この先がますます見どころが盛りだくさんなので、期待しておきましょう! [template id="4705″] 投稿ナビゲーション
#約ネバ 3話 クローネは怖いけど、怖いんだけど なんか癒される気がする。 病んでるのかな?
これが意味するところは、 人間は鬼の弱点を知っていたこと になります。その様子が分かるのがこのコマです。 出典:約束のネバーランド6 白井カイウ 出水ぽすか 集英社 人間が鬼を殺している様子が描かれていますが、倒れているどの鬼も頭部を攻撃されていることが分かりますよね。 これが鬼が仮面をつける理由。鬼の弱点は頭部、おそらく仮面をつけはじめた理由は、人間の攻撃から弱点を守るためからだと思われます。 中の人 のちに鬼の弱点が頭部に存在する「核」であることが判明します 約ネバ 鬼の正体まとめ 約ネバがホラーたらしめるのは鬼の存在にほかなりません!エマたちがGFハウスの脱走を決意したのも鬼を目の当たりにしたからでした。 この世界の鬼とは一体なんなのか? 約ネバを理解する上で鬼の存在は必須です。それがゆえに、ここではザックリとはですが鬼に関する情報をまとめてみました。 約ネバ・キャラ考察 エマ ノーマン レイ フィル イザベラ ムジカ
約束のネバーランド(以下、約ネバ)の中でも謎の生物・鬼、エマたちを食用児と呼び家畜のように扱う外道な生物。 約ネバが「グロい」と言われるのも、この鬼の非道さにあるわけだけど、奴らの正体について明らかになってきています。 中の人 ここでは鬼の正体を、さまざまな角度からまとめていきます! 鬼と人間の世界 まずは約ネバの世界観からおさらいです。エマたちがいる世界は「鬼の世界」。その名の通り鬼が支配している世界です。 エマたちが育ったGFハウスも表向きは孤児院でしたが、実態は鬼たちの食料として飼育するための施設(いわば家畜)でした。 アニメ(1期)ではエマたちがこの世界の真実を知ってしまったことで、GFハウスからの脱走までを描いています。 タイトルの意味 約束のネバーランドの「ネバーランド」には大人になれない食用児という意味が含まれています。ネバーランドはピーターパンに登場する子供だけの国が元ネタ 中の人 ただ、食用児とはいえこの世界には人間が存在するのは事実 なら、なぜ人間が家畜扱いされているのか? ?それを理解するには 1000年前の鬼と人間との歴史 にまでさかのぼる必要があります。 1000年前の世界 人間と鬼との関係は今から1000年以上も前にさかのぼります。鬼と人間、二つの種族がまだ同じ世界で生活していた時代です。 鬼は食料として人間を襲い、人間もまた身を守るために鬼と戦っていました。この頃はまだGFハウスのような施設も存在していません。 鬼と人間は互いに殺し・殺される関係、天敵、宿敵同士。次第に二種族間の戦いは熾烈になっていき戦争へと発展していきます。 鬼と人間との「約束」 鬼と人間の殺し合いは長きにわたり続きますが、この状況に嫌気がさしたのが人間側です。人間側の代表が鬼にとある「約束」を持ちかけたのです。 出典:約束のネバーランド6 出水ぽすかほか 集英社 人間と鬼の世界をすみ分けよう 中の人 今から1000年前のことです このときから、エマがいる世界では鬼が支配するようになります。食用児は、すみわけによって鬼側の世界に取り残された人間の子孫なんです。 レイがママもらっていたご褒美は、明らかに人間が使っていたお古でしたが、人間は鬼とは別の世界で今でも生きている何よりの証なのです! 約束のネバーランド 鬼の正体徹底考察！鬼の文字や仮面の謎！ - アナブレ. つまり、エマたちが進むべきは 人間が住む世界へと辿り着くこと !これがエマたち食用児が生き残る道であり最終ゴール!
エマの行方は!? そして、明かされる約束の真実とは…!? ぜひご一読下さい! 先生への質問募集も実施中! 【約束のネバーランド】エマの正体が鬼？鬼説が浮上した5つの理由をネタバレ考察. そして次週は、超クライマックスセンターカラー&大増27P!重大発表も多数…!お楽しみに!! #約ネバ — 『約束のネバーランド』公式 (@yakuneba_staff) June 8, 2020 エマが鬼だと考察できる最後の要因は、彼女の表情や言動にあります。彼女は時々、レイたち仲間ですら驚くような、怖い表情や言動をすることがあるのです。 ネタバレを見る エマの最も怖い表情が見られたのは、GP(ゴールディ・ポンド)でのこと。レウウィスと対峙するエマは、命を懸けた戦いの中で、どんどん表情が強張っていきます。 その表情は、まるで「鬼」の形相。レイやノーマンが怒りをあらわにしたときにも、エマほど怖い表情になることはありません。 また、レイはもともとノーマンとエマだけが助かればいいと思っていたのですが、エマがそれを知った時も、恐ろしい表情でレイに諭しています。 これらのような描写から、エマが鬼ではないかと考えた読者が多いようです。 エマの身体能力や表情、特殊な鬼の存在から、彼女が鬼である可能性について考察してきました。しかし、この説は物語が進むにつれて、信ぴょう性の低いものだということが明らかになっていますね。 『約束のネバーランド』過去編で描かれた重要な伏線 『約束のネバーランド』過去編では、エマにそっくりな人物が……? ネタバレを見る 鬼と人間の世界は、1000年前に交わされた「約束」によって2つに分かれていました。「約束」の詳しい内容は、過去編で明らかになります。 かつて、人間と鬼は一つの世界に共生しており、激しい戦いを繰り広げていました。人間サイドのトップは6人。彼らが鬼たちに打ち勝つため、作戦会議をしている場面があります。 その中で、ある男が「和平という道はないだろうか」と発言。しかしこの提案は、鬼サイドが飲まないだろうということで破棄になります。するとユリウスと呼ばれる金髪の男が「一部の人間を差し出す」という提案をするのです。 もちろん、これにはみんな反対します。しかしユリウスはその後、勝手に鬼と密約を交わし、一部の人間を鬼に差し出すことにしてしまったのです。そして犠牲になったのは、ほかの幹部6人でした。 この時に鬼サイドに差し出された幹部のうち、鬼との和平を提案した赤毛の男が、どことなくエマと似ているのです。さらには、鬼も人間も救いたいと考えているエマと、思考も似ているような……。 もしかしたらエマは、赤毛の男の子孫なのかもしれません。 エマが鬼と交わした約束とは?
さらに15巻発売に合わせた連載3周年記念スペシャル企画も実施予定!
グレイス=フィールドハウスにて展開された最終決戦では、鬼以外にもグランマとして生きていたママ達飼育監が立ちはだかるなど、厳しい展開が予想されました。しかしエマ達は、捕まった人質を救出後、施設内のネットワークをハッキングすることで戦況を有利に進めました。 ついには黒幕のピーター・ラートリーをも追い詰めましたが、そこへ銃で武装したママ達が現れ囲まれてしまいます。万事休すかと思いきや、実は彼女達の狙いもピーターにあったため、彼を打ち負かすことができました。 本当の「自由」を求めていたママもこの時を待ち構え、密かに準備をしていたのです。しかし無惨にも、ママは生き残った鬼によって殺されてしまいます……。辛い別れを経て、エマたちはついに人間の世界へ――!
事例を上げたら特定されあなたが匿名の内部告発をしていることを恐れてのことだと思います! あとはあなたの判断ですね! やっぱり、問題なんだで終わるか、その先へ進かは。 我々はあなたが提示した内容が事実か否かは判断出来ませんので! 回答日 2010/09/13 共感した 3
解決済み 労災申請したくないのですが・・・。 労災申請したくないのですが・・・。会社の玄関で滑って足の指を骨折しました。 現在はリハビリ中です。 自分の不注意だったので全く気にしてなかったのですが 個人の医療保険を手続きした際に「それは労災申請すべき、そのままでは労災隠しでは?」と言われ動揺してます。 私自身としては逆にみんなに迷惑をかけてしまったと思っていたので。 病院でも怪我をした際に「会社で・・・」と話してしまいました。 気になって労働基準監督署に問い合わせしたところ 「基本的には本人申請、休憩中や状況などによっては申請しなくても労災隠しにはならない」との答えでした。 先日、全国健康保険協会から負傷原因の照会の書類が届きました。 状況内容での書き方によっては労災にあたるとみなされてしまうのでしょうか? そうすると労災だとされて健康保険は使えずに全額個人負担となるのでしょうか?
「労災隠し」とは、労災事故が発生したにもかかわらず、事業主が意図的にこれを隠すことです。 労働基準法75条第1項では「労働者が業務上負傷し、または疾病にかかった場合においては、使用者は、その費用で必要な療養を行い、または必要な療養の費用を負担しなければならない」と規定しています。 これを受けて、労災事故が発生したとき、事業主は、労働安全衛生法100条及び同法施行規則第97条に基づいて、現場の状況や被災状況などを「労働者死傷病報告」により、所轄労働基準監督署長に報告することが義務づけられています。 死傷病報告の届出を行わなかったり、虚偽の内容で届出を行う等、上記の規定に反した場合には、50万円以下の罰金(安衛法第120条)に処せられます。 どのような場合が「労災隠し」に該当するのか?
質問日時: 2006/04/19 14:38 回答数: 4 件 毎回お世話になっております。建設業の会社に勤めているのですが、以前現場の人間が、現場で軽い怪我をしました。そのときは、怪我した本人も了承していて(実際本人の不注意での怪我)、すぐ近くの診療所で手当てを受けその金額(治療費)を会社が払う形で、処理されてました。治療自体はその日の治療だけですみました。浅い知識なのですが、現場で怪我した場合は労災を摘要するようになってるとは思うのですが、このようなケースでも違反なのでしょうか?本人も納得してはいるのですが、、、。 また問題ない場合ですが、この治療費は仕訳科目は何になるでしょう?今回はあまり考えずに工事原価の雑費に入れてしまったのですが、、、。原価に含めるのはまずいでしょうか? (金額的には8000円ほどですが) 以上わかる方いらっしゃいましたら、よろしくお願いいたします。 No. 1 ベストアンサー こんにちは、労災経験者です。 >このようなケースでも違反なのでしょうか? 労災申請をしないでほしい・・企業が労災を隠す事なんてことも？ | 労災（労働災害） 無料相談センター. ここだけ回答してみます。 (経理系の知識はないものでして(__)) 仕事上でのけがの場合、医師から指示があります。 例えば、重症の場合、即労災、当然。 で軽症等の場合、どちらにするかを医師が患者に聞きます。 労災にするすか、健康保険でやるのかを。 (ただし、労災で申請し、労働基準局で認定の可否を決定) 私の場合、やけどで自分の完全なる過失、そのため健康保険を希望したが、ダメで労災になりました。 こういうこともあります。 ですから"本人も納得"していれば、それはそれでOKです。 無理やり"健康保険に"といっても、医師が、労災といったら、もう労災しかないのですから。 以上、参考になれれば幸いです。 5 件 この回答へのお礼 迅速な回答誠にありがとうございます。認定の可否というのがあるんですね。この点は実際に私は担当していない部分だったので、わかりませんがその結果こういう処理ならあることなんですね。また確認してみようと思います。 お礼日時:2006/04/19 18:34 No.
労災って自分で労災にする、しないって選べますか? 通勤中の事故って労災になるんですよね? 例えば、会社へはバスや電車での交通費をもらっていてバイクや車でこっそり会社まで行っている人は多いと思いますが、そういう人が通勤中に事故って怪我をした場合って、必ず労災になってしまうんですか? それとも、会社にばれたくないので、会社には事故を内緒にしておいて、普通の事故として処理するという選択をする事は可能なのでしょうか? ついでに、労災にした方がいいメリットや、普通の事故処理として会社には内緒の場合のメリットなどもあれば教えて欲しいです!
前者は知らないけど、後者は知っているという...