「 仕事に興味を持つ方法 」でもご紹介していますが、自己分析をしていまの仕事に興味を持てない理由を見つけたり、同じ会社の先輩などに相談してアドバイスをもらったり、仕事以外の時間を使ってやりたいことをやったりするといった方法を試してみましょう。 仕事に興味がないことを理由に転職はアリ? 仕事に興味をもつための努力をひととおりやってみて、それでも解決しない場合は転職という選択肢もあります。ジェイックの「 就職カレッジ 」は、未経験者の方の転職に強いサービスです。転職して新しい職種にチャレンジしたいという方は、ぜひ参加をご検討ください。 新卒の新入社員で、すでに仕事に興味がないときの対処法は? 仕事に興味が持てないと、はじめての就職先で悩んでいる新入社員の方もいるでしょう。場合によってはすぐに辞めず、もう少し頑張ってみる必要もあります。しかし、どうしても興味がないのなら転職という選択肢もありです。まずは「 就職相談 」にお申込みいただき、現状についてお気軽にご相談ください。 まとめ 「仕事に興味がない。だから興味が持てそうな仕事に転職しよう」という発想はおすすめしません。結局、好きな仕事に出会えず転職を繰り返してしまうという可能性もあるからです。いまの仕事に興味が持てないと感じている場合、まずはいまいる場所でできることがないか考え、行動することから始めましょう。そのうえで解決できないのであれば、あらためて転職も考えてみましょう。
【このページのまとめ】 ・生きがいのために仕事をしている人は減少していて、特に若年層で少ないことから、仕事に興味がない若者が多いということが推測できる ・仕事に興味が持てない原因は、業界や業務に対して興味が湧かない、仕事をする必要性が感じられない、など ・興味がない仕事を続けると、成長や達成感が実感できない、働いている限り辛い思いをすることになる、というようなデメリットがある ・興味がない仕事を辞める不安は、自己分析や企業研究をする、転職のために勉強するといった方法で払拭できる 仕事に対して「興味がない」というときはどうしたら良いのでしょうか。 仕事に興味が持てない人は、近年増えていると考えられます。特に20~30代にその傾向が強いことから、働く意味を見出だせない若者が増加している可能性も。何か解決法はないのでしょうか。 このコラムでは、仕事に興味がない理由とその悩みを解消する方法、このまま仕事を続けたときのデメリットなどをまとめました。転職する場合のアドバイスもしているので、ぜひ最後まで読んでみてください。 若い人は仕事に興味がない? 「最近の若者には働く意欲がない」という論調が聞かれることがあります。これは本当なのでしょうか? 内閣府の「国民生活に関する世論調査」では、働く目的についての調査が行なわれています。 その結果によれば、「生きがいを見つけるために働いている」と答えた人は18. 4%。 この回答を選ぶ人は年々減少していて、2011年の調査では22. 6%でしたが2017年には上記の通り18. 4%まで減っています。 また、「お金を得るために働く」と答えた人の割合は全体の53. 4%。 若い世代であるほどこう答えた割合が多く、18~29歳では67. 8%、30~39歳では68.
今までの仕事でうれしかった・褒められたことを書き出して整理 新卒入社以来、同じ仕事に就いている人に特に多い悩みです。 doda転職理由ランキング で「ほかにやりたい仕事がある」がトップになることからも、「今の仕事に興味が持てない」という悩みを抱える人は多いのでしょう。では、どんな仕事なら興味が持てるのか自分の志向を把握しているでしょうか?具体的な業界や職種名は分からなくても、「じっくりと取り組みたい」「成果が目に見えやすい」「お客さまと接点がある」などのキーワードや、今までの仕事でうれしかったことや褒められたことを書き出しておくことをおすすめします。どんなときにやりがいを感じ、何がモチベーションになるのかを整理しておくと、興味を持って前向きに取り組めそうな仕事のイメージが具体化するでしょう。
?』とか考えちゃいそうで」 「う〜ん、 結局、突き詰めていくと『死』しかない ですからねえ」 「え、急に何ですか? そんな甘い考えでは死しかない…?」 「いえいえ、 人間は生き物ですから、最終目標は『死』しかないということです。 だから仮に、仕事の目的を『会社で成功すること』に置きますよね。成功する目的は『お金をたくさん稼いで、老後に幸せになるため』、じゃあなぜ老後に幸せに?『一番いい棺桶に入るため』……となってしまう」 「良き死を迎えるために働く……一見深い感じですが、なんだか本末転倒ですね」 「そうそう。だから目的どうこうよりも、自分が楽しくやれそうな仕事をやるほうが絶対いいです」 【「なぜ働くの?」の答え】 働くことにも、生きることにも目的はない。本当に目的を突き詰めていくと「死」しかない 就活生は「やりたい仕事」を見つけないといけないの? 「仕事を楽しみつつ生きていくためには、自分のやりたいことをやるのが一番ですよね。でも、 そもそも『やりたいこと』を見つけるのが難しい と思うんです。就活では、会社とか仕事の具体的な中身がなかなか分からないことが多いですし」 「ええ、ええ」 「でも就活セミナーなどで喋る人は口を揃えて、 『自分のやりたい仕事を見つけなさい』『君は何が本当にやりたいんだ?』 と言います。まだ企業に入って仕事をしたことがない身としてはそう言われても困りますし、『何がしたい以前に、何もしたくないんだ』って思っちゃうんですね」 「なるほど。それに関しては私自身も、 自分で『こんなことがしたい!あんなことがしたい!』と思ってやったことって多分ない んですよ。『やりたいことを見つけなさい』って言われると、私も困ります」 「えっ?
さて、なんて答えますか? 自分なりの答えを探すためにも、 まずは、今やっていることでもいいし これから始めることでもいいし、 本気でやってみましょうよ。 本気で仕事、考えましょうよ。 仕事ってビジネスの中の作業ですからね。 本気でビジネスを知ってみてください。 かなり面白い世界ですよ。 綺麗事の上っ面で 「人のために働く」 とかいう 自己犠牲はやめましょう。 それ嘘ですから。 「他人のため」なんかで働けないですよ。 どうせ他人だし。家族や恋人ならまだしも。 ましてや、思考停止して 「お金のため」とかやめましょう。 本気で価値あるビジネスを正しく作って、 めちゃくちゃ儲けてください。 他人が幸せになってれば、自分が幸せになります。 そういう意味で、 自分の幸せのためだけに、働けばいいんですよ。 本質的な自己満足ができれば最高。 ゴーイングマイウェイで。
■1000万程度で世界は何も変わらない 「目標年収1000万」という人がよくいますが 別に1000万になっても、税金が増えるくらいで何も変わりませんし 生活に困らなければ 「お金のために働く」というモチベーションは無くなります。 やってみれば分かるので、まずは稼いでみてください。 だから、もっと面白いことができないか? 感動することはできないか?
自分らしく働けるか?働く場に自分の存在価値を感じられるか? 最近の若者は・・・なんて言っていませんか?
あなたは働く理由を考えたことがありますか?質問に対して多くの人は「お金を稼いで生活をする為」と答えるでしょう。その答えは間違いではありません。 しかし、きっと働くとは、お金よりも大切な何かの為にあるのではないでしょうか。 金銭的に働く必要のない人が働く理由とは?
どの部分が印象に残りましたか? 気になった点や直してほしい点はありますか? ほかに触れてほしいテーマはありますか?
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