保険営業のインセンティブ 保険営業のインセンティブについて詳しく紹介していきます。 保険営業のインセンティブ20~70% 保険営業の給与は基本給は低めですが、インセンティブによって高給を得ることが可能です。 追加報酬であるインセンティブの目安は契約金額の20~70%と会社によって大きく金額が変わってきます。 特に外資のプレデンシャル等の保険会社は完全歩合制のためインセンティブが大きいと言われています。 保険営業で年収を伸ばす方法 高額の契約を獲得する 外資系へ転職する スキルを磨く 上記の3つの方法が考えられます。 特に自分のスキルや営業に自信がある方は外資系保険会社に転職することが最も効率的な方法です。 完全歩合制のため、契約獲得によるメリットや得られる金額が大きく、年収を伸ばすことができます。 ハイクラスの転職を考えている方はぜひ下記の記事をご覧ください。 ▶︎ 【ハイクラス層の転職】求められる能力って?成功方法をご紹介 トップ成績の保険営業マンの年収はどれくらい? トップ成績の保険営業マンの年収 MORT(Million Dollar Round Table)という組織があります。 年によって基準は違ってきますが、年間で1, 200万円以上手数料収入を得ている保険外交員が入会できる組織なのです。 日本では4, 000名近くの保険外 交員が会員になっていますが、トップセールスマンは2, 000万円以上稼いでいるようですね。 個人営業よりも法人営業の方がロットを大きく稼げますので 、法人営業で良質な顧客をつかんでいれば年収が高くなる傾向にあるのです。 保険営業で年収1億円稼げるの? 保険営業で年収1億円稼げるのか 保険営業マンで年収1億円を稼げる事もできるって本当でしょうか? 第一生命が詐欺容疑で『実録 頭取交替』登場の元社員を刑事告発（1）：【公式】データ・マックス NETIB-NEWS. 保険営業で働きたいです。理由としては、給与が高いという点で、とても魅力的です。 また、様々な保険営業の年収に関する情報を調べていたところ、保険営業で年収1億円も稼いだという実績があるようなことを書いてありました。 これって本当でしょうか? そこまで稼げる職業なのでしょうか?
プルデンシャル生命の生涯年収(22歳~60歳まで働いた場合)を計算してみました。 トップセールスマンクラスだと年収は1000万円超えが多いようなので、1000万円を基準にしてみました。 1000万円×38年=3億8000万円 生涯年収は3億8000万円以上という計算になります。 しかし、生涯ずっと働いている社員というのは保険会社は少ないというイメージがあるため、短期で稼ぐ方がいるようです。 プルデンシャル生命の年収を決めるのはフルコミッション! プルデンシャル生命の年収はフルコミッション制度を採用してます。 フルコミッション制度というのは完全歩合のことであり、給料をもらえる保証がなく、全て業績や売上高によって報酬が支払われる方式。 給料が保証されているサラリーマンとは異なり、自身の成果と収入が連動する実にフェアな給与形態ではあるものの、報酬利益を追求するあまり、「押し売り状態」になってしまうといった弊害も考えられる制度のようです。 フルコミッション制度はメリットもあるけどデメリットもありますね!
単純にあなたは仕事を始めたとして誰に勧誘に行くのでしょうか? 会社は職域といいある程度の会社を割り当てて週1回程度訪問先を与えてくれます。 あなたの様な人が年に何回も代わってまわってくるのです。 会社の人もなかなか加入はしてくれません。 次に行くのは夫や親兄弟です・・・次に親戚・・・次に友達・・・大体これで終わりです! 入ってくれた友達に次に会うとき勤めているのでしょうか? 「辞めたの・・・」友達をなくすだけです!! 生命保険で成功するのは元銀行員や証券会社、車のディーラーの営業など勤めている時にお客さんがついているひとでしょう! ですが、5年で限界です!! 昔のように枕営業や水商売的なことはないとは思われますが・・・ 朝の支部などの出勤風景は・・・お水の花道です! 上の人が派手な格好で先頭をあるき・・・新人さんが後をぞろぞろと・・・ よくお考えください! 回答日 2010/11/18 共感した 6 違法営業は勧められないと思います。 最低限の業務ができていないと、 (ニッセイは知りませんが) 基本給すら全額支給されないので、 やっていけないそうです。 いいお給料をもらうには、 いくつかの会社を開拓しないと ダメでしょうね。 回答日 2010/11/18 共感した 2 保険に勧誘したいがために誘っている可能性もありますのでお気をつけて。 回答日 2010/11/18 共感した 1