最終更新日: 2021/02/03 リクナビNEXT の「グッドポイント診断」はあなたの強みを客観的に分析してくれる本格診断サービスです。 リクナビNEXTのグッドポイント診断は「よくある性格診断や占いレベルで当たらない」「どうせ転職に役立たない」サービスと思い込み、活用していない方がいます。 リクナビNEXTのグッドポイント診断はあなたの 真の強みを簡単に診断 でき、診断結果を上手に活用すれば 効率良く転職成功可能 です。 今回はリクナビNEXTのグッドポイント診断の概要と手順を取り上げ、効率良く転職する為のグッドポイント診断の活用法を解説します。 リクナビNEXTのグッドポイント診断とは? 「グッドポイント診断」は… 無料で利用可能 簡単な質問に答えるだけ 5つの強みが分かる リクナビNEXTのグッドポイント診断は無料 リクナビNEXTの グッドポイント診断は無料 で使えるサービスです。 リクナビNEXTの 会員登録が必要 ですが、リクナビNEXTは 約5分で無料で登録 できます。 リクナビNEXTの「グッドポイント診断」は精度の高い本格的なサービスなのに無料なのよ♪ リクナビNEXTのグッドポイント診断は簡単な質問に答えるだけ リクナビNEXTのグッドポイント診断は選択式で 簡単な質問に答えていくだけ であなたの強みを診断してくれます。 考えないと答えられないような難しい質問はなく、気軽に取り組める診断サービスです。 一問一問に時間をかけ過ぎず、直感で答えるのがより正確な診断結果を導き出すコツよ☆ リクナビNEXTのグッドポイント診断は5つの強みが分かる リクナビNEXTのグッドポイント診断は18種類ある特性からあなたの 強みを5つ診断 してくれます。 グッドポイント診断は自覚している強みもあれば、自分では認識していなかった 隠れた強み がピックアップされるケースも多いです。 リクナビNEXTのグッドポイント診断の手順 ここからはグッドポイント診断の手順を一から説明していくわよ♪ 1. リクナビNEXT に会員登録しログインする 既にリクナビNEXT会員の方はログインし、会員でない方は登録をしてログインしましょう。 2. 【徹底検証】リクナビNEXT（ネクスト）の評判・口コミ｜メリット・デメリットやおすすめのポイント | 転職サイトおすすめ比較ランキング【転職サイトZ】. グッドポイント診断ページを開く ログイン後、メインページを下にスクロール。 「転職サポートコンテンツ」の「グッドポイント診断」をタップしてください。 「診断スタート」をタップすればグッドポイント診断が始まります。 3.
あなたは、「自分の強み」を知っていますか? 「判断は慎重な方だ」、「新しいことに取り組むのが好き」など、自分で漠然と傾向は理解しているものの、実際に正しいかどうか、人からどう見られているかを把握している方は多くはないのではないでしょうか。また、 自分が把握しきれていなかったために発揮できていない強みが、まだ眠っているかもしれません 。 「グッドポイント診断」は、リクルートが持つキャリア開発のノウハウを活かして提供している、約30分でできる本格診断サービス。ビジネスパーソンが持っている強みを18種類に分類し、そのうちあなたに当てはまる5つを発見することができます。もちろん診断は無料です!さっそく始めてみませんか? リクナビNEXT会員の方はこちらから 18種類の強みとは? 【超簡単&無料】公務員試験の自己分析の方法を解説←サボると面接で落ちる｜All About 公務員. 「グッドポイント診断」では、あなたの志向を分析する質問を通じて、18種類の強みのうち5つを診断。診断結果は8568通りもあり、すでに自分でも分かっていた"納得"の強みもあれば、"意外"に感じる強みもあるかもしれません。 親密性 (じっくりつきあう) 現実志向 (実現可能性にこだわる) 慎重性 (掘り下げて考える) 冷静沈着 (いつもクール) 自己信頼 (信じた道を突き進む) 俊敏性 (スピード第一) 受容力 (広く受け入れる) バランス (全体を考える) 継続力 (決めたらとことん) 社交性 (360°オープン) 挑戦心 (高い目標もクリア) 悠然 (ゆったり構える) 高揚性 (ノリがよい) 感受性 (場の雰囲気を感じ取る) 柔軟性 (あれこれトライ) 自立 (常に主体的) 独創性 (オリジナリティあふれる) 決断力 (迷わず決める) 診断結果では、それぞれの強みがあなたにどのような仕事の成果をもたらすかも説明しています。強みを知ることで、仕事への活かし方が明らかになってきます。また、もし現在の仕事が「向いていない」と感じているなら、ひょっとしたら強みとのギャップが発生しているからかもしれません。こうした仕事との向き合い方も、強みを理解していれば客観的に分析することができるのです。 自己分析によって転職活動もスムーズに! 現在転職活動中の方、もしくはこれから転職を検討している方に、自己分析はお勧めのひとつ!応募書類や面接時には「自己PR」を求められます。この「自己PR」、いざ考えてみると、なかなか的確な表現が思い浮かばなかったり、個性をうまく伝えられなかったり…転職活動で苦戦する方が多い難所です。 「グッドポイント診断」は、この「自己PR」を考える際にとても役に立つツール 。診断で導き出された5つの強みには、具体的なアドバイスも記載されており、診断結果を自己PRに活用することで、あなたの魅力をうまく伝えることができるのです。 また、リクナビNEXTに掲載されている求人に応募する際に、 診断結果を添付することも可能 !あなたがどんな人物なのか、応募企業に伝える材料になります。2015年8月のリクナビNEXTの自社調べによると、応募時に診断結果を添付する人は全体の約8割以上!あなたの自己分析の結果も、積極的に転職活動に活用してみては?
転職王 「柔軟」で「親密」で「悠然」か。上司にしたいタイプじゃな(笑) さて、診断してそれだけで終わってしまうのはもったいないです。 以下でさらにグッドポイント診断を活かす方法をご紹介します。 グッドポイント診断の活かし方 ①求人応募時に添付する グッドポイント診断の結果は リクナビネクストで求人に応募する時に添付することができます。 でも、診断結果を添付することで何かメリットがあるのでしょうか? 実はグッドポイント診断の結果を受け取った採用担当者は以下のような感想を持つそうです。 自己PRと診断結果を付けてくれたことから応募意欲の高さを感じたので実際にお会いして面接で詳しく聞いてみることにしました。 面接時の話題に使ってみましたが、過去の成功談を聞けて好印象を持ちました。 職務経歴書だけでは読み取れない個性や価値観など……採用したい人物像が社内でまとまりきらなかったので、診断結果を見て、人物像イメージを検討しました。 こひつじくん なるほど!本気度を伝えられるんだね 転職王 その通りじゃ! 結果、グッドポイント診断をした ユーザーの8割が応募時に結果を提出 しています。 メリットはあってもデメリットはないので、応募時は必ず添付するようにしましょう。 ②自己PRを書くときの参考にする 職務履歴書などに自己PRを記載する時、イッパツで自分の強みを伝えるためには「PRタイトル」が必要です。 例えば、この2つのPRタイトル。 例①:柔軟性が長所です! 例②:突発的なできごとに対して臨機応変に対応することができる柔軟性があります! あなたにはどちらが刺さりましたか? 転職活動に役立つ！無料自己分析ツール「グッドポイント診断」. ほとんどの人が例②の方が魅力的な人物像に見えたのではないでしょうか? 実はこの 「突発的なーー」という文章はグッドポイント診断の結果にあった部分 。 診断結果を抜き出して、PRに利用できる このようにグッドポイント診断の結果は自己PRに大いに利用することができます。 特に 文章が苦手な人にとっては強い味方になってくれます よ。 こひつじくん やっておいて良かった。。。 ③診断結果から適職をみつける 転職に際して、やりたい仕事・職種が決まっていない人は少ないと思います。 逆に職場環境については悩むことが多いですよね? なので グッドポイント診断の結果は「あなた適切な職場環境」を考えるのに役立てます。 会社の規模 職場の雰囲気 給料・福利厚生 などにについて、グッドポイント診断の結果を参考にしましょう。 例えば、こひつじくんなら「現実志向」「親密性」「柔軟性」「悠然」といった強みから、「組織の中でうまく利害関係を調整しながら働くこと」に向いていると想像できます。 こひつじくん 従業員の多い大企業でもやってけそう!
0 」という本です。新品の本を買うと特典としてストレングスファインダーを診断できます。 本の購入には2, 000円程度必要となりますが、リクナビNEXTであれば無料でストレングスファインダーを受けることができるので非常にお得です。 意識高い系ブロガーも自分の強みを診断するためだけに利用していることが多いそうです。無料のツールが準備されているのにあえて有料で受ける必要はないですもんね。 診断結果は8, 568通り!
自身の側面の一つとして捉えてはいかかでしょうか? ミイダスのパーソナリティ診断を受けてみたんですが「めっちゃおれ」でした #ミイダス — ぱーしー@LANY (@_tarotarochan) July 4, 2019 step11.