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Thu, 01 Aug 2024 07:22:02 +0000
立憲民主党の福山哲郎幹事長は帰化人ですが、もとはなに人なのですか? もとの名前が陳哲郎なのでチャイナ系だと思うのですが、正確な情報を知りたいです。 4人 が共感しています 立憲民主党の福山哲郎幹事長は、昭和50年8月29日に帰化したと官報に掲載されて得いるようです。 福山議員の母親は福山とき子さんで日本人で、父親は福山栄澤さん帰化前の名前は陳栄澤さんで在日韓国人となっています。 しかし、重国籍だったとしても法に触れることはなく、また政治家としても何も問題はありません。 5人 がナイス!しています ありがとうございます。 やっぱり元在日なのですね。 やっぱり議員の立候補するする人は帰化人の場合は、出自の公開を義務にするよう選挙法を改めるべきです。 出自は投票する人を決める上での重要な情報です。 おそらく福山に投票した人も、福山が帰化人であることを知らなかった人がほとんどでしょう。 ThanksImg 質問者からのお礼コメント どうもありがとうございました。 お礼日時: 2020/6/19 12:22 その他の回答(2件) 帰化した際の書類は公開されていませんから以前の国籍を調べることはできないと思います。 日本国籍がなければ国会議員にはなれませんが、今は以前の国籍を失効して日本国籍を取得していますし、何も問題ないのではないでしょうか。 法的に問題はありませんが、帰化人が出自を隠したまま議員に立候補して当選するのは問題大ありだと思います。
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立憲民主党福山幹事長の代表質問

立憲民主党の福山幹事長は、参議院予算委員会での新型コロナウイルスをめぐる政府の「諮問委員会」の会長へのみずからの質問について、「少し言葉も含めて厳しい口調になった」と述べ、本意ではなかったとして、謝罪しました。 立憲民主党の福山幹事長は、11日の参議院予算委員会の集中審議で、新型コロナウイルスの感染者数をめぐって、政府の「諮問委員会」の尾身茂会長に質問しました。 これについて、福山氏は、13日夜、みずからのインターネット番組で「尾身氏には、この間のご尽力に感謝と敬意を申し上げて、敬意をもって質問していたつもりだが、少し言葉も含めて厳しい口調になった」と述べました。 そして、福山氏は、「不快な思いをさせた方々がいらっしゃるということで、今後は丁寧な質疑をしたいと思うし、私の本意ではなかったのでおわびを申し上げたい」と述べ謝罪しました。

立憲民主党の福山幹事長は森友問題や新型コロナウイルスへの対応を巡り、安倍総理大臣の政治姿勢を改めて批判して辞任を求めました。 立憲民主党・福山幹事長:「森友学園の問題では、近畿財務局の職員の夫人が遺書と手記を公開されている。再調査の意向を示していない。不誠実と言わざるを得ない。懲りもせず、花見をすることを含めて新型コロナの問題が落ち着いたら速やかに麻生財務大臣とともに安倍総理には辞任して頂きたい」 福山幹事長は新型コロナウイルスの感染拡大が続くなか、安倍昭恵夫人が桜の木の下で写真を撮っていたことについて「お気楽に花見をやる神経が分からない」と強く批判しました。そして、森友問題で再調査を拒否し続ける麻生財務大臣とともに総理大臣をやめるべきだと主張しました。

04. 22 / ID ans- 378672 株式会社アイ・エス・ビー 面接・選考 20代後半 男性 正社員 アプリケーション設計(汎用機) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 弊社を選んだ志望動機は何ですか? なぜこの業界を選んだのですか? 面接の流れは一次面接、二次面接(集団面接... 続きを読む(全177文字) 【印象に残った質問1】 面接の流れは一次面接、二次面接(集団面接)、役員面接 面接担当者について、特に変わったところはなく普通の面接担当者だったと思います。 面接では聞かれたことにきちんと答えるように徹底することを心掛ければ問題ないと思われる。 投稿日 2011. 11. 17 / ID ans- 220225 株式会社アイ・エス・ビー 退職理由、退職検討理由 男性 正社員 プログラマ(制御系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 良い先輩や仲間がいたのですか、そういう人達はみな辞めていった。 【気になること・改善したほうがいい点】 現在ではありえないが、当時は残業200時間や徹夜後に帰... 続きを読む(全189文字) 【良い点】 現在ではありえないが、当時は残業200時間や徹夜後に帰るなと説得されたり、ひどい状況だった。 とにかく管理職は自分の保身しかかんがえておらず、社員の希望、家族への配慮などは考慮されずに、遠方の客先へ配属されその後ほったらかし状態が何度も続き耐えられずに退職した。 投稿日 2021. LandForms 製品紹介|株式会社アイ・エス・ピー. 06. 13 / ID ans- 4879198 株式会社アイ・エス・ビー 退職理由、退職検討理由 40代前半 女性 正社員 プログラマ(オープン系・WEB系) 【良い点】 色々な現場へ行けます。自分の希望や方向性を面談で話しても、仕事ありき、金ありき、なので、この経験ものちのち生きるからみたいに勧められます。 【気になること・改... 続きを読む(全197文字) 【良い点】 アンマッチの仕事だろうと、面談に吊れてかれ、仕事に入れない時はそのことを、本人のスキル不足だみたいに言われます。勤務地の考慮はありません。1時間2時間かかるところでも関係ありません。お金が一番なんです。 投稿日 2019. 06 / ID ans- 4080982 株式会社アイ・エス・ビー 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 社内SE 【良い点】 仕事に対してそこまでやる気のない人には同じことを繰り返す毎日でなんとなくでも続けられてしまうように思います。 仕事をし... 続きを読む(全221文字) 【良い点】 仕事をしていて、キーマン的なポジションについてしまうとなかなか離してもらえません。また技術共有的な動きが少ないため後輩に引き継ぎをしたくても後輩が入れてもらえません。 マネージメント側の人材が増え、社員はマネージメント、協力社員の方に作業、という方向性に変わりつつあると思います。 投稿日 2018.

アイ・エス・ビーの掲示板・口コミ - みん就(みんなの就職活動日記)

27 / ID ans- 4938184 株式会社アイ・エス・ビー 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 サーバ設計・構築 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 客先派遣を主に事業展開しているため、客先によってはスキルを高めることができる。 客先派遣が主な事業内容に加え、一定期間... 続きを読む(全203文字) 【良い点】 客先派遣が主な事業内容に加え、一定期間で客先を転々としたり、何十年も同じ客先に常駐している社員がいる。 客先によって求められるスキルレベルが異なるため、一貫したスキルを身に付けるのは難しいと思われる。 また、帰属意識も高まらないと思われるのでそこを改善した方が良い気がする。 投稿日 2018. 08 / ID ans- 3026458 株式会社アイ・エス・ビー 退職理由、退職検討理由 40代後半 男性 正社員 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 課長クラス 【良い点】 福利厚生はしっかりしている。作業状況次第だが有給は取り易く、消化率も高い方だと思います。残業に関しては担当するプロジェクトによって変わりますが、必ず山谷がある... 続きを読む(全194文字) 【良い点】 福利厚生はしっかりしている。作業状況次第だが有給は取り易く、消化率も高い方だと思います。残業に関しては担当するプロジェクトによって変わりますが、必ず山谷があるので長期間に渡るようなことはありません。 教育に関して社内プログラムは用意されているが、尋ねないと何があるのかわかない。良くも悪くも全てにおいて自発的に動くことが要求されている。 投稿日 2018. 株式会社  アイ・エス・ビーのインターンシップ・1day仕事体験概要|リクナビ2023. 01 / ID ans- 3013399 株式会社アイ・エス・ビー 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 プログラマ(汎用機) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 残業代がフルでついたこと。人間関係はとてもよい。福利厚生もしっかりしてる。研修もありとてもためになる。 パソコンスキル... 続きを読む(全190文字) 【良い点】 パソコンスキルがない人にはとても厳しいと思います。1から覚えるのでかなりの努力が必要。 しょうがないことですが、プロジェクトによっては勤務先が変わるので大変。基本客先常駐。忙しい時で残業100時間超えることも。(残業はつく) 投稿日 2018.

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