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Sat, 06 Jul 2024 12:25:47 +0000

10. 11 ここまで酷いとは❗️ 私達にとって一番大切なお金を預ける、信用と信頼のあるべき銀行という金融機関のひとつと思って勤務先近くの上野支店で取引を始めましたが、証券や信託及び保険関連の商品も取り扱っているらしく、わざわざ会社を休んで相談に行きましたが、まず受付の女性スタッフに関連商品について尋ねてみるとロビーにある関連パンフレットを指して、勝手どうぞのとの言葉に唖然! 仕方なく色々と手に取った後、不明な点について同じスタッフに尋ねたところ全く要領が得られず困っていると、いきなり黙って奥の部屋行ってしまい10分程経つと男性スタッフが来て聞きたい事には殆ど答えて貰えず一方的に売り込みたい商品の説明ばかりでホトホト参りました。 その後の取り引きにおいても、手数料ばかり馬鹿高い上にロクな配当も付かず、元金割ればかりでした。商品購入前の説明とはまるで 違うものでしたが、景気の性、社会情勢に因るものなどと言っていましたが、単純にまともな運用も出来ていない様ですが、元より適切な運用に努め様などと言う考えは全く持ち合わせていない企業の 様です。とにかく知識も経験も無いのに顧客に対して態度も悪く、真摯に対応する気は全く無い様ですね! 半沢直樹でも腐った銀行員が暗躍しておりましたが、正にその輩の集団の様な会社でした。 出来るものなら、即刻預けているお金を即刻にでも全額引き出したいものです。今更ながら、ここまで酷いとは思っておりませんでした! 星空のロンリーフェアリーさん 投稿日:2021. 東京スター銀行の経営状態を教えて下さい。潰れる心配はありませんか? - お金にまつわるお悩みなら【教えて! お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス. 01. 31 星空に星は数あれど………星の評価一つにも値しない銀行 コロナ禍の為、世界情勢の不安定化により世界経済や市場にも影響が出ている最中、大事なお金を預託する事に慎重になっております為に、いくつかの金融機関で資金運用について相談してみましたが、この銀行の接客態度、接遇姿勢には空いた口が塞がらない程驚かされました。要するに実際に現金を持って来れば詳しく親切に対応してあげるが、正式な顧客になってくれるかどうか分からない時点ではまともな接客も真摯な対応はする気が無い様です❗️ 正直と言えば正直ですが、あまりにも客に対しては馬鹿にした対応と申しますか、客を値踏みした対応には驚かされました。 気になっていた商品の説明もせず、相談しても無視された挙句に個人資産の内容や運用資金の上限額などについて矢継ぎ早に質問して来ます❗️ その様子は正に倒産しそうな企業の断末魔の有様でした。 嘆かわしいと申しますか、浅ましいと申しますか、この銀行に預金や運用を任せていらっしゃる顧客の方々は満足、信頼、信用出来ているのでしょうか?とても不安で疑問を感じた銀行でした❗️ コロナウイルスよりもタチの悪い銀行さん 投稿日:2020.

東京スター銀行の経営状態を教えて下さい。潰れる心配はありませんか? - お金にまつわるお悩みなら【教えて! お金の先生】 - Yahoo!ファイナンス

こうした業績の良さが、「 ソニー銀行 」の信用格付けの高さにつながっているのだろう。 「セブン銀行」は、 「三井住友銀行」や「みずほ銀行」よりも安全?

東京スター銀、4~6月期最終赤字 コロナ禍で11年ぶり: 日本経済新聞

→国内の融資部門は正直頭打ち。パイの奪い合いが関の山。信頼性を深化させる営業スタイルに転換しないと今後の存続自体も不透明。 今後の新規事業の展開についてどのように感じますか? →台湾資本となり、海外富裕層からの入り口としての金融機関の役割、ユニークな仕事をするがモットーの中、他行にはない先進性を今後も追求していく風潮はある。 投稿日 2015. 01 / ID ans- 1356173 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 20代後半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 現在個人営業をしています。年々顧客の年齢層が高くなり、顧客基盤がなくなってきている。新規来店も少なく、目標も大きいので、正直しんどい。 リテールではどの金融機関も行って... 東京スター銀、4~6月期最終赤字 コロナ禍で11年ぶり: 日本経済新聞. 続きを読む(全203文字) 現在個人営業をしています。年々顧客の年齢層が高くなり、顧客基盤がなくなってきている。新規来店も少なく、目標も大きいので、正直しんどい。 リテールではどの金融機関も行っていることは同じなので、他行との差別化が難しい中、毎月の目標におわれ、その日暮らしをしている感じ。 親会社も台湾の銀行になってしまったし。現場はお客様からの心配の声が絶えない。 今後の厳しい競争を生き残っていくのは難しいのではないか。 投稿日 2015. 19 / ID ans- 1312702 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 30代前半 女性 非正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです とにかく動きの早い会社。昨日までやってた仕事が今日からはできなくなるなど当たり前で、それに対しての社員の気持ちの切り替えは早い感じでした。商品の発案も積極的で常に新しいも... 続きを読む(全170文字) とにかく動きの早い会社。昨日までやってた仕事が今日からはできなくなるなど当たり前で、それに対しての社員の気持ちの切り替えは早い感じでした。商品の発案も積極的で常に新しいものを求めているようなイメージがあり、動きが早い会社だなと思います。ですので、自分の頑張り次第でどんどん出世しお給料も上がっていくのでやりがいはあるのではないかと思います。 投稿日 2014. 03 / ID ans- 1085043 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 40代前半 女性 正社員 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 在籍時から5年以上経過した口コミです 現在、買収話が進んでおり、海外67箇所に展開する台湾大手の銀行傘下に入る予定。ドメスティックな第二地銀が今後どのように生まれ変わるか楽しみです。 アジアへの進出があるので... 続きを読む(全152文字) 現在、買収話が進んでおり、海外67箇所に展開する台湾大手の銀行傘下に入る予定。ドメスティックな第二地銀が今後どのように生まれ変わるか楽しみです。 アジアへの進出があるのでは?

東京スター銀行の「退職検討理由」 Openwork(旧:Vorkers)

03. 01 / ID ans- 2857650 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 40代前半 男性 正社員 個人営業 主任クラス 【良い点】 銀行業界では小さい銀行なので、顧客数も預かり資産も他行から見れば少ない。よってやりようによっては伸びる余地があると思う 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む(全215文字) 【良い点】 業界としては斜陽産業。基盤となる金利は史上最低で張り付いて改善の見込みがない。よって、投資信託や生命保険などの投資性商品の販売に傾注することになるが、これはどこの金融機関も一緒なので、顧客が食傷気味。輪をかけて規制が厳しくなる一方なので、儲かるところではない 投稿日 2021. 24 / ID ans- 4645683 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 20代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 個人部門では投資信託や金融保険商品の販売手数料で儲けを出しているため、現代のようにネットで手数料無料のような商品がありふれた時代で、ビジネスモデルとしてもう限... 続きを読む(全166文字) 【良い点】 個人部門では投資信託や金融保険商品の販売手数料で儲けを出しているため、現代のようにネットで手数料無料のような商品がありふれた時代で、ビジネスモデルとしてもう限界がきているような状況のため、会社としてもかなり苦戦している様子である。既存顧客が高齢者のため、ネットに弱いところで助かっているが、将来的不安は拭えないのが現状。 投稿日 2020. 27 / ID ans- 4608890 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 40代前半 女性 派遣社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 スピード感がある。また、銀行というのを感じませんでした。 退職する社員も多かったので困りました。出入りが激しくてさすが... 続きを読む(全177文字) 【良い点】 退職する社員も多かったので困りました。出入りが激しくてさすが外資なて思いました。外人からの、要求が下にくるのでこちらに機嫌わるいと要求がきます。あまり人間関係はよくないかと思いました。外資系は、数字のため、中間管理職の方はたいへんにみえました。 投稿日 2020. 11. 02 / ID ans- 4534851 株式会社東京スター銀行 事業の成長性や将来性 30代後半 男性 正社員 金融アナリスト・リサーチャー 課長クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 台湾大手銀行であるCTBTの傘下に入ってから、資本、ストラテジー、カルチャーは以前よりは安定してきたと思う。台湾アングルから取引先にアプローチするなど、以前よ... 東京スター銀行の「退職検討理由」 OpenWork(旧:Vorkers). 続きを読む(全210文字) 【良い点】 台湾大手銀行であるCTBTの傘下に入ってから、資本、ストラテジー、カルチャーは以前よりは安定してきたと思う。台湾アングルから取引先にアプローチするなど、以前よりはストラテジーには場当たり的な要素は少なくなってきたのではないかと思います。 銀行業界がこれほど儲からない昨今、どうやって生き残るのか、差別化を図る、ユニークさをさ出してエッジをきかせていけるかは懸念が残る。 投稿日 2020.

03 / ID ans- 2946189 株式会社東京スター銀行 入社理由、入社後に感じたギャップ 30代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【気になること・改善したほうがいい点】 外資系の銀行と思っていたら、文化は邦銀でした。旧東京相和銀行の人と中途採用の人の間には溝が感じられる。 上下関係も厳しく、お付き合... 続きを読む(全184文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 上下関係も厳しく、お付き合い残業は当たり前。違うチームの上司が部下や他部署の担当者を恫喝している所も目撃しました。 人の出入りも頻繁で、入社後数カ月で退職していく人も居る。長く在籍していると、多くの退職者を見る事になります。 投稿日 2016. 07 / ID ans- 2172437 株式会社東京スター銀行 退職理由、退職検討理由 40代前半 男性 その他の雇用形態 Webマーケティング(SEO・SEM) 【良い点】 ワークライフバランスがとりやすく、労務管理面での裁量は少しある。 赤字決算でボーナスが出ないことが通知されるも、誰も会... 続きを読む(全217文字) 【良い点】 赤字決算でボーナスが出ないことが通知されるも、誰も会社に対して何も言わない。 部署の裁量はほとんどなく、規模の小さな取り組みであっても、役員の決裁が必要になり、そのための準備(事務作業)を仕事としているように感じた。また部門・部署が多岐にわたりすぎていて、まるで他社の知らない人とコミュニケーションをとる必要がある。 投稿日 2020. 10 / ID ans- 4586442 株式会社東京スター銀行 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 個人営業 【良い点】 ワークライフバランスがとれる。リテールは、残業するもしないも自分で決められる雰囲気。会社としては残業をなるべく減らそうという施策のため残らなきゃいけないという... 続きを読む(全211文字) 【良い点】 ワークライフバランスがとれる。リテールは、残業するもしないも自分で決められる雰囲気。会社としては残業をなるべく減らそうという施策のため残らなきゃいけないということはない。 役員が変わりすぎ。その度に評価制度や方針が変わり下の者が困惑している。会社を良くするための施策ではなく、役員自身が在籍2、3年の間で自分が評価されるための行動しかしないので、顧客利益につながらない。 投稿日 2020.

※地図のマークをクリックするとのりばが表示されます。青=芦屋ゲートバス停、緑=他の会社のバス乗り場 出発する場所が決まっていれば、芦屋ゲートバス停へ行く経路や運賃を検索することができます。 最寄駅を調べる 阪急バスのバス一覧 芦屋ゲートのバスのりば・時刻表(阪急バス) 東おたふく山登山口(北向き) 芦屋有馬線80系統 有馬温泉[太閤橋]方面 阪神芦屋~有馬温泉[太閤橋] のりば 時刻表 東おたふく山登山口(北向き) 芦屋有馬線81系統 阪神芦屋方面 阪神芦屋~ハイランド北 水車谷(南向き) 芦屋有馬線80系統 阪神芦屋方面 阪神芦屋~有馬温泉[太閤橋] 水車谷(南向き) 芦屋有馬線81系統 阪神芦屋方面 阪神芦屋~ハイランド北 芦屋ゲートバス停のタウンガイド

北九州市交通局 - ひまわりバスカード - Weblio辞書

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市内循環バスについて 市内循環バスは、大谷コース、唐子コース2路線で運行しています。2台の循環バスに市の特産物の梨と市内の県立こども動物自然公園にいるコアラがそれぞれ描かれています。どうぞお気軽にご利用ください。 時刻表は下記リンク、市内循環バス時刻表ページでご確認ください。 また、時刻表は市役所、各活動センター等で配布しています。 運行日 日曜・祝休日及び12月29日から1月3日までを除く毎日 料金 100円(小学生以下、障害者とその介助者は無料(障害者手帳を提示)) コース他 コース 大谷コース(大岡市民活動センター⇔市民病院⇔東松山駅東口) 唐子コース(市民健康増進センター⇔唐子市民活動センター⇔東松山駅東口) 往路、復路ともに1日あたり9便です。 乗り場案内 東松山駅東口4番 デマンドタクシーからの乗り継ぎ割引について デマンドタクシーを利用した場合、希望者には循環バスへの乗り継ぎ券が発行されます。 デマンドタクシーから市内循環バスへ乗り継ぐことで循環バス料金が無料となりますのでぜひご利用ください。 デマンドタクシーから循環バス乗継案内(PDF:1. 3MB) 関連リンク 市内循環バス時刻表 東松山市役所 市民生活部 地域支援課 〒355-8601 東松山市松葉町1-1-58 電話:0493-21-1435 ファックス:0493-23-2236 問い合わせフォーム PDFファイルを閲覧するには「Adobe Reader(Acrobat Reader)」が必要です。お持ちでない方は、左記のボタンをクリックして、ソフトウェアをダウンロードし、インストールしてください。