>>479 池沼はお前だよガイジ 533 ツシマヤマネコ (茸) [US] 2021/07/07(水) 20:45:34. 48 ID:U9WwIwdI0 >>461 いや実際に担任に指摘されたら他所で診断してるやん 534 カラカル (群馬県) [US] 2021/07/07(水) 21:14:34. 55 ID:b46ATtgf0 気付いた担任が上司や関係者から嫌がらせ受けてそう 九州だし >>1 発見した先生が素晴らしいと思う >>511 ・親が「難聴ではないか?」と指摘していたのに聞き入れてもらえず を抜かすな >>413 特別支援学校の3割は特別支援教員の免許なし教員だぞ。 あと非正規率が学校関係で最も高い。 >>537 現場の経験のほうがはるかにものをいう業界だから 正直いって特殊な免許の有無自体は問題じゃないぞ >>538 非正規使い倒しの世界で、「現場の経験」とは聞いて呆れる 難聴だと上手く聞き取れず発音もできないから物や物事をなかなか理解できない 視覚をもっと活用しないと 幼少期から適切な指導を受けられなかったのは大きいと思うわ 我が子を池沼と認めたがらない親は多いからその類いだと勘違いしてまともに取り合わなかったんだろうな 気付かれてないだけで他にもこういうケースありそう 542 ロシアンブルー (東京都) [US] 2021/07/08(木) 10:49:29. 74 ID:3MWhnUYr0 いい先生に当たったんだなあ 544 クロアシネコ (高知県) [US] 2021/07/08(木) 11:05:09. 57 ID:WVww+FWh0 親の「難聴ではないか?」の訴えに聴く耳を持たなかったのは 市立総合療育センターだったのか。 役人は間違いを認めんからなw 母親(39)は取材に「何度も難聴ではないかと訴えたが検査を受けさせてもらえなかった。センターは過失を認め、責任を持って向き合ってほしい」と話した。 何でこれを1に書かないんだよ? ここのアホどもはソース読まんから話が分からず先生上げしてるじゃん 546 ヨーロッパオオヤマネコ (愛知県) [CN] 2021/07/08(木) 12:28:23. 子供の言葉を聞き取れないのは何故でしょうか？ - 3歳になる娘がいるのですが... - Yahoo!知恵袋. 00 ID:VHZgYf8u0 聴力検査とか耳鼻科いけば大概されるけどそれすら面倒くさがったって事? >>546 普通の聴覚検査だと正常って出るタイプみたいね 精密検査必要なやつじゃないの 548 マレーヤマネコ (SB-iPhone) [MY] 2021/07/08(木) 14:18:44.
親ですら分からないものも時々あります😅 でも大分マシにはなってきてます! 7月25日
と思いました (そんな月齢なんですね) このように 子供の発達に合わせて おもちゃや教材が送られてくるので 親が教えなくても 勝手に成長しています。 (補助が必要な時は補助しますが) とってもオススメです! 参考までに ちゃれんじぽけっとの 今までの付録ラインナップはこちら ↓8月号 ↓7月号 ↓6月号 ↓4, 5月号 タッチペンのはてなくんや トイトレシリーズもめちゃくちゃ 活用しています 無料お試し請求もできるので 是非お試ししてみてくださいね♡ \8月特大号申し込みは8/7まで!/ 最短2ヶ月から受講できます♡ 入会希望の方は ともだち紹介で入った方が プレゼントが貰えるのでお得ですよー もし周りに誰も紹介者がいない場合は 紹介できますので アメブロメッセージで教えてください その際、入会者と紹介者それぞれ プレゼントを選択する画面があるので、 紹介者の方はeギフトをご選択いただくよう お願いします 🙇♀️ ↓こちらから見れます↓ ↓読者登録お願いします♡↓
鳥飼 小学校の英語の教科書にはQRコードがついて、スマートフォンで読み取ると発音が聞けるようなので、子どもが発音がわからないと言えば一緒に聞いたり、動画でネイティブスピーカーの英語を確認したり。文法がわからなくて混乱していたら、簡単な文法の本を読んでみたり。 親が教えなければ落ちこぼれると意気込まず、子どもと一緒に調べて学ぶ姿勢で寄り添って。小学生の間はできるだけ遊びにして「英語って楽しい」と思ってほしいと思います。 英語は目的ではなく手段。動機があれば話せるように 季絵 私は自分が英語が好きで勉強したこともあって、旅行などで使うぐらいなら、中学校の3年間で習う英語でなんとかなると思うのですが、いかがですか? 鳥飼 そのとおりです。小学校から英語は始まりますが、やはり子どもの英語学習のメインは中学校での英語。子ども時代から引き続き暗記力は素晴らしいし、そのうえ、ある程度は母語が確立している。 日本語ではこうだけど英語ではこう言うんだなとか、カタカナのあの言葉は英語だと違う意味になってしまうなど、自分で分析しながら吸収できる。中学で英語の基礎をしっかり身につけておくと、将来、英語が必要になったときに先に進むことができる。 本格的に英語を習得して話せるようになるのはそのときでも遅くないんです。 mie 先日ママ友から「高校受験のときに、英検準2級取れていないと推薦がもらえないよ」と聞いて、中学でそこまで!? 鳥飼 そんなことはないんですよ。英検は、本来は大学入試を受ける段階で準2級程度だといわれています。 テスト対策ばかりになっても本当の英語力は身につかないので、まずは親がそういった噂に一喜一憂しないで。社会、学校、親からのさまざまなプレッシャーで子どもは英語に苦手意識を持ってしまう。嫌いにさえならなければ、大人になって商社に勤めて海外勤務になった、理系だけど論文を英語で読みたいとなれば、子ども自ら英語を勉強します。 よくいわれますが、英語は目的ではなく手段。英語を使って何かしたいという動機づけが大事です。 mie うちの娘はまだ11歳ですが、ミュージカルの習い事をしていて。ミュージカルの本場は英語だし、英語が話せたら武器になると知って、勉強しています。 鳥飼 子どもが好きなことと英語が結びつくといいですよね。子どもが自発的にやりたいという動機づけがないと続きません。 季絵 子どもに留学させたい場合も焦らないほうがいいですか?
従来、 ナース服 と言えば「 白衣 」しか選択肢がありませんでしたが、今、白衣に取って代わるように人気を博しているのが「 スクラブ 」です。明るくカラフルな印象と優れた機能性から、多くの医療機関・クリニックで導入が進んでいます。実際に現場で働くナースも「おしゃれ」「楽ちん」など、好意的に受け止めている人が多いようですね。 こう聞くと、「うちもスクラブにしようかな・・・」と思うかもしれませんが、どんなスクラブでも良いわけではありません。各メーカーが続々とラインナップを充実させているため、「たくさんありすぎて、どれがいいのか分からない・・・」という声も聞こえてきます。 今回は、「こんなスクラブは着たくない」という視点から、スクラブ選びのポイントを解説していこうと思います。白衣からスクラブへの移行をお考えの方は、ぜひ参考にご覧ください。 汗が気になるスクラブは嫌だ! ナースにとって最大の問題とも言えるのが「汗」の問題。忙しく体を動かす仕事であるのはもちろんのこと、患者様や他のナース・ドクターと接近するシーンも少なくありません。そうなると、やはり汗のシミやニオイは気になってきますよね。制服の汗じみやニオイ、ベタベタ感を気にしていたら、仕事の集中力も下がってしまいます いくらスクラブが涼しいとはいえ、夏場はやはり汗をかきますよね。暑い夏場でも安心して着られるスクラブ――それは吸汗性・速乾性に優れており、汗じみができず、防臭加工されたスクラブということになります。万全の「汗対策」が施されたスクラブを選ぶようにしましょう。 人の目が気になるスクラブは嫌だ!
制服だとして、もしも貸与されているのならダメですよ。 仕事の時間に着るための貸与ですから、プライベートや私用で着ることによって余分な損耗させてはいけません。 自分が「仕事の時にはこれを着る」と決めているものを着ることはお好きにやっても構いません。 いつもそれしか着ていない人というのは、おしなべて印象はよくないですが、他人の目を気にしない生き方もあるので。 トピ内ID: 1629390059 無地や小さなチェック柄の黒や紺、グレーのタイトスカートにブラウスという、OLさんの通勤ファッションみたいな感じならともかく。 事務服なんですよね? 他人様の服装に口出しはしないけど、こうやってトピを発見してしまったら、違和感ありますに一票投じますかね。 シルエットがスリムに綺麗に見えても、風変わりな人という印象が勝つから、その『綺麗』も微妙ですよね。 というか、会社指定の事務服じゃない私物用事務服って、カタログで見たことありますが、あれ自体、特に制服のない会社の人が私服とメリハリつけたくて会社内のみで着るもんと思ってました。 だから、私は余計にトピ主さんに驚いたのかもしれません。 トピ内ID: 7748723310 タイトな服が好きなのはわかりますが、制服風の事務服ですよね。 そりゃ従業員にも間違えられるでしょうし、ご友人は一緒に行動しにくいのでは? 事務服もスーツも特に嫌いじゃないですが、プライベートで着ようとは思いません。 私の経験では、変わった服の好みの人って付き合いづらい人が多いです。 トピ内ID: 8322523068 事務員の服装っぽく見える私服ですよね?
質問日時: 2016/08/10 10:22 回答数: 9 件 建設工事の会社です。従業員に会社の名入りの作業着を年1度支給をします。数名の社員は支給しても着ません。1人は色へのこだわり、1人は若いのでカッコが悪いとかそんなところのようです。着ない人に支給しても無駄なのでやめようかと思います。ですがそうなると支給されている人、されていない人が出て不公平になり心苦しい思いもあります。 個人的には制服は会社のPRでもあり、着てくれる人には支給したいと思っていまして、その一面があるのにそれをしないということならサラリーマンのスーツを考えると当然会社で支給はしませんし、支給なと無い中で好きな服を自分らしく着るのも普通のことなのでどうぞご勝手に!と無支給でもいいという思いもあります。ただ消耗品でもある作業服として公平性からお金を同額ではないものの支給すべきか、、、、と判断をしかねております。 それをすると制服を着なくて良いということにもなりあまり良い事だとは思っていません。 たかが作業服なのですが、みなさんならどのような対応をなされますか? No. 9 ベストアンサー 回答者: -yo-shi- 回答日時: 2016/08/11 12:06 制服の着用は就業規則の服務規定に記載がありませんか? 事務服・半袖のブラウス通販｜ユニフォームタウン. まずはそこから確認するべきだと思います。 それを踏まえて、制服(指定の作業着)の着用が命令・指示に相当するなら着用しないものが処罰を受けるべきだと思います。 暗黙のルールとして着用なら拘束力はないと思います。 従業員数名の会社であるなら、全員で作業服の着用について議論して良いと思います。 議論の結果を踏まえて、経営者が判断するべきだと思います。 無償で支給するなら着用する。 支給しても着用しないものには今後は支給しない。 って結論でも良いと思います。 数名の従業員であっても無駄な経費を使う意味は無いと思いますので、ちゃんと着用するものに限って支給するのも不公平にはならないと思います。 あくまでも、全員で話し合った結果としてね。 0 件 この回答へのお礼 全員で5人の個人経営企業です。10名に満たないこともあり就業規則はありません。 そうですね。全員で議論の上の取り決めであれば不公平もありませんね。ありがとうございます。 お礼日時:2016/08/11 22:08 No. 8 gisahan 回答日時: 2016/08/10 19:44 あくまで個人的な感想です。 ・作業服は支給する。消耗の激しい人にはそれなりに支給頻度を増やし、(定期支給は消耗との関係があり)場合によっては頻度を減らしてまたは申告制とする。 ・いくら専門職とはいえ個人の考えを通して規則を乱すものは、懲戒の意味を公然と伝える。 ・社内の規律を守れないものは(PRもれっきとした社命)成績給に反映させて減点すべし。 ・公務出張や現場での着用に支障があると認める場合を具体的に考えておく。 (着用の条件を皆で話し合っても良いのかな) 2 この回答へのお礼 昔からずーっとそのようにしてきたようなので厄介です。 わざわざ自分の好きな色の服を買い着てますが、会社としてのイメージカラーや印象もあります。その人に、合わせるのもどうかと思いますしキチンとした会社として小さいながらも日々研鑽し誇りを持っています。その人に合わせてダブダブのズボンは個人的に嫌いですし嫌だからとわざわざ買うなんて不経済だと思うのですが理解に苦しみます。なので着ないなら支給しないというのも会社としての姿勢とも思っています。田舎ですし一般的に職人なので一般からはそういうものだという視点もあります。 ただそのままといつわけにもいかないのでご意見を参考に検討させていただきます。ありがとうございます!
TioTioプレミアム加工の事務服 抗菌・抗ウイルス、防汚加工でいつでも清潔なTioTio🄬プレミアム加工の事務服特集。ロッカーに入れておくだけで清潔を保てます! スタッフレビューありの商品 Cue! 事務服のスタッフが着用し、本音でレビューした商品の特集ページです!モデル着用写真だけでなく、スタッフの写真もあるので、実際の着用感を見たい方はぜひご覧ください! 2021 春夏!新着の事務服コーデ 近年の事務服はどんどんおしゃれに、かっこよく進化しているのをご存知ですか? 買い替える機会の少ない事務服ですが、ぜひ進化を続ける事務服の最先端をご紹介したい!そんなスタッフの思いから、最新の事務服をセットアップでご紹介! 2021年春夏シーズンはパンツでもかっこよく着こなせたり、年齢を問わず着られるデザインなど、誰もが自分に似合うコーディネートを見つけられるシリーズが目立ってきたように思います! 最新の事務服セットアップをもっと見る Cue! 事務服からのお知らせ 2021. 07. 26 ■■■8月の連休期間中のご対応について■■■ 当サイトはオリンピックに伴う祝日移動および夏季休業期間として、7日(土)~9日(月)、12日(木)~16日(月)をお休みとさせていただきます。 休業日も常時ご注文は受け付けておりますが、ご注文の納期・注文確定のご連絡、出荷は平日のみのご対応となります。 このため、8月6日(金)16:00以降の注文の納期確認・注文確定のご連絡は、8月10日(火)に順次ご連絡、 8月11日(水)16:00以降の注文は、8月17日(火)以降に順次ご連絡となります。 また、商品の出荷はご注文から2~3営業日となりますので、休業期間前のご注文商品の出荷が休業日明けになる場合もございますことをご了承ください。 大変ご迷惑をおかけいたしますが、ご理解賜りますよう何卒お願い申し上げます。 お客様ガイド 初めてご利用の方へ ご注文について 会員登録について お支払い方法 領収書の発行について お届けについて 送料について 返品・交換について
トピ内ID: 4516935432 あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する]
Cue! 事務服は事務服をはじめとする、会社や病院の制服・ユニフォームの専門販売サイトです。 定番のベスト・スカート・ブラウスのほか、人気の高まっているワンピースの事務服も豊富に取り揃えています。 Cue! 事務服ではお仕事も、身に着けて働く自分のことも、もっと「好き」になれるような事務服をどんどんピックアップしていきます。 ぜひ、「Cue! 事務服」で事務服選びを楽しんで行ってくださいね! 事務服を選ぶ アイテムから選ぶ 職種から選ぶ 一般事務 一般事務の方に最適な事務服。どんなオフィスにもなじみ、幅広い職種に対応できます。機能性にこだわった商品も多いので、お仕事の効率もアップ! 医療事務・クリニック 医療事務やクリニックでの業務におすすめの事務服。訪れる患者様にもほっとしていただけるような優しい印象のデザインが特徴的です。 受付・レセプション 企業や施設のイメージを印象付ける受付事務に最適な華やかな事務服。モチベーションも上がる、あこがれのユニフォームがたくさん! その他の分類から選ぶ 注目の事務服特集 長めの事務服スカート 膝が出るのが恥ずかしい、私には既定のスカートは短い…など、事務服のスカート丈にお悩みの方におすすめの長めのスカート特集です。実際にスタッフが着用して、丈感を比較しました! 長袖のオーバーブラウス これまでオーバーブラウスといえば半袖でしたが、秋冬も着たい!腕を出したくないという方も多いはず。そこで長袖のオーバーブラウスを集めてみました! 夏向けの事務服 夏には夏の事務服を!通気性や吸汗性に優れた機能を備えた事務服がおすすめです。夏も快適にお仕事ができます! ニット素材の事務服 ニット素材の事務服は、動きやすさとお手入れのしやすさで人気急上昇中!スカートやブラウスなど、シワが気になるアイテムも、ニットならいつもキレイ! マタニティ事務服 働く妊婦さん応援!マタニティ事務服の特集です。マタニティ事務服のご紹介、妊娠期間中の事務服の疑問にもお答えします! 丸襟のブラウス 事務服コーデはブラウスを変えるだけでイメージががらりと変わります。ちょっとかわいく、やわらかい雰囲気にしてくれる、丸襟のブラウス特集です。 裾上げらくらくパンツ 事務服パンツの面倒な裾上げ処理が針も糸も使わずにできる! ?そんな画期的な裾上げらくらくパンツのご紹介です。 ストレスフリーボトムシリーズ ゴムに見えないのにウエストが約5㎝も伸びるらくちんなボトムスのシリーズです。キレイ見えとストレスフリーな着心地を両立しました!
服が汚れても構わない 「料理をするときは、リラックスした服を着ているから」(46歳/その他) 「スーツとかで作るわけではないから」(49歳・主婦) 「家で着る服は毎日洗うので、それがエプロン代わりです」(42歳/総務・人事・事務) 「家にいることが多く、Tシャツ短パンでいるので汚れても構わないし、すぐ着替えれば済む。一度エプロンをつけたら、その都度洗わないとかえって不衛生だと思ってしまう」(51歳/主婦) 「専業主婦なので、基本、部屋着で過ごしているので、そのまま料理をします。働いていたときと新婚当時はエプロンをしていたなぁー」(50歳/主婦) 普段着が汚れることを厭わない人が想像以上に多い結果となりました。毎日のことだからリラックスできる格好で、気負わずやるのが料理を毎日続けられる秘訣なのかもしれません。「張り切ってするのではなく、日常生活の流れで料理をするから」(50歳/その他)という意見も。 つける派・・・17.