初めて気づくこともある「半個室」のタイプ。 「半個室」タイプはリーズナブルなケースが多くそこは魅力ですが、天井まで壁がないため、会話や電話の声が漏れるところが気になる人には大きな難点となりがちです 「 天翔オフィス麻布十番 」のオフィススペースは 天井まで壁のある「完全個室」タイプ があるので、自分だけの仕事空間が保ててるのでおすすめです。もちろん、登記もできます! ↓他の部屋の執務スペースの様子 ↑ ご開業時にピッタリ な1名用のお部屋。 ↑こちらは3名用。 室内のレイアウト変更は自由です! ↑横並びレイアウトにしている 4名用部屋 です。 ↑ 8~10名用 。島型デスクと壁向きデスクで分けられます。 ↑ 10~12名用 お部屋。ゆったりとしたスペースがあります! 高品質オフィス家具一式 (レンタル料無料) 家具付きの良いところは、デスク・椅子ワンセットで5~10万円するコストが削減でき、退去時の原状回復費用も不要に。 さらに入居に合わせ、オフィス家具搬入のスケジュール調整と、購入・レイアウト考案の人手もカット。 レンタルオフィスでは人数・部屋に合わせオフィス家具がセットされているので、入居したその日から手間いらずで即仕事ができます。オフィス家具自体もプロ目線で厳選されています。機能性なども、ぜひ現地でチェックしてみてください!
07坪 280台 25基 京橋駅直結!希少な免震構造!エリア最大級の賃貸オフィス! 18階 東側 N 410. 53坪 (1357. 13m 2) 24階 N 141. 08坪 (466. 38m 2) 2021/12/1 物件番号:016137 港区海岸1-16-1 【竣工】1995/8 【階建て】地上21F 、地下3F 竹芝駅 1分 浜松町駅 8分 大門駅 10分 510. 62坪 424台 13基 海と公園に囲まれた眺望抜群な賃貸オフィス! 21階 N 229. 26坪 (757. 89m 2) 物件番号:000931 千代田区大手町1-7-2 【竣工】2000/9 【階建て】地上31F 、地下4F 大手町駅 1分 東京駅 7分 新耐震+制震 525. 68坪 196台 19基 大手町エリア!!超高層賃貸オフィスがテナント募集! 26階 西側 N 260. 93坪 (862. 58m 2) 物件番号:016102 港区海岸1-11-1 【竣工】1991/10 【階建て】地上24F 、地下3F 竹芝駅 1分 浜松町駅 9分 大門駅 9分 430. 15坪 207台 9基 竹芝駅から徒歩1分!グレード感のある大型賃貸オフィスビルです! N 297. 36坪 (983. 04m 2) 2021/9/1 物件番号:018976 更新日:2021/7/20 渋谷区初台1-51-1 【竣工】1991/7 【階建て】地上9F 、地下3F 初台駅 1分 参宮橋駅 10分 178. 00坪 オートロック 12台 初台駅1分!甲州街道の角にある綺麗な賃貸オフィスビル! G 18. 33坪 (60. 60m 2) 770, 000 (42, 008) 4, 620, 000 (6ヶ月) 2021/11 8階 811-813号室 G 24. 00坪 (79. 00m 2) 615, 000 (25, 625) 1, 032, 000 (2ヶ月) 相談 9階 912-913号室 G 16. 00坪 (52. 60m 2) 414, 000 (25, 875) 696, 000 (2ヶ月) 物件番号:013639 港区新橋2-16-1 【竣工】1971/3 【階建て】地上11F 、地下4F 新橋駅 1分 内幸町駅 5分 345. 00坪 245台 新橋駅前!利便性抜群な賃貸オフィス! 2階 241号室 G 18.
9 UTグループ 3. 7 ソニーグループ 3. 6 リクルートライフスタイル リクルートホールディングス 3. 5 スターバックスコーヒージャパン Zホールディングス リクルートスタッフィング 3. 4 電通グループ リクルートキャリア 東芝 3. 3 企業ランキングをもっと読む
05. 12 / ID ans- 3709708 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 40代前半 女性 派遣社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 扶養内のパート、フルタイムとスタート時の時給は同地域同職務だと同額で、3年目までは1年ごとに同額昇給します。 2回昇給... 続きを読む(全194文字) 【良い点】 2回昇給したあとは仕事を頑張ろうがそうでなかろうが一切時給は上がりません。モチベーションが上がり長く勤めようと思う動機にはならないと思います。それゆえに自分の仕事を与えられたこと以外頑なに引き受けない姿勢がないとはいえません。 投稿日 2019. 03. 05 / ID ans- 3608816 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 20代後半 女性 契約社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 同系列の会社とほぼ同等なので給与面では妥当だと感じた。 対して安定しているわけでもないという点を踏まえたら契約社員とし... 続きを読む(全188文字) 【良い点】 対して安定しているわけでもないという点を踏まえたら契約社員として勤務することはとても割に合わない。派遣社員として勤務した方が費用対効果は高いと思う。 また何年間か継続勤務したら手当等が出ることもないので、評価制度はほぼ無いに等しいためモチベーションの維持が大変である。 投稿日 2018. 18 / ID ans- 2903858 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 30代後半 女性 正社員 法人営業 主任クラス 【良い点】 月給は20万前後と営業職としては低めですか、賞与は平均すると4ヶ月〜6. 7ヶ月。営業活動の比率は低く、ノルマもないので、外出がある事務職という感じ。負担感で言... 続きを読む(全157文字) 【良い点】 月給は20万前後と営業職としては低めですか、賞与は平均すると4ヶ月〜6. 7ヶ月。営業活動の比率は低く、ノルマもないので、外出がある事務職という感じ。負担感で言えば、妥当な 給料と言える。評価制度は評価シートを使用したもので、その点数を基準に賞与が決まる。個人の成績よりも支社全体の達成率の割合が高い。。 投稿日 2019. 08. 東京海上日動キャリアサービスの転職・採用情報｜社員口コミでわかる【転職会議】. 13 / ID ans- 3891005 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 40代後半 女性 派遣社員 その他の事務関連職 【良い点】 派遣社員でしたので、時給は一般的に相場としては高い方です。交通費の支給があるのが当社の特長でしょう。 毎年一定額の昇給... 続きを読む(全274文字) 【良い点】 毎年一定額の昇給はありますが、何年か勤めるとそれ以上上がりません。仕事の範囲と責任は派遣であってもどんどん増えます。派遣先は親会社の東京海上日動である場合が殆どです。支店や支社によると思いますが、地域限定職の事務オフィス社員とほぼ同等の仕事をしています。オフィス社員との違いは決裁権の有無、社内情報開示の範囲くらいに思えます。仕事内容が派遣社員の範疇を超えてないですか?って思うこともあります。 投稿日 2018.
年収・給与明細 年収・給与の口コミ 東京海上日動キャリアサービス 年収・給与明細・賞与(ボーナス) 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に退職済み) 2008年度 月 給 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 200, 000円 50, 000円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 10, 000円 260, 000円 賞 与 定期賞与 (2回計) インセンティブ賞与 決算賞与 (0回計) 賞与(ボーナス) 合計 850, 000円 勤 務 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月15時間 月0時間 月0日 1日7時間 みなし残業制度: なし 月給260, 000円の内訳 時間外手当以外の手当 月給260, 000円の内訳として、基本給が200, 000円で76. 9%、時間外手当が50, 000円で19. 2%、時間外手当以外の手当が10, 000円で3. 東京海上日動キャリアサービスの年収/給料/ボーナス/評価制度(全20件)【転職会議】. 8%となっています。 投稿者の本音 自分の年収は 妥当 に感じているが、 450万円 貰えると満足できる。 勤務時間、残業時間、勤務制度について 特に問題を感じていない。 中途入社 3年未満 (投稿時に在職) 2011年度 2. 8 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に在職) 2017年度 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで 自分の正しい市場価値に気付くきっかけに! 60万社以上の本音の口コミを公開中 無料会員登録して口コミを見る 4. 7 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み) 新卒入社 3年~10年未満 (投稿時に在職) 2. 2 2018年度 東京海上日動キャリアサービス 年収・給与の口コミ 報酬について 年収約360万円。査定制度は不明瞭です。有名企業の冠はついているが、子会社であり整備されてない点が多すぎると考えます。親... 続きを読む 転居をともなう人事異動がほとんどないこともあり、本社勤務以外の社員はよくも悪くも直属上司である部支社長の評価が全てです。... 月収が20万程度、ボーナスは以前は2.5がアベレージだったのが、リーマンショック以降、ぐっと引き下げられ1.9に。 現... 年に一度の査定でその翌年ボーナス1年のボーナスが決まる。部長たちが半年ごとの査定がめんどくさいからが理由。例えば4-9月... 東京海上日動キャリアサービスとサービス業界の比較 東京海上日動キャリアサービス サービス業界 東京海上日動キャリアサービスの月給の内訳は、基本給が88%、時間外手当が8%、時間外手当以外の手当が4%という比率になっております。 一方、サービス業界は基本給が82%、時間外手当が7%、時間外手当以外の手当が11%となっております。 ■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2018年10月期「サイトのイメージ調査」 会社概要 企業名 企業HP 住所 東京都千代田区大手町1丁目6-... もっと見る 東京都 × サービス業界 の企業ランキング ボールド 3.
06 / ID ans- 497143 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 40代前半 女性 非正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 派遣社員で働いています。開始時の時給は、割と高いほうでこんなにもらっていていいのかなと思うくらいです。しかし、何年働いても時給はアップしません。がんばってスキルをアップさ... 続きを読む(全152文字) 派遣社員で働いています。開始時の時給は、割と高いほうでこんなにもらっていていいのかなと思うくらいです。しかし、何年働いても時給はアップしません。がんばってスキルをアップさせても成果が得られないので、長期間働いていると疑問を持ってきてしまいます。時給が10円でもあがるとやりがいをもっと感じられるのですが。 投稿日 2012. 07. 21 / ID ans- 480277 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 完全な年功序列での評価であり、年1回の昇給も気持ち程度しか変わらない。役職についている人が出向か年寄りのプロパーしかいないため昇進は限られている。但し、とても温い環境なの... 東京海上日動キャリアサービスの年収/ボーナス/給料/残業代/初任給/評価制度(全20件)【就活会議】. 続きを読む(全181文字) 完全な年功序列での評価であり、年1回の昇給も気持ち程度しか変わらない。役職についている人が出向か年寄りのプロパーしかいないため昇進は限られている。但し、とても温い環境なのでノルマなどはなく、あまりやってなくても一定のお金はもらえてしまう。そこはいいところかもしれません。会社というより東京海上グループとしてどうしていくかを優先しているため評価体制もぼやけている。 投稿日 2011. 13 / ID ans- 244167 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 評価制度は、直属の上司(部長)へ半期に1度決めた目標に対して面談し、すりあわせます。不可能な目標を与えられる事はありませんが、達成したすい目標というわけでもありません。上... 続きを読む(全166文字) 評価制度は、直属の上司(部長)へ半期に1度決めた目標に対して面談し、すりあわせます。不可能な目標を与えられる事はありませんが、達成したすい目標というわけでもありません。上司に気に入られれるかどうかが全てだと思います。 年収は、低いです。中途入社しても新卒と同じ給与からスタートします。残業代は、法定残業時間月間30時間まで出ます。 投稿日 2011.
09. 15 / ID ans- 139868 株式会社東京海上日動キャリアサービス 年収、評価制度 30代後半 男性 非正社員 在籍時から5年以上経過した口コミです 少しずつですが、仕事を内容を評価していただいているのか時給は一年単位であがっています。ただ私はほかの派遣会社を知らないので他所でもこんなものかもしれません。派遣社員なので... 続きを読む(全181文字) 少しずつですが、仕事を内容を評価していただいているのか時給は一年単位であがっています。ただ私はほかの派遣会社を知らないので他所でもこんなものかもしれません。派遣社員なので当然交通費は支給されていません。現在担当している業務内容からするともう少しあげてほしいのが本音ですが、今は給与額よりもワークライフバランスを重視しているのでその点について何も言ってはいません。 投稿日 2011. 10 / ID ans- 50649 東京海上日動キャリアサービス の 年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ(20件)