「お腹に 力を 集中させて腹筋を固くして」 *belly「お腹」 harden「固くする」 We must concentrate all our energy on this project. 「我々はこのプロジェクトに 全精力を 注ぎこまないといけない」 ★ 本日おススメの物語(日本語・趣味のyoutube) 『 夢 』→ (チャンネル登録と高評価よろしくお願いいたします) 以上です♪ ★ レッスンお問い合わせ : 体験レッスン申し込みの際、以下4点お伝え下さい ① お名前 ( もしよければ、ごく簡単な自己紹介 ) ② 体験レッスン希望日時 ( 正確な時間でなくても、ご希望の曜日や大体の時間帯 ) ③ ご希望のレッスン内容 ( 英会話 か TOEIC 、または、その他 ) ④ ご希望のレッスン駅名 ( 難波、天下茶屋、堺東、北野田、金剛、河内長野、三日市町、または、skype ) 連絡先 LINEを追加 email: 電話番号 : 090-7091-0440 ● レッスン関連情報(講師、料金、場所、時間、内容) ★ 『 「英語でどう言う?」全記事リスト&検索 』 ★ 『 「英語でどう言う?」の制作過程 』 ● Twitter→
InterBaseによって、開発者の作業時間は、既存ラボデータベースのサポートではなくR&D に集中できる 。 InterBase has enabled our developers time to focus solely on R&D rather than supporting existing laboratories databases. また、Amazon Auroraの導入で今まで以上に信頼性が高まり、メディア運営 に集中できる 環境を実現しています。 And with Amazon Aurora, we have greater reliability, and can focus more on posting media. 良いところは、自分が学びたい新しいアイディア に集中できる こと。 The good part is that I am able to focus on a specific new idea I want to learn. 集中 し て 勉強 する 英語の. 走り回っているおまえに どのよう に集中できる か? そうすれば レッド・ジョンの捜査 に 集中できる だろう 一度につき一つのこと に集中できる 。 静かな場所で作品をつくること に集中できる 時間が持てて、とても楽しいです。 I enjoy the life here having time to concentrate on my work in quiet environment. この条件での情報が見つかりません 検索結果: 246 完全一致する結果: 246 経過時間: 158 ミリ秒
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研究や学習 に集中できる 環境ということで、研究者にも留学生にもたいへん人気があります。 An environment for concentrating on research and study makes Yoshida International House extremely popular among researchers and exchange students. これにより、ライントラブルを気にすることなくキャストや操作 に集中できる でしょう。 取得させる 始めた。 のように私はあなたのオンライントラフィックのウェブサイトの訪問者の数を増やすこと に集中できる 2つの方法があると述べている。 Like I said there are two ways you can concentrate on to increase the number of your online traffic website visitors. データはリアルタイムで教員に提供され、それに基づいて教員も学習スピードが遅れている学生の指導に効果的 に集中できる 。 This data is provided to the faculty membres in real time, who now can guide the class more effectively by concentrating on students who are lagging behind. Weblio和英辞書 -「私は勉強に集中する」の英語・英語例文・英語表現. 静かで、研究 に集中できる 素晴らしい環境です。 本社における一元管理:ローカルITスタッフがプロアクティブなプロジェクトに自由 に集中できる Centralized management at headquarters; local IT staff free to focus on proactive projects 多分そっちのほうがJunglerの考え方やマップコントロール等 に集中できる ので上達も早いです。 Probably it is also earlier because you can concentrate more on Jungler's idea and map control etc. 確かにこの方法ではゲストがよりビール に集中できる 。 Certainly, this encourages guests to focus more on the beer.
日本の方にとって「集中」の英語と言えば「Focus」または「Concentrate」が定番かと思いますが、ネイティブ同士の日常会話ではその他にも沢山の言い回しがあります。今回は、その中でも頻繁に耳にする3つの表現をご紹介します。 1) In the zone →「完全集中 / ゾーンに入る」 この表現は、極限の集中状態を示す際に使われ、最近、日本でも使われるようになっているようですが、いわゆる「ゾーンに入る」ことを意味します。仕事やスポーツにおいて最高のパフォーマンスを発揮するニュアンスが含まれ、特にスポーツの世界でよく用いられます。例えば、NBAには天才シューターと称されるセテッフ・カリーという選手がいますが、彼が試合で3ポイントシュートを連続で決めると、よく実況者が「He's in the zone! (彼はゾーンに入った! )」と言っています。 ・ That's seven threes in a row for Steph Curry. He's in the zone! (ステッフ・カリー選手が、7本連続で3ポイントシュートを決めたよ。ゾーンに入っているね。) ・ That guitarist is in the zone! It sounds amazing! (あのギタリスト、ゾーンに入っているね。すごい上手!) ・ Look how focused she looks. She's definitely in the zone. 集中 し て 勉強 する 英. (彼女すごく集中しているね。完全にゾーンに入っているよ。) 2) Lock in →「集中する」 お馴染みの表現"focus"をより口語的にした表現です。例えば、締切が迫った仕事をしていて「集中して終わらせないと!」と言いたいなら「I need to lock in and finish it! 」となります。 ・ It's time to lock in. Let's get this work done! (集中してこの仕事を終わらせましょう!) ・ Once I lock in, I can work 10 hours straight. (私は集中すると、10時間ぶっ通しで仕事ができます。) ・ He has a short attention span. He has a hard time locking in.
2017. 1. 10. (火) 病院管理者のほとんどが「医療勤務環境改善」が重要と認識しているが、病院の規模でその理由は若干異なっている。また200床以上の病院では医療勤務環境改善に積極的に取り組む方針を示しているが、200床未満の病院の中には消極的な所も一部ある―。 東京都が6日に公表した「医療勤務環境改善に関する病院管理者(院長)意識調査」結果から、こういった状況が明らかになりました(都のサイトは こちら )。 東京都では「「ES(従業員満足度:Employee Satisfaction)なくしてCS(顧客満足度:Customer Satisfaction)なし」という点を強調しており、医療の質や安全性向上のためには医療勤務環境の改善が不可欠と言えます。 東京都の設置する「医療勤務環境改善支援センター」、認知度は4割未満 この調査は、東京都が都内に所在する全病院の管理者を対象に行ったもので、301病院が回答しています。病床規模別に見ると、▼500床以上:40病院▼400床-499床:19病院▼300-399床:25病院▼200-299床:32病院▼100-199床:73病院▼100床未満:112病院―となっています(200床以上が116病院、200床未満が185病院)。 まず医療勤務環境改善に関する管理者自身の考え方を見ると、200床以上では96. 6%、200床未満では91. 9%が重要と考えています。その理由については、▼優秀な人材の確保・定着▼医療の質向上▼モチベーションの向上▼スタッフの満足度向上▼院長の責務―といった点があげられていますが、200床未満の病院では特に▼優秀な人材の確保・定着▼モチベーションの向上▼医療の質向上―の3点に集中しています。規模の大きな病院では「特定の人材に頼らず、言わばシステムによって人材確保・定着や医療の質向上を担保している」と考えることができるかもしれません。 医療勤務環境改善の重要性はほとんどの病院院長が認識しているが、病床規模によってその理由に若干の違いがある このようにほとんどの管理者が「医療勤務環境改善が重要」と考えていますが、その取り組み状況を見ると、「既に取り組んでいる」のは200床以上で77. 医療勤務環境の改善、ほとんどの病院院長が重要性を認識するが、取り組みにはバラつき―東京都 | GemMed | データが拓く新時代医療. 6%、200床未満では60%、「これから取り組む予定」なのは200床以上で19. 8%、200床未満で28.
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9%) 入院患者(73. 0%) 平成27年度外来患者満足度調査報告書(PDF/1279KB) 平成27年度入院患者満足度調査報告書(PDF/1263KB) 平成26年度外来・入院患者満足度調査 外来調査日:平成26年8月28日 入院調査日:平成26年8月28日(アンケート用紙配付) 外来患者(64. 7%) 入院患者(76. 4%) 平成26年度外来患者満足度調査報告書(PDF/1267KB) 平成26年度入院患者満足度調査報告書(PDF/1229KB) このページの先頭へ
あなたの会社は、従業員満足度(ES)を上げるための取り組みをしていますか?
職員満足度が向上すれば、病院経営は向上するか 2015. 11. 13 業種 病院・診療所・歯科 種別 レポート 総花的な満足ではなく、具体的にどのような組織にしていくのか 2015年11月12, 13日、大阪国際会議場にて第19回日本医業経営コンサルタント学会大阪大会(学会長 井上陽介)が開催されました。 日本経営グループからは、「病院経営の向上に活かす職員満足度調査」と題して、橋本竜也が一般演題に登壇。職員満足度が向上すると経営的にどのような効果が期待できるのか、アンケートデータに基づいて検証した結果を発表しました。 データ分析の結果、職員が病院の一員であることに満足しているかどうかという総花的な満足は、医業利益や退職率と相関していないことが分かりました。しかし、明らかに違いが生じている項目がありました。それは、「意欲を持った集団」「トップと職員の信頼関係」「価値観の共有」「よい医療への取り組み」「誇りと達成感」など、具体的な文化・行動でした。 病院の組織が現在どのような状況で、具体的にどのような組織にしていきたいのか狙いを明確にして組織戦略を立案し、根拠に基づいた組織コンサルティングを展開していきたいと思います。 お探しの情報は、見つかりましたか? 「従業員満足度」は業績に影響する！向上施策や取組事例をご紹介 | TUNAG. 「職員満足と病院経営」について、お探しの情報は見つかりましたか? 下記の専用フォームより、皆様の声をお聞かせください。 コメントする